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《差別》教學設計

時間:2023-12-24 08:00:28 教學資源 投訴 投稿
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《差別》教學設計

  作為一名無私奉獻的老師,時常要開展教學設計的準備工作,教學設計是一個系統(tǒng)化規(guī)劃教學系統(tǒng)的過程。我們該怎么去寫教學設計呢?以下是小編精心整理的《差別》教學設計,僅供參考,大家一起來看看吧。

《差別》教學設計

《差別》教學設計1

  教學目標:

  1、把握小說的主旨,注意小說中對比手發(fā)的運用。

  2、了解微型小說的基本特點

  3、體會《差別》對我們人生的指導意義。

  重點難點:把握主題,了解微型小說的基本特點,體會《差別》對我們人生的指導意義

  教學時數(shù):一課時

  教學手段:多媒體輔助教學

  教學步驟及內容:

  一、導入:

  同學們,今天我們繼續(xù)來鑒賞一篇微型小說。大家千萬別認為微型小說很短小,很微,就更容易解讀,其實,讀懂、讀透一篇篇微型小說,是非下一番功夫是不可的。今天我們就來一起鑒賞微型小說兩篇中的另一篇《差別》。

  不過,在我們鑒賞這篇微型小說之前,我想起一個故事。(由兩塊花崗巖石的小故事導入新課。)

  二、基本解讀:

  復述情節(jié),把握內容

  阿諾德和布魯諾同樣受雇于一家店鋪,拿同樣的薪水,阿諾德“青云直上”,而布魯諾則“原地踏步”,布魯諾不滿老板的不公平待遇,跑到老板那里發(fā)牢騷,老板聽后讓兩人分頭去了解集市情況。結果是布魯諾跑了三次得到的信息,阿諾德一次就得到了,還帶來了許多有利的相關信息。

  三、問題探究:

  1、用簡潔的語言說說兩人的差別是什么。

  布魯諾:原地踏步、去了三次市場,帶回來的信息少(被動)

  阿諾德:青云直上、去了一次市場,帶回來的信息多(主動)

  2、為什么辦同樣的事情會有這樣的差別?他們真正的差別是什么?

  二者的差別不是外貌,也不是勤勞程度,而是思維態(tài)度、方式和觀察能力。最主要的差別是思維態(tài)度和方式。兩個人都很勤快,但是僅僅做到“勤”還是不夠的,這是因為每個人的思維態(tài)度和方式不同。

  3、微型小說是通過寫生活的一個片段或一個側面來表現(xiàn)社會的一個大主題,那么作者寫他們的差別表現(xiàn)了什么主題?

  從阿諾德和布魯諾兩人待遇的不同引出故事,敘述了兩人在市場調查中,捕捉、匯總信息的能力、辦事效率的高低方面的差別,高度贊揚了阿諾德有責任心、辦事周密,有超前意識。

  在這充滿競爭的社會,被動者終將會被淘汰,只有主動向上的人,才能不斷地進步和發(fā)展。

  4、小說是通過什么手法來揭示這一主題的?

  用對比敘述的方法來揭示深刻的道理。

  四、表達交流:

  小說所表達的主題有一定的社會普遍性,我們也是社會中的一員,那么生活中你有過這樣的經歷嗎?你覺得自己更接近誰?讀完本文后,你得到什么啟示?

  參考:隨著社會的發(fā)展,對人才的能力要求也相應的`提高,所以只被動地完成別人布置的任務(或作業(yè))是不夠的,只有主動動腦筋,想問題,把問題追尋到底,并學會舉一反三,才會進步。我們現(xiàn)在都在一起讀書,但未來的命運也會有所不同,這也取決于你怎么想和怎么做。如果你現(xiàn)在學習上主動,多動腦筋想問題,那么你的成績就會提高;如果你將來在工作上主動,多動腦筋把工作做得最好,那么你就會有出色,否則則相反。

  五、微型小說的特點總結與歸納

  短小精悍,意蘊深遠

  截取片斷,以小見大

  布局謀篇,獨具匠心

  人物速寫,傳神寫照

  六、這篇小說在情節(jié)安排上的特點

  留白手法——

  小說最后并沒有直訴讀者兩人的差別是什么,而是用老板的一句問話結束,給讀者留下了自己去想像和體會的空間。

  七、片斷練習:

 。ㄒ唬⿻

  書法比賽會上,人們圍住前來觀看的高局長,請他留字。

  “寫什么呢?”高局長笑瞇瞇的提起筆,歪著頭問。

  “寫什么都行。寫局長最得心應手的好字吧!

  “那我就獻丑了!备呔珠L沉吟片刻,輕抖手腕落下筆去。立刻,兩個勁秀的大字從筆端跳到宣紙上:“____________。 ”

  人群里發(fā)出嘖嘖的驚嘆聲。有人大聲嚷道:“請再寫幾個!”高局長循聲望去,面露難色地說:“___________________________________________________!

  提示:本文作者構思非常巧妙,雖以書法為切入點,但卻不是如一般人所想像的那樣表現(xiàn)局長的多才多藝,題目《書法家》似褒實貶,其實是以此來諷刺現(xiàn)實生活中的某些官員不作調查研究的官僚主義作風?此瞥龊跻饬希瑢崉t又在情理之中,針砭時弊,入木三分。

《差別》教學設計2

  教學目標:

  知識與技能:

  1、了解微型小說的特點,欣賞微型小說的魅力。

  2、理解《差別》的主題,情節(jié),藝術特點。

  3、了解微型小說的寫作技巧。

  過程與方法:

  1、從課文中總結出微型小說的主要特點,尋找阿諾德和布魯諾的差別。

  2、學習評價別人和接受別人的評價。

  情感態(tài)度與價值觀:

  1、培養(yǎng)對微型小說的興趣。

  2、認識思維方式和觀察能力的重要性。

  3、從老師同學的評價中獲取能量。

  教學重點:理解小說的主題、情節(jié)、結尾的藝術,尋找阿諾德和布魯諾的差別。

  教學難點:有針對性的評價

  教學安排:一課時

  教學準備:多媒體課件蘋果若干水果刀

  教學過程:

  一、激趣導入,引發(fā)興趣:

  師:

  1、今天老師拿來一個籃子,你們猜猜看,里面是什么?(蘋果)

  2、如果我把蘋果切一刀,請你想一想:切開之后你會看到什么情形?(學生暢談想象,教師展示蘋果切開的剖面)

  3、其實這也是我們每個人思維的差別。(此時板書課題)

  二、初讀課文,整體感知:

  我們文中的這篇文章是不是也很有趣呢?書就在你們的手邊,請你們拿起來讀一讀吧!讀后找學生復述故事情節(jié)。

  三、抓住人物的做法,探究找差別

  1、小說中有哪些主要人物?布魯諾和阿諾德。

  2、這兩個人物形象之間有何共同之處?

  (1)社會閱歷、工作經驗、待遇相同。

 。2)都很勤快。

 。3)對老板交代的任務認真對待。

  師:但過了一段時間后,他們的差別體現(xiàn)在哪里?

  生:阿諾德幾次提薪,布魯諾仍拿原來的薪水。

  師:假如你是布魯諾會有生么樣的想法呢?(學生談想法)對啊,對老板不滿,覺得老板不公正,終于,有一天,他到老板那發(fā)牢騷了。

  老板又是怎樣做的?從文中找一找“老板一邊耐心地聽著他的抱怨,一邊在心里盤算著該怎樣向他解釋清楚他和阿諾德之間的差別!

  (老板為了解決問題,又不傷布魯諾的自尊。他沒有解釋,而是讓他們去集市上買土豆,讓他自己比較,自己得出結論)

  3、他們是怎么做的?布魯諾反復跑三次才弄清,工作態(tài)度是被動的;而阿諾德一次就弄清了,工作態(tài)度是主動的。

  4、因此在這些共同點的基礎之上,青云直上的阿諾德還有哪些特點呢?

  (1)對于同一個問題懂得縱(土豆的'具體情況)橫(市場上其他物品如西紅柿)思考。

 。2)有很強的觀察能力。

 。3)有對信息的整合能力、對形勢的決斷能力。

  四、精細探究:

  1、布魯諾和阿諾德之間真正的差別是什么?思維方式、觀察能力、應變能力。

  2、歸納差別

  布魯諾:墨守成規(guī),做事缺乏主見,沒有遠見卓識,不能預見事態(tài)的發(fā)展而做出更好的決定。

  阿諾德:有思想,有主見。能根據自己的觀察和理解創(chuàng)造性地執(zhí)行,做事周到縝密,有遠見卓識,事半功倍。

  3、小說是通過什么手法來揭示這一主題的?對比敘述

  4、這篇小說在情節(jié)安排上有什么特點?留白

  五、拓展延伸:在日常生活中你更像布魯諾還是更像阿諾德?《差別》給你怎樣的啟示?(學生自主探究做答——可以從生活上、學習上談一談)

  六、課堂小結:

  總結歸納微型小說的特點:

  短小精悍,寓意深遠;

  截取片斷,以小見大;

  布局謀篇,獨具匠心;

  人物速寫,傳神寫照

  七、作業(yè)布置:

  微型小說完篇訓練家庭生活、學校生活、社會生活豐富多彩,各色的人,紛繁的事,洋溢的情請加以觀察、思考和提煉,自擬題目,自選角度,自行立意,寫一篇微型小說。字數(shù)不限。

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