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依法治校工作總結

時間:2023-03-24 08:04:25 工作總結 投訴 投稿

依法治校工作總結(15篇)

  總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結和概括的一種書面材料,它能使我們及時找出錯誤并改正,因此十分有必須要寫一份總結哦。你所見過的總結應該是什么樣的?下面是小編精心整理的依法治校工作總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

依法治校工作總結(15篇)

依法治校工作總結1

  多年來,小學始終堅持“依法治校,以德立校,以人為本,發(fā)揚傳統(tǒng),打造品牌,追求卓越”的辦學方向;自覺規(guī)范辦學行為,建立自我約束、自主發(fā)展的機制,不斷加強學校管理和教師隊伍建設,密切結合學校實際,廣泛開展普法、依法治理工作,積極而又穩(wěn)妥地推進依法治教的進程,把教育改革和發(fā)展的各項工作納入法制軌道,學校重大事故和違法犯罪率為零。促進了學校教育事業(yè)健康、協(xié)調的發(fā)展,創(chuàng)設了良好的法制校園環(huán)境。

  一、健全機構,明確職責

  為了認真貫徹、執(zhí)行《憲法》、《教育法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》、《教師法》、《義務教育法》等法律、法規(guī),積極維護師生的合法利益,維護學校的穩(wěn)定和師生的安全,我校建立了“預防為主、標本兼治、突出重點、綜合治理”的工作思路,始終把依法治校,依法執(zhí)教,依法育人工作做為頭等大事,列入學校的重6要工作日程,納入學校整體規(guī)劃之中,定期研究、總體部署,努力做到抓嚴、抓實、抓好。通過專題學習、宣傳、討論等活動,幫助領導、教師進一步統(tǒng)一思想、明確職責,按照“主要領導親自抓,分管領導具體抓,任課教師課堂抓”的工作思路,成立了以校長為組長,外聘法制副校長、分管教學副校長為副組長,其他班子成員為成員的普法、執(zhí)法領導小組,以德育為主體,以班主任為骨干,以少先隊組織為依托的學法、普法工作隊伍,健全了組織機構,明確了各自職責,把普法教育和依法治校工作擺在學校工作的重要位置。形成了層層有人管,事事有人負責的良好局面。

  二、建章立制,完善管理

  學校注重依法建制,逐步建立、完善了學校內部管理制度。學校行辦及各處室根據(jù)本部門的實際制定了相應的行政、教育、教學、后勤等管理制度,明確了學校各中層干部、教職工崗位職責。為強化學校內部規(guī)范管理,學校依據(jù)《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國未成年人保護法》和上級行政部門、業(yè)務部門的具體要求及其他有關部門教育法律、法規(guī),制定了《學校辦學章程》,并認真遵照執(zhí)行。在此基礎上,學校內部體制的改革也不斷深入,在《章程》的指導下,適應課改需要的和民主管理的師生申訴制度和教育教學工作考核辦法相繼出臺,各種規(guī)章制度在實施過程中不斷充實與完善。這些制度的建立和不斷完善適應了學校在新形

  勢下管理的需要,有力地推進法制建設工作,形成了學校優(yōu)良的校風、教風和學風。

 。ㄒ唬叭灰惑w”,強化管理

  學校實行校長全面負責,校務會保證監(jiān)督,教職工代表大會參加學校民主管理的“三位一體”的學校管理制度。這種制度強化了校長的責任和權利,校長有職、用權、有責任。有效地改變了職權不明,效率低下的狀況,促進了學校管理的科學化。

  1、建立健全教職工代表大會制度。

  學校制定并執(zhí)行教職工代表大會制度,每年召開一次教代會,完善校長決策程序,學校的重大事宜由校委會集體討論決定,凡涉及到教職工切身利益的重大問題、熱點話題,經(jīng)教職工民主討論、教代會審議表決,進一步促進了校務管理的規(guī)范化,調動了廣大教職工的積極性,增強了教職工民主參與、民主管理、民主監(jiān)督的意識。會議期間發(fā)動全校教職工廣泛提出意見和建議,關注學校發(fā)展。教職工每年提出的合理化建議,學校盡量采納。

  2、積極推行校務公開制度,重大事項實行公示制度。

  8為了切實增強教育行政執(zhí)法的透明度,對于一些直接涉及群眾切身利益的工作制定了具體的校務公開實施方案并予以執(zhí)行,在干部推薦、職稱評定、教職工評優(yōu)等熱點工作中,做到“四公開”指標公開、條件公開、程序公開、結果公開。主動接受群眾監(jiān)督;在收費方面,堅決執(zhí)行一費制。同時,我們聘請“行風監(jiān)督員”,對學校收費、資料訂閱、師德師風等領域進行監(jiān)督,并將有關信息,及時反饋給學校管理層。做到學校收費公開、財務收支公開,有利地促進了黨風廉政建設和行風建設,推動了依法治教、依法治校工作的深入開展。

  3、建立校內意見箱制度。

  根據(jù)《教育法》、《義務教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》等關于保障教師合法權益的規(guī)定,學校設置了《校長信箱》《食堂意見箱》《小賣部意見箱》,校長每月開箱一次,了解教師、學生反映的情況,能解決的及時解決,不能解決的給予答復。這樣,極大地維護了師生員工的合法權益,為學校穩(wěn)定和發(fā)展探索了新路子。

  4、建立家長、學生來信來訪接待備忘制度。

  學校網(wǎng)站公開,辦公電話公開,明確負責領導,對學生、家長的來訪、投訴都做好記錄,嚴格按程序辦理,限期調查核實、作出相應處理。做到件件有著落,事事有交待。推動依法治校工作的深入開9展。

 。ǘ┺k學活動,依法規(guī)范

  學校自覺遵守國家法律法規(guī),依法規(guī)范辦學活動。學校嚴格按照國家法律法規(guī)聘任教師、設置課程、制定教學計劃、安排各種教育、教學活動。

  在今年的教師績效工資考核過程中,我們廣泛聽取教師的意見,多次召開領導班子會議,經(jīng)過兩次教代會討論,并實行校公示,讓全體教師簽字同意。

  由于學校嚴格按照規(guī)章辦事,及時化解了許多矛盾,教師心服口服,多年來學校無一例上訪或信訪事件發(fā)生。

  在課程設置方面,學校按照新課程改革精神,切實搞好國家、地方、校本課程設置,注重學生的自主能力的培養(yǎng)。

  三、加強學習,提高認識

  強化法制教育,培養(yǎng)師生法律素質,最根本的途徑是加強全校師生對法律、法規(guī)的學習。只有全校師生對法律法規(guī)的條文學習到位,

  才能提高法律意識,認識到法律在現(xiàn)實生活中的重要性。按照教學計劃和教學大綱的要求,我校堅持對教職工和進行法制教育,做到計劃、課時、教材、教師“四落實”。我們的體會是:要將枯燥的法律條文與師生的生活實際結合起來,切實體會依法治校、依法治教的重要性,從而對學習法律法規(guī)產(chǎn)生興趣,變?yōu)橹鲃有袨椤?/p>

  1、領導在決策中學習,增強依法治校意識。

  學校領導是學校工作的重要決策者,我校提出領導班子依法決策的要求,促進領導班子成員自覺學習法律法規(guī),自覺強化法律意識、自覺依法辦事的積極性與主動性,使學習法律與依法行政成為班子成員的主動行為,為搞好學校法制教育工作奠定了良好的`基礎,為全校師生依法治校起到了表率作用。

  2、教師在交流中學習,增強依法治校意識。

  教師是依法治校的關鍵執(zhí)行者,教師的法制意識與法律素質直接影響著學校的法制教育效果。因此,強化教師自覺學習法律法規(guī)是非常重要的。我們圍繞《憲法》、《教育法》、《義務教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》《行政復議法》等法律法規(guī),組織全體教師認真學習、反復研討,不斷提高法律意識和法律水平。

  3、學生在情境中學習,提高法制意識。

  在教師配備上,我們認真研究,選定班主任擔任法制教育教師,因為它們對學生了解,可以結合學生實際,結合學生行為習慣、思想表現(xiàn)及時進行法制教育,有針對性、時效性。同時要求各學科教師結合教學內容,有機滲透法制教育。真正把法制教育與日常教學工作、生活實際緊密地聯(lián)系起來,使法制教育與各學科教學有機滲透,使法制教育真正落到實處。

  在課堂上創(chuàng)設情境,使學生自然而然接受法制教育,增強法制意識。引導學生在現(xiàn)實生活中去主動學法、守法、做保護環(huán)境的小衛(wèi)士、學生在日常生活中會自覺守法、宣傳法。

  在各科教學中滲透法制教育。在語文、數(shù)學、英語、社會和思想品德等學科的教學中,老師們根據(jù)學科特點,不失時機地滲透法制教育內容,寓法于教。數(shù)學是最難與法制教育相滲透的課程,然而老師們還是想方設法地予以融合。如在二年級教學貨幣單位核算時,介紹如何保護人民幣的法律知識;在三年級教學克、千克知識時,介紹禁毒的有關法律知識;在六年級“百分數(shù)的應用”教學中,介紹依法納稅的法律知識,使小朋友在掌握學科知識的同時,受到法制教育。

  四、開展活動,強化意識

  學校每學期都開展豐富多彩的法制教育活動,從而提高師生的法制意識,讓師生懂法、守法、愛法、護法、會拿法律武器保護自己。學校每年都組織師生觀看光盤:“預防青少年犯罪”、“交通安全案例”,“交通安全圖片展”,同時讓學生收看法制頻道的節(jié)目,讓學生從真實的事例中受到啟迪,吸取教訓,珍愛生命。為了強化學生的法制安全意識,學校請法制副校長做法制知識講座,開展法制知識競賽活動。通過這些活動,讓學生自覺主動地接受法律安全知識教育,增強法制意識和自我保護意識,自覺遵守交通法規(guī),遠離網(wǎng)吧,遠離毒品。學校還把“校園小廣播”作為法制教育平臺,向全體師生宣傳學習相關法律法規(guī)。學校德育處開展“文明伴我行”的活動,引領全體師遠離邪惡,走進文明。

  我校堅持依法治校,堅持“學用結合、法理并舉”的原則把依法治校同教育改革和發(fā)展結合起來,不斷探索在社會主義市場經(jīng)濟體制下學校依法治校工作的新途徑,學校的各項工作,呈現(xiàn)出蓬勃生機,師生法律觀念和和法律意識大大增強,依法治校的水平明顯提高,學生德智體美諸方面生動活潑地得到發(fā)展。

依法治校工作總結2

  一、領導重視,機構制度完善

  我校成立了由校長董學會任組長,安全主任陶克全,教導主任朱素貞任副組長,大隊輔導員、全體班主任為成員的依法治校領導機構。學校聘請了文集派出所指導員同志為法制副校長和法制輔導員。領導機構負責制定學校法制教育宣傳規(guī)劃,并指導、督促依法治校各項工作的落實。領導小組分工明確,各司其職,定期召開全校法制報告會。把依法治校工作擺上學校重要的議事日程,與教學工作同布置、同檢查、同考核、同獎懲。健全了學校各項規(guī)章制度,做到制度管人、制度管權、制度管事。

  二、氛圍濃厚,活動形式多樣

  我校運用多種形式,開展法制宣傳教育活動,積極營造濃烈的法治氛圍,不斷推進依法治校工作的進程。學校利用每周一的教師學習時間,合理安排法制學習的內容,重點組織教師學習《教師法》、《教育法》、《未成年人保護法》等法律法規(guī),使教師做到知法、懂法和用法,不斷增強依法管理的意識,提高依法管理水平,嚴防教師違法違規(guī)現(xiàn)象的'發(fā)生。在學生的教育上,我們充分利用課室板報、校園廣播系統(tǒng)、內容有《義務教育法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》、防盜防騙、消防知識、禁毒教育、法制教育、預防溺水教育,安全教育等。每年6月26日和12月4日分別是“國際禁毒日”和“法制宣傳日”,我校都會舉行法制故事演講、圖片展覽等形式多樣的宣傳教育,每學年邀請法制副校長到校上課,每年10月至11月在全校掀起安全教育熱潮,利用展板、條幅、櫥窗進行安全等方面的大力宣傳。學校還堅持每學期兩次應急疏散演練,消防應急疏散演練現(xiàn)場活動,通過一系列的活動,提高了師生的法制意識,提高師生自我保護意識和能力,很好地營造安全第一、依法治校的氛圍。

  三、依法治校,維護師生權益

  學校推進依法治校、依法管理,多年來無發(fā)生失竊或任何財產(chǎn)糾紛、與校鄰關系和睦相處,無法律糾紛。嚴格執(zhí)行省頒課程標準,切實減輕學生過重課業(yè)負擔,關心愛護學生,注重后進生的幫扶和特異體質學生的照顧。在教師聘用和待遇上,嚴格執(zhí)行上級要求,教師工作條件良好,管理規(guī)范,教師隊伍和諧穩(wěn)定,無發(fā)生矛盾糾紛。學校還創(chuàng)造條件,按計劃組織師生開展陽光體育活動,使教師在忙碌的工作之余鍛煉身體,愉悅身心,增強教師團隊的凝聚力。學校出現(xiàn)的各種矛盾都由校長親自組織處理,確保師生合法權益不受侵犯,促進了和諧校園、法治校園的創(chuàng)建。依法治校促進了師生關系的融洽,形成了尊師愛生、教學相長的良好局面。

  四、法治校園,結出累累碩果

  經(jīng)過師生的共同努力,依法治校已成為我校辦學的重要理念,規(guī)章制度完善,辦學行為規(guī)范,民主法制教育成效顯著,沒有發(fā)生任何責任事故,師生違法犯罪率為零,教育教學秩序良好,學校形象和社會聲譽不斷提高。法治校園結出累累碩果:學校在20xx年榮獲“潁泉區(qū)平安校園”、“阜陽市花園學!薄奥劶(zhèn)教育先進單位”。20xx年榮獲“聞集鎮(zhèn)教育先進單位”。20xx年榮獲“潁泉區(qū)綜合治理先進單位”、“聞集鎮(zhèn)安全工作先進單位”。

  總之,我校在依法治校工作中,作出了一定的成績,我們將一如既往的開展好依法治校工作,為大陶小學的教育教學提供強有力的保障。爭做社會滿意、家長滿意、學生滿意的學校。

依法治校工作總結3

  學校創(chuàng)辦于1956年,是一所國辦普通高中學校。多年來,學校不斷加強對依法治校工作的領導,抓好依法治校各項措施的落實,增強全校師生的法律意識和法制觀念,推進學校民主法制建設新發(fā)展。一年來,學校進一步加強領導,廣泛宣傳,規(guī)范管理,依法治校工作收到了較好的效果,學校的教育教學秩序穩(wěn)定,成績突出,全校師生的法律意識進一步增強,無違法亂紀事件發(fā)生。

  一、加強領導,健全依法治校的工作機制

  學校成立了依法治校領導小組,領導小組由校長、副校長分別任組長、副組長,各部門負責人、年級主任、班主任為成員。學期初,學校召開依法治校領導小組成員會,總結前一階段的工作,制定下一步依法治校工作實施方案,始終把依法治校工作擺上重要議事日程,做到依法治校工作與學校各項工作同計劃、同實施,并把目標任務分解到學校各個部門和具體人員,做到各司其職、各負其責,形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。

  二、加強學習與宣傳,營造依法治校的氛圍

  學校以“法制進校園”活動為載體,引導全體師生學法、守法,增強教師依法治教的能力和自覺性。

 。ㄒ唬┱J真組織學法,提高師德水平

  做好法制教育工作,前提是要保證教師知法、守法、用法。一年來,學校下發(fā)了相關的法律知識學習材料,認真組織全體教師學習了《教師法》、《教育法》、《未成年人保護法》、《消防法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》等法律法規(guī)知識。學校還先后開展了“拒絕煙毒,反對邪教”手抄報展、法制教育黑板報比賽活動,聘請法制副校長進行講座,開設“德

  育教育大講堂”活動。在平時政治學習中,進一步充實法律法規(guī)與黨的各項重大決策的內容,并把該項工作納入對教師的評優(yōu)評先與考核中。全體教師學法熱情高,學校效果好,沒有出現(xiàn)一例教師違法違紀現(xiàn)象。

 。ǘ┘哟笮麄髁Χ,提高學生法律意識

  學校以活動為載體,堅持做好學生的普法教育工作。通過一系列的教育活動,學生從中受到熏陶,增強了遵紀守法的法律意識。

  1、充分利用宣傳陣地,進行宣傳教育。學校教育處、團委按照學校工作部署,充分利用學校各種宣傳陣地,開展普法宣傳教育活動。充分發(fā)揮學校櫥窗與教室黑板報的作用,規(guī)定櫥窗與班級的黑板報每月更新一期,組織有關處室及學生會進行檢查評比,評比結果納入班級量化考核;利用校園廣播與心理健康信箱,宣傳心理健康知識、法律常識、校園好人好事;利用每學段升旗儀式滲透遵紀守法教育,增強守紀守法意識;舉辦法制講座,有針對性地做好法制輔導。

  2、發(fā)揮課堂主渠道作用,增強學生法制觀念。學校鼓勵教師主動挖掘教材中的法制教育內容,對學生進行法制觀念的滲透,長期堅持,潛移默化。學校要求班主任上好主題班會,每期的班會,都要提前確定主題,聯(lián)系實際,從交通安全、人身安全、預防青少年犯罪等方面開展法制教育工作,為了保證主題班會的.效果,學校每個月都要組織主題班會觀摩活動,會后,班主任積極的討論交流,共享經(jīng)驗,共同解惑。

  3、開展法制教育與社會實踐活動,讓學生在活動中提高法律意識。為了確保學校普法的效果,學校積極組織了多種形式的法制宣傳活動,如開展法律咨詢、組織法律知識競賽考試,舉辦各種法制專題講座、組織學生觀看法制電影等,把普法宣傳搞活搞實,讓學生在社會實踐中豐富法律知識,提高法律素質,并將校園法制教育引向深入。

  三、規(guī)范管理,提高依法治校水平

  1、建章建制,強化法制管理。學校建立健全了教職工代表大會制度,每年召開一次教職工代表大會,制定符合學校實際的《學校章程》,完善學校各種規(guī)章制度,依法規(guī)范教育、教學管理,明確職責,落實責任,使學校管理真正走上法治的軌道。

  2、認真搞好行風建設,加強師德修養(yǎng)。在師德建設上,學校針對社會上個別教師存在的為師不正、為師不廉等不良現(xiàn)象,組織教師廣泛開展批評和自我批評,大力弘揚愛崗敬業(yè),愛生樂業(yè),艱苦創(chuàng)業(yè)的精神,進一步凈化了教師心靈,純潔了教師隊伍,全校呈現(xiàn)出團結、勤奮、拼搏、進取的局面。今年學校與每一位教師簽訂了《不有償家教承諾書》,禁止向學生推銷教輔資料和有償家教,維護了我校教師良好的社會形象。

  3、堅持校務公開,強化民主管理。

  學校充分發(fā)揮工會的職能作用,把校務公開,民主管理做為依法治校的重要工作去落實。

  一是依法召開職代會,調動全體教師員工參與學校管理的積極性。本學期,學校進一步健全工會組織機構,明確新時期工會職責探討基層工會工作新路。學校工會按《工會法》和《職代會管理條例》,積極主動地開展工作。全體教師積極參與學校決策,激發(fā)了教師的工作熱情和工作積極性。

  二是堅持校務公開,促進學校和諧發(fā)展。學校大力開展校務公開工作,制定了校務公開實施方案,成立了校務公開領導小組和監(jiān)督小組。定期將收費、財務收支、職稱評定、評優(yōu)樹優(yōu)、干部考核、發(fā)展黨員、特困生減免費用等熱點問題公開。每學期末召開校務公開會,向全體教職工通報情況,接受監(jiān)督。此外,學校還通過校園網(wǎng)等途徑公布學校各

  個方面的信息。校務公開增加了學校工作的透明度,促進了學校和諧發(fā)展。

  三是實行民主管理,促進學校可持續(xù)發(fā)展。學校堅持依法治校,依法治學,樹立“校興我榮,校衰我恥”的觀念,增強“當自己的日子過,當自己的孩子教”的主人翁意識,讓每個教師都把學校的發(fā)展興衰與個人的學習、生活、工作密切聯(lián)系起來,強化民主管理的意識,鼓勵教師對學校的發(fā)展主動獻計獻策。對老師們的建議,學校及時召開專題會,認真研究,積極采納合理化的建議。

  4、建立家長、學生、社會監(jiān)督機制

  一是成立家長委員會,定期召開聯(lián)系會,加強學校與家長、社會的聯(lián)系,共商育人之策。二是建立家長、學生來信來訪制度,公開校長辦公電話和上級主管部門舉報電話,對學生、家長來訪、電話或信函投訴做好記錄,限期核實,及時處理。三是學校堅持以公開信的形式,每學期多次向學生、家長發(fā)放書面調查問卷,廣泛征求學生、家長對學校教育、教學以及管理方面的意見和建議,對反應出來的問題,及時落實,及時處理。

  四、依法保護師生合法權利

  學校堅持依法治校,以人為本,尊重教師的合法權利,落實和保障教師待遇。依據(jù)《教師法》、《教育法》、《未成年人保護法》等教育法律法規(guī),確保師生的權利得到落實和保障。建立和實行校內申訴制度,依法處理師生與學校之間的糾紛。

  一年以來,學校努力做好校園綠化、美化、維修工作,正在想方設法改善教師的辦公條件。

  工會依法行使維護教職工合法權益的基本職責,時刻關心教職工的

  工作、學習和生活。每逢節(jié)日,工會配合學校慰問離退休教職工,并給每位教師送去節(jié)日的祝福;對特困教師傾注愛心,做好幫扶工作。

  學校充分尊重和維護學生的權益。學校按照國家規(guī)定開全課程、開足課時,面向全體學生,促進學生全面發(fā)展,要求廣大教師遵循教育規(guī)律開展教育教學活動,尊重學生的身心發(fā)展規(guī)律、人格和個性發(fā)展。學校對貧困學生給予資助,對學習優(yōu)異及有重大貢獻的學生給予獎勵。

  學校創(chuàng)辦心理健康咨詢室,經(jīng)常舉行心理健康教育講座,積極探索學生心理健康教育的新路子,培養(yǎng)學生心理自我調控能力,促進學生良好心理素質的形成。學校積極開展創(chuàng)建安全文明校園活動,學校成立了安全管理工作領導小組,逐級逐崗簽訂了安全責任書,通過各種形式對全校師生進行安全知識和自救知識宣傳,建立了學生安全和傷害事故應急預案、處理程序和報告制度。學校還在有關部門協(xié)助下,對校園周邊環(huán)境進行了綜合治理。在收取學費等問題上,學校嚴格按照國家規(guī)定標準收費,落實收支兩條線。

  回顧過去一年,我校的依法治校工作做得扎實有效,成績顯著。學校先后獲得“成績突出單位”、“教工之家”等榮譽稱號。

  下一階段,我們將繼續(xù)努力,牢固樹立依法治校的思想,依法治教,依法治校,為構建和諧校園創(chuàng)設良好的基礎。

依法治校工作總結4

  加強依法治校,全面提高學生綜合素質是一項重要戰(zhàn)略任務。本學期,我們根據(jù)“更穩(wěn)定,更安全,快提高”的工作目標,堅持“以人為本,以德育人,以法為準,依法治!钡墓芾砝砟,依據(jù)“依法治教”工作意見以及其他相關教育法律法規(guī)為依據(jù),圍繞黨和國家的教育方針和學校的工作的大局,在上級政府、教育局的領導下,認真落實普法的要求,扎實開展工作,努力達到“兩個全面提高”和“兩個轉變”!皟蓚全面提高”:全面提高全體師生員工的法律素質和遵紀守法的自覺性,全面提高依法治教、依法治校的法治化管理水平。“兩個轉變”:實現(xiàn)由提高全面師生的法律意識向提高法律素質轉變,實現(xiàn)由注重行政管理向注重依法行政的轉變。我們的主要做法是“四個加強”:

  一、加強領導構建網(wǎng)絡,形成依法治校的高效機制。

  組織建設是開展依法治校工作的根本保證。我校成立了依法治校工作領導小組,由校長任組長、副校長任副組長、教導主任、總務主任、政教主任、班主任等為成員。認真落實責任制,做到校長親自抓,分管副校長具體抓,構建形成由德育處、教導處、總務處、辦公室、等部門分工負責的網(wǎng)絡,各司其職,分工合作,責任到人。開學初我們召開依法治校工作領導小組成員會議,總結上年工作,制訂本年工作實施方案,把依法治校工作擺到重要議事日程上,讓依法治校工作與學校各項工作計劃同步實施,并把任務分解到各個部門和具體人員,形成了一級抓一級的工作格局和層層抓落實的高效運行機制。

  二、加強法制宣傳教育,打好依法治校的扎實基礎。

  加強法律宣傳教育是依法治校最經(jīng)常的工作,也是最重要的工作。我校對此項工作做到“兩手抓,兩手硬”。一手瞄準教師法律素質提高,抓好法制教育隊伍建設;一手瞄準學生法律知識普及,抓好法制教育宣傳。首先我們定期對教師進行培訓,組織全體教師認真學習有關教育法律法規(guī)。領導帶頭,利用政治學習時間和教師們一道學習了《教育法》《義務教育法》《教師法》《未成年人保護法》《預防青少年犯罪法》《教師職業(yè)道德規(guī)范》等。我們組織教師參加法律知識考試,強化學習效果,如“普法考試”和“教育系統(tǒng)的法律考試”等等。這些務實的.學習活動讓每位教師的法律素質提高的同時師德素質大大提高,他們都認清了自己應盡的義務和責任,明白了自己在學生心目中的地位和影響,他們都嚴格要求自己,作守法模范,處處、事事、時時注重為人師表,力求給學生以良好的影響,大大地增強了事業(yè)的責任感,有效地提高了教育服務意識和服務質量。

  對學生,我們認真貫徹落實《關于加強法制教育的意見》和中共中央8號文件《關于進一步改進和加強未成年人思想道德建設的意見》,把法制教育作為依法治校工作的基礎和實施素質教育的重點內容。我們工作思路是:

  第一、注重在主渠道里。我們將法律知識教育列入學校教育計劃,作為課程內容,做到每月不少于一節(jié)法制課,真正做到計劃,教材、課時,師資的落實,努力使學生的法制教育更加規(guī)范化、課程化,更加深刻,更具效果。我們要求全學科教師挖掘學科教材中蘊含著的豐富的法制、規(guī)則教育元素,進行卓有成效的滲透,讓學生在潛移默化中學到基本法律知識。

  第二、落實德育常規(guī)中。主要做法就是將法制教育融入學生的五個常規(guī)中,讓學生在常規(guī)管理中,適時地接受法制教育,提高遵紀守法的自覺性。另外通過多種方式進行宣傳教育,例如我們利用班級黑板報,校務公示欄、法制宣傳櫥窗等常規(guī)宣傳陣地進行普法宣傳。并在縣政法委的統(tǒng)一安排下,聘請法制副校長,定期到學校進行法制安全教育。法制副校長參與部署學校法制教育安排,并為學校教師的法律教育提供技術指導。

  三、加強民主制度建設,促進民主辦學的快速進程。

  民主與法制是國家長治久安的重要保證,依法治校,民主管理,也是一個學校得以快進的雙足。本學期,我們致力于在學校管理中凸現(xiàn)“注重建章立制,推進民主管理”。我們依據(jù)法律、法規(guī)以及學校的實際情況,制定了一系列規(guī)章制度,并匯編成冊,保證了學校各部門,各崗位高效運作,學校管理步入了規(guī)范化、制度化的軌道。各部門職責等方面的制度,讓教師們嚴守規(guī)范,盡職盡責;學生管理方面的制度,又制約著學生規(guī)范行為,勤奮學習,努力向上;學生、家長評教等方面的制度,又通過監(jiān)督評議督促老師認真教學,形成文明教風。各項制度又形成合力,推動著學校文明之風的形成。

  四、加強安全防范工作,建設平安和諧的校園環(huán)境。

  在校生違法犯罪為“零”,校內安全事故發(fā)生率為“零”是我們的承諾。我們也把這個指標當作學生法制安全工作的“高壓線”。為了這幾個零指標,我們扎實開展工作,取得較好的成效。首先,我們落實“六有”工程,讓學生擁有安全、優(yōu)美的學習生活環(huán)境。我們貫徹上級文件精神,借助多方力量整治周邊環(huán)境,杜絕“三室一廳”對學生的誘惑,戒除了學生買不法小商販不衛(wèi)生食物的習慣,抑制了不良安全事件的發(fā)生。學校近年來,無在校生違法犯罪,無學校重大安全事件發(fā)生,實現(xiàn)校園平安、和諧的目標。

  長期以來,我校以人為本,堅持依法治教,依法治校。今后,將一如既往地推進依法治校工作的深入開展、更加規(guī)范依法治教行為,讓依法治教工作向著規(guī)范化、制度化方面推進,向著“和諧校園、平安校園”的目標繼續(xù)努力。

依法治校工作總結5

  南師附中新城小學北校區(qū) 南師附中新城小學北校區(qū)坐落于河西新城東部應天西路94號,是20xx年剛剛成立的一所公辦小學。學校的成立既滿足了周邊百姓入學的需求,也體現(xiàn)了建鄴區(qū)優(yōu)化資源配置、擴大優(yōu)質教育資源的決心。

  學校占地面積為12000平方米,建筑面積為7378平方米。目前已經(jīng)有一至三年級共計14個教學班級,共計580位學生。學校目前有38位教師,師資保持與新城集團互換交流,新加入教師由集團統(tǒng)一招聘,擁有一批以市區(qū)級骨干教師為引領,優(yōu)秀青年教師為主體的師資隊伍。20xx年4月學校改造工程結束,學校按照高標準要求進行改造后,新城小學北校區(qū)以嶄新的面貌出現(xiàn)在奧體東部區(qū)域。

  學校作為新城教育集團的一員,傳承附中的優(yōu)良傳統(tǒng),弘揚“嚼得菜根、做得大事”的教育精神,發(fā)揚新城小學“立誠”的教育理念,“誠樸做人、誠樸做事、誠樸做學問”,堅持高標準、高質量、高品位的實施素質教育,促進學生全方位“誠”長,實現(xiàn)“讓學生成才、讓教師成功”的教育愿景。

  發(fā)展社會主義民主,建設社會主義精神文明,是全面建設小康社會的重要目標。依法治國是黨領導人民治理國家的基本方略。依法治校則是依法治教的重要組成部分。依法治校是貫徹黨的教育政策方針,推進依法治國基本方略的必然要求,是教育事業(yè)深化改革,加快發(fā)展,推進教育法制建設的重要內容。實行依法治校,就是要全面貫

  徹教育方針,堅持教育為社會主義現(xiàn)代化建設服務,為人民服務,培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設者和接班人。近年來,學校依法保障教育方針的貫徹落實和素質教育的全面實施,促進了學校教育工作的推進,取得了一定的成績。現(xiàn)將依法治校的相關工作總結如下:

  一、成立領導小組,形成依法治校的工作機制

  為了進一步加強依法治校的管理力度,確保有專人管理和運作,新城小學北校區(qū)成立了以王克蓉校長為組長的依法治校領導小組,組建了一支涵蓋行政、黨團,教師的優(yōu)秀學法普法工作隊伍。形成依法治校網(wǎng)絡,責任到人,管理到位,各司其職,全方位負責的依法治校工作的新局面,同時把依法治校工作納入學校工作議程,作為學校的一項重要工作來抓,做到同計劃、同部署、同檢查、同總結、同獎懲,建立依法治校工作會議制度,學期工作安排中有關于依法治校的相關工作。

  二、完善制度、落實常規(guī),強化管理、提高實效。

  建章立制是落實依法治校的具體措施,依照憲法、法律、法規(guī)和規(guī)章并結合學校作為一所新建校不久的實際情況,全校經(jīng)教職工大會充分討論制定了一系列規(guī)章制度,并匯編成《南師附中新城小學北校區(qū)制度匯編》,保證學校各部門、各崗位工作有序高效運作,使學校管理走上了規(guī)范化、制度化軌道。只有健全制度,才能有效促進依法治校制度化、規(guī)范化。

  1、學校創(chuàng)建之初,就多方面召開討論會,聽取多方面教師意見,經(jīng)教師大會通過形成了《南師附中新城小學北校區(qū)管理制度匯編》、

  《南師附中新城小學北校區(qū)績效工資考核實施方案》,為學校的健康發(fā)展奠定了可執(zhí)行性基礎。

  2、學校成立伊始,于20xx年12月經(jīng)教職工選舉成立了南師附中新城小學北校區(qū)工會委員會及經(jīng)費審查委員會,切實有效的保障了教職工的合法權益。

  3、針對小學生的實際情況,聘請了南京市交警四大隊譚肖同志作為我校的法制副校長,有針對性的開展法律法規(guī)講座,做到早預防;同時結合學生生理、心理發(fā)展特點,及時組織學生進行相關培訓與心理疏導,避免學生因無知而造成無謂的傷害。

  4、食品衛(wèi)生安全是我校關注的一個重要方面,近年來雖然學校處于工程建設期,但是學校對于食品衛(wèi)生方面的關注毫不松懈,加大整頓校園周邊環(huán)境、定期檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題及整改。同時加強了校園治安整頓,此舉確保了師生在校安全,保障了校園安全。

  5、近年來,車輛日益增多,不斷有交通事故的發(fā)生,對人民群眾的生命財產(chǎn)造成了一定得損失,鑒于這種情況,近年來,我校加大了交通安全的.宣傳力度,分別邀請交警四大隊和特巡警機動大隊的同志在我校進行了多次交通安全宣傳活動。我們又充分的利用升旗、廣播、班會、主題隊會活動、板報等形式多次開展相關教育。在教育的同時,我們又加大了管理,先后與教職工簽訂了校內行車安全責任書,以保障師生的安全。

  6、成立家長委員會,依托家長委員會進行學校管理。南師附中新城小學北校區(qū)的家委會是學校管理工作的重要組成部分,他們積極

  參與學校的各項管理工作,在學校發(fā)展的過程中,起到了重要的作用。在學校校安建設期間,獻計獻策,學校的圍墻建設,學校安全通道人車分流的側門開放,學校處室的設置,學校綠化的初步方案,無不凝聚著家委會同志的心血。

  南師附中新城小學北校區(qū)從20xx年設立,短短的兩年多時間,發(fā)展得到了周圍老百姓的普遍認同,大家都對建設好一所自己家門口的好學校充滿期待與信心。

  三、依法管理、民主與監(jiān)督相結合

  學校建立依法決策、民主參與、自我管理的工作機制和現(xiàn)代化學校制度,建立良好的育人環(huán)境,保證國家教育方針的貫徹落實,實現(xiàn)教育的公平,保證學校正確的辦學方向,為教育改革與發(fā)展創(chuàng)建良好的法制環(huán)境。

  1、我校不斷地充實和完善校務公開領導小組和校務監(jiān)督小組,做到重大決定及時公示,并通過行政人員集體討論,上報上級部門得到批準才加以實施。

  2、我校積極推行校務公開制度,把財務管理、收費、工程建設、教職工獎懲、職稱評審、學校重大決策等方面作為校務公開的重要內容。收費嚴格執(zhí)行一費制,每學期印制《一費制告家長書》發(fā)放給家長并在櫥窗內公示,職稱評審成立職稱評審領導小組,制定《南師附中新城小學北校區(qū)崗位晉升制度》。特別注意選準那些教職工最關心、社會最敏感、最容易產(chǎn)生不正之風的問題,作為公開的重點向群眾公

  開。公開前,廣泛征求教職工的意見,在此基礎上,經(jīng)學校黨政領導具體研究,形成統(tǒng)一意見后進行公布。讓教職工知校情、參校政、議校事、督校務。學校設立的校務公開監(jiān)督小組,負責審議校務公開的內容,檢查公開的內容是否客觀公正,公開的程序是否規(guī)范。同時,認真監(jiān)督檢查校務公開后群眾反映的問題是否及時得到有效地解決,以防止這項工作流于形式。

  四、加強學生法制教育和安全管理。

  制定《新城小學北校區(qū)小學生意外傷害應急預案》和貫徹有關校園安全的法律、法規(guī)及規(guī)章,完善各項安全防范措施,積極預防小學生意外傷害事故發(fā)生。

  1、進行應急疏散演習,讓學生在學校進行的應急疏散演習中得到成長,形成安全觀念,樹立防震減災意識。

  2、依托大隊部活動成立雛鷹假日小隊,讓學生走出校門,宣傳法規(guī)。隊員們到紫金山撿拾垃圾,到街頭進行交通意識宣傳,到地鐵站維持秩序。大隊部組織多方面活動,讓學生接觸社會,一方面向家庭、鄰里、朋友之中宣傳法律,另一方面要監(jiān)督任何違法的事,在活動中進行自我教育。

  3、切實落實學校安全保衛(wèi)工作,成立學校教師意外情況處置小組。不論是低年級還是中年級,不論是課間還是中午,不論是在校還是還校外活動,均要做好安全保衛(wèi)工作,全體教師樹立高度的工作責任心,杜絕不安全因素。

依法治校工作總結6

  一、工作成效和做法

  1、管理制度完善健全。我校依據(jù)《教育法》、《教師法》等法律法規(guī)制定了《市xx中學章程》《市xx中教師管理暫行規(guī)定》等,并依照章程規(guī)定自主管理學校。依法制定了教育教學、財務、教師、學生、后勤、安全管理等各項制度,xx年7月,修改編制了《市xx中典章與文化》,收編學校各項管理制度90余項,增添了 “校園文化”一章,并印制300冊,每個教職工人手一冊,使學校管理制度進一步完善,做到了學校的一切工作都有章可循,有據(jù)可依,使學校各項管理工作步入規(guī)范化、程序化、科學化。

  2、校內管理體制完善。學校實行校長負責制,設有學校辦公室、政教處、教務處、總務處,以及黨總支、工會、婦委會、團委、少先隊等黨群組織,內部管理機構健全,職責明確。教師實行崗位聘用制,內部分配實行獎勵性績效工資制,績效考核結果作為績效工資分配的主要依據(jù),實現(xiàn)多勞多得、優(yōu)績優(yōu)酬。同時,把教師績效考核與教師的職稱晉升、崗位聘用、評模推優(yōu)等緊密結合起來,引導教師不斷提高自身素質和教育教學能力,鼓勵教師全身心投入教書育人工作,促進了教育教學質量不斷提升。xx年中考我?偝煽兠惺兄睂W校前三,并被xx省教育廳授予“課內比教學,課外訪萬家”先進學校。

  3、辦學活動依法規(guī)范。我校嚴格執(zhí)行市教育局制定的劃片招生免費入學政策,確保適齡兒童免費就學,認真貫徹落實素質教育的各項規(guī)定,根據(jù)教學標準制定教學計劃,開齊開足課程,嚴格執(zhí)行市教育局規(guī)定的中小學作息時間,不分快慢班、重點班,不組織學生參加未經(jīng)教育部門批準的競賽活動,學生成績不按考分高低排名次,嚴格控制學生課外作業(yè)量,切實減輕學生過重的課業(yè)負擔,無亂辦班、亂補課、亂訂教輔材料的現(xiàn)象。師生無xx和刑事犯罪行為,xx年被市教育局授予“xx-xx年度規(guī)范辦學行為先進學!,被xx市樊城區(qū)授予“綜合治理先進單位”榮譽稱號。

  4、民主管理機制健全。我校有完善的工會組織和教代會制度,每年都要召開一至二次教代會,學校的重大決策,重要規(guī)章制度的制定和修改,教職工福利獎懲方案均經(jīng)過教代會討論通過后實施。我校建立并認真實施校務公開制度,設有永久性的校務公開欄和意見箱。校務公開堅持實施“八公開”,即把財務收支月報、工程建設項目、教職工獎懲、教職工福利,職稱評審、招生劃片政策、收費標準,學校重大決策等八個涉及教職工、學生切身利益的事項作為公開的主要內容,特別注意選準那些群眾最關心、社會最敏感的事項,作為公開的重點向群眾公開。我校建立起了學校與社區(qū)、家長聯(lián)系制度,成立有家長委員會,社區(qū)單位聯(lián)誼會,學校每年組織召開一至二次社區(qū)、家長代表座談會,家長懇談會,社區(qū)單位負責人聯(lián)誼會,認真聽取社區(qū)、家長對學校發(fā)展和建設的意見和建議,不斷改進學校的各項工作,辦讓人民群眾滿意的學校。xx年我校被市教育局授予“市級校務公開先進單位”榮譽稱號。

  5、教師權益受到保障。我校根據(jù)省、市有關崗位設置聘用工作的要求,對教師實行聘用制,簽訂聘用協(xié)議,聘期一般為三年,依法對教師、職員、教輔人員進行管理,學校每年投入十余萬用于教師進修培訓和開展各類教學科研活動,學校作為市直初中教科研基地學校,每年都要舉辦5-6次市直初中各科教學教研活動,教師每年獲獎和發(fā)表論文30余篇,廣大教師權益受到保障的同時,極大調動了他們的工作積極性,促進教育教學質量不斷提升。

  6、學生權益得到尊重和維護。學校每學期都要舉行隆重的師德教育大會,校長與每個教師簽訂《師德規(guī)范和學生安全責任書》,以此規(guī)范教師的教育教學行為,維護廣大學生的人格和其他人身權利,杜絕體罰或變相體罰及侮辱、歧視學生的現(xiàn)象,建立和實行校內學生申訴制度,自覺維護學生的合法權益。建立學生安全傷害事故報告制度以及學生安全和傷害事故應急預案,并能認真落實,確保學生的人身財產(chǎn)安全。

  7、法制宣傳教育成果顯著。學校將依法治校工作列入學校工作的重要議事日程,納入學校年度工作計劃,在日常教育教學管理中,認真研究解決本校依法治校中出現(xiàn)的重要問題,不斷提升依法治校的管理水平。平時單周五下午第三節(jié)課是全校的政治學習時間,都有法律知識學習內容,每年暑期政治學習,也安排有關法律培訓學習內容,教職工每年法律知識的'學習培訓時間均在20學時以上。根據(jù)學生的年齡特點和教育要求,抓住課堂主陣地,認真組織全校學生學習上級規(guī)定的法制課教材和其它法治教育讀本,積極組織學生開展了多種形式的法制宣傳活動,如舉辦各種法制專題講座,利用黑板報、宣傳專欄、校園廣播等多鐘形式,把普法宣傳抓活抓實,使廣大學生受到生動形象、潛移默化的法制教育,提高師生學法、懂法、用法、遵紀守法的水平。

  8、依法治校工作機制健全。學校領導高度重視依法治校工作,書記、校長xx任依法治校領導小組組長、副校長王成金任副組長,各部門負責人和治保干部任成員。并下設辦公室,王成金兼辦公室主任,馬東海任副主任,綜合協(xié)調全校的依法治校工作。常年聘有兼職法制副校長,開展法制教育宣傳活動。轄區(qū)人民路派出所常年派有一名干警,具體協(xié)助學校做好學校的綜合治理工作和學校周邊環(huán)境治理,確保了學校的一方平安。學校將依法治校工作列入學校工作的重要議事日程,納入學校年度工作計劃,做到了年初有工作計劃,年終有專題工作總結。

  二、發(fā)揮的示范帶動作用

  自xx年我校被xx省教育廳授予“xx省依法治校示范校創(chuàng)建工作試點學!币詠,我校的創(chuàng)建工作每年都有新舉措,校容校貌、師德師風、校風教風,都有了長足的進步,社會的美譽度逐年提升,發(fā)揮了良好的示范帶動作用。

  1、辦學行為進一步規(guī)范,社會形象良好。我校自開展創(chuàng)建省級依法治校示范校以來,不斷加強法制教育,從學校領導到每個教師以更高的標準從嚴要求自己,自覺規(guī)范辦學行為,樹立良好的教師形象、學校形象。xx年3月學校被遴選為全省初中校長跟崗培訓基地學校和國培“影子教師”培訓學校,xx中的在xx市的社會形象和美譽度逐年提升。

  2、教育教學質量穩(wěn)步提升,群眾滿意度高。創(chuàng)建省級依法治校示范;顒,規(guī)范了辦學行為,調動了廣大教師的積極性,促進了教育教學質量的穩(wěn)步提升,學校的中考成績一直名列市直學校前茅。xx年在全市初中推優(yōu)考試中,我校蔡婧怡同學全市第二名,因整體成績優(yōu)異,獲得市教育局獎勵的省重點高中錄取指標,省重點高中錄取比例居全市前茅,且錄取人數(shù)平均分遠高于全市。獲得上級領導、學生家長、社區(qū)群眾的一致好評。

  3、素質教育得到認真落實,辦學特色彰顯。依法治校還有力地促進了素質教育的全面開展,文體科技特色教育綻放奇葩,學校藝術團創(chuàng)編的舞蹈連續(xù)九屆在xx省黃鶴美育節(jié)中均獲大獎,多次代表xx市赴省赴京參加展演。xx年以來,學生獲國家專利發(fā)明證書學生累計多達180多人,有數(shù)十篇有關科技教育的論文獲獎。學校被授予“xx市美育教育先進學!、“xx省首批中華民族優(yōu)秀文化藝術傳承學!薄⒈恢袊逃龑W會授予xx、xx年度“中國百佳創(chuàng)新型學!睒s譽稱號。

  4、教師業(yè)務水平得到提升,教科研成績突出。依法治校、依法執(zhí)教、科學管理、規(guī)范管理,有力調動了廣大教師鉆業(yè)務、上水平的積極性。xx年我校被市教育局授予“初中教學改革實驗工作先進學!、xx年7月教育部中國教師發(fā)展基金會授予“全國科研興教示范學校”。xx年在全市“教科研實驗基地”復查驗收中獲得市直初中學校總分第一的好成績,

  5、德育工作成效顯著,青少年“零犯罪”。學校通過堅持精選優(yōu)秀教師擔任班主任,嚴格對班主任工作的考核,充分調動他們的積極性,搞好班級管理工作。強化學生行為規(guī)范管理,敦促學生做到以養(yǎng)成求規(guī)范,以規(guī)范促發(fā)展,通過開展各類有益活動,強化學生思想品德教育,提升學生道德水平,促進了學風、校風的進一步好轉。xx年3月12日,在全市關工委會議上介紹我校青少年“零犯罪”經(jīng)驗引起強烈反響,并在簡報上全文刊登我校經(jīng)驗文章,發(fā)至全市中小學校。

  6、依法治校工作機制健全,法制校園效果好。通過學習和實踐,全體教職工進一步提高對依法治校工作的重要性和緊迫性的認識,轉變管理理念和工作作風,把依法治校工作作為提高管理水平,促進事業(yè)發(fā)展的重要目標。全校形成了上下聯(lián)動,各司其職,各負其責,全方位推進依法治校的工作格局。xx年經(jīng)市教育局推薦,我校被市司法局遴選為“全市法制建設聯(lián)系點”,市直學校僅有我校和xx五中。

  三、存在的問題和工作建議

  經(jīng)過幾年的努力,我校在依法治校方面取得了可喜的成績,但認真檢視我,F(xiàn)行管理制度,仍存在一些需要積極改進的方面。這些問題主要表現(xiàn)在:一是學校制度還需進一步健全。目前學校已經(jīng)建立了自己的章程,依據(jù)章程建立各項管理制度,但有些制度還不健全,表現(xiàn)在學校爭議解決機制還不健全等;二是學校管理制度內容還有不夠規(guī)范的現(xiàn)象,例如,對學生的處分有的標準不夠具體和客觀,沒有權利救濟的說明,在實際適用處分中,往往是決定公布后,被處分人才知道處分結果,沒有告知申訴,使學生的被告知權、申訴權、申辯權得不到充分保證等。針對以上存在的問題,對今后學校的創(chuàng)建省級依法治校示范校工作,提出以下工作建議:首先,學校在制定各類制度時效仿國家《程序法》,制訂一項程序制度,對如何制定制度依法進行規(guī)范性規(guī)定,并根據(jù)該制度,全面清理學校依法制定章程和各項管理規(guī)章制度,對違反法律、法規(guī)規(guī)定的學校管理制度和規(guī)定,要及時修改或廢止,使學校內部管理規(guī)定與國家法律、法規(guī)相統(tǒng)一。其次,抓緊修訂不健全的各項制度。新修訂的制度,如教師學生申訴制度,在內容上應對教師學生權益、學校一定義務有充分體現(xiàn),程序上應體現(xiàn)民主,發(fā)揮教代會、學代會和工會作用,允許教職工與學生參與教師學生權益條款的討論和制訂。第三,使用制度程序要合法。學校在管理過程中要注意程序的合法性,特別是在對教職工與學生做出不利處理時,應有法制觀念,既要有充分的事實和法律依據(jù),又要充分重視證據(jù)的收集和處理時所依據(jù)的法律法規(guī)的準確性、恰當性,同時還要尊重教職工與學生的知情

依法治校工作總結7

  依法治校是貫徹黨的十六大、十七大精神,推進依法治國基本方略的必然要求!督逃筷P于大力加強依法治校工作的通知》發(fā)布以來,我局高度重視學校的依法治校工作,緊緊圍繞教育改革、發(fā)展、穩(wěn)定這個中心,以抓領導干部學法用法促進依法治校,以抓干部、教師學法、用法帶動學生學法、守法,進一步增強了廣大干部師生的法律意識和法律觀念,全市教育系統(tǒng)構成了教育行政部門依法行政,學校依法辦學、依法理解的良好局面。xx市教育局先后獲得了“20xx-20xx年全省普法依法治理工作先進單位”、“全省教育系統(tǒng)“五五”普法宣傳教育先進單位”、“20xx-20xx年全市依法行政工作先進單位”,F(xiàn)將主要工作總結如下:

  一、健全組織機構,健全學法制度

  1、健全組織機構,制定實施方案

  市教育局堅持把依法治校、依法行政作為重要工作,納入目標考核,每年都及時制定年度工作計劃,明確任務,扎實推進。市教育局成立了以李穎科局長為組長、主管副局長為副組長、相關處室處長為成員的依法行政領導小組,各學校也成立了依法治校領導小組及辦事機構,切實加強了機構隊伍建設,為法治化建設供給機構保障。

  2、建立學習制度,將領導學習納入常規(guī)化

  為加強我局領導干部學法,我局于20xx年制定并下發(fā)了《xx市教育局局務會議學法制度》,每年學習4次,近年來學習了《教育行政處罰暫行辦法》、《中華人民共和國行政強制法》等法律法規(guī)規(guī)章。同時,各區(qū)縣教育局、各學校也結合單位(學校)實際,制定了切實可行的領導班子學法制度、教師學法制度等。

  二、切實采取有力措施,大力推進依法治校工作

  1、轉變行政管理職能,切實做好依法行政。

  一是為做好我局依法行政工作,我們成立了依法行政工作領導小組,由我局局長任組長,領導小組辦公室設在我局政策法規(guī)處,具體負責依法行政工作。二是在局機關扎實開展法制宣傳教育活動,組織法律知識培訓、考試等。三是加強規(guī)范性文件的監(jiān)督和管理。四是完成行政執(zhí)法職責制,及時為在執(zhí)法崗位的人員辦理執(zhí)法證,梳理行政執(zhí)法依據(jù),制定行政執(zhí)法自由裁量權的有關規(guī)定等。

  2、加強制度建設,依法加強管理

  一是加強行政許可審批制度建設。制定下發(fā)了《《xx市民辦普通中學設置標準》、《xx市民辦職業(yè)高級中學設置標準》、《xx市民辦民辦普通中學年度檢查標準》和《xx市民辦職業(yè)高級中學年度檢查標準》等文件。

  二是加強規(guī)范規(guī)范性文件監(jiān)管制度建設。根據(jù)陜西省規(guī)范性文件監(jiān)督管理辦法》,在試行的基礎上,20xx年9月,正式制定出臺了《xx市教育局規(guī)范性文件監(jiān)督管理制度》(市教法發(fā)〔20xx〕39號),進一步規(guī)范規(guī)范性文件制定和出臺,保障行政相對人的合法權益,推動我局依法行政工作。

  三是加強教育系統(tǒng)依法治理工作。下大力氣,疏堵并用,20xx年,全市共接到群眾投訴512件,其中咨詢政策272件,規(guī)范辦學行為99件,反映亂收費141件。調查學校141所,調查亂收費屬實44件,處理學校23所,通報批評1所,共清退違規(guī)資金1641128元。

  3、推進民主建設,完善民主監(jiān)督

  一是完善行政決策機制。制定了《xx市教育局黨委會議制度》、《xx市教育局局務會議制度》、《xx市教育局局長辦公會議制度》等,確立了重大事項決策必須遵循調查研究、聽取意見、專家論證、合法性審核和團體討論等程序,把行政決策納入了規(guī)范化、制度化的軌道。

  二是加強工作制度建設。近年來,修訂完善了《政務公開制度》、《服務承諾制度》、《重大事項報告制度》,建立了《專項問題會議制度》、《機關公文制發(fā)工作制度》等規(guī)章制度,進一步促進了機關工作的制度化、規(guī)范化。

  三是聘請法律顧問。從20xx年起,我局聘請了陜西洪振律師事務所為我局法律顧問單位,常年負責草擬、審查、修改我局對外簽訂各類合同,供給法律培訓,對我局管理中存在的法律風險出具法律意見書等服務,為我局科學決策供給法律支持。

  4、加強法制教育,提高法律素質

  一是積極推進法制教育“四落實”。一是重視法律教育教材的編寫、發(fā)放工作。20xx年我局與司法局聯(lián)合編寫了《中小學生法制教育讀本》,20xx年向全市中小學免費發(fā)放1、2余萬冊。二是督促學校認真落實法制教育計劃,安排課時和人員開好法制教育課程。三是加強兼職法制宣傳隊伍建設,目前大多數(shù)學校都聘請了法制副校長(法制輔導員),構成了專兼職結合的法宣傳教育隊伍。

  二是大力開展法制教育宣傳活動。開展“法制宣傳教育年活動”。組織全市中小學生學法征文活動,開展中小學法制教育調研工作。成功舉辦了“爭做遵紀守法小公民”征文比賽活動。每年三月開展“城管法律宣傳月”活動。深入開展省、市級“依法治校示范校”創(chuàng)立活動。“四五”普法以來,根據(jù)教育部《關于加強依法治校工作的若干意見》,我市教育系統(tǒng)積極開展學校依法治理創(chuàng)立活動,推動學校民主法治建設,使不少學校在規(guī)范管理、依法辦事、民主決策、師生權益維護等方面取得了明顯成效。截止20xx年,我市共創(chuàng)立31所省級“依法治校示范!,154所市級“依法治校示范!。創(chuàng)新法律宣傳教育途徑和方式。近年來,我們力爭在增強普法實效性上多下功夫,做了一些有益的嘗試,取得了良好效果。例如一是開展“失足青少年現(xiàn)身說法”活動。20xx年,我局與有關單位聯(lián)合,舉辦了“失足青少年現(xiàn)身說法”教育大會,掀起了一股“法律進學校,學生學法律”的熱潮。二是經(jīng)過文藝創(chuàng)作表演開展法制教育。20xx年,由多所中小學師生自編、自導、自演的全國首部中小學生安全教育舞臺劇《為了綻放的花蕾》在人民劇院成功首演,反響熱烈。積極開展法制教育第一課活動。為貫徹落實省委、省政府和教育部有關法制宣傳教育精神,從20xx

  年開始,我局按照省教育廳的安排,在全市各級各類學校中開展了法制教育第一課活動。活動開展二年以來,各區(qū)縣教育局和各級各類學校高度重視,精心設計活動資料,全市法制教育第一課開展得有聲有色利用重大節(jié)日、紀念日開展法制宣傳教育。堅持在“626”國際禁毒日、“124”全國法制宣傳日等節(jié)日和紀念日,開展有針對性的專題法制宣傳教育。

  三是加強法律知識培訓。組織機關干部參加法律培訓。20xx年,全體機關干部參加了《全面推進依法行政實施綱要》等法律學習培訓會。20xx年,我局10位同志參加了由《物權法》學習培訓會。20xx年,我局11位同志參加了換發(fā)陜西省行政執(zhí)法證培訓考試并順利經(jīng)過。20xx年我局23位處級領導參加了學習國務院關于加強市縣依法行政決定的培訓班。

  加強對教育系統(tǒng)領導干部的'法律培訓。舉辦民辦學校法制業(yè)務培訓。20xx年,召開了以《中華人民共和國勞動合同法》及其實施條例等教育法律法規(guī)為資料的民辦學校法制業(yè)務培訓班。20xx年,舉辦了提升領導干部依法治校意識和本事培訓會,對各區(qū)縣教育局、直屬單位和區(qū)縣學校領導近200人進行了一次專業(yè)的法律培訓。推進建立領導干部任前法律知識考試制度。從20xx年開始,我局陸續(xù)開始對新任領導干部進行法律知識考試。

  5、嚴格教師管理,維護教師權益

  我局嚴格依照《教師法》、《教師資格條例》的規(guī)定認定教師資格。例如20xx年嚴肅處理了在教師職稱評定中出現(xiàn)使用虛假教師資格證的情景。初步建立了中小學教師隊伍管理信息平臺,實現(xiàn)全市中小學教師隊伍信息化管理。建立了教師申訴制度,受理了xx區(qū)94名教師的申訴。加強教師培訓,不斷提高教師師德。

  6、完善學校保護機制,依法保護學生權益

  一是重視學校安全。建立完善了全市教育系統(tǒng)建安全穩(wěn)定工作三級例會制度,定期不定期開展學校安全檢查,開展創(chuàng)立“平安學!被顒樱酱賹W校建立和完善各項安全預案,加強對學生和教師的安全教育等。二是健全學生學籍管理制度。在全市建立了義務教育段電子學籍管理系統(tǒng),科學合理的劃分義務教育學區(qū),嚴格保護學生的受教育權,確保進城務工人員隨遷子女理解義務教育“進得來、上得起、學得好”。三是建立了校內學生申訴制度,保障學生申訴的法定權利。

  三、完善工作機制,及時化解矛盾和風險

  1、完善行政復議工作程序

  20xx年,為了建立和完善我局行政復議案件受理制度,我處根據(jù)國務院法制辦對行政復議文本的規(guī)范性文件,制定了《xx市教育局行政復議案件適用文書格式》。

  2、進一步完善民辦學校的內部管理工作

  由于歷史原因,一些民辦學校存在舉辦者不清、產(chǎn)權不明晰、法人治理結構不完善、章程不貼合規(guī)定等情景,我局依據(jù)民辦教育法律法規(guī),堅持鼓勵支持不遷就,依法管理不折騰,規(guī)范發(fā)展不一刀切的工作思路,結合學校實際,對民辦學校的內部管理制度進行了進一步完善,為學校健康發(fā)展供給保障。

  3、加強行政調解,及時化解教育系統(tǒng)存在的矛盾。

  按照市政府有關文件,我局及時起草了《xx市教育局關于落實加強行政調解工作實施意見的通知》(修改稿),目前,正在征求意見階段。

  四、存在的困難

  1、依法治校的意識和本事還有待提高。少數(shù)教育系統(tǒng)領導和干部還不能用法治的思維和方式去分析和解決教育改革和發(fā)展中存在的問題。

  2、法制宣傳教育的方式方法有待于進一步創(chuàng)新。目前,我市教育系統(tǒng)法制宣傳教育主要還是經(jīng)過開設法制課、舉辦培訓班等方式進行,雖然在普法實踐方面有一些積極的嘗試和探索,但總體力度還不夠,需要進一步加強。

  3、依法行政工作難度較大。我市基礎教育階段辦學主體多元,辦學體制復雜,這給依法管理帶來了必須的困難。

依法治校工作總結8

  青少年學生是社會的未來和希望,是21世紀的建設者,加強依法治校,全面提高青少年學生綜合素質是一項重要戰(zhàn)略任務。我校在實施依法治校近期目標工作中,把依法治校作為一項重要工作來抓。加強對學校依法治理工作的領導,堅持“以人為本,以法為準”的宗旨,抓好依法治校各項措施的落實,增強全校師生的法律素質,推動教育系統(tǒng)民主法制建設,實現(xiàn)依法治理與教育事業(yè)同步發(fā)展。在校生犯罪率為零;一年來,我校通過依法治校,促進學校走向規(guī)范化管理道路,創(chuàng)造良好育才環(huán)境,主要做法是“五個加強”:

  一、加強組織領導,形成依法治校的工作機制

  組織建設是開展依法治校工作的'根本保證。我校成立依法治校領導小組,由校長任組長,每年開學初學校都召開依法治校領導小組成員會,回顧總結上年工作,制訂當年依法治校工作計劃,把依法治校工作擺上重要議事日程,做到依法治校工作與學校各項工作同計劃、同實施,并把目標任務分解到學校各個部門和具體人員,確保依法治校工作有人抓、有人管,做到各司其職、各負其責,形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。

  二、加強法制教育,打好依法治校的基礎

  我校認真貫徹落實國家教委、中央綜治委和司法部《關于加強學校法制教育的意見》,把法制教育作為依法治校的基礎和實施素質教育的重要內容,堅持課堂教學為主,多種形式并舉,努力做到“五個結合”:

  一是法制教育與課堂文化教育相結合。把法律知識教育列入學校教育計劃,作為必修課內容。做到每周上一節(jié)法制課,真正做到計劃、教材、課時、師資“四落實”,努力使青少年學生法制教育工作更加規(guī)范、更加系統(tǒng)、更具效果。

  二是把法制教育與德育教育相結合,深化法制教育內容。一方面,加強思想政治教育;另一方面,把法制教育融入學生的日常行為規(guī)范教育中,使學生在規(guī)范日常行為中接受法制教育。特別是開展依法治校工作后,制定各種規(guī)章制度本身就是化法為規(guī)的產(chǎn)物,青少年學生在潛移默化中既學到了基本法律知識,又提高了遵紀守法的自覺性。

  三是把法制教育與校園文化活動相結合。開展豐富多彩的活動,寓教于樂,提高學生的興趣和積極性。一方面,充分運用學校法制園、班級法制角、櫥窗、墻報等學校最常規(guī)的法制宣傳陣地普法。另一方面,組織學生舉辦興趣小組,開展法律知識競賽、法制夏令營等多種形式的活動。

  四是把法制教育與師風師德教育和提高教育素質相結合。加強師風師德教育,提高教師自身素質特別是法律素質,是加強學生法制教育的前提。五是構建學校、家庭、社會聯(lián)動相結合的教育網(wǎng)絡。

  我校通過開展“三個延伸”,建立社會、學校、家庭一體化的教育網(wǎng)絡,使青少年學生全方位地受到法制教育和熏陶。第一,向課外延伸。充分利用第二課堂和社會實踐,通過組織學生參加公開審判大會、法庭旁聽、參觀青少年法制教育基地和進行社會調查等形式,使青少年學生在參與中受到生動、形象的法制教育。第二,向家庭延伸。堅持學校教育與家庭教育并重,通過舉辦家長培訓班的形式,使家長形成正確家庭教育觀和人才觀。第三,向社會延伸。充分動員社會力量協(xié)助和支持學校法制教育。首先通過聘請鎮(zhèn)司法機關領導擔任法制副校長,協(xié)助學校制定法制教育計劃和完善管理制度,指導法制教育活動,為學校上法制課。

  三、加強建章立制,確保依法治校的實施

  建章立制是落實依法治校的具體措施,依照法律、法規(guī)和規(guī)章結合學校實際情況,全校制定了一系列規(guī)章制度,保證學校各部門、各崗位工作有序高效運作,使學校管理走上了規(guī)范化、制度化軌道。一是校長、教、工、團、班主任制定了工作職責,實現(xiàn)責任到人。二是建立《學生獎學評優(yōu)制度》,鼓勵學生勤奮學習,鞭策后進學生努力向上。三是完善《師德考核制度》,對認真執(zhí)行道德規(guī)范,成績突出的教師進行表彰獎勵,在評優(yōu)、評先、晉級、晉職方面給予優(yōu)先考慮。鼓勵學生、家長和社會有關方面的對師德狀態(tài)進行監(jiān)督和評議。這些措施,有效地激勵、督促教師認真執(zhí)教,嚴格履行崗位職責,推動文明教風的形成。

  學校要發(fā)展、要改革、要創(chuàng)新,只有走“抓治理,促管理,出成效”的道路,才能全面推進素質教育,才能真正實現(xiàn)“管理育人、服務育人、環(huán)境育人”與“教書育人,文明育人、法律育人”的有機統(tǒng)一,才能為培養(yǎng)“有理想、有道德、有文化、有紀律”的社會主義新人。

依法治校工作總結9

  過去的一年,我們按照依法治校條件標準和我!丁拔逦迤辗ā币婪ㄖ涡R(guī)劃》,經(jīng)常與縣司法局和教育局的主管領導和主管同志聯(lián)系指導工作,確保了依法治校工作扎實有序地開展,收到了依法治校的育人效果和辦學效益。學校在精神文明、“學習型組織”建設、教育科研、德育工作、教師職業(yè)道德建設、預防青少年違法犯罪、綜合目標考核等方面工作榮獲省、市、縣先進集體。

  一、注重“普法”務實,強化五個落實

  普法依法治校工作,不比行政、教學工作易做,易落實,為此,為了把普法依法治校工作做得扎實有效,我們根據(jù)依法治校工作特點和需要,強化了五個落實。

  一是工作班子落實。根據(jù)我校普法依法治校工作的需要,我們不但成立了領導小組,而且在領導小組下設立了宣教組、督查考核組、物質供給組、檔案資料組,各組人員各有工作特點,積極肯干,辦事熱情高。

  二是工作陣地落實。學校普法依法治校工作組設有專門辦事的工作辦公室,教師普法學習室,青少年學生學法的多媒體教室,檔案資料室等應用盡有。

  三是工作經(jīng)費落實。凡涉及“五五普法”依法治校工作所需經(jīng)費,學校行政優(yōu)先及時解決。如解決教師普法專用學習筆記本,編寫印發(fā)普法依法治校宣傳資料,為教師和學生購普法學習讀本,定期表彰獎勵學法守法用法的優(yōu)秀教師和遵紀守法文明學生等。

  四是工作任務落實。年初,我們根據(jù)上級普法依法治校的工作任務與本校工作實情相結合,制訂了詳細的工作計劃,將工作任務分解到各個工作組,以目標形式通知各組。這樣使工作既做到了有的放矢,也做到了有條不紊,還做到了我們所說的“人人有事干,事事能實干”的工作局面。

  五是工作考核落實。平時,我們對師生學法、守法、用法情況進行檢查考核作以記載。年終,我們根據(jù)年初所下達的工作目標任務,對每個組工作人員和教師學法的完成情況進行量化打分,將考核結果記入教師業(yè)務檔案,作為評模、晉級的依據(jù)之一。

  二、狠抓學法活動,強化法制宣傳教育

  我校將法制宣傳教育工作為學校的一個重要工程來抓,把普法工作作為納入學校發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃,建立了普法責任制,定期召開普法工作專題會議,聽取工作匯報,研究解決實際問題。學校普法工作形成了校長親自抓,領導小組集體抓,其他部門配合抓,工作小組具體落實的齊抓共管格局。普法工作做到年初有計劃,年中有檢查,年末有總結,工作有始有終,有序運作。

  在法制宣傳教育上,具體地講,我們抓實了法制教育四步曲:

  一是狠抓領導學法活動。一年來,我校領導班子學習小組堅持把學習法律知識作為一個重要內容,全年集體學習10次以上,學法有筆記,寫有心得體會,結合工作實際,領導帶頭查找學習貫徹執(zhí)行國家教育法律法規(guī)方面存在的問題和不足,并提出整改措施,積極改進,牢固樹立了依法行政,依法治校的觀念。

  二是狠抓教職工學法活動。主要做了三步工作。

 。1)抓教師的平時學法。為了使教職工能系統(tǒng)的學法,我們將“五五普法”中教師應該掌握的30多部法律法規(guī)的主要內容編寫成一萬多字的《普法知識講稿》,每月一至二次以講座的'形式組織教師學習。

  (2)抓教師的集中學法。除組織教師一月一次的普法教育學習外,我們還利用每年的寒暑假集中3——5天組織教師開展學法活動。無論是平時,還是集中學法,我們采取了學法律、專題討論、法律知識講座、寫心得體會、法律知識考試、依法對照檢查等多種形式,深入學習與教育相關的法律法規(guī)和黨的教育方針政策。做到了集體學習有記錄,個人學習有筆記,理論聯(lián)系實際寫有心得體會,對教師的學習情況進行了檢測,對學習筆記和心得體會進行了評賽活動,評選出了學法用法的先進個人。

  (3)狠抓學法專題講座活動。為了使學法與研究工作相結合,我們將教師密切相關的法律法規(guī)重點內容撰寫了10多個學法專題輔導報告,開展教師學法專題講座。如,在學習《教師職業(yè)道德規(guī)范》的基礎上,編寫了《我們如何做一個師德高尚的人民教師》的專題講座輔導報告,在學習《義務教育法》和《教育法》的基礎上,我們編寫《如何均衡發(fā)展學校義務教育》的輔導報告,在學習《憲法》、《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》等法規(guī)基礎上,編寫了《“一學”(學法律)“三講”(講權利、講義務、講責任)》的學法專題輔導報告。在學習的過程中,學校根據(jù)辦學情況和教師工作實際,擬定出一些專題,組織教師進行學法專題討論,以此這樣以利于教師以法聯(lián)系實際,深入教師學習效果。

  一年來,由于我們嚴格依法治校,堅持“以人為本”,講求科學管理學校,換來了精神文明建設、未成年人道德建設、教師職業(yè)道德建設、教育科研、教育質量等工作方面的好成績。

依法治校工作總結10

  為開展依法治校示范校創(chuàng)建工作,通過開展“依法治校示范!被顒,增強學校校長、教師、學生的法制觀念和依法辦事的能力,提高學校依法決策、民主管理和監(jiān)督的水平,形成符合法治精神的育人環(huán)境,維護學生、教師和學校的合法權益,保證國家教育方針的貫徹落實。根據(jù)市教育局文件精神要求,現(xiàn)把我校依法治校工作做如下總結:

  一、學;厩闆r:

  xx小學位于xx縣西北角,所在地海拔1402米,離縣城62公里,于民國二年(1913年)創(chuàng)辦,是xx縣最邊遠的一所小學。招生覆蓋全鄉(xiāng)五個行政村,人口3561人。學校占地面積3490平方米,建筑面積3262。34平方米,有教學樓、教輔樓、教師周轉房、學生宿舍樓各一幢。學校教學樓、學生宿舍樓為“5.12”災后重建項目,辦公樓為20xx年全縣教師捐建的“園丁樓”。學校現(xiàn)有專職教師15人,教師中有高級教師3人,本科生8人,市級優(yōu)秀教師1人,市級師德榜樣1人。

  學校曾榮獲“縣級辦學水平合格學!、“學校工作目標考核優(yōu)秀獎”、“xx縣依法治校合格學!,榮獲“xx縣教書育人先進集體”,藏族鄉(xiāng)“安全文明單位”、“社會綜合治理模范單位”等多項榮譽。小學生登山比賽組織獎。迎新年長跑比賽組織獎,小學生籃球比賽組織獎。連續(xù)四年全縣年度考核為優(yōu)秀。

  根據(jù)我市教育的實際和我校辦學的遠景目標,我校近期發(fā)展目標是20xx—20xx實現(xiàn)xx市示范學校的達成度,中期目標是20xx—20xx建成xx市級示范性學校,遠期目標于20xx年建成xx省經(jīng)典示范性小學校。

  二、依法治校工作措施:

 。ㄒ唬┘訌娊M織領導。

 。1)明確、健全以校長梁洪衛(wèi)為學!耙婪ㄖ涡!眲(chuàng)建工作第一責任人的校園安全責任制,層層落實校園安全責任制。為進一步落實安全責任,學校和各教師簽訂了責任狀,將“依法治!惫ぷ骷{入工作考核的重要內容,年度評優(yōu)、評先、晉級實行安全管理一票否決制度和責任追究制度。

 。2)建立安全例會制度!耙婪ㄖ涡!惫ぷ黝I導小組定期召開工作會議,布置有關安全保衛(wèi)工作,經(jīng)常參加安全保衛(wèi)工作檢查,使創(chuàng)建依法治校示范校處于長抓不懈的態(tài)勢之中。

  (3)建立校園應急快速反應組織。對出現(xiàn)的學生安全事故能在第一時間內做出妥善處理。

 。ǘ┘訌姲踩ㄖ平逃。

 。1)全體教職工都要確定以人為本的理念,愛校如家,愛生如子,確保學校的財產(chǎn)安全和每位學生的人身安全。經(jīng)常開展安全法制宣傳教育,通過宣傳教育增強學生的安全文明意識和自我保護意識。

 。2)組織全校師生學習有關校園安全知識,增強安全意識。

 。3)在學校宣傳櫥窗及班級宣傳欄開辟校園安全教育園地,通過典型事例及圖片展覽教育學生,警鐘長鳴。

  (4)不定期地組織內容豐富充實、形式活潑多樣的'安全教育活動。如觀看交通安全宣傳教育、禁毒知識教育等。

 。5)積極與家庭、社會配合做好學生安全教育工作。

  三、依法治校工作成效:

  自開展“依法治!惫ぷ饕詠,除了常規(guī)的安全教育和管理以外,我校把依法治校工作放在首位,依法完善健全學校的管理制度,制定學校章程及各種管理制度。堅持黨組織領導下的校長責任制,對教職工實行聘任制和責任制,依法管理教師,使教職工權益得到保障。

  學校自覺遵守國家法律法規(guī),全面貫徹國家教育方針,實施素質教育,依法管理、依法從教,全校教職工及學生無嚴重違紀和刑事犯罪行為,秩序井然,校風優(yōu)良。

  學校有健全的民主管理機制,校務公開,學校工會與教代會發(fā)揮積極作用,與社區(qū)、家長積極聯(lián)系,及時聽取意見。

  學校對學生權益尊重和保護,建立學生安全和傷害事故的應急處理程序和報告制度,按照國家規(guī)定向學生收取費用,無亂收費行為。

  在依法治校工作中,學校領導高度重視,有專門的機構負責,我校主要開展了以下活動:

  1、全體師生到街上開展“小小交警”活動;

  2、在校園內舉辦“遠離毒品、珍愛生命”圖片展;

  3、舉行“法治宣傳教育宣傳月”活動;

  4、安全交通專題黑板報活動;

  5、開展“法律進學!笔殖瓐蟊荣悾

  6、邀請法制副校長楊剛勇、民警鄭波到我校開展以法制宣傳教育、安全防范知識教育為內容的講座等。

  在上級有關部門的大力支持和指導下,經(jīng)過我們積極有效的工作,目前我校教育教學秩序良好,全校師生的安全意識、自我保護意識和能力也不斷增強,未出現(xiàn)重大安全責任事故,學校育人環(huán)境得到進一步優(yōu)化。

依法治校工作總結11

  將越來越多,對教育的要求將越來越高,而教育本身也需要了解社會的需求,需要得到社會的理解和支持。學校要滿足社會需要和適應時代發(fā)展,就必須盡快尋找一個能夠融洽學校、學生、家長、社會于一體的新的辦學模式作為補充,以加強學校與社會的聯(lián)系與溝通。正是基于這種認識,近年來,我校堅持依法治教,以德立校的辦學思想,不斷推進內部管理體制改革,學校民主管理和制度建設取得了長足的發(fā)展,有力地促進了學校教育資源的整合和校長負責制的落實,提高了學校的整體辦學水平和辦學效益。

  一、提高認識,樹立法治理念。

  教育法制工作是一項全面性、長期性、綜合性的戰(zhàn)略任務。我們結合五五普法規(guī)劃和教育法制工作計劃,結合自身實際,研究制定本校的依法治校工作計劃,在學校年度工作計劃中,我們始終把依法治教、依法治校內容納入全局和學校工作總體規(guī)劃內,明確工作目標,健全工作網(wǎng)絡,落實工作措施。

  首先是從轉變觀念做起,在教職工中大力開展教育法規(guī)、教育規(guī)程的學習,并通過開展依法執(zhí)教,做新時期合格教師大討論,撰1寫心得體會等形式,轉變思想,牢固樹立全體教職工的依法治教觀念。進一步提高領導干部現(xiàn)代法治理念,在學習和實踐中努力提高依法決策、依法管理、依法治教、依法行政的能力與水平。

  其次是深入開展普法教育。學校重視抓好學校領導、教職工的教育法律法規(guī)的學習。,教師的繼續(xù)教育安排一定學時用于普法,新教師上崗前培訓加大普法的分量。把深入普及法律常識,增強法制觀念,減少犯罪作為小學生法制教育的重點。尤其抓好學校管理人員、教職工對《事故處理辦法》的學習,重點學習《憲法》、《刑法》、《未成年保護法》、《預防未成年人犯罪法》、《義務教育法》、《國防教育法》以及學生傷害事等方面的法律法規(guī)。把做好學生的法制宣傳教育,培養(yǎng)學生的法律素質,作為學校素質教育的重要內容,切實做到計劃、課時、教材、師資“四落實”。通過開設法制講座、舉行法制知識競賽、設立法制宣傳月等多種形式,向中小學生宣傳有關法律常識,從小培訓學生學法、懂法、守法、用法的法治意識。

  開展警校共建等形式對學生進行法制教育,聘請法制輔導員、民警到學校進行專題講座,充分發(fā)揮法制輔導員在學生的法制教育中的作用。通過活動課、班隊會、板報、知識競賽,進行愛祖國、愛人民、愛勞動、愛科學、愛社會主義,以及社會公德教育、法制教育、紀律教育、品德修養(yǎng)教育,抓好日行為規(guī)范的養(yǎng)成,堅持貫徹學生日常行為規(guī)范,端正校風校紀建設。加大《未成年人保護法》和《預防2未成年人犯罪法》的宣傳力度,進行法制和國防教育。

  二、依法管理,規(guī)范辦學行為

  1、落實制度,管理有章可循。將校內常規(guī)管理已形成的行之有效的經(jīng)驗上升為配套制度,并使之完善。使學校各方面的工作納入規(guī)范化管理軌道,逐步納入法治軌道,不斷提高依章管校的水平。重視教師隊伍教育和管理,使教師在教書育人、管理育人、服務育人、依法辦事等各個方面都能為人師表。通過制定《教師管理制度》、《班級管理辦法》等,落實責任,保證學校有一個正常的教學、科研和生活秩序。在實際工作中,不斷進行學校章程的細化工作,使相應的規(guī)章制度更具有可操作性。把學校管理工作納入法制軌道。加強學校治安綜合治理工作,切實保證學生有一個安靜、和諧、健康的學習環(huán)境。

  2、校務公開,深化民主管理。校務公開是依法治校的重要部分,我們對校務公開工作做到:規(guī)范操作,嚴格管理,形成制度。學校成立了校務公開工作領導小組、監(jiān)督小組,齊抓共管,定期研究校務公開工作。首先,在范圍上,實現(xiàn)由學校面向各部門、各年級公開;其次,在程序上,實現(xiàn)由單純辦事結果公開向辦事過程公開;第三,在公開內容上由一般內容擴展到群眾關心的所有熱點問題,敏感問題,以及影響到本校發(fā)展的深層次問題;第四,校務公開做到重大事項、職稱評定、競爭上崗、支出公開,公示增加工作的透明度,體現(xiàn)學校3班子的民主工作作風。我們充分發(fā)揮教代會在校務公開中的基本載體作用,學校重大決策以及關系到教職工切身利益的事項,我們堅持通過教代會進行公開。學校教代會制度規(guī)范,審議建議權、審議同意權或否決權、評議監(jiān)督權、選舉權等一一落到實處,同時,建立了齊全科學的教代會資料檔案。

  我們將校務公開和學校的各項制度相結合,逐漸成為學校管理的重要組成部分。通過實行校務公開,提高了決策的民主性、科學性,學校領導自我約束,學校重大事情科學民主進行決策,工作過程嚴格程序進行操作。促進了學校的發(fā)展。學校領導清清白白做人,亮亮堂堂辦事,促進了廉政風氣的.形成,并有力的推動了學校各項工作的開展。校長管好了自己,也帶動了全體職工,工作起來腰桿子硬了,勁頭也就更足了。

  3、狠抓安全,營造良好育人環(huán)境。學校安全工作重于泰山,學校把安全工作當作頭等大事來抓,不可麻痹大意,心存僥幸。我們認真組織學習《學校傷害事故處理辦法》,堅決落實學校安全保衛(wèi)工作領導責任制、責任追究制、考核獎勵制;堅持安全第一,預防為主的方針,把安全教育、安全管理的各項制度、措施落到實處;積極依靠教育局、中心學校、派出所等單位和相關部門,做好校園及周邊環(huán)境的綜合治理工作,確保學校穩(wěn)定和師生生命財產(chǎn)的安全。

  4在內部安全管理中,我們堅持安全第一,預防為主的原則,一是制定了嚴格的安全管理網(wǎng)絡,從校長到每名教師,層層簽定安全責任書,做到層層抓落實,處處責任到人,全體教職工人人參與抓安全。二是定期進行安全隱患大排查,定期檢查食堂衛(wèi)生和安全工作,教學設施設備安全,及時排除隱患。對因教師因工作失職造成學生意外傷害,嚴格追究聘任,并在考核評優(yōu)中實行一票否決制,從而為學生營造安全的學習環(huán)境。

  4、規(guī)范行為,樹教育行風正氣。我們以行風評議為契機,認真制訂符合校情的“行風評議實施方案”,依據(jù)“以評促糾、以評促建,以建互促,優(yōu)化行風”的宗旨,確定了四個工作主題,1、辦學行為2、教師職業(yè)道德建設;3、政務校務公開;4、社會宣傳。目前仍存在個別教師責任心不強,學,F(xiàn)代化建設步伐過慢,不利于學生發(fā)展等問題,也為下階段工作指明了方向,暢通了監(jiān)督渠道,將服務意識貫徹到辦學過程中,學校一是公開評議工作電話,制訂投件箱,及時反饋家長建議。得到了學生家長的一致肯定。二是有重點走訪學生家庭,深入調查了解特困生,特殊生家庭情況,給予學生生活上的幫助,受到了社會、家長的好評;三是舍得投入,改善學生學習安全環(huán)境,確保每位學生在校的人生安全,

  總之,通過走依法辦學、依法治校之路,促進了學校教育改革的發(fā)展,推動了學校課程改革和現(xiàn)代化建設的進程,真正使教育成為5為人民服務,為社會培養(yǎng)人材的一項規(guī)范化的、公共的事業(yè)。在以后的工作中,我們將凝聚目標,與時俱進,取得更好的辦學業(yè)績。

依法治校工作總結12

  剛剛過去的20xx年,是我校繼續(xù)堅持走普法依法治校加快學校發(fā)展的一年。一年來,我們按照“五五”普法規(guī)劃總體要求和年初依法治校工作要求,按照“以人為本,以法為準”的要求,重視普法宣傳,重視依法行事,抓好普法依法治校各項措施的落實,增強全校師生的.法律素質,推動學校民主法制建設,實現(xiàn)依法治教、依法治校與教育事業(yè)同步發(fā)展。學校走向規(guī)范化管理道路,創(chuàng)造了良好育人環(huán)境。

  一、加強領導,形成有效機制。

  組織建設是開展普法依法治校工作的根本保證。我校成立普法依法治校領導小組,由校長擔任組長,法制副校長任副組長,教導處主任、工會主席、團支部書記及各班班主任為成員。每年開學初學校都召開普法依法治校領導小組成員會,回顧總結上年工作,制訂當年普法依法治校工作實施方案,把普法依法治校工作擺上重要議事日程,做到普法依法治校工作與學校各項工作同計劃、同實施,并把目標任務分解到學校各個部門和具體人員,確保依法治校工作有人抓、有人管,做到各司其職、各負其責,形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。

  二、加大普法宣傳,夯實普法依法治校根基。

  我校認真貫徹落實國家教委、中央綜治委和司法部《關于加強學校法制教育的意見》,把法制教育作為依法治校的基礎和實施素質教育的重要內容。學校堅持普法宣傳與課堂教學相結合。任課老師挖掘科學、品德與社會等課程中的法律法規(guī)教育點,適度拓展,將《消費者權益保護法》《野生動物保護法》《中華人民共和國環(huán)境保護法》《中華人民共和國道路交通安全法》等與我們日常生活關系比較密切的法律法規(guī)進行宣傳教育,取得了明顯的效果。堅持分散學習與集中教育相結合。學校定期組織法制副校長來校作專題普法講座。堅持學法與用法相結合。組織開展守法行為評議活動,讓學生知與行緊密結合,提高教育效果。另外,我們還不斷創(chuàng)新普法形式,通過廣播、宣傳欄、家長與子女“大手拉小手”同學法等,使普法活動顯得更生動活潑。

  三、規(guī)范辦事程序,實施依法管理。

  建立健全各類管理制度,積極推進校務公開、民主監(jiān)督,切實履行財務管理規(guī)定,嚴格執(zhí)行收費標準,嚴格執(zhí)行采購審批制度、招投標制度等。一年來,學校重大工作事項,均事前征求全體教職工的意見,事后公布落實情況。涉及學生的事項全部通過發(fā)告家長書等形式及時獲得家長的認可與支持,從沒有亂收費、亂代辦事情發(fā)生。學校各項工作陽光操作,公開透明。

  四、完善師德考核,辦人民滿意教育。

  在平時加強師德教育的基礎上,今年暑期,我們組織了師德師風中教育活動。集中學習《教育法》《教師法》《未成年人權益保護法》,認真組織討論教育部新修訂的師德標準,深入學習四川汶川地震中涌現(xiàn)出的先進師德典型事跡,開展師德論文競賽等,教師的職業(yè)道德認識和職業(yè)操行明顯提高。為強化師德要求,學校還制定完善了師德考核獎勵辦法,對認真執(zhí)行道德規(guī)范,成績突出的教師進行表彰獎勵,在評優(yōu)、評先、晉級方面給予優(yōu)先考慮。鼓勵學生、家長和社會有關方面的對師德狀態(tài)進行監(jiān)督和評議。這些措施,有效地激勵、督促教師認真執(zhí)教,文明從教。

  在今后的教育教學中,我們將一如既往,抓好普法宣傳,抓好依法從教,切實保護師生合法權益,加快學?茖W發(fā)展,為辦人民滿意的學校而努力奮斗。

依法治校工作總結13

  我們賈墻學校按照依法治校方略要求,根據(jù)教育局有關通知精神,依據(jù)有關法律、法規(guī)和規(guī)章,依法規(guī)范辦學行為,依法實施教育教學活動,依法維護學校和師生的合法權益。全面提高了學校法制化管理水平,使我校各項工作逐步走上了依法管理的軌道,依法治校工作取得了良好的效果,現(xiàn)將工作情況總結如下:

  一、加強依法治校工作組織和領導。

  學校對依法治校工作高度重視,納入了學校工作重要日程,加強了組織和領導,成立了依法治校工作領導小組,以校長為組長,以負責領導及聘請的法制副校長為副組長,以學校其他領導、聘請的法制輔導員班主任及任課教師為組員的依法治校工作領導小組。明確分工,落實了責任。

  二、研究制定依法治校方案和計劃。

  學校建立了依法治校會議制度,由依法治校領導小組研究制定依法治校工作實施方案,按照方案制定出年度規(guī)劃。按照民主管理、監(jiān)督的原則,廣泛征求廣教職工的意見和建議,研究制定并完善了學!掇k學章程》和相關的各項規(guī)章制度,并在大會上一通過。

  三、加大組織宣傳力度,認真貫徹實施。

  組織廣大教職工認真學習學校依法治校方案和《辦學章程》及相關制度,了解并掌握相關內容,明確責任,要求廣大教師在今后的工作中,嚴格執(zhí)行,遵照去做。通過板報、廣播、等宣傳工具和形式對師生進行廣泛的宣傳教育。利用政治學習時間和業(yè)余時間組織學習《教師法》、《教育法》等相關法律、規(guī)范的學習指導,利用國旗下講話和班隊會對學生進行法制學習指導,通過法制課進行學習和宣傳,發(fā)揮了課堂教學的主渠道作用,讓法制教育走進了課堂,做到了普法計劃、課時、教材、師資四落實,通過請法制輔導員講法制教育講座等形式,使廣大師生了解掌握相關法律、法規(guī)內容,為依法實施學校管理、教師依法從教奠定了堅實的基礎。

  四、加強檢查、監(jiān)督和考評機制。

  學校對各方面崗位工作經(jīng)常深入檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,不斷總結經(jīng)驗、不斷完善。對教職工及各崗位按照不同的崗位職責,定期進行考核,按照評估標準做了綜合性評價。對考核評估成績突出的崗位及教師予以表彰和獎勵,對工作不力,為教育教學及安全造成不利影響或事故的'責任人員,實現(xiàn)責任追究制,依法追究責任。

  總之,我校通過一年來年法制教育宣傳和實施,依法治校工作取得了初步性的進展,但依法治校工作不是一時的,而是一項長期的工作,我校在今后的工作中決心做到堅持不懈加大力度,在努力提高師生法律素質的同時,實現(xiàn)管理科學化、規(guī)范化、制度化,使我校依法治校工作再上新臺階。

依法治校工作總結14

  依法治校是打造公平教育、和諧教育的重要保證。鯉魚池小學在市區(qū)教委的正確領導下,進一步樹立了依法治校的辦學理念,扎實開展了依法治校的各項工作,高度重視了依法治校的過程,切實提高了依法治校的水平,從而提升了學校的辦學內涵,促進了學校工作不斷邁上新的臺階。

  一、加強組織領導,形成依法治校共識

  學校成立了以校長和書記為組長,部門負責人及教師代表為組員的的黨、政、工、團聯(lián)合法制工作領導小組。聘請觀音橋街道副主任和觀音橋派出所副所長為法制副校長。同時,學校結合實際,制訂“鯉魚池小學20xx年依法治校計劃”,將《義務教育法》、《義務教育法》《五五普法公民讀本》《干部法律知識讀本》等法律法規(guī)作為學習的重要內容。

  二、健全規(guī)章制度,完善依法治校體系

  1、根據(jù)市區(qū)教委的法規(guī)性文件,結合學校實際完善學校章程。學校章程是學校管理總的規(guī)范,是校長管理學校的基本依據(jù),也是教師參與民主管理的基本依據(jù),還是維護和保障師生權益的基本依據(jù)。

  2、以學校章程為依據(jù),加強其他各項規(guī)章制度的制定、健全和完善。一方面,學校對照章程,對以往的制度重新進行修訂,使學校每個崗位都有明確的工作職責,學校各個層面的管理都有相關的制度配套,教師的考核、評定、獎懲都有章可依。另一方面,我們把常規(guī)管理中已經(jīng)形成的經(jīng)驗上升為標準(制度),充實到學校的管理制度中去,形成系列化的管理制度,實現(xiàn)學校管理的規(guī)范化、制度化。如:教師月考核辦法、教師學期考核辦法等。

  三、堅持學法用法,依法規(guī)范各項工作。

  1、嚴格執(zhí)行課程計劃。各年級開足、開齊、開全各學科。各科學生的作業(yè)都能夠按要求嚴格控制。我校教師嚴格遵守**市教委“六不準”,從不讓學生亂訂教輔資料,也從沒搭車收費。學校收費按上級有關部門的指示精神出示收費公示板。

  2、為素質教育創(chuàng)設寬松和諧的環(huán)境。堅持“揚藝術特長,求全面發(fā)展”的辦學宗旨,注重學生的個性發(fā)展。通過各種渠道救助有困難的學生和教師,讓每一名教師安心工作,讓每一名學生安心學習,不讓一個學生掉隊,更不讓一個學生流失。同時保證了法制課的開展與落實。

  3、加強師德建設。實施素質教育,建設教育強校,關鍵在于教師。我校通過開展教師法律知識學習,增強了教師教書育人、以身立教的使命感,加強了教師愛護學生的責任意識,使教師都能以師德作為衡量自己工作的尺度,規(guī)范自己的教育教學行為。學校重視了“七五”普法教育活動的.開展,組織全校教師參與了普法知識考試。

  4、加強法制宣傳工作:積極抓好青少年法制教育,幫助學生樹立遵紀守法的觀念。本學年,學校充分發(fā)揮課堂主渠道作用,針對不同年齡階段的學生,開展內容豐富的法制教育。如得用晨會、班隊活動、升旗儀式及開學典禮等形式進行法紀教育,積極培養(yǎng)學生良好的行為習慣和自覺守法的意識。

  四、實行民主管理,維護師生合法權益

  1、充分發(fā)揮工會和教工大會職能,使廣大教師自覺參與學校管理工作。定期開展了工會會議。

  2、全面推進校務公開制度。校務公開是推進依法治校,加強學校內容管理的重要措施。在今年的第四屆四次教職工代表大會上,我們公開了學校的財務公開、教職工評優(yōu)、評先及晉級公開,以及教師的考核公開、收費公開等,真正做到公開、公正、公平。

  3、建立健全安全管理機制,依法保護學校的財產(chǎn)、人身安全。本學年,一方面,學校與交通、公安等部門協(xié)商,在公路上劃了斑馬線,樹了標志牌。另一方面,學校定期和不定期地對校舍、教學設施設備進行檢查,防患于未然。在衛(wèi)生方面,學校嚴格按照有關要求和標準操作,食堂強化了制度的落實和過程的監(jiān)控,保證師生馀食衛(wèi)生安全。

依法治校工作總結15

  初中是一所全日制民辦初級中學,自辦學以來,堅持"以人為本,以德育人,依法為準,依法治校"的管理理念,全面貫徹黨和國家的教育方針,扎實有效地開展工作,增強了師生的社會主義法治觀念,培養(yǎng)了廣大師生依法治校的能力和自覺性,全面提高了廣大師生的法律意識和法律素質,辦學以來從無重大安全事故發(fā)生,得到了全縣乃至周邊縣市人民群眾的信任和贊譽!

  一、完善健全的學校管理制度

  一所學校健康平穩(wěn)的發(fā)展,離不開科學、民主規(guī)范的管理。初中嚴格按照國家的法律、法規(guī),依法制定學校的章程,并經(jīng)主管教育行政部門審核,在此基礎上,對教育教學、財務、教師、學生、后勤分配、物資采購、基建、安全等各項管理制度進行健全完善,且遵循民主、合法、公正、透明的原則,然后,匯編成冊,統(tǒng)一發(fā)放到師生手中,利用政治學習、班會、周會等時間認真學習,反復研討,使每一個人的行為規(guī)范都納入法制化的軌道。

  二、校內管理體制完善

  初中實行的是春來教育集團領導下的校長負責制,校長嚴格履行自己的職責和權利,并接受教代會的監(jiān)督,每期由教代會對校長的工作進行評估,并有組織地提出批評建議。

  校內管理實行崗位責任制,對每一位教職員工定編定崗,職責分明,并層層簽訂崗位責任書;對教育教學、安全、衛(wèi)生、環(huán)保、就餐、就寢、送車等都有明確分工,做到"事事有人干,事事有人管",通力協(xié)作,構建和諧互通的管理體系,使學校的各項工作都能有條不紊的布置、落實,有監(jiān)督檢查及反饋,有評比總結,獎罰分明。

  三、依法規(guī)范辦公活動

  初中開學初便對每一位教師進行為期一周的"師德師風"教育活動,要求每一位教師自覺遵守國家的法律法規(guī),遵循教育教學的基本規(guī)律,強化"高標意識、競爭意識、和諧意識、規(guī)則意識、服務意識",依法實施自己的教學活動。

  初中全面貫徹黨和國家的教育方針,積極、穩(wěn)妥地推進素質教育,讓每一位前來求學的學生在學習好文化課的同時,利用校內廣播站、黑板報、宣傳欄、文學社等形式,培養(yǎng)他們的綜合素質;定期、不定期地開展體育、衛(wèi)生、繪畫、歌詠、計算機操作等方面的競賽,并有計劃的組織學生到敬老院、火車站、汽車站進行義務勞動,使學生的人格更加健全。

  初中有著一支思想過硬、技能精湛的教師隊伍,他們遵循情感教育的教學理念,因材施教,視學生為子女,對每一位學生建立健全學籍管理,對學生的家庭情況、興趣愛好、性格特征了如指掌。因此,才能有的放矢地開展工作,保證了良好的教學秩序,形成"校風正,班風濃"的良好局面;師生之間和睦相處,互通有無。因此,在教職工、學生中無嚴重違紀和刑事案件發(fā)生,為學校的可持續(xù)發(fā)展奠定了良好的基礎。

  四、機制健全的民主管理

  一所學校的健康發(fā)展離不開民主的`決策,大家的智慧才是最科學合理的。初中健全了教職工大會制度和工會組織,對學校發(fā)展的重大決策都交教職工大會討論通過,按照少數(shù)服從多數(shù)的原則得以認可,教代會和工會確實有效地行使民主管理、民主監(jiān)督的權利,在依法維護教職工合法權益的同時,又促進了學校的各項工作的順利開展。

  初中實行校務公開,首先從領導班子自身做起,開學初學校便把班子成員的任期目標,工作責任,發(fā)展規(guī)劃向社會公布,其次,公開選拔優(yōu)秀教師,競爭上崗,按崗位定報酬,不論資排位,且向全體教師公布,極大地調動了教師的積極性。

  為了能更好的取得家長和社會的認可,初中健全了家長聯(lián)系制度,定期聽取家長的意見和建議,不定期邀請學生家長參加學校的聽評、監(jiān)考工作,有力地促進了學校與家長之間的交流溝通。

  五、教師權益得到有力保障

  初中嚴把教師"入口關",教師一經(jīng)選聘,學校就要對他們的畢業(yè)證、教師資格證、健康證嚴格把關,并根據(jù)《教師法》和《勞動法》的有關規(guī)定簽訂用人協(xié)議,然后按照公平競爭的原則,擇優(yōu)上崗,學校利用業(yè)務學習,政治學習的時間加強思想、道德和法制教育,同時,加強校本教研,鼓勵教師在崗學習,參加進修學習,還采取"走出去,請進來"的辦法,進行有計劃、有目的的培養(yǎng),促使他們盡快地由"教員型"向"專家型"轉變。教師在校期間,協(xié)議中的權益會得到合法的保障,否則,教師可通過工會等組織進行申訴,使他們的權益受到最大程度的保護。

  六、學生的權益得到尊重和維護

  初中視學生為"子女",學生一踏入初中的校園,就如同走進溫馨的港灣,他們會在教師的指導下生活和學習,并有計劃地安排他們的文體活動。尊重學生個性的發(fā)展,堅決杜絕體罰和變相體罰學生的現(xiàn)象;利用班會、周會對他們進行安全、國防等方面的教育,一旦發(fā)生意外事件,由學校政教處組成的應急小組會以最快的速度,及時、有效地解決,做到程序合理,處理恰當。多年來,初中嚴格按照國家物價部門制訂的收費標準收費,無亂收費現(xiàn)象,無學生家長對學校的收費進行投訴,得到了廣大家長的一致好評。

  七、法制宣傳教育成效明顯

  學校認真貫徹國家和教育系統(tǒng)"五五"普法規(guī)劃,抽調專門人員負責學校的"五五"普法工作,健全了制度,制訂了計劃,利用廣播、板塊、板報、文藝匯演、邀請派出所、司法所專職人員做法制報告等形式進行普法宣傳,增強學生的法律意識。同時,學校還建立了普法責任制,層層簽訂責任書,增開了法制課,按照國家有關規(guī)定開足課時,配備師資,選好普法教材,措施得力,效果明顯,學校形成了學法,用法,依法辦事的良好風氣。

  八、依法治校工作機制健全

  法制工作的有效開展,得益于領導的重視,初中成立了以校長殷鐵塔為組長,副校長孫廣付為副組長、政教主任周俊杰、張謎軍為成員的領導小組,并長期聘請城郊派出所所長為法制宣傳副校長,監(jiān)督指導學校的法制活動,并做好詳細地記錄,期末寫出總結,使學校的各項工作在法制化的軌道上良性發(fā)展。

  "寶劍鋒自磨礪出,梅花香從苦寒來",艱辛的付出,自會有成功的回報。初中在法制化的軌道上捷報頻傳,xx—xx年連續(xù)六年榮獲全縣中招統(tǒng)考先進單位,全縣學科競賽及教學水平測試先進單位,市、縣重點高中優(yōu)秀生源基地學校,縣八星級管理示范學校,xx—xx連續(xù)五年榮獲全縣教育教學年終評估先進單位,xx市民辦學校先進單位,xx市綠色示范學校,xx市青少年科技教育示范學校,河南省民辦學校辦學先進單位,河南省民辦教育百強學校等榮譽稱號。

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