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畢業(yè)班工作總結

時間:2023-04-29 19:14:23 總結 投訴 投稿

畢業(yè)班工作總結【熱門】

  總結是事后對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它是增長才干的一種好辦法,讓我們一起認真地寫一份總結吧。如何把總結做到重點突出呢?以下是小編收集整理的畢業(yè)班工作總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

畢業(yè)班工作總結【熱門】

畢業(yè)班工作總結1

  一學期的工作又匆匆結束了。復習這學期的工作。與往年相比,它具有以下特點:

  第一,扎實做好初三復習。三月份完成課程后。我們很快就轉到了復習階段。首先是書評。從一本書開始,一個單元一個單元地復習單詞、短語和關鍵句型。要求學生記憶和背誦。并通過簡單的練習檢查學生復習的效果。同時同時進行專門的語法練習。每本書復習完之后,課后提到的語法會單獨提出來,專門講解和練習。比如七年級書后面有名詞、代詞、介詞的講解時,我會上語法課講解它們的用法。名詞分為名詞、可數(shù)名詞和不可數(shù)名詞、可數(shù)名詞的單數(shù)和復數(shù)。名詞歸屬,雙重歸屬等等,讓學生一點一點的從理論上認識和理解他。然后通過相應的練習鞏固效果。就是這樣。初中的時候我們認真看了五本書。

  第二,我們進行了中考試題的專項練習。講解了各類題型的解題技巧,并結合各省市的模擬題和典型試題,進行了大量的訓練。學生做題的能力大大提高了。尤其是任務型閱讀2和詞匯應用。通過實踐,我們可以看到許多學生在解決問題的能力上有了質的飛躍。

  三、面授輔導,談心。每次模擬考試和作文訓練后,我總是盡可能多地給學生打電話。親自糾正他們練習中的錯誤?纯此麄兪欠裾娴'掌握了這門語言。他們真的想出如何在試卷上做錯題了嗎?并及時欣賞和肯定進步學生。對退步的學生給予警告和善意的批評。學生可以感受到老師的真誠和建議。以及老師對自己的重視程度。會更加努力的學習。

  比成績更努力。鼓勵學生與自己戰(zhàn)斗。對比一下過去的自己和現(xiàn)在的自己。給每個學生一個目標分數(shù)。鼓勵學生一次次超越自己。例如,李帥。初三升級時英語成績60。我給他定了一個合適的分數(shù)線,鼓勵他好好學習,超越自己。光是今年的半學期,就有五個進步學生的評價,每次都有他。他每次都能拿到一美元的筆記本。因為他總是勇敢的超越自己。逐漸從70到及格到80到90。最后一次他達到100分。經(jīng)過反復努力,他提高了自信心。我用英語寫一些單詞來激勵每個進步的學生。應該說這樣做雖然麻煩,但效果不言而喻。物質獎勵和語言獎勵提高了學生的信心,提高了他們的英語成績。

  由于各種原因,工作中不可避免地會出現(xiàn)許多錯誤。比如對學生的考核不到位。這樣一來,很多無意識的學生就覺得可以隨意操練,背單詞背句子都不積極。懶惰是嚴重的。103班的學生沒有嚴格的管理和教育,導致一些學生不僅英語沒有進步,反而因為不做而倒退。還有大約102名學生覺得老師對自己不夠關心。后期出現(xiàn)上課睡覺,不聽課,打破罐子的現(xiàn)象。

  初三的體驗不夠,有以下錯誤:對聽力不夠重視。沒有采用小組合作學習的方式來調動所有學生積極學習,F(xiàn)在理解一些解題技巧有點晚了。太晚才告訴學生,導致訓練時間不足。

  中考成績還沒出來。而是通過單獨了解學生。我預感到學生的英語成績沒有達到我預期的水平。但總的來說,我盡力了,問心無愧。

畢業(yè)班工作總結2

  本學期我擔任八(四)班的班主任。管理好班級,用愛心培育新人,是我既艱巨又光榮且義不容辭的職責。但要想培養(yǎng)一個優(yōu)秀的班集體,做起來的確不是一件容易的事。我的體會是這項工作瑣我們20xx屆畢業(yè)班在李校長的領導下,全年段教師在這一年的.教學工作中群策群力,克服困難,全心投入,迎難而上,發(fā)揚拼搏精神,抓緊抓嚴抓實,積極完成學校各處室布置的各項任務,努力完善教育教學的管理工作,抓好常規(guī)工作,提高教學質量,圓滿地完成了既定目標。在20xx年泉州市中等學校升學考試中,上一級達標學校有24人,現(xiàn)將20xx屆初三畢業(yè)班教學和管理等方面一些有益的探索和做法總結如下。

  一、齊抓共管,形成合力。

  1、為了強化畢業(yè)班管理工作,努力提高中考成績,實現(xiàn)新的突破,學校領導十分重視畢業(yè)班的教育教學工作,結合年段實際,提出工作意見,成立首屆畢業(yè)班領導小組,充分發(fā)揮骨干教師帶頭示范作用,加大課堂有效教學督查力度,抓好科任課堂教學工作,階段排查課堂教學及班級問題,及時提出意見,提供整改參考。

  2、年段教師齊心協(xié)力,隨時關注學生動態(tài),及時解決學生的思想問題,每位老師都能克服種種困難,任勞任怨,工作加班加點,認真做好畢業(yè)班的教育教學工作。

  3、加強集體備課,充分發(fā)揮集體智慧,有效地提高了教育質量。

  二、抓好常規(guī)管理工作,加強學生行為規(guī)范和思想教育

  1、認真開好各類會議。及時召開班主任會,學生座談會,家長會,年段教師會。堅持月考制度,考后及時召開全體初三教師參加的學情分析會。通過召開學情分析會,分析問題,找到差距,拿出針對性的改進措施。

  2、利用班會課嚴肅年段、班級紀律,強化學生思想道德、行為規(guī)范教育,做好心理健康疏導工作與考前應試注意事項的指導。

  三、抓早抓嚴,營造氛圍

  1、第一學期期初及時召開學生大會,開展動員工作,積極進行家訪,爭取得到家長的支持與配合?倧土曤A段,開展"百日誓師大會",教師代表、學生代表、年段長、學校領導講話,形成畢業(yè)班沖刺氛圍。同時年段、班級提出相應的奮斗目標,且于鮮眼處張貼宣傳標語、中考倒計時等。

  2、做好班風評比工作,強化各項獎懲措施,利用年段會,研究班風、學風及個別學生的教育教學問題;做好班級氛圍的布置,形成一個積極、有序、健康、活沷、良性競爭的學習氛圍。注意協(xié)調年段教師的關系,充分調動教師工作的主動性和積極性。

  四、講究策略,提高效率

  1、加強教學常規(guī)管理,常抓不懈。提高課堂教學效益,向45分鐘要質量。

  2、加強教研活動,各備課組和泉州三中共同開展備課活動,研究復習計劃,提高復習教學的有效性。同備課組內(nèi)開展同課異構活動,協(xié)助分析,引導排查自身優(yōu)劣問題,抓好課堂有效教學探究。

  3、做好培優(yōu)扶差工作。

  五、抓好復習計劃,注意復習工作的落實

  實施三輪復習制。第一輪復習開始及時召開復習動員大會,幫助學生調整心態(tài),明確目標,端正態(tài)度,樹立信心。第二輪復習及時召開年段教師會,做好質量分析,分析問題,采取對策,動員、制訂、交流復習計劃。同時做好學習經(jīng)驗交流會,指導學法,幫助學生提高復習效率;以"拼搏創(chuàng)造奇跡,成功來自努力"、"一分耕耘,一分收獲"、"知識改變命運、奮斗成就未來"來激勵學生,促使他們樹立信心,鼓足勇氣,以昂揚的精神狀態(tài)進入第二階段復習。第三輪做好重點強調,補缺補漏等工作。復習階段的重點是各項工作的落實,因此在復習過程強調幾個落實:知識歸納落實,能力培養(yǎng)落實,教學研究落實,信息反饋落實,培優(yōu)補差落實,常規(guī)管理落實。

  六、一些反思:

  1、初三復習迎考工作一定要做深做細,扎扎實實。

  2、在扶優(yōu)補差工作方面要更有系統(tǒng)性和針對性。

  3、要全面整合,合理運用,發(fā)揮各資源效益。

  4、各科精選練習,避免浪費時間。

  20xx屆畢業(yè)班的工作已成為過去,我們將在反思的基礎上,加強學習,提升自身素養(yǎng),改進方法,勤奮敬業(yè),真正落實每階段的工作目標,不斷提升教育教學質量。

  

畢業(yè)班工作總結3

  使我們年級的教育教學工作很快地步入正常的軌道。從開學的第一周,我們就不僅要完成日常緊張的教育教學工作,同時開始了星期六的文化培訓班的上課工作,第三周又開始了晚自習的下班輔導工作,老師們很辛苦、很累但高度的責任感和無私的奉獻精神使大家緊密的團結在一起,做到了相互理解和體諒,積極的配合,在排課不是很理想的情況下,老師們犧牲了自己的利益,以工作為重,使得全年級教學工作井然有序。在此我對大家的辛勤付出和對我的不出色的工作所表現(xiàn)出來的支持和理解表示感謝。初三年級教育教學工作開展得如何,直接影響到整個學校的教育教學工作的質量。因此如何更好地開展我們年級的教育教學工作就成了我們要討論和研究的主要問題。這個問題與我們年級的每個老師都有密切的關系。今天我們在這里總結一個月的情況也是為下一步更好地完成各項工作做好準備。

  這一個月來,做得好的地方,值得保持和發(fā)揚的是:

  各備課組在集體備課中,更注重與同事間的討論和交流,這對新教材和新課標下抓好教學質量是十分必要的。各備課組長在這方面起了很好的`組織作用,希望繼續(xù)保持和發(fā)揚。

  許多科任老師不計報酬;不講條件,加強了課后對學生的輔導,有不少班級的自習課都有任課老師下班對學生進行輔導,對老師來說這常常使原來一天的兩節(jié)課變成節(jié)課或節(jié)課,況且現(xiàn)在許多老師身體條件都不好,可大家還是做了,我覺得老師們的敬業(yè)精神令人敬佩。

  班主任們是最辛苦的,這學期開始,面對初三年級學生浮躁動蕩的表現(xiàn),班主任們投入了更多的精力去做好學生的思想工作,更密切地與家長保持聯(lián)系,使各班的課堂紀律得到保證。象班、班、班、班、班都能做到認真通過主題班會激發(fā)學生的上進心和求知欲。岳玫玫老師是這個學期才開始接手班的班主任工作的,她身體很不好,但為使班有更大的進步,她花了很多心思,從開學至今她每周班會課都設計不同的主題,對學生進行前途,理想,責任以及行為規(guī)范的教育,班的確有了較大的進步。在開始星期六的補課和晚自習后,給班主任的工作帶來了更大的壓力,但班主任們一如既往地做好各項耐心細致的工作,保證了各班晚自習和星期六都能有良好的課堂效果。許多班主任開學至今沒有準時下過班,有的班主任晚自習沒有下班任務時,也到班上來轉轉看看。如羅慶文、王文輝、尹芷華等。有的班主任常常是在晚自習開始后才離開學;丶。

  學生的教育工作除了班主任在做之外,還有許多科任老師也加強了這方面的工作,象我所了解的黃輝莉,劉遂平,蘇海珊,胡曼如等老師經(jīng)常對上課存在問題的學生給予幫助教育甚至與家長聯(lián)系,如果我們所有的科任老師都能象他們這樣主動地配合班主任進行教育,那各班級的課堂教學效果會更好。

  早讀、晚自習安排下班的老師基本都能按時到位,充分利用早讀和晚自習解決教學中的問題。大多數(shù)學生對晚自習的開設持積極的態(tài)度,來到學校也能很快進入學習狀態(tài)。

  存在問題:(我能觀察到的)

  1、這段時間各班學生不同程度出現(xiàn)浮躁動蕩的表現(xiàn),課間休息時男女同學互相吵鬧、打鬧的現(xiàn)象較多,如果不加以控制,就會影響到班級的班風學風,影響到課堂紀律及教學效果。

  2、有的班級呈現(xiàn)出比較懶散的狀態(tài),從升旗儀式和課間操中反映比較明顯,最突出的是排隊很慢。做操動作懶散懈怠,有的班級跳躍運動幾乎無人跳起來。

  3、遲到現(xiàn)象較為突出,個別班級一周被扣多分,有的班級也因遲到原因至今未得一面紅旗;

  4、儀容儀表還要抓緊,現(xiàn)在有的學生在晚自習和星期六上課不穿校服,奇裝異服、拖鞋、披頭散發(fā)的等等現(xiàn)象出現(xiàn)了,班主任還是要提出要求。晚上下班的老師對儀容儀表不符合要求的也要提出批評。

  5、清潔衛(wèi)生也要引起我們的重視,本學期教學樓東面的樓梯全由我們初三年級負責,西面的四樓到三樓的樓梯由班負責,因鋪了地面,各負責班級要用拖把拖干凈樓道。要執(zhí)行值日生負責制,早上在早讀前一定要打掃完畢。現(xiàn)在有的班級教室垃圾太多,一天只清理一次是不夠的。

  初三這不到一年的時間中,需要我們的精誠合作,共同努力。我們每一個老師要做到的是:

  6、在學生浮躁的時期,更需要老師們在教育中講究策略,盡量避免與學生發(fā)生沖突。

  7、現(xiàn)在每班都有一個學生負責對老師下班或上課進行考勤,老師在晚自習下班后應在考勤表中留下簽名,但現(xiàn)在有些班級把考勤表領去后,沒有認真考勤的,這樣對統(tǒng)計下班老師的課時就有很大影響,希望班主任找一個認真負責的學生承擔這項工作。

  8、星期六上課及晚自習都每周都統(tǒng)計一次課時。以免弄錯,希望老師們配合工作。

畢業(yè)班工作總結4

  本學期,我擔任九年級(8)班的班主任工作。這是整個初中階段最重要的時期,中考對于每一個孩子都是非常重要的作為畢業(yè)班的班主任,身上的擔子很重。回想與孩子們一起走過的風風雨雨,一同經(jīng)歷的點點滴滴,我為他們的成長和進步而感動!回憶這一年來的工作,有很多收獲,也有很多感慨,F(xiàn)就其中的一點感想與大家共勉。

  一,幫助學生樹立目標,制定目標

  班主任不僅要幫助學生樹立目標,更要讓學生自己學會制定目標。有了目標學生前進就不會迷失方向,更能夠以積極的心態(tài)邁出堅定的步伐。這樣學生就會用自己設定的目標不斷的激勵自己,隨時的調整自己。

  二,培養(yǎng)學生積極健康的心理。在平時的班主任工作和教育教學中,我堅持以鼓勵為主。鼓勵會使學生的心態(tài)更加積極,更加開放。鼓勵的方式多種多樣,一句熱情的話語,一個贊許的眼神,一次親切的撫摸,都能讓學生心蕩漣漪,如沐春風。學生在老師的鼓勵下,更傾向于作積極的嘗試。如果在嘗試中體驗到成功,從此便有可能努力向上前進。老師對學生的鼓勵以及對學生通過努力后取得成績的肯定,可以不斷筑高學生的起點,而學生也有了自己前進的力。

  三,培養(yǎng)良好的學習態(tài)度和學習習慣。

  1,化被動學習為自主學習。到了初三,面對畢業(yè)升學考試,學生已經(jīng)逐步擺脫初一,二時期的幼稚和盲目,學習目的日漸明晰。班主任可以乘勢開發(fā)學生求知上進的內(nèi)在動力,分析形勢,明確任務。引導學生自覺確定學習目標,制定學習計劃,選擇學習方法,學生在學習過程中要學會自我監(jiān)控,自我指導,自我強化,自覺主動的鉆研知識,只有化被動學習為自主學習,學生才能積極拓展提升自己,取得不斷的進步。

  2,鼓勵競爭,強大自我。沒有競爭機制,集體便沒有活力,個人便沒有危機感,班主任應在班集體創(chuàng)造出強有力的競爭局面,用競爭激發(fā)學生昂揚的斗志,挖掘巨大的學習潛能。通過競爭,學生會提高學習積極性,增強完成任務的緊迫感,有效提升學習效率,從而改掉學生拖拉懶散的作風。

  3,讓學生學會"會學"。"未來社會的文盲是沒有掌握獲取知識方法的人",班主任應引導學生真正認識"會學"的意義,認識自學能力的重要2性,我用身邊同學的成功經(jīng)驗啟發(fā)學生,用自己的親身體會告知學生,利用班會和恰當時機,經(jīng)常滲透學法指導。學習有規(guī)律可循,但又因人而異,因此在學法指導上我既有整體上的指導,又能注意個別指導,同時也創(chuàng)造條件進行學習方法交流,讓成功學生談經(jīng)驗體會,讓學生在交流中吸收借鑒他人經(jīng)驗,改善完善自己的學習方法。

  4,防止偏科,全面發(fā)展。班主任應時刻關注學生各學科的均衡發(fā)展,引導學生不斷強化薄弱學科,突破重點,幫助偏科學生建立自信,提升興趣。班主任應和各學科老師保持密切聯(lián)系,隨時把握偏科學生學習情況。和科任教師一起為他們出謀劃策,排解困難,并利用課余時間個別輔導,開開"小灶"。以上是我在班主任工作中的幾點感想,班主任工作鎖碎而繁多,它滲透在學生思想,學習,生活的各個角落,說不完道不盡?偠灾,班主任既是聯(lián)系各科教師與學生之間的紐帶,又是溝通學校,家庭,社會的橋梁,班主任既是導師又是慈母,既要顧全大局,高瞻遠矚,宏觀引領,又要體察入微,深入角落,關心呵護,但愿班主任辛勤的汗水能澆灌學生成功的花朵?傊,在學校領導的統(tǒng)一領導下,在各位任科老師的積極配合下,圓滿地完成了畢業(yè)班的各項工作任務。在此,向各位領導,各位任課老師表示衷心的'感謝!在今后的工作中我會盡最大的努力,改進不足之處,力爭把工作做得更好。現(xiàn)代教育理論告訴我們,要組織一個成功的班級,班主任首先要選擇一些品學兼優(yōu)、責任心強、身體健康、樂意為同學服務的學生擔任班干部,并根據(jù)他們性格、能力的差異,安排相應的工作,盡心地進行培養(yǎng)和教育,使之成為同學的榜樣,帶動其他同學不斷進取。接手初三(8)班的班主任工作后,為了使初一、初二業(yè)已經(jīng)形成的優(yōu)良班級風貌更上一個新臺階,我特別重視班干部的隊伍建設。下面讓我來談談自己的一些做法和體會。

  一、發(fā)現(xiàn)選拔班干部

  由于所有的學生都經(jīng)歷了一個學年的不平衡發(fā)展,我決定對原有的班委會進行重大的調整。在班干部的產(chǎn)生過程中,我認為教師的包辦代替,必定會使班干部失去群眾基礎,給日后的工作帶來不必要的困難,是不可取的!但是,單純的所謂的民主,讓學生完全自決,一些學生往往會傾向選舉自己的好朋友,以便在以后的班級管理中得到照顧,同樣3有不足。比較好的辦法應該是先民主后集中,即先讓學生進行投票選舉,再由教師權衡。

  為了使學生的選舉結果更具代表性,我讓大家在規(guī)定的時間內(nèi)推薦20位同學上來,然后再按所得票數(shù)的多寡進行排列,前12位的同學始得當選,這樣可以最大限度地讓學生發(fā)表意見,而且選出的干部往往又比較理想。最后再根據(jù)所選干部的氣質、性格類型以及能力的差異進行分工,優(yōu)化班委組合。李葉敬,我們班的班長,在我剛接班主任工作時,他便利用機會跟我談論有關選拔班干部的事,話語中暗示我——他能當班長,從以往的班主任那里,我早就了解到該生的責任心和組織能力都很強,學習成績也名列前茅,而且愛好廣泛,我便決定請他出任班長;羅泳雪,初二年級時的班長,他思維靈活,反應迅速,但看問題比較膚淺、輕率,這個學生平時往往未經(jīng)慎重考慮而迅速發(fā)表自己的意見,甚至做出一些超乎常規(guī)的夸張動作,我決定讓她當宣傳委員;陳麗華,初一年級時的班長,活潑可愛、能歌善舞,而且處事大方,我讓她當文娛委員;考慮到出操、集會很大程度上反映了班級的精神風貌,我決定讓體育競賽成績突出、組織能力強的鄭豪杰同學出任體育委員,同時再加多一個副班長的銜頭。

  實踐證明,在民主選舉的基礎上,經(jīng)過班主任的優(yōu)化組合而產(chǎn)生的班委會,得到了同學們的信任和擁護,具有較強的戰(zhàn)斗力。

  二、教育培養(yǎng)班干部。班主任對班干部,不能只是使用,還應該進行教育和培養(yǎng)。我經(jīng)常教育他們樹立為集體服務的光榮感和責任感,要求他們努力學習、團結同學、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。當然,選出的干部畢竟不是完人,因此對他們不能過分苛求、指責,特別是在工作出現(xiàn)失誤的時候。例如負責清潔衛(wèi)生督促檢查工作的歐陽偉華同學,起初對自己的工作好象不太滿意,每天只是把那些未參加清潔工作同學的名字以及清潔狀況告訴我,為此,我反復向她講述清潔衛(wèi)生工作與同學們身體健康和班級精神風貌的內(nèi)在聯(lián)系,同時講解該項工作的要點,讓她重新懷著滿腔的熱情投入自己的工作中去,后來的情況表明,她們的工作完成得相當出色!

  此外,我還堅持定期召開班干部會議,組織他們學會制訂計劃及具體措施,檢查落實情況,總結得失,并加以改進,教會他們?nèi)绾畏直媸欠,及時阻止同學中的不良行為。而對于班干部在班級中的不良行為,決不姑息,鼓勵他們以身作則并帶動其他同學,促進整個班級的管理工作。

  三、增強班干部間的凝聚力

  集體是在活動中產(chǎn)生的,大集體如此,小集體也一樣。我每月組織一次班干部集體做好事活動。例如搞大掃除等,通過活動擴大班干部在同學中的積極影響,通過活動加強班干部之間的協(xié)作精神和團體意識。這樣既能在班干部的紀律及常規(guī)管理上起到明顯的效果,又能使班干部之間也能因此養(yǎng)成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成為一個大家庭。

  誠然,在班干部隊伍建設的工作中,我認為自己還存在很多的不足和缺陷。例如,上述所有提到名字的班干部在升中考試中,竟然沒有一個人總分達到600分,假如有機會再當班主任,我一定會重視對班干部進行考試心理輔導,畢竟考試給他們帶來的壓力比起普通同學要大很多很多。

畢業(yè)班工作總結5

  勇于面對困難,巧干實干;依靠團隊精神,知難而進;在不能中創(chuàng)造可能,于彷徨中創(chuàng)造輝煌!

  ——題記

  靈璧一中建校較晚,是一支新興的教育力量,而同時又是市首批重點中學和省示范高中,成為教育界的后起之秀。秉承著優(yōu)良的一中傳統(tǒng)和超前的一中精神,建校以來尤其是近幾年來,我校取得了讓人矚目的成績(文.科省狀元,榜眼,探花;北大,清華,科大等中華名校 50多人;本科上線人數(shù)連年攀升),但是今年不同往常——實際困難之多和社會期望之大前所未遇,因此我們必須認清形勢,振奮精神,科學安排,真抓實干,克服困難,再創(chuàng)佳績。下面就畢業(yè)班的現(xiàn)狀和到高考前的工作安排分述如下:

  一、基本形勢分析

  1、總的情況

  我校本屆高三共有學生20xx人,其中應屆生1711(含藝體),借讀生144人,因姓名不一致原因造成應報歷162人。與正常情況的相比,直接損失應屆生306人。

  我們高三在20xx年中考的錄取分數(shù)線為638分,在全市七所省示范高中中列倒數(shù)第二,且生源狹窄--一個小縣城兩所示范高中,兩所學校錄取分數(shù)線相近,正取生數(shù)相等,是1999年(20xx屆)中考招生以來最為艱難的一屆!

  2、有利條件

  我校固有的勇于拼搏,團結奉獻的戰(zhàn)斗精神和優(yōu)良的校風,厚重的文化底蘊為師生教與學奠定了較為堅實的基礎。

  (1)教師方面:本屆高三年級組是一個較為優(yōu)秀的.體,共有教師80人,有高三教學經(jīng)歷的61人,新教師19人,以中、青年教師為主,年富力強、精力充沛、積極肯干、責任感強。并形成了以班主任為橋梁,中、青年結合,經(jīng)驗、精力、能力、實力都達到了較高層次的教師團隊。尤其經(jīng)過調.和充實,高三教師隊伍進一步加強,基本上沒有跛腳學科。為高考的成功,在師資上作出了優(yōu)先保證。

  (2)學生方面:由于老師的正確引導,本年級絕大部分學生從高一入學起就積極向上,勤奮努力,遵守紀律,班風學風良好,教學秩序井然。通過教師的辛勤工作,學生在思想意志和智能水平上都得到良好的培育和顯著的提高,具備了一定的高三沖刺能力。

  3、不利因素

  教師方面:大多數(shù)骨干教師工作量超負荷,不少的還跨年級任課,第一次教高三的青年教師所占比例約四分之一,其畢業(yè)班教學技能和工作水平還有待在實踐中提高。他們還應勤奮工作,努力實踐,一向書本學習,二向資深骨干教師學習,三向實踐學習。

  學生方面:部分普通班學生成績提高慢,管理難度大。無論是在籍生,還是借讀生,仍存在少數(shù)學生學習態(tài)度和自控能力都較差的現(xiàn)象;部分學生身體、心理、方法、習慣等存在問題多,需要我們進一步加大班級和年級管理力度。

  本屆教師有豐富的指導復習迎考的經(jīng)驗,但還必須隨著教改形勢的變化而變通,對如何研究高考的改革新動向,如何找準新教材與高考之間的結合點,如何提升學生文、綜合水平等,都是必須解決好的大問題,這必然給教師指導復習帶來了較大困難和壓力。

  二、工作措施及成效

  形勢嚴峻、任務艱巨,責任重大是本屆畢業(yè)班工作的特點,我們已經(jīng)從構建“規(guī)范——創(chuàng)新”教育教學體系的思路出發(fā),抓住以下要點:

  1、加強畢業(yè)班工作領導

  學校成立了以一把手為首的畢業(yè)班領導小組,定期討論和研究畢業(yè)班工作,充分調動教師積極性,搞好教師的團結協(xié)作,不斷增強年級組的凝聚力和戰(zhàn)斗力。面對新形勢,新問題,新困難,學校積極做決策,從精神上,物質上給予傾斜,關心教師疾苦,盡可能幫助解決教師們的一些實際問題,充分調動了教師的積極性,使他們做到人到位,心到位,精力到位。

  2、思想工作

  (1)樹立良好的班風學風:良好的班風、學風是成功的保證,全體教師都高度重視班風、學風建設,加強對學生的正確引導,充分發(fā)揮學生干部和優(yōu)秀學生的帶頭、榜樣作用,要求做到樹正氣,以講政治、講紀律、講學習為德;以關心理體、團結友愛、互幫互助為樂;以積極向上,勤奮努力,成績優(yōu)良為榮。.個年級顯得朝氣蓬勃。要求做到有.想,能持之以恒的努力學習;有毅力,能克服困難,堅忍不拔的鉆研知識;有方法,能抓緊時間,講求效率,毫不懈怠地學習;有競爭,能你追我趕,人人爭上游。.個年級表現(xiàn)欣欣向榮。

  (2)班主任工作:班主任是一個班的領路人,他直接關系到一個班的班風學風。我們要求班主任工作做到“五要”:班主任要深入一線,多調查研究,.取有力措施,切實搞好班風;班主任要善于做學生的思想工作,每學期至少找每個學生談話一次,對學生進行鼓勵、鞭策和心理疏導,讓學生“自知之明”;班主任要關心學生身心健康,切實幫助學生解決思想、學習和生活的上的困難;班主任要適當組織主題班會;班主任要督促全班同學進行課外體育鍛煉,增強學生的體質,消除大腦的疲勞。

  (3)科任教師配合教育:全體教師均是教育工作者,科任教師在做好教學工作的同時,還應善于觀察、分析學生的狀況,通過學生課堂精神狀況、作業(yè)質量、考試成績等問題的表象,分析把握學生的`思想,有針對性地進行思想教育和心理誘導,切實幫助學生解決思想、學習和生活的的困難,讓學生精神飽滿來學習,斗志昂揚去競爭。

  (4)健康心理、健全人格培養(yǎng):學生健康的心理、健全的人格對學習的成功、人生的輝煌具有至關重要的作用,根據(jù)中學生的心理特點,有針對性地進行有關心理培訓和心理疏導,開設心理講座和心理咨詢室。

  (5)學生座談會:我們經(jīng)常分類召開學生座談會,關注其學習,了解其心聲,分門別類予以指導。

  3、教學工作

  思想工作的落腳點是搞好教學工作,大面積提高教學質量,是搞好教學工作的重點,是完成目標任務的關鍵。

  (1)做好“六認真”工作:教師要切實做到“備課、上課、作業(yè)布置批改、輔導、檢測、評講”六認真。教師要有具體、規(guī)范的備課,要備好,上好復習課、練習課、評講課,復習課要注重知識的條.、系統(tǒng)化;練習課既重知識、又重能力訓練,題目的設計要有梯度;評講課要統(tǒng)計.樣,對錯得多的題評講,不平均分布力氣,對典型錯誤要進行個案分析,要注意分析思路和解題方法的引導,不照本宣科,要做好學生錯題記載,以便評講或重新設計針對性訓練,作業(yè)不能不改或很少批改、只作評講,這樣,無法提高效率,輔導要落實到位,檢測要認真組織,嚴格監(jiān)考,認真閱卷和評析,要進行仿真性考試和訓練,要鍛煉學生的解題速度、思維的敏捷性和嚴密性、計算的準確性,培養(yǎng)好學生解決綜合題的能力和“韌性”。師生均應把月考和模擬考試當作高考來對待,進行心理素質,應考策略等全方位的鍛煉。

畢業(yè)班工作總結6

  本學期進入高三,工作千頭萬緒,緊張繁忙,面臨高考的挑戰(zhàn),我把工作重點放在如何提高全體學生的學習成績上。在學習上督促,同時也關注影響學習的因素,建立良好的學習氛圍、培養(yǎng)學生頑強不屈的奮斗精神。在這個新的學期里,我繼續(xù)認真落實并改進和完善了上年度的`班級管理工作細則,堅持緊跟班,勤下班,總結一個學期來的工作,我認為應該重點抓了以下幾個方面的工作。

畢業(yè)班工作總結7

  瀘州石油中學20xx級畢業(yè)班工作總結20xx級畢業(yè)班工作措施我校20xx級畢業(yè)班工作、在江陽區(qū)教育局和教培中心的領導下和指導下、經(jīng)過畢業(yè)班全體管理人員和教學人員的共同努力、面對困難、知難而上、較圓滿地完成了工作目標,F(xiàn)將我們的工作作如下總結、并對20xx級的工作措施作概要介紹。

  一、高20xx級畢業(yè)班工作總結

 。ㄒ唬蚀_地分析現(xiàn)狀、正確決定策略、做到“三個用好”在學年初、學校領導班子清楚地意識到、我校20xx級具有區(qū)內(nèi)高中的共性:量小質弱。此外、還有以下特點:高20xx級是石油中學移交、合并和擴招的第一屆、相對于我們的師資條件而言、數(shù)量大、學困面廣、優(yōu)生少、第一次教高三的教師占70%、有不少教師是第一次教高中、班級管理中還有薄弱班級。我們以積極的態(tài)度面對弱點、努力尋找自己的優(yōu)勢、我們認為我校的優(yōu)勢在于管理、在于隊伍的團結和教師不服輸?shù)某瘹狻⒁约袄鲜椭袑W積淀下來的深厚的教學底蘊。基于這些認識、采取正確的策略、做到了“三個用好”。第一是用好政策。我們認真研究了國家有關大力發(fā)展職業(yè)教育的相關政策、學習了瀘州市教育局、江陽區(qū)教育局關于普職溝通的政策、及時成功的實施了高三的“2。5+0。5”的職教分流。第二是用好干部。根據(jù)干部的特點放在相應的管理位置上、強化了年級組負責制、干部包班制、把職教三個班單列成立職教年級組。第三是用好教師。高三年級充實了部分學科教師、根據(jù)教師個人的特點、安排到實驗班、普教平行班和高職班、尤其是精選班主任、使得各班級管理和教學都得到了強化。重組了教學班級、消除了原來的個別薄弱班級。實踐證明、通過“三個用好”使我校的教育資源得到了優(yōu)化、教師積極性得到了激發(fā)、學生的學習熱情重新煥發(fā)、這成為高三工作堅實的基石。

 。ǘ⿲嵤┚毣芾砗湍繕斯芾

  1、搭建工作組織、建立工作制度。

 。1)成立了畢業(yè)班領導小組、

  (2)完善了年級組責任制。

  2、準確的目標分析、合理分解和及時考核、評估在大量的數(shù)據(jù)分析、調研座談、反復論證的基礎上、準確的進行目標分析、根據(jù)教育心理學原理、合理地分解目標、給每個班制定了高、中、低三類目標、使每班、每科、每個教師都有目標。這些目標達到與否和教師的年度考核、晉職評優(yōu)和期末考評掛鉤、起到了較好的激勵作用。

  3、層層承包、考核到位建立和健全了領導聯(lián)系班級制、教師聯(lián)系學生制、并且逐步加大了考核力度。

  4、對學生強化了德育管理、心理輔導、目標激勵和行為矯正等管理措施。強調德育管理要抓班級、抓課間、更要進課堂。我校富有創(chuàng)新性的開展了高中學生素質量化管理和開辦行為矯正班、聘請專家開展了多次心理輔導、對全體高三學生進行學法指導和應試技巧訓練。

  5、在教學、教研方面、突出抓好了以下幾點:

 。1)重視資料選擇和信息收集。

 。2)強化集體備課。

 。3)新老教師結對子制度化管理。

 。4)重視幾次大型考試的診斷和激勵作用。

 。5)實施學生問卷調查、重視學生意見反饋。

 。6)堅持月考和周考制度、開好教導分析會。

  6.在畢業(yè)班較為普遍地開展課題研究。

 。ㄈ┩瓿扇蝿涨闆r瀘州石油中學在20xx年的普教高考中、完成了瀘州市下達的高考重點本科預測指標計劃數(shù)、未能完成本科預測計劃數(shù)、?粕暇率達到70%;普職對口高考上線江陽區(qū)唯一一個本科、?粕暇率占江陽區(qū)(含職業(yè)高中)上線人數(shù)的42。3%。在全瀘州市06級高考質量表彰會上我校是僅有的13個受獎單位之

  一、也是江陽區(qū)唯一的受獎單位。通過高06級的教學實踐活動、為我校培養(yǎng)出了不少高中骨干教師、從而給我校的可持續(xù)發(fā)展奠定了基礎。

  二、高20xx級畢業(yè)班工作措施

 。ㄒ唬┏闪⒏呷厴I(yè)班領導小組、明確工作思路、制定工作計劃。實施年級組負責制。

 。ǘ┟鞔_高07級的教師和學生情況、重點分析入圍學生和臨界學生數(shù)、對比市區(qū)預測入圍數(shù)找差距、找突破口。通過分析看到、我校高07級教師整體素質不錯、但不少教師經(jīng)驗不足。學生行為規(guī)范好、學習努力、但優(yōu)生少、學習方法和學習習慣存在較多問題、補習生少、臨界生

  科的較多。

  (三)明確高07級工作目標。高考入圍力爭完成或接近市區(qū)兩級的'預測數(shù)、加大職教分流的力度。

  (四)調整充實高三教師、實施1+1結對子、培養(yǎng)青年教師。

 。ㄎ澹╅_好三個會、即學生動員會、教師誓師會、家長宣傳會。[]

 。⿵娀嗉壒芾。

 。ㄆ撸﹫猿謱嵤╊I導聯(lián)系班級、教師聯(lián)系學生制度。

 。ò耍⿵娀虒W“六認真”管理、堅持月考和周周練制度、加強對教研組、備課組活動的管理。

  (九)重視大型考試、根據(jù)大型考試對畢業(yè)班教學工作進行分階段管理。

 。ㄊ┘訌妼Ω呷慕虒W科研、著重研究各學科各階段劃分、劃分的依據(jù)、各段的目標、特點、基本課型、資料、提高效益的基本途徑等。

  三、初20xx級工作總結和20xx級工作措施石油中學初20xx級人數(shù)教少、基礎較為差。在初二年級末個別班較薄弱。學校提高了對初三畢業(yè)班工作的認識、加強了年級組的管理、由校級領導分管該年級工作。落實年級組負責制、充實了數(shù)理化、歷史等學科教師、以整頓紀律、秩序、培養(yǎng)學風為前提、以提高課堂教學效率為核心、推行精細化管理。

 。ㄒ唬┱D思想、秩序、培養(yǎng)學風、培養(yǎng)學習習慣。

 。ǘ┲贫ㄙ|量目標要求、制定月工作計劃。

 。ㄈ⿲W校領導、年級主任深入第一線、聽課、訪談。

 。ㄋ模┘皶r召開年級組工作會。

 。ㄎ澹┙⒊跞嘀魅巍罢勑牡怯浿啤焙徒處熉(lián)系學生制。

 。┲匾晫W生問卷調查。

 。ㄆ撸┘訌娍蒲邢葘ё饔谩㈤_展常規(guī)教研、學習先進教學經(jīng)驗。

  (八)重視教學的過程管理。

 。ň牛┖葑煹聨燂L建設。我校重視初三年級實驗操作考試和體考工作、重視學困生的轉化和優(yōu)生的培養(yǎng)、在初06級的畢業(yè)考試中、消滅了學困生、優(yōu)生率也有較大提高。我校重視初07級畢業(yè)班工作、已經(jīng)重建了年級組、充實了學科教師、調整了個別班主任。特別重視上屆的經(jīng)驗、堅持“整頓秩序、很抓課堂、推進精細化管理”為工作思路、堅持年級組負責制、領導聯(lián)系班級、教師聯(lián)系學生制、狠抓教學、教研和科研的過程管理、重視德育教育和心理健康教育、做好職教分流、力爭全面完成區(qū)教育局的各項預測目標。

  四、工作的問題回顧20xx級畢業(yè)班工作、仍然存在很多問題。比如初中畢業(yè)班職教分流效果不好、高三畢業(yè)班對末升學學生的職業(yè)培養(yǎng)還不充分、某些高初中的管理制度的檢查落實的力度還不夠等。石油中學取得的每一點成績離不開教育局、教培中心的關懷和領導、也離不開兄弟學校的支持、在此感謝各位領導、感謝江陽職高的領導和教師、感謝各初中學校的的領導和教師的大力支持。20xx級已成為歷史、我們不會忘記過去的“困難”、也就不會有明天的“艱難”、我們已經(jīng)有了準備、我們會更加努力、把20xx級畢業(yè)班工作做得更好。

畢業(yè)班工作總結8

  我們常常說一個班級就像一個大家庭,教師、幼兒、家長都在這個家庭中扮演著各自的角色,如何管理好這個大家庭,是一件不容易的事,就我來說,本學期我是通過以下幾個方面來進行班級管理的。

  一.與班主任密切配合,共同制定教育計劃。

  本學期大班還是有兩位老師共同帶班,學期初,我們首先商量好各自負責的主題活動,然后制定主題計劃,這樣每個人都非常明確自己的責任,以便于提早做準備。一位老師在進行活動時,另一位老師也會在旁邊協(xié)助管理,大大提高了幼兒的聽課效率。對于幼兒園布置的任務,我們也是相互商量,共同合作,在本學期的“迎春環(huán)境創(chuàng)設“比賽中通過我們的努力,取得了第二名的成績。由此我覺得要管理好一個班級,兩位老師的良好關系是非常重要的。

  二.建立良好的師幼關系,真正走進孩子的心。

  平常我們總在說要了解孩子的心,走進孩子的心,但事實是說得多,做得少。在工作中受老師關注的往往是那些表現(xiàn)好的小朋友,對于那些調皮、不聽話的幼兒,我們更多的是抱怨、批評。所以本學期,我更重視的是和班上那些“搗蛋鬼”親近,與他們多聊天,從而也讓我了解了他們調皮搗蛋外的另一面,像班上的沈俊杰小朋友,平時不管上課、下課話特別多,不管老師怎樣勸,他就是管不住自己的嘴,后來他調到了第一排,我們的距離近了,我就常找他聊天,從中知道了他爸爸是油漆工,每天很早就出門了,天黑了還不回家,媽媽的工作也很忙,爺爺奶奶忙于干農(nóng)活,家里根本沒人和他聊天,所以他只能在幼兒園與小朋友講,講他的發(fā)現(xiàn),講他的想法。從我主動和他聊天后,我發(fā)覺他在課上講話的次數(shù)明顯少了,而且看見我總是笑瞇瞇的,我想他是真正的接受我了。這也讓我對自己的做法更有信心了。

  三.積極開展各項活動,豐富幼兒生活。

  學期初我們就在園領導的安排下制定了每月活動,以此來豐富幼兒的生活。4月份大班的孩子參加了幼兒園舉辦的迎春繪畫展,有10名幼兒分別獲得了一、二、三等獎,5月份參加了“我運動,我健康,我快樂”運動會,有10多名幼兒取得了名次,6月份,班上又有6名幼兒參加了“唱響美好童年”的歌唱比賽,孩子們?nèi)〉昧瞬诲e的成績。為班級取得了榮譽,同時幼兒各方面的素質能力得到了不同程度的提高。在班級中,我們也開展了“三字經(jīng)”誦讀比賽,陶冶了幼兒的情操。

  四.密切聯(lián)系家長,促進家園合作。

  1.我們會在主題活動開展前,把主題活動表張貼在家園聯(lián)系欄,讓家長了解孩子活動,配合我們的活動需要。

  2.每周五把幼兒新學的故事寫在“貝貝小金庫”上,讓幼兒回家復述,也讓家長了解了自己孩子對新知識的掌握程度,對于有些當面碰不到的家長,我們也會通過小金庫與他們溝通,他們也會把自己的疑問寫在小金庫上。小金庫成了家園之間的橋梁。

  3.當幼兒在園不舒服時,我們會及時打電話通知家長,并主動打電話去關心幼兒的病情,家長們對于老師的關心也很感謝,拉近了彼此的距離。

  4.在“六一”節(jié)上,家長們也是積極地幫幼兒化妝、梳頭,拍照,攝影,給了我們更多工作的信心。

  5.學期中安排家長聽了有關家教的知識講座,發(fā)放有關幼小銜接的家長信,受到了家長的好評,認為我們的工作很周到。

  五.做好幼小銜接工作,幫助幼兒順利過渡。

  做好幼小銜接工作,也是本學期工作的重點之一,在學期初我就做好了幼小銜接方案,重點培養(yǎng)幼兒良好的學習習慣,并制作了大班幼兒學習制度表和班級管理生記錄冊,讓幼兒有對照的進行學習和做值日生,減少了教師不必要的管理行為。學期末,我們在學習內(nèi)容和時間的安排上也做了調整,使幼兒漸漸適應小學的作息制度。我們還帶領幼兒參觀了靖江一小,在參觀時,他們對小學的一切都很好奇,表現(xiàn)出了對小學的向往,產(chǎn)生了做一名小學生的美好愿望。種種活動的開展,都為幼兒進入小學,做好了準備。

  當然在班級管理工作中,我們還有很多做的不足的地方。

  1.大班幼兒在自律方面還表現(xiàn)得不夠理想,活動中表現(xiàn)得不夠專注,大部分孩子的積極性不高,整個班風比較懶散,這是我們以后在班級管理中特別需要改進的地方。

  2.本學期中也有個別家長對我們的工作產(chǎn)生了誤會,造成了幼兒園的煩惱,這也提醒我們在以后的家長工作中需要更細心,更注意自己的言行。

  總之做好班級管理也是一門藝術,需要我們不斷地工作、學習、總結、思考,我相信每個老師都有自己獨到的管理方法,我也希望大家能相互學習優(yōu)點,爭取把班級工作做得更好。

  (三)家長工作

  努力做好家庭與幼兒園的紐帶,讓孩子們在家園共育中得到全方位的發(fā)展。做好幼兒園與家長之間的溝通作用。通過家園宣傳欄、家園聯(lián)系冊,與家長做好宣傳、學習的作用,使家長了解一些與時代相符的教育思想觀念。

  1.建立與家長聯(lián)系

  (1)寫好每月一次的《快樂成長錄》,與家長進行書面交流,互相反映幼兒在家在園的情況。

  (2)做好幼兒的家訪工作。親自到幼兒家中了解幼兒的家庭生活,讓幼兒感到親切,讓家長感到滿意。

  2.通過學校組織,創(chuàng)設機會,讓家長帶幼兒去踏青,領略自然風光,野外風情。

  (四)主要活動

  1.參觀小學,讓幼兒知道為什么要上小學,小學與幼兒園有什么不同,做好“幼小銜接”工作。

  2.向家長開放半日活動。

  3.組織好“金倉之旅·放飛夢想”親子游活動,讓幼兒感受大自然的美。

  4.管理好自然角,讓幼兒做好觀察記錄工作。

  5. 參加園部組織的 “愛在藍天下”主題開展閱讀節(jié)活動。

  6. 認真準備“六一”畢業(yè)班文藝匯演演出,給幼兒合理分配角色,編排符合幼兒年齡特點的節(jié)目。

  7.組織幼兒拍畢業(yè)照。

  在歡笑與成長中,在我們?nèi)焕蠋煹凝R心配合下,我們順利結束了大班第一學期的工作;仡欉@一學期,好像很忙碌,但是卻感到很充實而有意義。特別是升了大班,孩子們在我們設計的每個游戲及教育活動中,認真觀察、好奇探索,在這樣的寬松自由的環(huán)境里,他們自信、自立,喜歡表現(xiàn),開朗的性格及良好的品德、行為習慣慢慢形成,幼兒在自己原有水平的基礎上更上一層樓,因此孩子們的各方面的進步有了一個明顯的飛躍,F(xiàn)將本學期工作總結如下:

  一、 圍繞主題開展活動。

  主題活動是提升孩子能力的媒介,孩子們在豐富多彩的主題活動中,掌握了知識、學到了本領。主題活動的開放式學習使孩子們的學習變主動了,真正體現(xiàn)了“以幼兒發(fā)展為本”的理念。在開展主題活動時,我們更關注孩子的興趣和需要,因為我們發(fā)現(xiàn)關注孩孒的需要能更好的激發(fā)孩子自身潛能的發(fā)揮。

  在本學期,我們班開展了《你變我變大家變》、《中國娃》、《亮眼看世界》、《七彩世界》、《開心一刻》等活動,在開展主題活動時,孩子們感興趣的收集各種資料,將收集的資料與大家分享,在介紹各類資料中孩子的口語表達能力有了顯著的提高,介紹時膽子也變大了。就如我們班在開展“開心一刻”主題活動中,當孩子們帶來自己的照片介紹自己開心時候的事情時,孩子們都積極踴躍的想說、要說、、回憶快樂、開心的事兒。在開展“家鄉(xiāng)農(nóng)作物”主題活動時,孩子們從家中帶來土豆、馬鈴薯、花生、芝麻等農(nóng)作物,我把一些農(nóng)作物布置在主題墻上,配上漢字卡,其余的布置成農(nóng)作物展廳,讓幼兒邊看邊積極地介紹自己帶來的物品。孩子們在與農(nóng)作物的互動中,同伴的互動中知道和了解了更多的農(nóng)作物,也懂得了糧食來之

  不易,產(chǎn)生更加珍惜糧食,熱愛勞動人民的情感。經(jīng)歷了“亮眼看世界”的學習過程,孩子們認識事物更有目的、更有意識、更有興趣,于是豐富多彩的世界進入了他們的視野,聚焦了他們的視線。因此他們在主題《七彩世界》中,大膽用彩色紙、彩色毛線等彩色材料來創(chuàng)造七彩畫,把自己的所見所想用彩色世界表現(xiàn)了出來。

  結合本園的第三屆讀書節(jié)活動,我們積極培養(yǎng)班內(nèi)幼兒的閱讀興趣與能力。進行了好書漂流活動、班級講故事比、參加園級故事大王的評選等,還把孩子們自主閱讀、親子閱讀的照片布置成了班級的閱讀展板,參加園讀書節(jié)的展示活動,讓孩子感知、嘗試各種閱讀方式,一學期過去了,孩子們的進步很大。特別是平時好動的孩子特別的專心,他們觀察大圖書的畫面特別仔細、認真,而且還會積極主動發(fā)言,學用完整句講述畫面上的內(nèi)容,結合教學活動讓幼兒識字和嘗試表演故事。在這些活動中幼兒的表演能力、識字數(shù)量、運用固定詞或字說話、復述、表達等能力都到了提升。

  結合綠色學校的評選向家長宣傳低碳、環(huán)保、綠色理念,發(fā)放有關資料,給幼兒進行環(huán)保教育和開展環(huán)保、護綠的相關活動。

  數(shù)學是比較抽象的思維活動,對幼兒進行數(shù)學活動教育,我遵循《綱要》中所說的“教育內(nèi)容的選擇應貼近幼兒的生活,為幼兒所感興趣的,所喜歡的”生活是最好的教育,讓教育來源與生活,服務于生活吧。我注重讓他們多操作,親身體會。通過像區(qū)角活動“美味餐吧、益智區(qū)”等培養(yǎng)孩子們對數(shù)學的興趣,發(fā)展他們數(shù)的能力以及利用平時生活中的有價值的教育契機進行教育。

  二、常規(guī)培養(yǎng)促幼兒發(fā)展

  良好的.班級常規(guī)使幼兒形成良好的生活、學習和交往習慣,激發(fā)幼兒情感、情緒,促進幼兒各個方面的發(fā)展。

  1)、讓幼兒參與制定常規(guī)。經(jīng)常與幼兒討論,并總結制定出規(guī)則。如:班級的常用物品包括游戲材料、學習用品、生活用品等應怎樣分類、擺放,啟發(fā)幼兒并做出標簽,以便幼兒自我檢查、自我糾正。

  2)良好的常規(guī)可以使幼兒的生活具有合理的節(jié)奏,有利于培養(yǎng)幼兒自我服務的能力,大班幼兒的獨立意識增強,而且自我服務的愿望和要求日趨激烈,我們抓住孩子這一心理特征,開展了“小組長輪換制、小老師輪換制”,讓做小老師的孩子認真負責帶領大家做操、認真參與管理班內(nèi)的幼兒,如點名,組織小游戲等;讓做小組長的孩子負責擦桌子、發(fā)蠟筆、點人數(shù)……抓住這些細小的機會,既培養(yǎng)了他們?yōu)橥榉⻊盏哪芰,而且督促了孩子的自律,潛移默化中培養(yǎng)了幼兒良好的行為習慣,從而促進了整個班風班貌的提高!

 本學期碌中即將結束,為了下期的工作順利的開展,現(xiàn)對一學期以來的各項工作做個小結。本學期為幼兒提供了安全、健康、豐富的生活和活動環(huán)境,滿足幼兒多方面發(fā)展的需要。尊重幼兒身心發(fā)展的需要、特點和規(guī)律,關注個別差異,堅持保教結合,使幼兒身心健康成長,促進體智得美全面發(fā)展。

  班級情況總結:

  本學期我班有幼兒40名,其中男生24名,女生16名,班上大部分幼兒活潑大方,善于與人交往,同伴關系良好,能大膽表現(xiàn)及發(fā)表自己的見解,對各種新鮮事物有濃厚的興趣,生活衛(wèi)生及學習習慣較好,活動自主性較強。但部分幼兒生活自理能力較弱,存在膽子小,不善于表達的現(xiàn)象,有待于下期繼續(xù)加強這方面的訓練。

  家長方面

  多數(shù)家長較配合班級工作,愿意參加班級的各種活動,每個孩子都是家長的掌上明珠,對孩子在幼兒園的健康生活尤為重視。其次,升入大班家長普遍關心孩子在數(shù)字、語言、美術等方面的教學。家長對主題整合課程不清楚,對整合性、探索性的活動認識不夠,對現(xiàn)代幼教理念認識較淺。

  教師方面

  本班教師待人和藹,合作性強,三位教師是經(jīng)驗型及創(chuàng)新性的互補組合。與幼兒關系融洽,力爭對每個幼兒的特點有較深的了解,善于對個別幼兒進行有針對性的教育,

  一 保教工作總結

  1 老師每天做好清生活、清潔、通風工作,預防傳染病的發(fā)生,嚴格執(zhí)行幼兒一日生活作息制度,合理安排好幼兒的一日生活,整理好室外的環(huán)境布置,為幼創(chuàng)設一個清潔、舒適、健康的生活學習的環(huán)境,

  2 幼兒生活衛(wèi)生習慣的培養(yǎng)方面較好。本期從開學兩位教師就力求教育幼兒注意個人衛(wèi)生,不能把臟東西放入口中,以防止病從口入方面做了大量的工作。因此在幼兒自理能力的培養(yǎng),學習做一些力所能及的事情方面達到了預期目標。

  3 在日常的清潔工作中,我們必須做到一天一小掃、一周一大掃,并做好各項消毒工作,保持室內(nèi)外的衛(wèi)生環(huán)境,保持室內(nèi)空氣流通。

  4 教給了幼兒一些自我服務能力和自我保護的一些常識。全班人員做到了因人施教,注重了幼兒的個別差異,對能力弱的幼兒給予了特殊幫助.

  二 教育教學工作

  4歲以后,兒童心理發(fā)展出現(xiàn)較大的飛躍。4-5歲兒童心理發(fā)展的質變,主要在于認識活動的具體形象性和行為的有意性明顯地開始發(fā)展。他們對周圍環(huán)境有著強烈的好奇心,他們對動植物、自然現(xiàn)象等都表現(xiàn)出濃厚的興趣。喜歡向成人刨根問底的提問"為什么?"他們喜歡與同伴共同操作和探究,并進行相互商議和交流以滿足好奇心和活動的愿望,4-5歲兒童在動作的靈活性和認知經(jīng)驗上強于3-4歲兒童,但在控制能力和認知活動的深度上又不如5-6歲兒童。因此,教師要很好地把握這些特點,進行有針對性的教育。

  1 教師樹立正確的教育觀念,認真思考所教學科的教育活動價值,繼續(xù)有效地實施活動整合課程。努力鉆研業(yè)務,積極參加各類教研學習,采取分組、集體和個別相結合的形式進行教學活動。

  2 加強培養(yǎng)幼兒的語言表達能力,提高談話的水平和幼兒良好地傾聽習慣。

  3 重點培養(yǎng)幼兒良好的學習興趣和習慣,并在主題活動中通過活動區(qū)的規(guī)則培養(yǎng)幼兒的責任行為和自控能力。

  4 根據(jù)主題活動多組織幼兒進行社會實踐活動,培養(yǎng)幼兒的自主性、創(chuàng)造性、和社會交往能力。多開展合作性游戲和年級組間的交往等手段,培養(yǎng)幼兒的合作行為的發(fā)展。 5 注重幼兒自我服務意識和自我管理能力的培養(yǎng),并加強幼兒的自我保護意識。

  三 班級管理

  1 樹立"安全第一"思想,加強班級安全教育和管理工作,認真督察安全工作的實施。 2 認真制定月、周日計劃,按計劃開展各項活動,幼兒一日要動靜結合,科學管理; 3 管理好班級物品,培養(yǎng)幼兒和老師物歸原處的好習慣;愛護公物;節(jié)約用水、用電、用紙

畢業(yè)班工作總結9

  一年來,我班抓住時機,有計劃有步驟地開展了各項工作,力爭創(chuàng)造一個良好的人文環(huán)境促使每一個學生健康活潑地成長,具體回顧

  一、確定班級的奮斗目標,培養(yǎng)健康向上的班集體。

  班集體的管理最重要的是要有良好的氛圍和明確的目標導向。做為畢業(yè)班,是一所學校的窗口,本應該在各方面都成為其它班的榜樣,但在這一點上我自認為有一段距離。于是今年的工作始終圍繞著建立一個積極向上的文明班而開展。如著重針對本班“基礎差,缺乏榮譽感”的實際,針對學生中不少成績不理想的甚至破罐子破摔、自暴自棄的現(xiàn)象。用“我并不比別人笨,別人能做到的,我也能做到”這種思想去導向學生,樹立學生的自信心。其實,拋開成績,每個孩子都是有自尊的,沒誰承認自己比別人笨,只是在學校這個環(huán)境里,當成績在老師、同學的意識中成了評價學生的主要甚至唯一的標準時,成績差的同學的信心就會失去支撐。例如有的學生因成績差,經(jīng)常受到批評,他的信心常受挫,便認為自己確實很笨,產(chǎn)生了強烈的自卑心理,如果當有老師不及時引導,他們就會認為自己一無是處,自暴自棄,這樣要培養(yǎng)他們與班級榮辱與共的集體思想,可以說是不可能的。成績好的同學常受老師的表揚,思想很容易引導,各種觀念易灌輸;而成績較差的同學思想包袱重,就有一種事不關己,高高掛起的意識,甚至對集體有了本能的排斥、抗拒。針對這一點,抓好班級的工作基點在于如何維護每個同學的自尊,如何調動每個同學的內(nèi)在積極因素。其實學生都有強烈的榮譽感,都渴望被承認,有時他們更在乎同學中建立的威信和得到的信任。比如有的同學會某一種樂器,有的畫畫較好,這些都牟幫助他們建立自信,找到奮斗上進的精神支柱,為此我經(jīng)常捕捉教育的時機,讓每一位學生都有建立自信的機會,熱心班級活動,在這樣的基礎上,就容易樹立學生的集體榮譽感。

  比如xxx同學,由于身體的原因,他不僅無心向學,不背書,常欠交作業(yè),即使交上來了,那作業(yè)也無法改,還經(jīng)常制造一些麻煩事讓大家注意他。對于這位讓不少老師頭疼的雙差生,我并沒有放棄他。平時上課常提問他,哪怕他能在課堂大聲說一兩句話,我都大做文章對他進行表揚。記得那一次,我布置了抄寫生字詞這一作業(yè),專門利用一個中午的時間,陪著他寫每一個字,下午在評講作業(yè)時,我拿出他的本子展示給全班同學看,表揚他的作業(yè)整潔、認真學習的好精神,并號召大家發(fā)揚他這種精神。這樣一下來,因為在同學面前肯定了他,讓他產(chǎn)生了榮譽感,果然他對學習突然產(chǎn)生了興趣,尤其愛寫作業(yè),有一段時間作業(yè)不僅字跡工整,而且正確率還挺高的。在這種情況下我又對他進行表揚,結果如此良性循環(huán),他進步非常快,還時常在好人好事記錄本上見到他的名字,而且破天荒地在本次期末考試考了一個及格成績,竟然還是71分。

  還有xxx同學,她不太講衛(wèi)生,加之學習成績差,因而全班同學對她避而遠之,這就造成她自卑心理,不喜好群體生活,自然對班開展活動毫無激情,為此,我?guī)ьI一群班干在各項活動中,有意識引導她走進集體,并感受集體的快樂與溫暖,并讓我班學習成績好、在班級影響力大的xxx同學當她的師父輔導她的學習,讓她體會到同學們都在關心她的進步,結果她進步不小,慢慢地會與同學講話了,她的成績也在慢慢地進步了,本次期末考試竟然也考了及格。更可喜的是她開始默默地為班做好事,如教室有垃圾她利用課間時間將它掃干凈;放學了,教室窗戶未關,她看見了又關好;勞動課上?匆姃熘怪樵谀芈耦^肯干。

  二、營造良好的班級氛圍,切切實實地關心學生。

  一位好老師,不僅要關心學生的學習,更要關心學生的思想和生活,關心她們的成長,傾聽他們的呼聲。時常給學生一種母愛,營造一種極其輕松和民主的氛圍。在成長的`過程中,許多同學都會遇到這樣那樣的困難。作為班主任,必須了解每個學生的思想動態(tài),盡力幫助他們克服困難。像培優(yōu)扶關差這些解決學習上的困難的事例不必多說,我最主要的是幫他們解開思想上的疙瘩,如xx同學,語文成績優(yōu)秀,但數(shù)學成績不理想,她極其苦惱,我從周記中了解這一信息后,立即找她談心,幫她分析數(shù)學成績差的原因,指導她訂立學習計劃,并督促她完成學習計劃,同時讓我班數(shù)學尖子湯美鳳同學輔導她,向她談自己學數(shù)學的心得,功夫不負有心人,結果何盼在本次的數(shù)學期末考試中得了97分。

  又如有一次,xxx同學感冒了,發(fā)現(xiàn)他還發(fā)燒,我立即帶他去衛(wèi)生站自己掏錢為他看病,在我扶他回來的路上,他感激地對我說:謝謝您,老師。我摸摸他的頭接過話茬說:只要你好好學習,就算是謝老師了!他聽后點了點頭,那神情至今想起來都叫我感動。正因為如此,我與班上的學生結下了很深的情誼,他們有喜悅樂于與我一起分享,有憂愁也愛向我訴說。為師如此,夫復何求!

  三、立足素質教育,積極配合科任老師,利用語文學科的優(yōu)勢,提高育人的效果。

  語文學科不僅具有工具性,而且還具有很強的思想性。我們在教授學生語文能力的同時,要掌握時機,對學生進行義理的熏陶和思想品德教育。這對學生養(yǎng)成良好的道德品質、正確的政治態(tài)度都有重要的作用。例如《馬踏飛燕》《梅花魂》是進行愛國主義教育的極好教材;《延安,我把你追尋》可使學生受到革命傳統(tǒng)的教育;《高原紅柳》教育學生關心他人,樂于助人;《一個小村莊的故事》可使學生懂得要保護生態(tài)環(huán)境;《風向袋的制作和實驗》能激發(fā)學生進行小制作和小實驗的興趣。

  另外,我非常注意積極配合科任老師,共同抓好班的素質教育工作。比如,我班的運動員在備戰(zhàn)區(qū)運期間,我不僅將運動員值日的工作分配給其他同學完成,更鼓勵全體同學在運動員訓練其間為其送開水,還在班會上引導同學們?yōu)樗麄兇驓,讓他們更有信心全身心地投入備?zhàn)中。還有的民樂隊隊員的訓練,我也是如此支持他們。由于能密切地配合輔導老師,結果我班在各項參賽的項目中獲得了可喜的成績。

  總而言之,在班級管理中,堅持嚴中有愛、以人為本的思想,就能達到科學地管理班級,并能取得一定的成績。

畢業(yè)班工作總結10

  轉眼又是一年過去,做班主任的酸甜苦辣又涌上心頭。我熱愛這份職業(yè),所以我始終覺得快樂。哪怕是很多的麻煩和心酸,過后也便是甜蜜的回憶!

  今年我擔任的是六年級畢業(yè)班的班主任,曾送過幾屆畢業(yè)生,對六年級學生的學習生活還算是了解。不過,我越來越發(fā)現(xiàn),現(xiàn)在的孩子見多識廣,對社會、家庭、環(huán)境的了解更深,要想當好這個班主任還真是不容易。怎樣才能抓好小學畢業(yè)班后期管理工作呢?

  一、重視科學的學習方法和復習方法

  在畢業(yè)班后期管理工作中,我們應對學生的“學習、紀律、衛(wèi)生”進行狠抓不放,所以,我們應一手抓復習,一手抓管理,兩者有機結合,密不可分。重視講究科學的學習方法和復習方法。畢業(yè)班教師要把目光盯在質量上,把基礎放在個人素質提高上,把關鍵放在教學方法的改進上,把效果顯現(xiàn)在40分鐘的課堂上。堅持通過單元考、全冊考和會考模擬考試進行練兵,幫助教師和學生反饋學習情況,發(fā)現(xiàn)存在的問題,指出下一步努力的方向。堅持加強培優(yōu)補差工作,抓兩頭,促中間,為大面積提高教育教學質量而努力。

  二、用愛心對他們進行思想教育和心理疏導

  畢業(yè)班的學生隨著年齡的增長而心理波動比較大,這樣導致了一些學生有厭學、對抗情緒和逆反心理的情況,班主任在這個時候有舉足輕重的作用,要時刻去了解每位學生的思想和心理變化,要以自己的愛心去找準原因,對癥下藥。在教學中,我們要常常注重語言開導、鼓勵、教育他們,不斷與他們談心,這樣既掌握了他們的'心理活動,又消除了他們的精神壓力,還取得了他們的信任。關愛學生。在物質上給予幫助,在生活上給予關心和愛護。在精神上給予鼓勵和支持。教育家蘇霍姆林斯基在《要相信自己》一書中也說過:“兒童心靈需要極大的關注和愛護。”多年的班主任工作告訴我,把學生當作自己的孩子一樣來關愛。付出愛的同時也能回收愛。在學生眼里,我不是一個發(fā)號施令的老師,而是一個長輩、一個朋友,是他們可以分擔煩惱的知心朋友。

  三、重視定期召開班會、落后生座談會、畢業(yè)班家長會議及畢業(yè)班學生心理輔導講座活動等多個會議

  針對畢業(yè)班學生在學習、生活、心理上的困惑進行有的放矢地教育,以期取得明顯的效果。小學畢業(yè)生思想波動很大,容易與不喜歡的學科教師發(fā)生矛盾。針對這種情況,可通過召開班會及畢業(yè)班學生心理輔導講座活動等形式引導他們正確對待自己目前所處的特殊時期,及時與學生溝通,使他們保持平和的心態(tài),順利渡過小學的最后階段。

  四、幫助畢業(yè)生做好角色轉換準備

  小學畢業(yè)生,由童年走向少年,也是小學向初中學習的過渡階段,角色上發(fā)生了變化。他們一方面對原學校、教師和同學戀戀不舍,另一方面對新學校、新老師懷有一種好奇、向往之心。根據(jù)學生的這種心理,我在講課時,有些知識不展開講,告訴他們上了中學就會知道,讓他們對中學生活充滿期待。告訴他們進入初中后,學習主要靠的是自覺主動的學習態(tài)度、合理適宜的學習方法和獨立創(chuàng)造的學習能力。鼓勵學生在平時學習中要多思考、勤思考,要主動學習,不斷提高學生自主探索、自主解決疑難問題的能力。

  總之,畢業(yè)班后期的管理工作是一項復雜的工作,工作千頭萬緒,方法千差萬別,形式和任務又在千變?nèi)f化。作為一個畢業(yè)班班主任,要以高度的責任感,強烈的事業(yè)心,滿腔的熱忱,科學的方法,從點滴做起,從小事做起,因勢利導。作為畢業(yè)班的任課老師,一定要有大局意識和團隊觀念,要團結協(xié)作,合作研究,互相借鑒,共同提高,以確保畢業(yè)班后期工作的穩(wěn)步推進,以提高教育教學質量,圓滿地送好這一批學生。

畢業(yè)班工作總結11

  今天,我們在這里歡聚一堂,隆重慶祝xxxx幼兒園第五屆大班小朋友畢業(yè)。我代表xxxx幼兒園的全體老師,向在座的'全體小朋友表達最熱烈的祝賀!

  祝賀你們愉快度過了幼兒園的生活,即將邁進小學校的大門,從一名幼兒園的小朋友成長為一名小學生。

  你們在幼兒園這短短的幾年,由一個入園時哭哭啼啼的小娃娃成長為今天的聰明、懂事的.、即將入小學的準小學生,你們在幼兒園的活潑可愛的形象將永遠留在老師的記憶里,你們那些童年趣事將是老師永遠說不完的話題。希望小朋友們到小學之后,尊敬老師,團結同學,努力爭當一名多才多藝、身心健康的好學生。

  此機會,我代表xxxx幼兒園的全體教職員工對在座的各位家長表示感謝,感謝各位家長對xxxx幼兒園的信任與合作,感謝各位家長對xxxx幼兒園各項工作的支持與配合,您們幾年來協(xié)助配合幼兒園工作是給予我們的最大鼓勵,感謝各位家長幾年來關心幼兒園的進步與發(fā)展,您們給我們提出的建議與要求,是我們改進工作,不斷前進的巨大動力。

  您的孩子雖然畢業(yè)了,我們希望您仍然是我們xxxx幼兒園的合作者、支持者和幫助者,我們愿意繼續(xù)與您保持聯(lián)系,關注孩子的成長。

  最后,祝小朋友永遠快樂健康!

畢業(yè)班工作總結12

  本學期,我校積極落實市教育局關于畢業(yè)班工作的各項決策及部署,在全體畢業(yè)班老師的共同努力下,以狠抓教學質量為中心,切實加強教師隊伍建設,明確目標、強化責任;整體作戰(zhàn),分段推進。本著及時總結、積極反思、推進工作的出發(fā)點,下面就我校的做法向在座的各位領導做以下匯報:

  一、學期初學校及早召開畢業(yè)班工作專題會,研究部署今年畢業(yè)班工作。

  確立了“向教師隊伍要質量、以精細管理促質量”的工作思路。把畢業(yè)班工作作為重中之重,面對困難迎難而上,全校上下一心齊抓共管畢業(yè)班工作。開了三個動員會:

  1、教師動員大會。開學一周即召開初三教師座談會,對畢業(yè)班工作進行學期初總調度,要求教導處制定出畢業(yè)班工作計劃,各科任教師從課時劃分、階段測試、專題復習安排、模擬訓練等方面制定好學科復習計劃,要求計劃周密詳實,精確到天,確保各階段工作有序進行、環(huán)環(huán)相扣,避免前緊后松或前松后緊。

  2、學生動員大會。開學初學校就召開了畢業(yè)班學生動員大會。會上號召全體畢業(yè)班師生明確目標,勇克難關,爭創(chuàng)輝煌。我們分析了上學期學生成績、指出了我校在全市中的優(yōu)勢及不足。以飽滿的激情為畢業(yè)班學生明確了目標。教師代表、學生代表的發(fā)言感染著每一個學生,鼓舞了每一個學生的信心。讓師生一直保持著高昂的斗志這是做好畢業(yè)班工作的核心因素。

  3、家長動員會。學生的成長是學校和家庭聯(lián)合作用的結果。只有調動了家長的積極性學校工作才能更加順利地開展。我們召開了家長動員會,向家長詳細匯報九年級的工作安排,就家長如何配合學校搞好管理提出具體的要求并仔細聽取家長的意見。密切聯(lián)系家校關系這是做好畢業(yè)班工作的重要環(huán)節(jié)。

  二、嚴格執(zhí)行教學過程目標管理。

  學校成立畢業(yè)會考工作領導小組,確立“一切讓步中考,人人看齊中考,個個服務中考”的指導思想。對畢業(yè)班各項工作實行領導班子成員包班制、包學科制。大力推行全員育人導師制,每位教師至少承包8-10名不同層次的學生,從學習上、生活上、習慣上實行全方位育人,并進行量化考核,作為評優(yōu)樹先的重要依據(jù),工作無成效的一票否決。

  1、把握一個“準”字。依據(jù)教材和各科考試說明對準中考要求,號準工作脈絡,認準復習方向,找準措施方法。

  2、抓住一個“實”字。即堅持以質量為中心,領導干部務實,工作目標落實,各項工作做實,一切做到真實。

  3、體現(xiàn)一個“活”字。即工作措施靈活,典型例題講活,基礎知識學活,先進經(jīng)驗用活,切實做到以變應變,活學活用。

  三、針對我校處在校建階段既雙休日不加班又無晚自習之現(xiàn)狀,學校研究決定當務之急是在高效課堂上做文章。

  圍繞“高效課堂”,我校著力做好兩方面的工作,一是“備課”。要求學科組“統(tǒng)一備課,統(tǒng)一要求,統(tǒng)一進度,統(tǒng)一考查”,加強集體備課,在檢查教師備課時,除了關注新授課外,還特別關注單元復習課、練習課、試卷講評課的`備課。在每次業(yè)務檢查中選出各課型的優(yōu)質備課,進行展覽和評價,給教師創(chuàng)設一個學習的機會。實行過程性督導評價機制。二是聽課,學期初先確定骨干教師上好“四課型”示范課,繼續(xù)推行全員賽課,尤其是針對薄弱學科,做到有聽必評,并與骨干教師實行結對幫扶,定期上好匯報課,不過關的課要進行二次整改。另外,把包學科領導、教研組長、備課組長的推門聽課和周周有公開課活動結合起來,及時發(fā)現(xiàn),及時交流,以實現(xiàn)課堂效益的最大化。

  四、抓好作業(yè)練習,向減負增效要成績。

  有了高效的課堂,還必須有高效的作業(yè)輔助,才能達到復習的高效率。為此,我校的具體做法是:實行課堂典題限時訓練,避免課下抄襲及應付現(xiàn)象;尤其是加強了雙休日作業(yè)的布置與檢查,語文、數(shù)學、英語、理化作業(yè)以講義的形式呈現(xiàn),每周四各科把雙休日作業(yè)設計好,周五放學前下發(fā)到學生手中,周一任課教師及時收交,全批全改。其他以小作業(yè)的形式布置,作業(yè)必須做到有布置有檢查,作業(yè)要少而精,以能全批全改為依據(jù);實行家校聯(lián)手---家長簽名,把作業(yè)檢查作為獲取信息的主渠道,做到扎實訓練,快速反饋,及時矯正點評到位。

  五、抓好心理疏導,確保迎考心態(tài)。

  開好“三會”,強化全面管理工作!叭龝奔磧(yōu)等生的激勵會、準優(yōu)生的沖刺會和后進生的穩(wěn)定會。優(yōu)秀學生認為自己考入高中沒有問題,不會放眼全市競爭,及時的召開這些學生會議,能使他們正確的認識自我,確立更高的目標。準優(yōu)生基礎不錯,可能是方法不當或某科薄弱,他們沖一沖,就有可能考上高中。后進生在后期因成績差,感到升學無望,可能自暴自棄,因此應及時的給他們鼓勵,確立正確的人才觀,給他們自信,使他們穩(wěn)定。

  工作中存在的問題:

  1、調動教師工作積極性的力度不夠,在獎懲辦法制定上尚有欠缺,有些制度雖然規(guī)范了教師的言行,但教師必須按照學校的規(guī)章制度來進行日常的教學及管理,限制了教師的積極主動性。造成教師疲于遵守這些規(guī)章制度,自身所長得不到較大發(fā)揮。

  2、集體備課缺乏深度,尤其二次備課缺少個性色彩;學科間存有不平衡性,部分學科集體備課沒有有效落實,表現(xiàn)在同級同學科的教師課堂效果差別較大,有些教師未能對自己在教學實踐中的教學設想、教學行為、教學效果進行積極的、個性化的、深入的思考;雖然我校倡導分層教學,但有些教師的課堂活動及學案設計并沒有真正的做到分層教學,還存在一刀切現(xiàn)象。導致個別學科平均分、及格率、優(yōu)秀率相比其他學校偏低,有待今后進一步努力提高。

  3、對部分青年教師復習方法的指導不足,部分青年教師學習意識不濃,仍有部分青年教師側重于題海戰(zhàn)術,復習缺乏系統(tǒng)性和針對性。

  4、教學管理中仍然存在重視尖子生、邊緣生而忽視潛能生的現(xiàn)象,給教育教學帶來了一定的負面影響。

  5、學生心理輔導工作未能徹底落實,很多學生厭學情緒未能及時解決。

  6、部分教師仍然“單刀單槍”搞教學,缺乏“團體作戰(zhàn)”意識未能形成合力。

  7、忽視了對外交流,未能及時吸納先進學校的先進經(jīng)驗。今后的工作打算:

  1、提高服務意識,從細處下功夫。學校要為老師做好服務,最大限度

  地調動教師工作積極性,廣泛搜集信息,聽取老師意見,組織老師認真學習課程標準,研究各科考試說明。

  2、提倡合作,處理好學科均衡的關系。一要增強教師之間的合作意識,不僅同學科之間要合作,各學科之間也要合作,要形成合力,堅決杜絕那種爭搶課時,跑單幫,個人主義行為,二要注重學科間知識的聯(lián)系,促進學生思維能力及綜合知識的利用。

  3、狠抓常規(guī)教學加強對學生考試能力的培養(yǎng),加強中考適應性訓練,加強規(guī)范性訓練。力爭中考各項指標穩(wěn)定提高。

  4、強化考試后質量分析

  每次考試后嚴格執(zhí)行“分析談話”制度!狈治觥奔唇虒帉荚嚦煽冞M行數(shù)據(jù)分析。各學科教師對考試進行橫向對比分析,找出得與失,總結問題,制定下一步策略。教師指導學生對學科試卷進行分析,認真分析每道錯題失誤的原因!罢勗挕笔侵,每次考試結束后,教務處列出差距較大科目的任課教師名單,由校長、包學科領導等校級領導分別談話,幫助教師找出原因,尋找對策,盡快趕上。教師也要對總體成績中學生的弱勢學科與學生進行談話,幫助其糾正思想及學習方法,力求趕上。

  5、廣泛吸取兄弟學校的成功備考經(jīng)驗為我們所用。向先進學校學習中考備考工作的經(jīng)驗和做法。力爭邀請專家及其他學校優(yōu)秀骨干教師來學校指導課堂教學。全面及時掌握中考信息,更好地把握命題趨向。

  6、關注學生的內(nèi)心需求及發(fā)展,不僅要激發(fā)他們的學習熱情及應試策略的培養(yǎng),更要對他們進行人生觀、價值觀、人才觀教育,使他們無論進入社會還是各級學校,都以陽光的心態(tài)、感恩的心情、飽滿的熱情投入到學習及生活中去。

  總之,畢業(yè)班工作“仁者見仁,智者見智”,各位校長在狠抓教學常規(guī)管理及畢業(yè)班工作中,各有各的高招,各有各的特色,在今后的工作中,我們要認真學習兄弟學校的管理經(jīng)驗,取長補短,相互溝通,相互交流,達到優(yōu)勢互補,使我們的工作再上一個新的臺階。不妥之處,請各位領導和諸位校長批評指正。

畢業(yè)班工作總結13

  一年來,在中心學校領導的關心指導下,學校九年級的工作穩(wěn)定、有序、健康的發(fā)展,在今年的保苗考試和畢業(yè)中會考中取得了較好的成績,完成了學校下達的基本目標,F(xiàn)就畢業(yè)班工作做一個簡單總結匯報:

  一、領導重視,教師努力是關鍵。

  中心學校領導的高度重視,深入年級第一線解決實際問題,使得畢業(yè)班各項工作順利進行。九年級全體老師群策群力,克服困難,全心投入,迎難而上,發(fā)揚拼搏精神,抓緊抓嚴抓實各個教育教學環(huán)節(jié),積極完成學校布置的各項任務。

  二、管理工作是重點。

  1、強化管理

  九年級畢業(yè)班,倍受學校各方面的關心與支持,組成以孟湘林校長為組長,聯(lián)班行政領導為副組長,班主任及任課老師為組員的九年級工作領導小組。深入教學,抓好班主任、任課教師管理。對班級的管理、教師教學、備課、上課、輔導、作業(yè),進行督促。年級組打整體協(xié)作戰(zhàn),捆綁式考核。

  2、狠抓教學

  九年級全體教師認清形式,統(tǒng)一思想,更新教學觀念,加強教研,深入課堂,充分發(fā)揮集體協(xié)作,共同努力的精神。同時,提高課堂45分鐘的效率。

  3、加強中考體育訓練

  按慣例,九年級學生將進行中考體育加試,而學生成績還存在很大問題,在這種情況下,每天進行素質訓練,每天早上進行進行800米、1000米訓練,體育課重點是體育考試項目訓練。年級組教師、班主任全力配合體育教師訓練。年級組組織體育模擬測試,并認真分析,分類指導落實到人。

  4、充分調動學生的積極性

  九年級是學生人生中的第一個轉折點,心理壓力、學習壓力較大,如果沒有正確的引導,學生較易半途而廢,喪失信心。利用師生會,班主任利用班會,任

  課教師積極參與,時時關注學生的學習與生活,對學生的學習給予鼓勵和引導,使學生能主動配合教師,能持之以恒,戰(zhàn)勝心理和身體的疲勞,積極行動起來。

  5、落實安全工作

  安全是學校、班級管理的重要工作、不可小視,學校定期不定期的召開年級“重點”學生會議,進行教育,班級利用班會教育和個別教育相結合的辦法,沒有重大不安全事故的發(fā)生。

  6、開好家長會,取得家長的支持

  在九年級的關鍵時期,家長的配合與支持很重要。本學期定期召開家長會,讓家長及時了解孩子在校的思想、學習表現(xiàn),及時配合學校工作,也為年級順利完成教學工作打下良好基礎。同時,開了優(yōu)等生會、重點生家長會,指導家長關注自己孩子,督促定時復習,努力學習,遵守紀律。

  三、主要措施重落實。

  1、定期召開九年級教師會議,及時向教師通報九年級的工作方案和重點措施,了解教師們的思想動態(tài),統(tǒng)一思想,提高認識。教師們樹立全年級一盤棋的思想,及時協(xié)調各學科、各班級之間的關系,打好整體仗。

  2、定期召開學生大會。在常規(guī)方面嚴格要求,在學習方面科學指導,在心理方面及時疏導。讓學生及早進入狀態(tài),樹立中考意識、競爭意識。請學校尖子生、優(yōu)秀學生及有經(jīng)驗的教師介紹九年級學習經(jīng)驗和方法。

  3、定期進行月考分析會.認真組織好每次階段性考試后的年級教學質量分析會,會上每位老師認真分析考試的得與失,并尋找解決問題的對策.班主任定期召開班級會議,讓每位教師和學生明確自己的努力方向。

  4、做好培優(yōu)工作根據(jù)學生的基礎和特點,有針對性的通過課外輔導,讓真正想學的.學生能吃飽,培養(yǎng)同學們良好的學習方法,使學習成績不斷提高。

  5、重視學生的心理疏導,定期召開學生會議,談形勢,提要求,多鼓勵,調動學生學習積極性。鼓勵學生追求進步,做學習的真正主人;教育學生學會體驗,享受過程,克服急躁,保持樂觀向上的人生態(tài)度。同時,為九年級學生進行了中考考前心理輔導講座。

  四、德育工作不放松。

  1、抓學風建設,強化道德品質教育。對九年級學生行為規(guī)范檢查更嚴格。儀容儀表、組織紀律、環(huán)境衛(wèi)生都反映著一個班級的班風、學風。創(chuàng)建良好的班風、安靜整潔的學習環(huán)境,能促進學習效果的提高。

  對九年級年級開展理想、信念教育活動。抓學生的思想教育,各班粘貼激勵語激勵學生,促使他們樹立信心、鼓足勇氣。

  2、重視學生的心理健康教育,有的放矢地開展工作。

  班主任一旦發(fā)現(xiàn)學生心理存在問題就應及時對癥下藥,標本兼治,任課教師協(xié)助班主任對學生進行細致的談心,分析問題,進行家訪,尋求和家長的溝通。幫助學生根據(jù)自己的學習現(xiàn)狀,制定出短期和長期目標,樹立良好的人生觀、價值觀。

  3、定期進行學習經(jīng)驗交流,指導學法,幫助學生提高復習效率。

  4、我們九年級年級的教師要在情感教育上多下功夫,要關注優(yōu)生,要對優(yōu)生做到有愛心、細心、耐心。

  5、班主任和科任老師重視家校聯(lián)系,及時向家長反饋學生每階段在校的學習情況、思想動態(tài)、紀律表現(xiàn),與家長共同探討切合實際的教育方法,這對穩(wěn)定學生學習情緒、促使良好思想品德養(yǎng)成、端正學習態(tài)度、提高學習成績起到一定效果。

  本屆畢業(yè)班在保苗考試中,學校有45人直接錄入縣一中英才班,畢業(yè)會考中,學校有118人上了重高錄取線,這些都離不開我們一線的老師和上級的正確領導,我們深知畢業(yè)班工作還有許多不足,力爭在下一屆不斷改進,更上一層樓。

畢業(yè)班工作總結14

  我們20xx屆畢業(yè)班在李校長的領導下,全年段教師在這一年的教學工作中群策群力,克服困難,全心投入,迎難而上,發(fā)揚拼搏精神,抓緊抓嚴抓實,用心完成校園各處室布置的各項任務,努力完善教育教學的管理工作,抓好常規(guī)工作,提高教學質量,圓滿地完成了既定目標。在20xx年泉州市中等校園升學考試中,上一級達標校園有24人,現(xiàn)將20xx屆初三畢業(yè)班教學和管理等方面一些有益的探索和做法總結如下。

  一、齊抓共管,構成合力。

  1、為了強化畢業(yè)班管理工作,努力提高中考成績,實現(xiàn)新的突破,校園領導十分重視畢業(yè)班的教育教學工作,結合年段實際,提出工作意見,成立首屆畢業(yè)班領導小組,充分發(fā)揮骨干教師帶頭示范作用,加大課堂有效教學督查力度,抓好科任課堂教學工作,階段排查課堂教學及班級問題,及時提出意見,帶給整改參考。

  2、年段教師齊心協(xié)力,隨時關注學生動態(tài),及時解決學生的思想問題,每位老師都能克服種種困難,任勞任怨,工作加班加點,認真做好畢業(yè)班的教育教學工作。

  3、加強群眾備課,充分發(fā)揮群眾智慧,有效地提高了教育質量。

  二、抓好常規(guī)管理工作,加強學生行為規(guī)范和思想教育

  1、認真開好各類會議。及時召開班主任會,學生座談會,家長會,年段教師會。堅持月考制度,考后及時召開全體初三教師參加的學情分析會。透過召開學情分析會,分析問題,找到差距,拿出針對性的改善措施。

  2、利用班會課嚴肅年段、班級紀律,強化學生思想道德、行為規(guī)范教育,做好心理健康疏導工作與考前應試注意事項的指導。

  三、抓早抓嚴,營造氛圍

  1、第一學期期初及時召開學生大會,開展動員工作,用心進行家訪,爭取得到家長的.支持與配合?倧土曤A段,開展“百日誓師大會”,教師代表、學生代表、年段長、校園領導講話,構成畢業(yè)班沖刺氛圍。同時年段、班級提出相應的奮斗目標,且于鮮眼處張貼宣傳標語、中考倒計時等。

  2、做好班風評比工作,強化各項獎懲措施,利用年段會,研究班風、學風及個別學生的教育教學問題;做好班級氛圍的布置,構成一個用心、有序、健康、活沷、良性競爭的學習氛圍。注意協(xié)調年段教師的關系,充分調動教師工作的主動性和用心性。

  四、講究策略,提高效率。

  1、加強教學常規(guī)管理,常抓不懈。提高課堂教學效益,向45分鐘要質量。

  2、加強教研活動,各備課組和泉州三中共同開展備課活動,研究復習計劃,提高復習教學的有效性。同備課組內(nèi)開展同課異構活動,協(xié)助分析,引導排查自身優(yōu)劣問題,抓好課堂有效教學探究。

  3、做好培優(yōu)扶差工作。

  五、抓好復習計劃,注意復習工作的落實。

  實施三輪復習制。第一輪復習開始及時召開復習動員大會,幫忙學生調整心態(tài),明確目標,端正態(tài)度,樹立信心。第二輪復習及時召開年段教師會,做好質量分析,分析問題,采取對策,動員、制訂、交流復習計劃。同時做好學習經(jīng)驗交流會,指導學法,幫忙學生提高復習效率;以“拼搏創(chuàng)造奇跡,成功來自努力”、“一分耕耘,一分收獲”、“知識改變命運、奮斗成就未來”來激勵學生,促使他們樹立信心,鼓足勇氣,以昂揚的精神狀態(tài)進入第二階段復習。第三輪做好重點強調,補缺補漏等工作。復習階段的重點是各項工作的落實,2

  因此在復習過程強調幾個落實:知識歸納落實,潛力培養(yǎng)落實,教學研究落實,信息反饋落實,培優(yōu)補差落實,常規(guī)管理落實。

  六、一些反思:

  1、初三復習迎考工作必須要做深做細,扎扎實實。

  2、在扶優(yōu)補差工作方面要更有系統(tǒng)性和針對性。

  3、要全面整合,合理運用,發(fā)揮各資源效益。

  4、各科精選練習,避免浪費時間。

  20xx屆畢業(yè)班的工作已成為過去,我們將在反思的基礎上,加強學習,提升自身素養(yǎng),改善方法,勤奮敬業(yè),真正落實每階段的工作目標,不斷提升教育教學質量。

畢業(yè)班工作總結15

  一個良好的班集體對每個學生的健康發(fā)展有著巨大的教育作用。形成一個良好的班集體,需要每一位班主任做大量深入細致的工作。

  一、對教材把握不到位,看著哪兒都是重點。

  我所教的六年級語文今年是新課標教材,整體看上去,每一篇文章都是經(jīng)過精挑細選的,看著每一課都是重點課,一課里有好幾個段落都像是重點段。讓我這個教慣了老課標的老師有點束手無策,無奈之下,只好眉毛胡子一把抓了。今天看看這課段是重點,明天又看著那段是重點,搞得沒有一點頭緒,天天就像在太空漫步,沒有一點踏實勁兒。

  加強思想教育是班主任工作的重要方面,也是班級工作的重點。首先要關心愛護學生,再對他們進行思想品德教育。教育他們熱愛祖國,樹立為中華的振興而奮發(fā)向上的思想。班集體的共同奮斗目標,是班集體的理想和前進的方向,班集體如果沒有共同追求的奮斗目標,就會失去前進的動力。所以,一個良好的班集體應該有一個集體的奮斗目標,形成強大的班級凝聚力。作為班級組織者的班

  主任應結合本班的實際,制定出班級的奮斗目標。在實現(xiàn)班集體奮斗目標的過程中,要充分發(fā)揮集體每個成員的積極性,使實現(xiàn)目標的過程成為教育與自我教育的過程,每一集體目標的實現(xiàn),都是全體成員共同努力的結果,要讓他們分享集體的歡樂和幸福,從而形成集體的榮譽感和責任感。因此,我給同學們制定了班規(guī)和一日常規(guī),結合《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》進行有效的教育。

  二、家長的心思真的不好捉摸。

  從我當班主任以來,班里的穩(wěn)定工作還是相當扎實的,可是自從我調到新的學校以來,面對形形色色的家長以來,班里出了兩件事,去年是因為正在發(fā)通訊沒能及時和家長進行溝通,致使家長找校長說事。今年就更離奇了,班里的一個學生的父親好像和校長是至交,班里一點小事該家長就打電話去校長那里把我告了,校長在全體教師會上當著那么多的教師把我訓了,真不知道該家長是要我看在校長的面子上,照顧他孩子還是想讓我回避他孩子。其實想讓我照顧很簡單,只有和我談話的時候稍帶說出自己是校長的朋友即可,用不著這么大張旗鼓地搞得全校教師都知道他是校長的好友了。本來還對家長很友好的我一時間心涼半截子,感覺該家長太不

  拿俺當腕兒了。不過,家長不知理我不怪他,必竟他也不是故意的,他可能也想不到他的一個電話會給我?guī)砝_。誰讓咱是教師呢,人家不拿俺當腕兒,俺得給自己掙臉,工作還是要做好的,我得對得起我頭頂上的這片天,我得對得起孩子們看我時那一雙雙純真的眼神。

  三、對問題學生的處理不到位。

  由于我本身的工作很忙,在加上學生的課程安照很緊,有好幾次需要找這些學生談話都被其他工作擠占了。放學時間我要送學生,我不能因為一個學生讓一班學生站在大門口等我。趁課間吧,常常是這個老師還沒走出教室,那個老師已經(jīng)把在門口了,就是我有時間學生也沒時間聽我說話呢。這個事是我當班主任以來做的最不好的,自從我干上了通訊員的工作,班主任的工作干得就不那么面面俱到了。唉,沒辦法,誰讓咱啥都會呢!

  學生已經(jīng)進入了六年,思想已經(jīng)成熟,作任何事都有自己的主張,所以要耐心細致地做好他們的思想工作。本學期我主要從以下幾方面進行教育,發(fā)揮自身表率作用。大教育家烏申斯基曾有過這樣一段話:教師個人的范例,對于學生的心靈是任何東西都不能代替的最有用的陽光。小學生,對班主任有著一種特殊的信任和依賴情感。班主任的自身素質,道德修養(yǎng),班主任的一言一行,一舉一動,無形之中會成為全班幾十個孩子的榜樣。因此,我在工作中愛

  崗敬業(yè),嚴守職業(yè)道德,以愛潤其心,以言導其行,用愛心去滋潤學生,用語言去感化學生,教給學生做人的道理,增強學生前進的動力。其身正,不令而行。其身不正,雖令不從。在班級工作中要求學生做到的,我往往率先垂范。每次在學校的勞動中,我總是與學生們一起干活。帶動了學生們勞動的積極性,保質保量完成學校交給的每一項任務。

  四、抓住教育時機,促進學生發(fā)展。

  抓住教育學生的“時機”,就是要求班主任要針對學生的心理特點,選擇和運用最適合的方法和手段,在最有效、最易發(fā)生作用的時間段對學生進行教育。班主任要充分利用好“時間”這個客觀條件,當教育學生的“時機”未到時,要善于等待;當“時機”來臨時,要立即抓住;當“時機”已過,應善于迂回并創(chuàng)設、捕捉另外的“時機”?鬃诱f:機不可失,時不再來。一次數(shù)學課上,我請學生99乘20進行簡算。大家多高高的舉起手,隨后我請一個后進生來板演,他上來就用豎式計算,教室里哄堂大笑,我想這個同學本來就自卑,怕被人笑話,這下不更糟了?我得幫他!我嚴肅地說:“你們還笑得出來?折振元同學不但已經(jīng)會用簡算來計算這道題,而且還知道了老師后面要用豎式計算來驗證一下我們這道題做的對不對,只是他還沒說完,是這樣吧?他點點頭,眼里含著感激,教室里一片嘩然。抓住有利的教育時機,對學生進行思想政治

  教育,開展班級管理,往往會收到事半功倍的效果,產(chǎn)生良好的“時機效應”。

  班主任工作是平凡而繁瑣的工作,讓我們在實踐中去探索行之有效的工作方法,使班級管理工作更上新臺階。以上是我對班主任工作的一點粗淺見解,有不妥之處,請同事們多提寶貴意見。

  不知不覺、忙忙碌碌中,六年級的教學工作已經(jīng)結束了,擔任六年級的這年,感覺畢業(yè)班語文教學挺有壓力的,很多人的目光注視著你,學生家長的視線追隨著你,大家共同渴求成績提高,再提高。但是,在這么多雙眼睛里,學生的目光定格在哪里?我們應該意識到,畢業(yè)班的語文教學工作的主體是學生。如果我們的學生沒有意識到自己將畢業(yè),今后的學習更艱難,那么,我們做得再多又能怎樣?

  因此,我的觀點是:情感鏈接,啟迪智慧。教學工作面臨的是一群適逢青春期的少年兒童,要想真正提高教學質量,老師們首先應思考:如何建立友好融洽的師生情感,充分調動學生的學習積極性,發(fā)揮他們的智慧潛能。

  一、關注學生,鏈接情感

  1、心理輔導,緩解考試壓力。

  畢業(yè)班學生學習任務重,他們面臨著升學,盡管我們就是青竹湖湘一的初中部,但是不是直升,孩子們承受的心理壓力特別重,這壓力有來自于教師、家長的期盼,也有來自于自身的考試焦慮。特別是在班上有一部分孩子已經(jīng)被各重點初中提前錄取時,有部分孩子看不到希望的曙光,有破罐子破摔的心理,如果不重視對他們的心理健康教育,就可能造成事倍功半的效果。作為語文教師,我注重對學生進行心理健康教育,一旦發(fā)現(xiàn)學生心理存在問題,及時找學生進行細致的談心,分析問題;也可以與家長溝通,共同解決存在問題。

  2、制定目標,激勵不斷進步。

  在復習期間,我給孩子們講了跨欄的原理,告訴孩子們學習就是我們面前的一個欄,同樣的任務引人而異,我們先不管是否能跨過去,先看自己跨出去的步子有多高。我?guī)椭鷮W生根據(jù)自己的學習現(xiàn)狀,制定出適合的短期和長期學習目標。在六(1)班,每一個學生都有兩個目標分,一個是最低目標分,一個是最高目標分。實際操作表明,目標分制度對學生的考試有很大的促進作用,學生的心里有了這樣兩個目標分,就等于是有了很明確的目標。只要學生平時作業(yè)能基本完成,考試時認真答卷,考到最低目標分是相對容易的事情,至于最高目標分,就需要一番努力才能達到。在六(1)班,除了有分數(shù)目標,還有一個競爭對手,不管什么時候都會和自己的競爭對手進行對比,如果勝過3次,那么就換一個競爭對手,這樣做,可以充分激發(fā)每一個學生的積極性,認真對待每一次平時測驗。

  3、有的放矢,幫助差生脫困。

  班級中差生的學習水平明顯低于其他學生,老師應當怎樣做才能有效縮短差生與其他人的差異?我認為首先要把差生進行分類,大致可以分成兩類:一類是思想差。這類差生學習能力并不差,但是他們?nèi)狈W習興趣,學習表現(xiàn)差。這樣的學生,教師更重要的是解決其思想問題。另一類是學習基礎比較差,學習能力弱。這樣的差生重在補習,使其逐漸跟上班級 其他學生的學習節(jié)奏。無論是哪一類型的差生,我認為在補差過程中都要懷著一份愛心,做到耐心細致,循循善誘,不斷反復努力,這期間教師要使用“哄、騙”等各種手段,取得學生的信任,讓他們愿意聽老師的話,愿意學習,再逐步進行常規(guī)補習。

  二、關注課堂,啟迪智慧

  1、激發(fā)學生學習興趣,提高學生語文素養(yǎng)。

  語文是一門充滿思想、充滿人文精神、充滿智慧的學科。在新課改的大背景中,學生的自主學習,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力,已成為教師關注的熱點,討論、交流、探究等學習方式已成為課堂的主流。我在語文課堂教學中,力求做到讓學生變得鮮活,讓學生學得興致盎然,使學生在語文學習中享受學習的樂趣,從而發(fā)展學生的語文素養(yǎng)。

  ①、注意導入的新穎。

  “興趣是最好的老師”。在教學中,我十分注重培養(yǎng)和激發(fā)學生的學習興趣。譬如,在導入新課時,讓學生一上課就能置身于一種輕松和諧的環(huán)境氛圍中,而又不知不覺地學語文。我們要根據(jù)不同的.課型,設計不同的導入方式?梢杂谜故菊n文的畫面讓學生進入情景;也可用講述故事的方式導入,采用激發(fā)興趣、設計懸念引發(fā)設計,比起簡單的講述更能激發(fā)學生的靈性,開啟學生學習之門。

  ②、培養(yǎng)積極探究習慣,發(fā)展求異思維能力。

  在語文教學中,閱讀者對語言意義、語言情感、語言技巧的感悟,在很大程度上與學生的生活經(jīng)歷、知識積累、認識能力、理解水平有關。為此,在語文教學中,構建語義的理解、體會,要引導學生仁者見仁,智者見智,大膽,各抒己見。在思考辯論中,教師穿針引線,巧妙點撥,以促進學生在激烈的爭辯中,在思維的碰撞中,得到語言的升華和靈性的開發(fā)。教師應因勢利導,讓學生對問題充分思考后,能夠根據(jù)已有的經(jīng)驗,知識的積累等發(fā)表不同的見解,對有分歧的問題進行辯論。通過辯論,讓學生進一步認識,懂得了知識是無窮的,再博學的人也會有所不知,體會學習是無止境的道理。這樣的課,課堂氣氛很活躍,其間,開放的課堂教學給了學生更多的自主學習的空間,教師也毫不吝惜地讓學生去思考,爭辯,真正讓學生在學習中體驗到了自我價值。這一環(huán)節(jié)的設計,充分讓學生表述自己對課文的理解和感悟,使學生理解和表達,輸入和輸出相輔相成,真正為學生的學習提供了廣闊的。

  2、做好學習方法的指導

  俗話說,“磨刀不誤砍柴功”。最重要的學習莫過于方法的學習。搞好了學習方法的指導,對提高學生學習成績是有很大的好處的。首先,我認為成功的教學方法除了抓好課堂教學、課后反饋和復習以外,課前的預習也是很重要的。因此,我這學期比較注重學生的預習習慣的養(yǎng)成,平時,常親自檢查學生的預習情況。其次,我強調上課專心聽講,每人必須準備一本課堂筆記本,課堂上做到“不動筆墨不讀書”,及時做好自身體驗和知識的記錄。再者,重視指導學生一天學習的回顧。如睡前回顧當天所學,也是一種良好的學習方法。方法多,但要適用,易行,便于操作,還要督促學生堅持,因此,我要求小組長每天檢查同學的上述“工作”情況。

  3、重視朗讀品評感悟,讓課堂教學“活”起來。

  小學語文課本中的每一篇課文都是文質兼美的佳作,其語境描述的美妙,語言運用的精妙,思想表達的深邃,見解闡述的獨到,都是引導學生感悟的重要內(nèi)容。而由于課堂教學時間的有限,課文中的精彩之處沒有可能引導學生一一感悟。為了使這些精彩給學生留下整

  體印象,我們可以在閱讀中抓重點,引導學生對語言文字反復誦讀,以悟出語言豐富的形象內(nèi)涵,意義內(nèi)涵,情感內(nèi)涵。同時,讓學生在感悟的基礎上,引導學生居高臨下地對課文進行品評,在品評中深化理解,升華認識,填補空白。引導學生選擇自己閱讀感悟的精華,進行具體表述,讓他們在各自品評中進一步升華認識。 三、注重課內(nèi)外結合。 美國的一位教育家指出:“課堂的外延與課外的外延相等。以課堂學習為核心,能動地向學生的學校生活、家庭生活、社會生活等各個生活領域自然延伸和拓展,使課堂訓練與課外行為訓練形成有序、有趣、有力、有效的結合,取得語文教學的整體效益。”在課程改革實踐中,我們已把語文教學的觸角伸向了廣闊的天地。讓學生閱讀各種課外書;通過這些收集與閱讀,為深入理解課文內(nèi)容奠定了基礎。 其次,重視豐富多彩的語文實踐活動。注意學科間的整合。讓學生從不同角度,采用不同的途徑獲得知識,培養(yǎng)能力。

  4、重視豐富多彩的語文實踐活動,豐富語文知識積累

  語文教學必須重視積累運用,只有學生對知識有了一定積累之后才能運用。為了拓展學生的知識視野,我開展了一系列的語文活動。1、優(yōu)秀文段朗讀。通過學生自主搜尋優(yōu)秀文段,使學生主動進行課外閱讀,學生的閱讀量增加的同時,學生必然收獲了許多東西。2、好詞佳句的收集。在不斷收集整理的過程中,學生的詞匯積累有了明顯的增多。3、開展各種語文活動。如辯論、演講、出手抄報、自編自導自演《半截蠟燭》等等。4、課前的古詩詞背誦,歇后語格言警句背誦。學生在活動中增長了知識,訓練了動腦、動口、動手的能力。

  三、尚有不足,留下遺憾

  當戀戀不舍地送走這一屆學生時,心中總有幾分遺憾和愧疚,總覺得還有許多同學應比現(xiàn)在更好一些才對;有一些工作應該能做得更好一點才是。因為自己的經(jīng)驗不足,走了很多彎路,希望在將來的歲月里,能不斷積累經(jīng)驗,做得更好。

  四、教訓

  1、不能有僥幸心理,認為可能不考的便不加以重視——成功屬于腳踏實地的人。

  2、復習的總體時間不夠,許多考的知識都已接觸,但沒有扎牢——對小學生來說,許多知識需要第二次親密接觸才能運用,其掌握知識的規(guī)律是“螺旋式”上升的。

  改進意見與今后的設想:

  1、緊跟教材,扎牢“雙基”。

  2、拓展教材,形成能力。

  3、壓縮新課進度,加大力度全面復習。

  4、樹立大教育觀:生活即教育,社會即學校。

  5、注意因材施教,狠抓薄弱點。

  6、情系學生,誨人不倦,使之學而不厭。

  7、開展豐富的活動。歇后語對答——激趣;書法展覽——搭橋;創(chuàng)建文學社——走路;考試比賽——找不足。

  8、抓點滴進步鼓勵、表揚?肌蠋煹姆▽殻环帧獙W生的命根。

  9、以“應試”推動所謂的素質,不能有偏廢。能應試的學生才是素質好的學生;能應試的班才是素質好的班。

  10、加強與上級溝通明確方向;加強與兄弟學校聯(lián)系共同提高。

  11、不斷總結,采取靈活的方法。一期來,雖然取得了一些成績,但也還存在很多不足。有的學生不愛學習,貪玩,對于基礎知識掌握不牢;還有的學生害怕作文,作文水平老上不去,有的同學膽小,上課怕舉手發(fā)問等等。

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