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曠工通知員工上班短信
在現(xiàn)在的社會生活中，很多情況下我們需要用到通知，通知有時是告知有關(guān)單位需要周知或共同執(zhí)行的事項(xiàng)的平行文種。那么問題來了，到底應(yīng)如何寫一份恰當(dāng)?shù)耐ㄖ兀恳韵率切【幨占淼臅绻ねㄖ獑T工上班短信，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
親愛的員工們：
這是一條緊急通知。首先，我們需要了解，我們公司的每一份力量都至關(guān)重要，每一次準(zhǔn)時出勤、每一次專心工作，都是為了我們的團(tuán)隊(duì)、為了公司的穩(wěn)健發(fā)展。而近期的曠工行為，無疑已經(jīng)嚴(yán)重干擾了公司正常的工作秩序。特此通知您們必須于本時間點(diǎn)之前回公司正常上班，這是基于對您們自身利益以及公司運(yùn)營穩(wěn)定的共同保障。
關(guān)于您們最近的曠工行為，我深感惋惜和不解。首先，我們都清楚工作中難免會遇到困難和挑戰(zhàn)，但無論面對何種情況，我們都應(yīng)堅(jiān)守崗位，完成自己的職責(zé)。公司也一直倡導(dǎo)“以人為本”的管理理念，積極傾聽每一位員工的意見和建議，我們相信每一位員工都有能力和責(zé)任為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
因此，請各位員工收到此短信后立即回公司上班。若您有任何問題或需要幫助，請及時與部門或上級領(lǐng)導(dǎo)溝通。我們將全力為您提供支持與幫助。但在此之前，您需要先回到您的崗位上，完成您的本職工作。
此次通知后若再有員工出現(xiàn)曠工情況，公司將根據(jù)內(nèi)部管理制度和相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行處理。我們將依據(jù)公司的出勤規(guī)定以及員工守則的相應(yīng)條款來決定如何應(yīng)對曠工行為。這不僅是為了維護(hù)公司的正常運(yùn)營秩序，更是為了保障每一位員工的權(quán)益。
我們深知每一位員工都是公司寶貴的財(cái)富，我們始終堅(jiān)信通過共同努力和相互支持，我們可以共同克服任何困難和挑戰(zhàn)。因此，我們希望每一位員工都能珍視自己的工作機(jī)會，積極履行自己的職責(zé)和義務(wù)。
再次提醒各位員工，請務(wù)必于本時間點(diǎn)前回到公司上班。若因特殊原因無法按時上班的，請及時與人事部門聯(lián)系并辦理請假手續(xù)。同時，也請各位員工在日常工作中保持良好的工作態(tài)度和職業(yè)道德，遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。
最后，我們希望每位員工都能充分認(rèn)識到自己工作的價值和意義，明白自己在公司中的重要地位。讓我們一起攜手共進(jìn)，為公司的繁榮發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。感謝大家的理解與支持！
再次強(qiáng)調(diào)：請您務(wù)必于XX月XX日XX時前回到公司正常上班。如有任何疑問或需要幫助的地方，請隨時聯(lián)系人事部門或上級領(lǐng)導(dǎo)。
衷心感謝您的配合與支持！期待您盡快回到工作崗位，與我們共同為公司的明天而努力！
公司人事部
聯(lián)系電話：XXX-XXXX-XXXX
發(fā)信時間：XX年XX月XX日
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