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學生管理工作計劃

時間:2024-06-26 10:17:18 專題范文 投訴 投稿

學生管理工作計劃

  日子如同白駒過隙,我們的工作又邁入新的階段,該為接下來的學習制定一個計劃了。擬起計劃來就毫無頭緒?下面是小編為大家整理的學生管理工作計劃,僅供參考,大家一起來看看吧。

學生管理工作計劃

學生管理工作計劃1

  XX年上半年的工作已經進入總結階段,在承接本年度學校工作總體部署基礎上,嚴格落實學校學生德育管理工作,按照“沂蒙品牌學校、齊魯特色學校、國家示范學!钡臉藴事鋵嵐ぷ髂繕,提高學生管理和服務的水平與檔次。

  現將XX年下半年的學生管理工作和安全工作計劃如下:

  一、努力建設一支思想高度負責,工作措施落實強勁有力的班主任管理隊伍;

  1、加強班主任隊伍的常規(guī)值班、出勤,并且將學校工作落實到高效及時。力將班主任隊伍建設成一個互相協作,團結一致、取長補短的具有凝聚力的團體。

  2、組織班主任學習學校的規(guī)章制度,學習《學生(德育)管理班級量化考核綱要暨實施方案》的德育管理管理常規(guī)。印發(fā)、組織學習國家示范校學生德育管理標準。

  3、組織班主任進行政治思想意識學習活動,經驗交流活動,學習先進工作經驗和工作理論。

  二、繼續(xù)深入貫徹落實《學生(德育)管理班級量化考核綱要暨實施方案》,將學生管理在組織紀律性、勞動衛(wèi)生、文體活動、安全教育等方面有規(guī)律可循,有制度可操作,力爭使學生管理制度化,規(guī)范化、常規(guī)化。

  1、強化最基本的課堂組織紀律性,是一個非常重要的急需進行的任務,這將作為下半年的一個工作重點。班主任輔導看護班級是一個尚需規(guī)范的工作。但是一般教師的晚間輔導和其他課堂上,強化上課前的組織教學環(huán)節(jié)更需要進行強化和要求,嚴格落實上課下課常規(guī)教育,是下半年也應該作為重點教師師德的工作任務,增強責任感,這些都是孩子,增強愛心。有豐富的教學內容而不是應付消極怠工,這個問題需要認真審視面對。

  2、加強與學生家長的溝通,不流于形式。注重學生的鞏固率,注重引導和學生的思想導向。嚴格并規(guī)范落實學校周五接送學生制度,做好學生離校分流工作。盡最大可能的減少學生的流失。將鞏固難的短版拉長。

  3、強化衛(wèi)生常規(guī)工作,注重增強學生良好衛(wèi)生習慣的養(yǎng)成。

  4、加強和完善班主任隊伍建設。提升班主任的工作整體能力和業(yè)務能力,責任心,提高落實工作的.實效。

  5、制定并落實文明禮儀學生一日常規(guī);三、以文體活動為依托,全面深入推進德育教育工作,鍛造學生全方位參與社會實踐,提升個人綜合素質的能力。1、確定九月份為組織紀律教育月;通過學生返校報到、家訪等活動為依托,強力推進校規(guī)校紀律、班風班訓、勞動衛(wèi)生的常規(guī)學習,嚴格進行“三不”的課堂紀律教育:不遲到、不早退、不曠課;強化學生的入校紀律教育和公寓內務和衛(wèi)生的教育;生活習慣的教育。制定學生橡膠操場使用管理辦法。

  2、確定十月份為文體活動競賽月;組織籌備XX年10月下旬舉辦秋季運動會和新廣播操的學習與比賽。借此機會,使得學校的文體活動得到得到更規(guī)范的水平提高;舉辦法制安全教育大會;推進廣播操比賽活動。

  3、確定十一月為技能提升月;通過和先關科室的配合,開展基礎素質技能演講、普通話、書法及各種專業(yè)的競賽活動。為籌備XX年元旦文藝匯演下發(fā)預備通知;組織實施防震疏散演練;

  4、確定十二月份為文化藝術月;以全力辦好XX年元旦文藝匯演為核心,組織訓練籌備節(jié)目。

  5、繼續(xù)深入推進國旗下的演講和規(guī)范提升學校廣播站的宣傳工作,規(guī)范提高學生日常行為規(guī)范和踐行中職生文明公約。切實打造符合當前職業(yè)教育發(fā)展空間和良好輿論。從廣播質量到人員訓練,力求有新的突破。

  6、加強對學生干部和優(yōu)秀團員的教育和培養(yǎng);全面落實德育教育進課堂教育和校園文明禮儀一日行活動。開展切實有效的評先樹優(yōu)活動,樹立優(yōu)秀典型,倡導正氣,總結本學期學生管理工作。

  四、愛國衛(wèi)生和安全、綜合治理等工作立足學校平安,保障單位的穩(wěn)定,創(chuàng)新學校工作空間,打造“和諧”校園,是學校安全工作永恒的指導思想。熱情、高效、誠信、穩(wěn)定、發(fā)展、和諧,是個人安全工作的不變的宗旨。

  1、根據新學期的班級設置,優(yōu)化組合校園衛(wèi)生區(qū)域劃分;嚴格執(zhí)行并提升衛(wèi)生“123”的打掃制度;準備落實校園辦區(qū)域禁煙及學生嚴禁抽煙的制度;落實學校實驗實訓樓的衛(wèi)生打掃的社會化制度;強化愛衛(wèi)會的工作職責和檢查力度。

  2、舉辦XX年秋季全校師生安全教育、法制教育大會,組織秋季防震救災疏散演練;做好開學前的安全大檢查。

  3、繼續(xù)保持對抽煙喝酒、打架斗毆、敲詐勒索、伙同外來人員來校滋事等嚴重違反校規(guī)校紀學生行為的高壓姿態(tài)。全力保障校園安全。

  4、嚴格執(zhí)行上級關于校園安全的相關要求和指示。認真對待每一次的檢查和督導,在學校領導的關懷指導下,堅決落實依法治校、平安校園等要求。為綜合治理管理上升水平做好基本的準備。

  5、強化學校封閉式管理,繼續(xù)審核XX年下半年走讀生的走讀證的審核。堅決落實請假條的履行手續(xù)。

  6、組織保衛(wèi)值班人員訓練,強化安全意識和形象意識。

 。1)、強化門衛(wèi)值班和學生的出入登記制度;強化外來人員接訪等級制度;

 。2)、強化意識形態(tài)的教育,嚴防xx等其他反社會勢力滲透學校;做好人民群眾來訪工作;努力做好食品、消防、重要設施的安全監(jiān)管和防控準備,確保教育教學秩序良好有序。

  五、繼續(xù)做好XX年度的中職招生、生源穩(wěn)定工作和領導交辦的其他工作。加強和教務處、團委等工作的合作,全力搞好學生管理工作。學生工作具有持久性,即時性、隨機性等多重性質,學生管理更要避免出現工作的懈怠和情緒疲勞。我們將在學校領導的指導下,力求是本校學生工作不斷提升。本學期,將以穩(wěn)定生源、鞏固生源未最重中之重。確保學生最低限度的流失;追求以制度落實責任,以責任提高效率,以效率堆積成果,以成果樹立良好形象的工作思路。頁: XX年下半年學生工作計劃簡表 月 份工 作 內 容組 織九月份組織紀律教育月 1、強化XX級、XX級學生返校報到,加強學生的組織紀律性;調查學生假期社會實踐活動;

  2、組織XX年秋季新生軍訓新生開學典禮大會;

  3、組織學生學習文明禮儀行為一日常規(guī);強化內務整理和宿舍衛(wèi)生、校園衛(wèi)生整理;

  4、嚴格落實嚴格落實學生德育管理目標,強力推進學校制定的《關于進一步加強和改進學生德育工作的 意見》和《學生(德育)管理班級量化考核綱要暨實施方案》。將班級管理落實到制度化行列;

  5、組織進行“三不”教育:不遲到不早退不曠課;

  6、優(yōu)化校園衛(wèi)生區(qū)域劃分;學生處團 委十月份文體活動競賽月

學生管理工作計劃2

  在新的學期里,為了更好的發(fā)揮宿管部的特殊職能,順利的開展各項工作。本部門將會繼續(xù)發(fā)揚團學會的工作宗旨:全心全意為學生服務,做好學生的工作,長期與學院老師溝通。發(fā)揮學生與老師之間的橋梁作用。我們不但要把自己的本職工作做好,而且還要在這個學期里作出我們部門的特色。豐富同學們在宿舍里的生活,提高同學們的宿舍生活質量。我們在新的學期里做了必要的工作調整及安排。完善宿管部的工作,并做了新的工作計劃。

  一、寢室管理:

  本學期的宿管部日常工作重點方向依然放在宿舍上,主要分為寢室查夜、寢室衛(wèi)生、寢室安全。

  1、寢室查夜方面:

  做到每天查寢,雙休日也照常(除節(jié)假日外),并采取定時檢查、特定檢查制度。

 。1)定時檢查:在晚上10:30時檢查各個寢室,寢室人員是否到齊。

  (2)突擊檢查:在特殊的節(jié)假日期間,通過平時的觀察了解,對個別寢室進行突擊檢查。

 。3)特定抽查:通過平時的觀察了解,對個別比較特殊的寢室,我們將在晚上11:30以后進行抽查。

  2、寢室衛(wèi)生方面:通過學校后

  后勤與宿管部平時的檢查。了解各個寢室的衛(wèi)生情況,加大管理力度,使xx學院能在學校占有更多的優(yōu)秀寢室和文明寢室。具體工作采用定時檢查和突擊檢查,及時統(tǒng)計數據。

 。1)定時檢查:每周星期一12:30督促和檢查寢室大掃除。

 。2)突擊檢查:每周一至周五任意一天,檢查寢室,了解保持和打掃情況,對于衛(wèi)生較差的寢室上報老師進行處理,定期把評分統(tǒng)計結果交到學生辦公室,對評比中優(yōu)寢與整改寢室,進行全系通報表揚與批評。

 。3)統(tǒng)計數據:對于學校后勤的衛(wèi)生結果反饋單進行統(tǒng)計、整理和確認,并存放到辦公室檔案。

  3、寢室安全方面:

  提醒同學們在寢室一定要保管好自己的財物。外出時不要忘關門。寢室成員之間要處理好關系,對于打架斗毆的情況進行勸阻,并及時上報老師,以及在本學期還將繼續(xù)展開違禁電器的安全檢查,嚴禁使用熱得快等大功率電器,同時針對學生寢室安全存在的隱患,如在寢室內私拉電線、使用違禁電器,進行逐一排查,要求整改。

  二、寢室文化方面:

  本學期將舉行“凈化美化寢室”“十佳寢室長”及開展“和諧寢室”的評選活動。主要對象是09級新生,也包括各級老生。對獲獎寢室給予充分的肯定。

  三、迎接新生方面:

  在新生報到期間,協助老師做好迎新工作,特別是做好新生的寢室安頓工作,并指導新生做好寢室物品安放以及寢室衛(wèi)生工作。

  四、部門招新工作:

  為了本部門的發(fā)展與壯大,在新生軍訓完之后,我部門將和學生會所有部門一樣通過公開招募,向大一各班的新生宣傳本部門的職責和義務,并通過一一面試,做到公平公正,替我部門招募一批有識之士,再經過一個月的試用期,通過了考核后,將其聘用為本部門的.正式部員,隨后再做好對新部員的工作交接。共同為學院的全體同學服務。

  五、xx學院對于宿舍的指導思想:

  本學期宿管部工作以加強同學們的思想品德建設,和建設和諧友愛寢室為指針。對于在平時將垃圾掃到門口的寢室進行系內批評、系內扣分等措施,在校領導面前展現xx學院以清潔的環(huán)境培育人、以嚴格的管理培養(yǎng)人、以細心的服務幫助人的光輝形象。

學生管理工作計劃3

  xx上半年,安防系學生管理工作在常態(tài)管理、黨建、團員活動、三自管理、女生指導、特殊學生群體扶助等方面做了一些工作,取得了一定的成績,同時也存在許多問題。為了體現“結合專業(yè),管理育人”的新型學生管理工作,現將20xx年下半年的學生管理工作計劃

  一、加強兩支管理干部隊伍建設

  1、加強學生管理干部的業(yè)務培訓,嚴格工作紀律。

  (1)掌握學生管理的規(guī)章制度,并且能熟練運用。本學期開展以“學生管理規(guī)章制度及管理教育方式方法”為主體的管理干部培訓、考核工作。

  (2)樹立正確的職業(yè)觀,嚴格工作紀律,要有為了學生成才服務的思想。明確中隊長是中隊學生管理第一責任人的思想。

  (3)建立良好、健康的師生關系,多下基層,多接觸學生,多說服教育、多人文感化。

  (4)推行學生管理績效和工作量考核。

  2、結合“三自管理”,加強學生干部的機構、組織、使用和考核工作。

  (1)理清各類學生干部、干事的組織、機構、職責和權限。

  (2)培育學生干部工作能力,深化5人模式把區(qū)隊長的工作和團支部的.工作有機結合。要突出學生會主席和團總支委員的主導作用。

  (3)學生干部值班和隊長助理制度要進一步實行,并且要總結、推廣。

  二、加強學生常態(tài)管理工作

  1、嚴格落實制度,要明確制度的嚴肅性和強制性。

  2、學生常態(tài)管理工作重點仍舊是影響惡劣的重大違紀事件;集合整隊上課秩序;內務衛(wèi)生;警容風紀四個方面。

  3、加強正面典型人和事的宣傳。同時對違反紀律的學生要開展有效的教育,堅持周六、周日“補學習制度”、“補隊列操練”規(guī)定。

  4、加強和老師、家長的聯系和溝通。

  6、規(guī)范各類常態(tài)管理的檢查,中隊要重視檢查的結果并且開展數據的分析。

  三、加強信息通報工作

  1、重視學生信息報道組的工作。

  2、加大對安全防范系網站的投入和建設。

  3、重視對學院內外投稿學生的鼓勵。

  四、加強黨建

  1、開展業(yè)余黨校三分校正常的培訓工作。

  2、開展對學生入黨前后的教育、引導,突出黨員的先進性,開展主題為“先進”“奉獻”的黨員教育系列活動。

  3、開展和行業(yè)企業(yè)的黨支部共建、學習活動。

  4、堅持學生公寓黨支部工作。

  五、加強學風建設

  1、學生管理干部聽課制度的全面推行。

  2、密切和上課老師的關系,在學生管理上取得老師的幫助和支持。

  六、做好新生接待工作

  1、開展學生報道前的電話聯系工作。

  2、實施《20xx年新生接待方案》,協助軍訓工作。

學生管理工作計劃4

  新學期伊始,隨著我院三個專業(yè)xx級新生的到來,整個學院呈現充滿活力的新氣象。經管學院學生會各部門也將于國慶后漸漸拉開帷幕。同時我們學習部也將以飽滿的熱情努力把工作作好,為全院同學服務,為了更好的迎接新學期的安排和工作,調動大一新生及老生的活動積極性,促進校園文化繁榮,豐富大家的課余生活,我部對本學期的有關活動作如下安排:

  一、 招新。

  大一新生` 是年輕的、有活力的',充滿激情的,為了給他們提供一個展示自我、鍛煉自我的舞臺,也為了給學習部注入新鮮的血液和活力,學習部將于xx月xx號和xx月xx號進行學生會的全面招新活動。本次分為初試和復式兩個階段,以面試為主。招新本著“公平、公正、公開”的原則,每個人都有著平等的競賽資格,我們非常期待新一輪的招新工作。

  二、 新老生經驗交流會。

  針對大一新生普遍存在的各種學生活和心里問題,我們學習部將暫定于xx月中旬舉辦‘新老生經驗交流會’,屆時我們將邀請xx、xx級品學兼優(yōu)的學生介紹自己的學習、生活經驗,為xx級新生提供一個大學生生活的指南。

  三、“三一筆一畫”比賽。

  xx月初,由校學生會學習部主辦的“三一筆一畫”比賽活動也是我院學習部將要舉辦的重大活動之一。我們今年將在往屆的經驗上,盡量作到盡善盡美,努力把第十七屆“三一筆一畫”比賽開展的有聲有色,豐富全院同學的課余文化生活。

  四、雙語演講比賽。

  雙語演講比賽包括中文和英文演講比賽。xx月份,圍繞南校區(qū)的校園環(huán)境和校園生活,學習部將舉辦此次活動,讓同學們盡情抒發(fā)對自己學習和生活的各自感悟。

  五、辯論賽。

  學習部將于xx月份舉辦辯論賽,為新生們展示自我,顯示才華提供一個舞臺,同時也為院辯論隊輸送新鮮血液。

  六、說課比賽。

  安師大是一所人文氣氛濃厚的師范類高校,為社會培養(yǎng)大批師范人才。雖然經管院的三個專業(yè)都是非師范類,但作為一種技能的培養(yǎng),說課比賽是十分必要的,因此我們部將于xx月中旬舉辦院級比賽,并且協助校學習部作好決賽工作。

  七、 教案評比大賽。

  與說課比賽的意義與目的一致,教案評比大賽也是為學生今后走向社會鍛煉他們的職業(yè)技能。此次活動將安排在說課比賽之后,于xx月下旬舉行。

  八、開展與我院三個專業(yè)有關的英語、考研講座。

  經管院是一個年輕的學院,設有經濟學、財務管理、人力資源管理三個專業(yè),由于成立不久,廣大學生尤其是大一新生對專業(yè)的學習感到無從下手,對未來的職業(yè)規(guī)劃茫然不知,針對這一情況,我部將在第一學期的活動安排有關著方面的講座。

  九、《經管學生的續(xù)辦》。

  月刊《經管學生》是由上屆學習部所創(chuàng)辦,是我院學生激揚文、展示自我的平臺,因此我部將團結一致,眾志成城的把本刊創(chuàng)辦下去。

  以上是第一學期的工作計劃,我們會按活動計劃安排本學期的工作,并在必要時作相應的調整。我部將竭盡全力把個項活動開展的有聲有色,更好的為全員學生服務。

學生管理工作計劃5

  隨著元宵節(jié)的過去學校各項工作都走上正軌。我們伙食委員會的工作也將陸續(xù)開展.伙委會在上學期的工作中取得了較好的成績,在學生心中樹立了良好的伙委會形象,我們這學期將繼續(xù)本著為學生服務,以人為本的方針開展工作。做好這一學期的工作,為下一屆伙委會成員做好榜樣。本學期主要開展以下工作:

  1大力宣傳伙委會的'活動:

  伙委會將專門召開一次會議,與會人員包括各院系學生會主席、生活部部長、宣傳部部長。會上討論關于加強宣傳伙食委員會的若干意見,要求各系部做好宣傳安排。會上還將審議健全伙食委員會的內部管理制度的提案。從內部加強管理,外部增強輿論攻勢。從而提高伙食委員會的知名度。

  2設立伙委會服務工作站:

  由伙委會成員在各個食堂設立服務工作站和意見箱。為方便廣大師生對學院食堂提出意見,伙委會設立專人值班。伙委會定期打開意見箱,對師生提出的意見和建議進行真理和匯總,會以書面報告形式反饋到校團委及后勤總公司。

  3組織學生參與食堂服務工作:

  為了保證學生對后勤服務人員的理解,我們將組織學生代表到各個后勤服務工作崗位上進行體驗工作。讓學生代表整理出體驗心得。伙食委員會定期與后勤總公司、校團委進行交流溝通,及時反映情況

  給相關人員。做到處理問題,實時,實地,實效。

  4定期做校園調查:

  伙委會制作一份關于學院食堂的調查問卷。調查分為兩中方式:

  一 每月第二周在學院和食堂門口對廣大師生進行問卷調查。

  二 各院系生活部部長負責對本院系各班進行調查(每班10人)。

  周五以前整理出意見和問題匯總報告,將報告呈交給校餐飲中心負責人。

  5組織學生代表和伙委會成員每月一次不定期食堂操作間參觀:

  將參觀人員分成三組,對三個食堂分別進行考察。各院系輪流考察。對操作間操作人員操作過程進行監(jiān)督,并對操作間的衛(wèi)生狀況進行考核。把考察結果整理成報告反饋給師生和后勤餐飲中心。

  6調整和優(yōu)化伙委會內部結構提高工作效率:

  根據專題會議精神對伙委會內部進行整頓,加強紀律教育。每月進行內部評優(yōu),樹立榜樣,加強內部工作交流,提高工作效率。

  7學生會定期在學生宿舍宣講防火、防盜、防流感知識:

  組織伙委會成員本學期在學生宿舍進行兩次宣講防火、防盜、放流感知識,提升安全意識,減少安全隱患,讓學生住著安心,學校放心,家長安心。

  8經常組織學生會檢查或抽查學生宿舍衛(wèi)生狀況:

  組織學生會生活部經常檢查或抽查各院系學生宿舍衛(wèi)生狀況,發(fā)現有衛(wèi)生狀況糟糕的宿舍,限期整改,以達到良好的衛(wèi)生條件,預防春夏傳染性疾病的發(fā)生。同時對檢查情況進行通報。

  通過以上計劃,預期達到以下成效,進一步提高伙委會的知名度,在學生心中形成良好的形象,達到較高的服務水平。在處理事件過程中,最大限度的化解矛盾,小事件當天解決,大事件三天內解決。希望通過以上工作的開展,進一步提高伙委會處理問題的能力,增強各干事處理和解決問題的能力,加強;镂瘯䦟W校和后勤的了解,為學生提供更便捷的服務。希望校團委能夠批準實施以上計劃。

學生管理工作計劃6

  20xx年是學校發(fā)展的轉折年,新的形勢對學生管理工作提出了新的、更高的要求。

  為了迎接新挑戰(zhàn),推動學校進一步發(fā)展,我們要圍繞學院的中心工作,在保證學院安全、和諧、穩(wěn)定的基礎上,樹立以學生為本的理念,切實加強輔導員隊伍建設,以學風建設為重點,以思想政治教育和日常行為管理為抓手,以提高人才培養(yǎng)質量、促進學生成長成才為目標,加快學生工作方式的轉變,不斷開創(chuàng)我院學生工作的新局面。

  現將20xx年學生管理工作計劃如下:

  一、圍繞主題教育活動,進一步加強大學生思想政治教育1、利用教學計劃中正常的思想政治課程學習時間,結合開學典禮、入學教育等,堅持開展理想信念教育、社會主義核心價值體系教育、形勢政策教育和誠信教育,幫助和引導大學生樹立正確的`世界觀、人生觀和價值觀。

  以青年志愿者協會為依托,鼓勵學生積極參與社會公益活動、青年志愿者活動和社會調查活動等,培養(yǎng)學生的社會責任感和奉獻精神。

  2、加強心理健康教育,提高大學生的心理素質。

  利用專欄、報刊、網絡、成果展示等教育形式,開展心理健康教育的宣傳工作,普及心理健康知識,增強學生的心理健康意識,促進學生人格全面發(fā)展。

  3、加強黨、團組織建設和學生干部培養(yǎng)。

  以學習十八大精神為契機,不斷調高學生黨員的政治理論水平。

  在班級中開展爭創(chuàng)“學習型團支部”、爭做“優(yōu)秀團員”主題活動。

  樹立典型,表彰先進,在全院形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好風氣。

  二、切實加強輔導員隊伍建設,完善管理制度。

  1、明確職責,強化考核,完善輔導員隊伍管理制度。

  認真學習和落實學校關于學生管理的各項制度。

  2、有針對性地加強輔導員之間的交流。

  繼續(xù)鼓勵輔導員取得與學生工作相關的專業(yè)資格證書,如職業(yè)指導師等。

  認真組織和推進學生工作課題研究,力爭提高我院輔導員科研水平。

  3、貫徹落實輔導員深入學生宿舍、深入學生教室、深入學生的“三深入”活動,做到與學生融為一體。

  進一步完善輔導員工作定期總結、匯報制度,實施輔導員工作日志檢查制度。

  三、強化服務意識,加強日常管理

  1、加強學生文明教育和日常行為的管理,組織學生認真學習修訂的《大學學生行為規(guī)范》,開展“安全文明月”等系列活動和“樹文明新風,做文明大學生”主題教育活動等。

  2、強化安全意識,加強學生公寓日常管理。

  輔導員經常深入學生公寓走訪,了解學生在公寓內的學習和生活狀態(tài),時刻掌握學生思想動態(tài),并采取切實措施,確保我院學生學習和生活的長期安全穩(wěn)定。

  繼續(xù)實行“文明宿舍”評比制度,堅持每周學生寢室安全衛(wèi)生抽查,評選“文明宿舍”。

  寢室安全衛(wèi)生和課堂考勤結果將作為評優(yōu)評先和量化考核的重要參考依據。

  3、做好學生資助和國家助學貸款工作。

  做好貧困學生摸底排查工作,建立健全貧困生管理檔案。

  根據有關文件精神,認真做好獎助學金的評選工作。

  4、積極做好學生心理健康指導工作。

  根據“立足教育,重在預防”的工作理念,按照“及早預防、及時疏通、有效干預、快速控制”的原則,做好學生心理危機事件的預防與處理工作,阻止學生心理危機事件的發(fā)生。

  配合學校心理咨詢中心,有針對性做好心理輔導工作。

  5、大力推進社會實踐活動,積極開展暑期“三下鄉(xiāng)”活動、繼續(xù)加強與長清區(qū)團委的聯系開展形式各異的社會服務和社會實踐活動。

  6、開展豐富多彩的文體活動,豐富學生的業(yè)余文化生活。

  創(chuàng)新思維,不斷提高學生活動的質量,努力打造品牌活動、精品活動。

  激發(fā)廣大學生積極參與校園文化建設,增強責任感和集體榮譽感。

  7、采取措施,做好畢業(yè)生就業(yè)工作。

  利用好各類資源,拓寬就業(yè)空間;指派職業(yè)指導師進行就業(yè)指導,引導畢業(yè)生樹立先就業(yè)后擇業(yè)的就業(yè)理念,全力做好就業(yè)指導服務工作,提高學生求職成功率。

  四、繼續(xù)推進學風建設,營造良好學習氛圍。

  切實加強學風建設,以“抓考風,促學風;抓班風,促院風”為切入點,繼續(xù)堅持班主任與任課教師聯系制度、專業(yè)教師與學生聯系制度和新、老生班級聯系制度“三個聯系制度”,深入開展班級學風競賽,在全院范圍內開展創(chuàng)建優(yōu)良學風、爭做文明學生和爭創(chuàng)文明班集體活動,積極營造良好的學習氛圍,為學生成長成才服務。

學生管理工作計劃7

  學生會文體部是一個為全校學生供給文化、體育服務的部門,主要承擔組織文化宣傳工作、舉辦體育活動賽事這些指責。在新學期中,我們要繼續(xù)堅持以“自我服務,自我管理,自我教育”的方針,“深入同學,服務同學”的宗旨開展工作。多和同學們交流溝通,吸取往年的經驗不斷改變不足,爭取在新的學期舉辦高水平高質量的學;顒印1緦W期的具體工作如下:

  新學期文體部的基本工作原則:

 。ㄒ唬┱J真執(zhí)行學生會管理制度,把文體部打造成一支嚴謹認真踏實肯干的高素質團隊。

 。ǘ┮龅阶月勺晕,及時簽到及時值班。每周例會要準時召開并做好記錄和存檔工作。

  (三)嚴格部門制度,對部內成員進行嚴格考核,杜絕掛名不辦事的行為發(fā)生。

 。ㄋ模┎績瘸蓡T要注意自身素質的培養(yǎng),以進取的態(tài)度和百分百的活力對待每項工作,并堅持活動力規(guī)范自身言行。

 。ㄎ澹┘辛α哭k好傳統(tǒng)活動,在原有基礎上進行創(chuàng)新,做到有高度,有質量,有水平。

  (六)完善工作程序,負責人員更加明確,從活動的計劃、總結等書面材料的整理到資金的結算等落實到部內具體人員。

  二、加強內外在聯系,展開多方面的交流溝通。

 。ㄒ唬┳龊米晕也块T工作的基礎上,還要配合學生會其他部門展開工作,加強團隊合作,共同提高。

 。ǘ┰鲞M與大學生藝術團的'聯系和交流,在爭取雙贏的基礎上,堅持我們文藝活動的展開,做到文藝與體育活動并重。

 。ㄈ┘訌娕c各院部體育部和文藝部的聯系,不定期舉行各院部學生會文體部的交流和共同的活動,進一步向思想引領性學生會買進;钴S學校文化,豐富大學生生活,發(fā)展文體特色。

 。ㄒ唬┗顒用Q:第二屆校冬季運動會

  活動時間:20xx年12月份

學生管理工作計劃8

  留守學生是隨著經濟社會的變革,勞動力流動性增強,勞務經濟的迅速發(fā)展而產生的特定新現象。當前留守學生的隊伍正日益龐大,由于他們遠離了直接監(jiān)護人,遠離了父母的關愛,很容易出現學業(yè)偏差、生活失助、心理失衡、道德失范、安全失保、感情缺失等問題。關愛留守學生活動是一件意義十分重大的活動,是對學校教育新形勢下德育工作的有力推動,是對青少年一代健康成長的巨大貢獻。為此,結合本校實際情況,特制定我校留守學生管理工作計劃。

  一、基本情況分析:

  我校地處三臺縣最邊緣,經濟發(fā)展滯后,農村家庭生活貧困,越來越多的人不得不外出務工。另外,我校絕大多數的學生均來自農村,隨著父母的雙雙外出,我校的留守學生近年來人數增長較快。從入學統(tǒng)計數據來看,今年我校留守學生人數達到145人,占學生總數的60%以上。

  二、統(tǒng)一思想、明確目標

  以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導思想,充分認識對“留守學生”這一特殊群體的教育工作的艱巨性,深刻理解“留守學生”教育管理是實現當前學校教育和諧發(fā)展的重要內容,積極提高教師對留守學生教育管理的使命感和責任感。通過建立、健全各類方案、制度,強化管理措施,落實各項工作,以實現留守學生接受義務教育、生活平衡、身心健康、學習進步的目標。

  三、具體方案措施:

  (一)建立責任制。學校領導與各班主任,班主任與監(jiān)護人簽訂責任書,開成上下共同抓,層層有責任。

  (二)建立宣傳制度。學校團支部充分利用各宣傳媒體,采用定期集中宣傳和階段性宣傳相結合等形式,大力宣傳加強“留守學生”教育管理的目的、意義和作用。在學校和教師中,深入學習《義務教育法》和教育部《關于進一步推進義務教育均衡發(fā)展的若干意見》。積極宣傳“留守學生”教育管理工作的典型和成功經驗。

  (三)建立檔案和聯系卡制度。建立留守學生家庭基本情況和臨時監(jiān)護人情況以及學生在校期間學習生活情況檔案,讓留守學生在校期間與外出務工的父母取得聯系,匯報在校期間的學習生活情況,了解父母在外務工情況,增進留守學生與父母的親情聯系,以利于學生思想教育和身心健康成長。

  (四)建立代理家長制。動員全校教職工根據學校留守學生的人數每人聯系5-10學生,當好代理家長,以一個家長的身份去關注學生的成長,關心學生的生活,密切注意學生的心理變化情況。

  (五)開展形式多樣的活動,讓留守學生切實感受到學校這個大家庭的溫暖,健康快樂的成長。

  1、生日祝福

  學校團隊準確統(tǒng)計每一位留守學生的生日,記入檔案,按時間排出順序,在其生日那天給他(她)送上生日的`祝福。

  2、開展“爸爸、媽媽,我想對你們說的”的主題作文競賽活動,通過學生發(fā)自肺腑的親情告白,以達到震撼心靈,培養(yǎng)健康情感的教育目的。

  3、在學期結束或開始的時候開展“給在外的爸爸(媽媽)的一封信”和“爸爸(媽媽)給我的一封信”征文和展出活動。

  4、開展“爸爸(媽媽)在外打工的故事”為主題的故事會,讓留守學生講述自己從父母那里聽來的“在外打工的故事”,或邀請中途回家的家長講述,對學生進行艱苦奮斗的教育、感恩教育成人成才教育。

  5、對留守學生進行專門的法紀教育、自理自護教育,指導學生雙休日合理休閑,安全游玩、自覺學習。

  (五)建立督導評估和表彰總結制度。

  根據縣教育局將“留守學生”教育管理工作列入督導評估體系,平時加大對學校的“留守學生”教育管理工作的督導力度的指示精神。將“留守學生”教育管理工作納入對班主任、任課教師的考核內容。

  我校的留守學生人數多,工作壓力大,任務重,但是關心、關愛留守學生是我們教育工作者義不容辭的責任和使命。今后我們將繼續(xù)落實《中央國務院關于進一步加強和改進未成年思想道德建設的若干意見》精神,認真貫徹《新義務教育法》、《未成年人保護法》和省、市、縣有關“留守學生”教育管理文件精神,進一步加大留守學生工作力度,做細、做實、做好“留守學生”工作。

學生管理工作計劃9

  本學期,本部為了豐富大學生的課余文化生活,改善和優(yōu)化同學們的寢室環(huán)境,推動學校學生公寓的建設和發(fā)展,切實發(fā)揮自身積極作用,現計劃活動如下:

  1、調整本部組織成員,細化個人職能。

  2、建立學生公寓自治管理委員會。通過建立這一組織,更好地為同學們服務。以學生的互相監(jiān)督、互相幫助、共同進步為目標,有效地規(guī)范學生在宿舍內的`生活行為,形成正確的、主流的價值觀念,真正實現學生自我教育、自我管理、自我服務的功能。

  3、四月下旬,舉辦“綠色寢室”圖片展。充分調動同學們美化宿舍環(huán)境的積極性,營造健康、和諧校園氣氛,打造“綠色校園”。

  4、四月下旬至五月下旬,舉辦大學生宿舍文化節(jié),包括“我愛我家”星級宿舍評比大賽、“公寓杯”三人制籃球賽、“我秀我家”宿舍攝影大賽、“寢室情懷”征文比賽及閉幕頒獎晚會。加強我校大學生的文明修養(yǎng)和自身內涵,提升以宿舍為主體的文化品位,陶冶學生情操和豐富學生的業(yè)余文化生活,營造宿舍區(qū)“團結、友愛、文明、健康”的文化氛圍。

  5、六月中旬,舉行一次學生代表座談會,加強學校后勤行政部門與公寓學生之間的交流,力爭解決實際問題。

學生管理工作計劃10

  寢室是同學們生活、學習、交往、娛樂、休息的主要場所,也是同學們人生觀、價值觀形成的第二舞臺,學生公寓的安全穩(wěn)定直接影響著學院的和諧發(fā)展,加強學生公寓的思想教育、安全教育是十分重要的。為創(chuàng)建和諧、文明、高雅的學生關于文化氛圍,豐富學生的寢室文化生活,增強學生的社會責任感和培養(yǎng)學生的主人翁精神,XX學生會公寓部20xx—20xx年度計劃計劃具體

  一、常規(guī)計劃

  1、制度建設

  完善檔案和各項規(guī)章制度,包括上一年度的`檔案的保存和本年度的檔案分類整理。完善衛(wèi)生監(jiān)督小組成員日常管理制度,制定衛(wèi)生監(jiān)督小組成員評優(yōu)制度、公寓委員計劃職責等。

  2、常規(guī)衛(wèi)生檢查

  每周二或者周四對外國語學院學生公寓進行檢查,每個月不定期對大功率用電器進行2—3次抽查。對衛(wèi)生檢查中出現的'未疊被子、寢室內務差的寢室上報學生科,進行全院通報。對大功率抽查出現的違規(guī)使用大功率電器的.寢室或個人,收繳其大功率用電器,并上報學生科,由學生科對其進行處理。

  二、特色活動

  1、X月份到X月份的計劃重點:引導新生盡快適應大學生活。

 。1)“心連心——走訪新生寢室”活動,了解新生寢室的動向,為新同學排憂解難,并為新生寢室美化大賽及公寓文化節(jié)做好宣傳。

 。2)整理寢室檔案,收集外國語學院大一、大二寢室長的聯系方式,實行床鋪對人制,為今后的計劃做好基礎。

 。3)結合校公寓部的“新生寢室美化大賽”的安排,為此活動進行宣傳和相關的指導,并爭取在美化大賽中取得優(yōu)異的成績。

 。4)X月份將舉辦為引導新生處理好寢室的各種問題為主要目的的主題班會,加強新生寢室的各方面建設。

 。5)X月份為了構建和諧安全的寢室,我們將舉辦以普及用電安全為主的消防安全知識一系列活動,并展示我院前一年度的星級文明寢室,鼓勵新生同學處理好寢室的各種問題。

  2、X月份的計劃重點

 。1)做好本院新生寢室美化大賽的表彰計劃。

 。2)做好第X屆公寓文化節(jié)的組織計劃,并加強對公寓之窗的宣傳力度。

學生管理工作計劃11

  根據石阡縣教育局關于食品衛(wèi)生管理工作的要求,集合我校實際,本期將進一步加強食品衛(wèi)生管理,加強工人培訓學習,確保食品質量,現就我校食堂安全管理工作作如下安排:

  一、工作目標

  學校始終堅持服務學生為宗旨,以優(yōu)質的服務和衛(wèi)生可口的佳肴為工作己任,不以盈利為目的,以科學測算、合理的安排作為提高學生伙食質量的途徑,切實做好后勤保障,讓全校學生以充沛的精力投入到學習生活工作中。

  二、認真做好開學前食堂準備工作

  1、按教育局要求提前做好員工培訓。

  2、檢查食堂狀況,做好開學準備。

  3、確定食品原料供應商。

  4、做好食堂炊具餐具及其他衛(wèi)生工作。

  三、具體實施途徑和方法

  1、我校食堂實行標準化、科學化、制度化管理,建立健全各種規(guī)章制度和責任追究制度,做到有章可尋,按章辦事。

  2、加強對工人的工作態(tài)度、工作能力和工作質量的'監(jiān)管,認真做好考評考核工作,注重過程考核,并與工資掛鉤。杜絕非食堂工作人員進入操作間。

  3、進一步加強對食堂餐具用具的清洗、消毒,加強食品留樣試嘗。消毒時間每次不少于半個小時。認真做好清潔衛(wèi)生工作。認真做好食堂工作人員晨檢工作。

  4、定點采購,建立索證制度,加強物資管理,確保食品原料安全。

  5、精心策劃、科學安排,保證學生膳食質量,為師生提供優(yōu)質服務和可口的佳肴,為學生提供像家一樣溫馨氛圍。

  6、著裝要求:進入工作間必須按要求更衣和著裝,穿工作服、戴口罩、帽子、戴手套,并經常洗手。

  7、集思廣益,靈活配餐。多聽老師、學生和家長的合理建議,保證學校食堂的正常運轉。

  8、加強食堂財務監(jiān)管力度,做到“公開、公平、公正”,確保學生生活費“取之于生,用之于生”。

學生管理工作計劃12

  調皮學生是每個學校都普遍存在的,也是學校管理中最撓頭的工作之一。他們不愛學習,不服從管理,故意搗亂,上網、打架、抽煙、喝酒、談戀愛等違紀現象現象時常發(fā)生,老師找他談話,他改正的決心下得很好,如:“以后我一定要改,保證好好學習……”每次談話他們都重復著相同的話語,但是不長時間,就舊病復發(fā),把老師的勸告,家長的勸說,所有的金玉良言都成了耳旁風。如何管理調皮學生呢?是每個教育工作者都必須認真思考的問題。我認為管理調皮學生需做好“四多”教育,即思想上多教育、學習上多幫助、經濟上多限制、時間上多關注。

  一、思想上多教育。

  學生本身是不調皮的,調皮學生的出現有可能是我們的教育方式不當造成的。調皮學生五花八門,因此教育學生不能千篇一律,對不同的學生要有不同的思想教育方法。

  一位教師曾接受了一名新生,據說,這個學生很調皮,吸煙、喝酒、打架、偷盜等樣樣俱全,而且還給自己改名為“再起”。這位教師由此推斷,這個學生雖然劣跡斑斑,但他還是很想改好的,只是缺乏堅強的毅力和意志。因此這位教師并沒有嚴厲地批評他,也沒有像人們預料的那樣給他一個“下馬威”,而是把他請進自己的宿舍,與他談心。在一次交往中,他終于坦白:“我知道吸煙不好,但我就是一下子該不了!庇谑墙處熡纱顺霭l(fā),與他談吸煙的危害,參觀戒煙展覽,同時,借給他有關張海迪海倫等名人事跡的書來激勵他。漸漸的,這個學生在認識到吸煙的危害之后,逐漸去掉了不良習氣,學習成績也有了很大提高。

  其實學生犯錯誤是常有的事,所犯錯誤都是有原因可查的。教師在教育之前首先要找出原因,如果找不出原因,任何形式的批評教育都是無效的。美國一位著名的棒球教練,曾發(fā)表過這樣的見解:“犯錯誤就像一種疾病。知道患部所在,就有辦法動手治療。如果病痛的部位都模不清,怎能大談治療呢?”因此,批評決不能為了批評而批評,而是為了使犯錯誤的人認識道自己所犯錯誤的原因,并加以改正。教師在批評屢犯錯誤的學生時,不妨問問:“你好好想想,為什么會打架?”“什么原因使你如此不想讀書?”等等,讓他們自我反省,找出原因,找出原因后再根據具體情況進行教育,引導,幫助學生轉變思想,把全部精力用到學習上。

  二、學習上多幫助。

  在教育教學實際工作中,大部分教師對調皮學生存有一定的偏見,對他們往往是疏遠,隔離,上課根本不予理睬,一旦發(fā)生壞事想到的首先是調皮學生。學生的成績本身就有好壞之分,不要因為調皮學生成績差,就束之高閣,任其自由。學生成績差不是缺點,關鍵是教師怎樣引導,怎樣鼓勵,哪怕是有了一點點進步,這就說明他們是認真學習的。

  每一個學生都希望學習好?肆_斯認為,大部分人的學習發(fā)生于人與人之間的相互關系之中,人類最渴望的是別人的認可與贊許。學生在學習過程中,不管評分是否客觀,孩子們仍然認為高的成績意味著你會對他贊許,而低的分數意味著你會唾棄他。在學校表現良好的學生畢竟是少數,更不用說調皮學生了。俗語說得好“良言一句三冬暖,惡語傷人六月寒!保ò嘀魅

  )對調皮學生的回答教師要耐心傾聽,即使回答錯了,也不要中途打斷學生的發(fā)言。對學生的回答,教師認真傾聽要做出總結,使學生獲得明晰的結論。正確回答要適當表揚,錯誤回答要鼓勵學生補充或糾正,保護他們的回答,提高他們學習的積極性。因此,在學習上教師要多幫助,多鼓勵。

  三、經濟上多限制。

  現在的經濟條件好了,人們的生活水平提高了,學生的手中都有一定的零花錢。不知從何時起,給孩子零花錢,已經成了家長們的慣例,好像每天都有定額,并且把平日的表現和學習與零花錢掛起鉤來。

  說實話,孩子上學比較累,在學校吃不好,喝不好,家長給孩子一些零花錢,讓他們買點好吃的,好喝的,我們可以理解家長的心情。可是大家想過嗎?孩子們需要這些零花錢嗎?孩子們把這些零花錢用到哪里去了?你給孩子們這些零花錢帶來了那些效益?據我們調查,孩子們的零花錢多數都用在了買零食、買玩具這些方面了。每到組織一次集體活動,孩子們首先想到的是帶什么吃的'、喝的。這對學生良好行為習慣的形成帶來了很大的負面影響。整天零食不離口、玩具不離手。這樣既不符合飲食衛(wèi)生,嚴重地危害學生的身體健康,又助長了學生追求名牌、追求奢華、追慕虛榮的風氣,使一些學生從小養(yǎng)成了追求享受、鋪張浪費的不良品質。另外,由于受社會的不良影響,一些不良青年搶劫、敲詐學生的現象時有發(fā)生。再者,學生的自制力很差,社會又比較復雜,學生很容易學壞,抽煙的、上網的等等層出不窮,屢禁不止。學生一旦染上惡習,學業(yè)便會荒廢,好學生也變得調皮。

  因此,學校建議家長引導孩子正確利用零花錢,要控制孩子的零花錢,能不給的盡量不給,并且要定期過問花錢的去向。特別是學習成績差的家長一定要注意,千萬不能放縱,不然的話孩子會越來越差,越來越調皮。

  四、時間上多關注。

  調皮學生一旦養(yǎng)成壞習慣,很難改正,這就需要老師和家長在時間上要多關注,不給他們犯錯的機會。

  老師要了解調皮學生的動態(tài),時時進行教育,時時關注,時時過問,讓學生時刻知道你在關注他。必要時可以安排其他學生對其全方位跟蹤,一旦發(fā)現問題要及時向老師回報。作為家長也要定期和老師溝通,掌握自己孩子的情況,孩子犯了錯誤,孩子調皮,不能回家講一番道理,打一頓,罵一頓,過后就不管了,這樣做等于放縱了孩子的思想。我們要蹲下身,彎下腰多和孩子溝通,多聽聽孩子的心聲,讓孩子知道我們關心他們,理解他們,幫助他們,盡量為孩子提供方便,在時間上多關注他們。

  總之,孩子調皮是暫時的,也是人的一生中必須經歷的一個階段。老師和家長要把握住度,要多費費心,在思想上多教育,在學習上多幫助,在經濟上多限制,在時間上多關注,共同把我們的孩子管理好,爭取讓每個學生都成才。

學生管理工作計劃13

  一學年來的辛勤工作以接近尾聲,外聯部在其納新后實力漸增。在總結了過去一段時間來的工作經驗,特對下一學期的工作做了新的計劃,具體如下:

  1、建立和維持部與部之間的聯系,在同學們中開展調查,把同學的個人想法及時與組織聯系起來,使之互相協調,以便更有效率的做好每次任務和活動。

  2、建立并發(fā)展與外校之間的聯系,做好同其它高職院校間的聯系,搞好校外聯誼,組織與相關院校之間開展相應的有助相互之間友誼的活動,互相學習。彼此間豐富我們的見識。

  3、多開展一些活動,多為學;顒永澲閷W院為系里多做貢獻。

  4、培養(yǎng)外聯部骨干成員,為學生會準備后續(xù)力量,我們學生干部應多與部內成員溝通交流,多了解同學們的心聲,讓他們能夠很好的充分的鍛煉自己,提高自身的`素質,展示自身的才華,很好的為大家搭好這個平臺,使外聯部的成員能在部長的帶領下學到更多的東西。也為機電系培養(yǎng)出一批更好更優(yōu)秀的人才。

  5、做到任務分配責任制,責任連帶制,完善體制。將任務分配到個人,進一步完善我們外聯部的體制,為今后的發(fā)展奠定基礎,認真及時完成學院系部老師及主席交給的各項任務。

  6、做好各項采購工作,做好系部各項活動的物資采購,保證活動的順利進行。

  7、及時做好活動嘉賓的邀請和接待工作,注重禮儀,做好服務工作,保證活動的圓滿完成,保持和發(fā)揚學生會的優(yōu)良傳統(tǒng),樹立良好的系部形象。

  以上為外聯部的下學期工作計劃,在具體實施過程中,由于各種因素的影響,也許會有一些變更與調整。外聯部的工作應該所長期性的、持續(xù)性的。相信這屆學生會在主席團各部門一定會給予外聯部各方面的支持與幫助,共同把外聯部的工作做好,共同為學院系部作出自己最大的貢獻。

  機電工程系學生會

  外聯部

學生管理工作計劃14

  加大德育工作力度,努力探索新形勢下德育工作思路,堅持“德育為首,五育并舉”,著力抓好德育這個學!爸餍伞钡慕逃こ蹋⒅赝怀鰫蹏髁x、集體主義和規(guī)范化的養(yǎng)成教育,具體體現在“把握特點,突出重點,注重實效,體現特色”工作管理計劃如下:

  學校始終抓好“三個四”工作,加強“四全”育人——全面、全員、全程、全控育人,加強德育工作的整體性;著力優(yōu)化德育的`“四條途徑”——教學主渠道、課外、校外活動、家庭教育、社會教育,做到以思想品德為主線,班主任工作與少先隊活動相結合的“三位一體”,以學校教育為中心、家庭、社會教育的三位一體;始終注重抓好四項建設——德育規(guī)章、隊伍、教材和基地建設。

  因此在德育工作中重點做好:

  1、建立健全校內德育機制,做到管理育人、教書育人、服務育人。

  2、強化家庭教育職能,成立了家長學校,定期召開家長會,同時建立家訪制度。

  3、抓好行為規(guī)范養(yǎng)成教育。

  4、堅持開展豐富多彩的活動,積極開展“四個十”活動,即觀看十部愛國主義教育影片,背誦十首革命詩詞,學唱十首革命歌曲,學會講十個革命故事。

  5、充分挖掘隱性課程的作用,充分利用學校現有的條件,創(chuàng)設優(yōu)美的校園環(huán)境,讓學校的每一塊墻壁,每一處景點都成為教育學生的場所。

  6、改革教育方法,始終注重堅持“三改三丟”,即改管束式為引導式,丟掉一個“罰”字,改單一式為多樣式,丟掉一個“呆”字,改封閉式為開放式,丟掉一個“堵”字。

  7、發(fā)揮少先隊的組織作用。努力辦好“紅領巾廣播站”的主陣地,大力宣傳校園好人好事及有關事件。

學生管理工作計劃15

  學生寢室安全有序,無明火、無外來人員留宿現象,宿舍樓內無停放自行車現象。 在新學期里我們力爭保持宿舍管理工作平穩(wěn)有序運轉的同時,為學校的工作大局做出一定貢獻。我們將緊緊圍繞學校的育人目標和工作中心,服從大局,積極探索、開拓創(chuàng)新,努力開創(chuàng)我校宿舍管理服務工作的新局面。學生宿舍管理工作計劃西川中學馬海棠安全重于天,學生宿舍管理更是確保安全的重要環(huán)節(jié)。按照學校安排本學期我繼續(xù)管理女生宿舍。本期我們依然緊緊圍繞學校的中心工作,堅持教育、管理、指導和服務相結合的原則,以教育學生良好行為習慣為核心,以安全教育為宗旨,以務實、細致、科學的管理為手段,積極將宿舍安全、衛(wèi)生工作放在首位,為了做好工作現計劃如下:

  一、圍繞中心,服從大局,做好宿舍調整及管理服務工作

  1、做好宿舍調整工作。為了達到學校提出的有關住宿標準,宿舍管理方面,克服各種困難;積極做好學生的思想工作,有力確保了學校的安全穩(wěn)定大局。

  2、宿舍晚間熄燈制度。為了配合校風學風建設,加強對學生管理制度,熄燈后加強了查宿舍人員名單,了解學生動態(tài)情況。有什么問題及時上報。

  二、完善制度,規(guī)范程序,加強管理,探索新形勢下的宿舍管理新模式

  1、明確目標,讓文明宿舍標準要求成為全體寄宿生的努力方向; 學期開始的好習慣至關重要。每一條河流都有自己的方向,我認為寄宿生的生活也應有一個明確的目標。如果沒有目標,寄宿生在宿舍生活中就沒有努力的方向,就會三天兩天的出問題,有時甚至會出大的問題,有了明確的目標,寄宿生在宿舍就會知道什么能做,什么事情不能做,什么事情要做的較好,什么事情要做的出色。一開始不養(yǎng)成好習慣,以后的壞習慣很難改掉。于是,在開學的第一個月我?guī)缀鯐皶r親自到位督促宿舍管理。每天早晚堅持親自檢查,努力配合宿舍管理員的工作。就這樣良好的宿舍衛(wèi)生習慣在我的督促下逐日養(yǎng)成。

  2、宿舍衛(wèi)生管理、內務管理要求宣傳到位,倡導“宿舍是我家”“ 我為人人,人人為我!睆膶W生日常的一些習慣中看出,對學生的一些具體細節(jié)要求單單憑班主任在班級講一下是遠遠不夠的',作為宿舍管理人員的我覺得可以利用其他一些時間去宣傳滲透,培養(yǎng)學生的安全意識。例如可以利用晚上查宿舍的時間去講,在熄燈之前也可以跟他們說哪些地方做的好,哪些地方還存在問題,具體的哪些事情落實到那些人頭上等等;要求每位寄宿生以宿舍為家,宿舍內部一定要團結,晚自習回宿舍后,決不把垃圾隨地扔,以方便第二天的值日生,做到“ 我為人人,人人為我”;每周早上還利用一定的時間去全面檢查,提醒值日生該注意哪些問題;對好的方面予以表揚,班級考核加分;差的方面限期改正并通報批評。

  3、落實社長負責制。 讓社長管理和班級管理和管理員管理相結合,對宿舍社長進行要求,實行社長責任制,充分發(fā)揮社長的作用。社長一般都是班級指定的干部。平時我與各班主任加強溝通,要求社長嚴格控制晚就寢紀律,對不按時鎖門,不按時休息的宿舍進行批評教育,并讓跟著我去查其他宿舍,比較自己的行為,從而使學生認識到自己的錯誤。

  4、充分發(fā)揮宿舍中班級干部的帶頭作用。 每個宿舍都有各班的干部,我對她們提出嚴格要求,在各方面起模范帶頭作用,以點帶面,帶動整個宿舍各方面的提高;如此能給學生提供自我教育,自我管理的重要機會,通過宿舍內部的自我管理和監(jiān)督,達到學生自我管理和教育的目標。

  5、積極與班主任老師溝通,及時互相了解宿舍內存在的問題。 宿舍內出現的問題積極與班主任溝通,及時掌握學生的去向與動態(tài),發(fā)現問題及時解決問題,進而加強宿舍管理。平時我不定期到宿舍檢查,杜絕夜不歸宿和遲到現象及門鎖的安全狀況;同時通過深入 到同學中,和同學談心,及時發(fā)現宿舍內部問題,解決問題,了解學生的思想動向,防患于未然。

  6、積極配合學校的衛(wèi)生檢查,制定規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行,采取表揚與批評的方式,促進宿舍整體水平的提高。根據學校領導、值周組對學生宿舍進行不定期抽查,嚴格檢查的結果,對表現差的宿舍進行曝光,并與評優(yōu)相結合。

  三、改進的問題及不足

  從上學期工作中來開雖沒發(fā)生安全事故,但我們的工作細節(jié)中依然存在許多不足,例如:學生住宿條件急待改善;宿舍內部衛(wèi)生情況難以令人滿意,與文明宿舍尚有差距;對學生宿舍、個人衛(wèi)生應進一步加強。 良好的開端是成功的一半,相信本期我們的工作會更進一步、更加順利。

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