建筑公司年度工作總結(jié)
總結(jié)是指社會團體、企業(yè)單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優(yōu)缺點,因此好好準備一份總結(jié)吧?偨Y(jié)你想好怎么寫了嗎?下面是小編幫大家整理的建筑公司年度工作總結(jié),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
20xx年,我公司在xx領(lǐng)導和xx的關(guān)心、支持下,各項工作得到良好的開展,管理正逐步走向健康有序的發(fā)展道路。我公司經(jīng)理帶領(lǐng)全體員工,發(fā)揚開拓、務(wù)實、創(chuàng)新、奉獻的精神和實事求是、真抓實干的工作作風,使公司業(yè)務(wù)、經(jīng)營、效益穩(wěn)步上升,努力實現(xiàn)全年工作目標,保持公司持續(xù)、穩(wěn)定的發(fā)展態(tài)勢。
一、20xx年完成的主要工作
20xx年我公司共承建xx個工程,其中xx個20xx年中標工程;xx個20xx年中標工程。截止到12月中旬完成施工產(chǎn)值xx萬元。在超任務(wù)的基礎(chǔ)上完成xx萬元。
二、工作業(yè)績
主要體現(xiàn)在業(yè)務(wù)拓展、質(zhì)量管理、安全管理和內(nèi)部管理四個方面。
。ㄒ唬I(yè)務(wù)拓展。在xx領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,以業(yè)務(wù)為龍頭,穩(wěn)拓業(yè)務(wù),穩(wěn)增效益。我公司頂著競爭激烈的壓力,繼續(xù)加大業(yè)務(wù)工作力度,主動出擊,及時把握市場變化的脈搏,注意分析、積累和總結(jié)經(jīng)驗,使公司爭取到更多的工程項目。20xx年我公司中標的工程項目xx項。全年共簽訂工程合同xx份。
(二)質(zhì)量管理。公司以項目施工管理為重點,加大力度,提高整體素質(zhì)和管理水平。嚴抓質(zhì)量安全和文明施工,在工程施
工管理中,緊緊圍繞xx的管理思路,在保證創(chuàng)優(yōu)工作的同時,時刻緊緊把住“質(zhì)量安全生命線”,積極開展安全生產(chǎn)月活動,抓好項目施工管理工作。工程質(zhì)量是企業(yè)生存和發(fā)展的基礎(chǔ),要以質(zhì)量取信于社會,以質(zhì)量鍛造品牌,必須腳踏實地地從每一個工程項目抓起。公司始終把保證質(zhì)量放在首位,以“過程控制與最終檢驗相結(jié)合、技術(shù)進步與實施嚴格管理相結(jié)合、激勵機制與制約機制相結(jié)合”的管理方法,對工程項目進行全面的質(zhì)量管理。為保證工程質(zhì)量,公司組織開展技術(shù)質(zhì)量大檢查、安全生產(chǎn)活動月等各類專項安全大檢查,接受上級主管部門的質(zhì)量檢查,在“創(chuàng)優(yōu)、質(zhì)量、安全、文明施工”各項任務(wù)的管理工作中爭做最好。進一步強化和落實建設(shè)工程質(zhì)量安全生產(chǎn)及文明施工意識和責任,進一步健全完善建設(shè)工程質(zhì)量安全生產(chǎn)及文明施工管理制度和監(jiān)管體系。緊盯質(zhì)量安全管理責任目標與建設(shè)工程質(zhì)量安全生產(chǎn)文明施工管理工作,加強原有有效質(zhì)量安全監(jiān)管措施,保持高壓監(jiān)管態(tài)勢的基礎(chǔ),確保各項目部工程質(zhì)量安全生產(chǎn)工作順利實施。
。ㄈ┌踩芾怼9臼冀K以創(chuàng)安全文明工地為目標嚴于律己,以提高全員的安全生產(chǎn)意識為重中之重,加大安全投入,全面落實安全生產(chǎn)教育,堅持崗前培訓,設(shè)立專員監(jiān)督實施,嚴格執(zhí)行建設(shè)工程安全技術(shù)標準體系;加大對安全生產(chǎn)指導;建立健全安全生產(chǎn)監(jiān)管制度,在日常的安全檢查和管理工作中,增加實
質(zhì)性工作的原則,堅持安全管理工作與施工進度同步的做法,杜絕違章指揮,杜絕違章作業(yè),要求腳踏實地、切實解決具體問題,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時糾正和消除,有效地保證了工程項目的安全施工。施工中,公司堅持將安全管理作為日常管理的重點,將確保職工的生命安全作為第一要務(wù)。開展定期與不定期的安全生產(chǎn)檢查,發(fā)現(xiàn)問題立即整改,嚴格做到安全教育不放松。
。ㄈ﹥(nèi)部管理。以內(nèi)部管理為中心,理順關(guān)系,穩(wěn)健管理。進一步完善、健全公司內(nèi)部的各項管理制度,以制度管人,按制度辦事,使公司管理進一步走向規(guī)范化。公司在注重壯大的同時,把人才培養(yǎng)放在優(yōu)先發(fā)展的地位,強化以人為本的項目管理。人才是企業(yè)核心競爭力中的核心,項目經(jīng)理又是核心中的關(guān)鍵人物,選好項目經(jīng)理是圓滿履行施工合同,確保經(jīng)濟效益和社會信譽的基礎(chǔ)。在人才引進后,積極營造適宜的學習環(huán)境,結(jié)合自身培養(yǎng)和鼓勵自學,盡快將他們培養(yǎng)成公司管理人員的中堅力量,保證公司發(fā)展的需要。公司在不斷創(chuàng)新完善選才、育才、用才、留才的有效機制,建立充滿活力的用人機制,真正做到“讓有用的人進來,沒用的人出去,引進來的留住,留得住的用好”,真正體現(xiàn)人盡其才,才盡其用。
三、20xx年工作計劃
20xx年我公司各項工作中有很多不足之處,結(jié)合我們今年積累的經(jīng)驗和教訓,20xx年我們將重點做好如下幾個方面的工作:
。ㄒ唬┳ズ谜\信建設(shè)
誠信無價,誠信是無形的品牌,以“誠信”為基礎(chǔ)的合作,比其他任何形態(tài)的合作更牢靠,更持久,更有生命力!跋仍烊似罚笤炀贰,是誠信的基本原則,對內(nèi)對外都要講誠信,承接業(yè)務(wù)首先要講誠信,內(nèi)部管理要講誠信,言而有信,管理才有秩序,工作才有效率,企業(yè)才有凝聚力,我公司全體員工在新的一年里遵章守紀,言行一致地做好各項工作,自覺維護和提升形象。
。ǘ┳ズ冒踩a(chǎn)
安全生產(chǎn)事關(guān)職工的利益,社會的安全和諧,企業(yè)的經(jīng)濟效益和社會聲譽。我們要把人的生命安全放在高于一切的位置,在確保工程質(zhì)量的同時,要堅持“安全第一,預防為主”的方針,“嚴”字當頭抓安全,做到安全管理職責明確、獎罰分明、措施到位、萬無一失。我們將在原有的基礎(chǔ)上進一步完善安全生產(chǎn)管理體系,各項目部要認真總結(jié)安全生產(chǎn)工作經(jīng)驗,找差距、挑問題、尋原因、訂措施,切實加大對施工現(xiàn)場的管理力度,抓教育、抓檢查、抓整改、除隱患,強勢推進安全生產(chǎn)管理工作,全面開創(chuàng)安全生產(chǎn)工作的新局面。
我們將以高度的責任心和緊迫感實施和推進各項工作,建立健全體制機制,做好新一年的各項工作。在新的一年里,我公司全體員工有信心、有決心在xx的正確領(lǐng)導下,xx的大力支持下,團結(jié)奮斗、開拓創(chuàng)新、扎實工作、規(guī)范管理,我們一定能夠?qū)崿F(xiàn)新的工作目標,再作新的貢獻!
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