【薦】高二年級工作總結
總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價，從而得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益，讓我們好好寫一份總結吧。那么總結要注意有什么內(nèi)容呢？以下是小編精心整理的高二年級工作總結，希望對大家有所幫助。
高二年級工作總結1
前半學期，高二年級以學校工作重點（高效課堂）為指導，在學校領導的正確領導下，充分行使年級組的管理職能，以質(zhì)量意識為重點，以培養(yǎng)學生良好的習慣為突破口，強調(diào)危機意識，狠抓班級管理，穩(wěn)步開展各項工作。現(xiàn)將前半學期工作情況總結如下：
高二年級是高中階段的關鍵年級，前半學期，我們主要是對學生的養(yǎng)成教育進行強化和鞏固。全年級學生進入高二后，學習狀態(tài)較上學期有改變，思想上有壓力了，行為活動上也更穩(wěn)了一些更靜了一些。大多數(shù)學生已經(jīng)能夠適應高中學習，也能初步使用學科的學習方法，年級班級都比較穩(wěn)定。各備課組加強集體備課，組內(nèi)資源共享，分工合作，充分運用導教學案，做到統(tǒng)一教學進度、教案、課件、練習等，提高課堂效率。在全年級老師的共同努力下，我們?nèi)〉昧艘恍┏煽儭?/p>
一、主要工作
1.加強學生思想教育工作，配合學校德育工作主題，通過多種形式將思想教育滲透到日常的教育教學工作中。
�。�1）加強對班級的管理,幫助學生樹立信心，提高學習成績。落實主題班會的內(nèi)容，做到有針對性和時效性；新組建的4569班，劉老師、賈老師、馬老師、汪老師的帶領下，針對學生學習、紀律等問題建立了班級規(guī)章制度，并每天堅持跟班監(jiān)督。尤其是5班，賈老師中途接班，又是文科普通班，但在這短短時間內(nèi)，已明顯見效。
�。�2）史校長等學校領導走進了我們的教室，先后在2、4、6、7班，從理想勵志、做人做事、學習方法、自主招生等方面，現(xiàn)身說法，給學生以極大的鼓勵。
�。�3）開學初，我給全體學生作了“人要有志，志在必得”的廣播講話，提醒、要求學生要明確目標，積極行動，珍惜時間，要讓自己高二的每一天生活的有意義。
2.加強班主任之間的溝通與交流，充分發(fā)揮集體的智慧，群策群力，把一個人好的做法在全年級推廣，共同進步。我覺著這是咱年級班主任身上非�？少F的品質(zhì)，互通有無，坦蕩相處（過去都說我們是團結向上的集體）。
3．年級工作的一些新舉措
�。�1）語文、英語老師對早讀利用和管理上了一個大臺階。每天早讀有安排，有目的。課代表每天早上能在7：30開始組織早讀，老師基本上7:40能進班輔導。
（2）班主任都堅持在每天早讀前、下午上課前到班上檢查學生到校、教室衛(wèi)生情況，督促學生盡快進入學習狀態(tài)，大課間時都能堅持跟班，和學生一起做操跑步�？梢哉f我們的9位班主任在年級的每件事情和活動中都是沖在最前面，勇于奉獻，無論言行都可作學生楷模，也是我們同行的榜樣。
�。�3）在家委會的建議和老師們的支持下，利用周一至周五下午第九節(jié)和周六上午開展了語數(shù)外理化生政史地的校本課程。
4.充分發(fā)揮備課組長作用，各備課組積極編寫導教學案，配合學校高效課堂的教育目標，重視課堂效率的提高，重視學生在課堂中的參與深度和廣度。
5.為了做好集體教育和個性化教育的互補，數(shù)學、物理、化學、生物都開展了競賽輔導或培優(yōu)輔導。從目前學生反饋的情況看，教學內(nèi)容的難度和廣度和血生的基礎還是比較符合的，學生學習積極性高，上課的學生人數(shù)較往屆都多。
6. 英語學科在學生時間緊的情況下，開發(fā)午間課前時間，為學生準備了大量的練習而且基本全部批改。同時充分利用早讀時間，每個早讀都明確任務。
7. 文理分科之后，學科上既有側(cè)重點，又全面推進；既有所統(tǒng)一，又各有特色。我們堅持月考檢測制度，對教育教學效果及時評價，及時調(diào)整。
8. 年級組和體育組共同組織了學生三人籃球比賽活動，豐富了學生的`生活，凝聚了人心，激發(fā)了集體榮譽感。
9.完成了學業(yè)水平測試的照片采集工作。
10.晚自習的管理井然有序，晚自習紀律比上學期有很大的進步。
11. 月考之后召開了備課組長會，期中考試之后召開了家長會和自主招生的培訓動員會，及時總結，發(fā)現(xiàn)問題及時解決或調(diào)整下一階段的工作思路。
二、存在問題
1. 文理分科后，兩極分化明顯，尤其是還存在相當?shù)膶W生學習的積極性不高。普通班里確實有一些學生不學習、不思進取，重點班里有些學生對于學習沒有遠大的目標，盲目樂觀，自以為是。
2. 學生的學習方法和習慣上還存在問題。平常做題不注意獨立完成，喜歡討論，喜歡看答案，不能做到做題時全神貫注。
3. 學生的學習存在偏科情況，尤其是重點班的學生。
4. 家委會工作沒有落實，工作還很不規(guī)范。
5.理科學生的計算能力還有待提高，書寫不規(guī)范，語言不夠?qū)I(yè)。
6. 學校開展的活動時間拉得太長，讓學生在學習上分心，社團活動過多影響學生正常上課。
7. 英語高考使用新題型后，學生普遍還不能適應，做題速度跟不上，聽力也未能達到高的標準。
三、改進措施
1.抓常規(guī)，重視良好班風的形成，加強理想教育，讓學生要有追求，明確短期目標和長期目標。要求每個班班主任要定期（周一早讀時）召開班干部會，準確及時了解班里情況，發(fā)現(xiàn)問題及時溝通處理，并對班干部的工作進行指導。
2.多和孩子個別談話，個別關懷，尤其是成績差的和行為習慣不好的，要有耐心有愛心。這里指的不僅是班主任，也包括所有的任課教師，懇請大家誰遇到的問題誰解決（如課間打鬧、籃球進教室、上課喝水吃東西、水杯放在桌面上等）。每一位任課老師都要加強對學生學習的管理，對學生的行為習慣和學習習慣的進行引導，對學生存在的問題要齊抓共管。
3.考練結合，提高學生的做題速度，規(guī)范性、嚴謹性，強調(diào)用專業(yè)術語回答問題，嚴格要求。提倡大家利用延點課進行練習指導，不要進行新課。
4.進入高二階段，各學科應該在課堂內(nèi)容上加強與高考題目的銜接、延伸和訓練，以提高綜合能力。這就需要繼續(xù)加強備課組各老師的溝通與合作，資源共享，研究教材、研究大綱、共同探討，改進教學方法，能形成模式。
5.文科方面要督促學生擴大閱讀量，積累素材，加強引導學生做好筆記，并不定期檢查和監(jiān)督，促進學生養(yǎng)成一些良好的學習習慣。
6. 各備課組利用組會集體備課的時間，對于教學管理，教學組織，作業(yè)布置等方面展開充分討論，以加強課堂教學的時效性。
7.重點班學生填寫 “自我發(fā)展設計”，確定本學年乃至高中階段的努力目標，力爭高遠。 普通班的學生由班主任填寫“問題學生教育記錄”。
8.加強研究，提高工作實效性,做好自主招生宣傳，初步研討自主招生工作。以年級會議，各項專題會議等為載體，定期研究，提高工作的實效性。
總之，我們認真落實學校教育教學工作，想方設法注重實效的完成各項任務，活動后有總結，及時對學生進行正確的評價，有針對性的對學生進行教育。
最后特別提一下，像王XX、付XX、何XX、常XX、汪XX、關XX、王XX等老師能克服自己身體困難，堅持上課，上好課，對學生負責任，不放棄的精神；像馬XX、丁XX、張XX、王XX、劉XX等老師都在超負荷工作，為了學校工作的大局意識；都是值得我們大家學習的。
謝謝大家！
高二年級工作總結2
本學期學校安排我擔任高二__班的班主任工作，根據(jù)本班實際，我主要做了以下工作：
一、首先組建新班委
本學期高二年級按學生的成績重新組建新的班(并分文理班)，而__班是理科的第二層次班，學習成績差、自費生多是本班的特點，再加上有五位年級上的特差生組合在一起，使得該班的工作比較難做。如何選好本班的班委是管好該班的一個關鍵。在第一周的班會課上，我提議讓大家選班委，但因都是差生，大家也都差不多，誰都不愿擔任班委工作，這樣，就只好由我指任臨時班委，因只是憑我的直覺，所以開始班委都不很理想，工作一段時間后，進行了適當?shù)恼{(diào)整，大多數(shù)班委的工作還是好的，這也給我?guī)Ш眠@個班增強了信心。目前，就只有副班長同學意見多一些，其他班委還可以。
二、依靠班委積極工作，帶動人班的學習
高中的'學生能力較強，許多工作都可以放手地讓他們自己做，自己管理。開始我居于這種心理，也就放手地把許多工作讓學生自己去做，但開學幾周以后，我發(fā)現(xiàn)學生的學習積極性不高，而對新的班委意見大，許多學校安排的工作不能很好地完成，面對出現(xiàn)的問題，我在每周班會上都強調(diào)，對差生提出批評，但效果都不很好，因此，我把班委組織起來，訂自己的工作計劃，找自己的工作失誤，幫助他們解決工作中的困難，并提出明確要求，班委一定要以身作則，特別是在學習紀律上，一定要起好的帶頭作用。通過幾次班委的工作小結會，使得班上的許多工作有了好轉(zhuǎn)。
三、積極鼓勵，增強信心
對于本班的工作，面對這么多的差生，怎樣才能把良好的學習風氣建立起來呢?我在工作中更多的是采取積極鼓勵的辦法，使學生能看到自己的優(yōu)點而增自己的信心，如班上的學生__等在學習中有許多自己的特點，當這些學生學習上有進步，我就在班上進行表揚，鼓勵全班同學向他們學習，并在下面單獨談心，讓這些同學把自己的目標定得遠一些，積極性，自覺性更高一些，掃除這些同學的學習顧慮。
特別是對一些英語成績不算太差的同學進行關心、幫助、讓他們知道英語基礎好，將來考大學很有利，只要把自己較為愛好的學科抓好是很有希望的，通過我的這種工作態(tài)度，使得學生對我增強了了解，也建立起一定的聯(lián)系，當他們在學習中遇到困難，生活中遇到難處理的事也會跟我交談，我也立爭不但教學上是學生的老師，而下來能真正成為學生的朋友。
四、積極開展主題班會，增進班集體的凝聚力
按學校的校歷安排，在規(guī)定的班會課上，組織全班同學積極開展主題班會，如學習經(jīng)驗交流、當代中學生的形象、體育與學習、同學之間等等，通過這些活動，使我在學生身上看到了他們的優(yōu)點，也增強了我對當好該班班主任的信心。
高二年級工作總結3
班級是學生集體的基層組織，是學生共同學習、生活的地方。班主任是全面負責一個教學班學生的思想、學習、健康和生活等工作的領導者、組織者和教育者。班主任的工作對一個班集體起著決定性的作用。班主任是一個班級的靈魂�！坝H其師，則信其道�！比烁窀呱械陌嘀魅螒斒且幻嫫鞄�，一盞航燈，引導全班學生健康成長。經(jīng)過多年的探索和實踐，下面我就高中班主任工作的理念和管理，談談自己的觀點和看法。
一、學風建設
1.抓班風建設
在班級管理中，班主任始終應把創(chuàng)建優(yōu)秀的班集體當成班級管理的首要任務。集體的輿論、集體的作用和集體的意識能形成一種強大的教育力量，對學生的成長具有很強的推動力。集體主義及榮譽感是培養(yǎng)學生良好品德的重要途徑。在一個融洽的班集體中，每個學生都會養(yǎng)成一種不懈的追求精神，盡管充滿著競爭，但更多的是洋溢在師生之間、同學之間的尊重、理解、關心和友誼。
優(yōu)秀的班主任是班集體建設的總設計師。優(yōu)秀的班主任應根據(jù)學生不斷取得的進步，隨時改進和調(diào)整班級的工作和學習計劃，認真鉆研其他優(yōu)秀班主任的先進經(jīng)驗和方法，及時汲取營養(yǎng)，取長補短，使班級取得不斷的轉(zhuǎn)變和進步。
2.抓學風養(yǎng)
�。�1）抓早讀。每天早上我班學生擠出10分鐘的時間抓早讀。每周一、三、五背誦語文，二、四、六背誦英語。早自習期間，學生被分成若干組，由每組組長親自督促他們學習。自制力強、學習認真的學生自己學習，這更有助于增強他們學習上的自信心。
�。�2）抓晚讀。早讀重要，而晚度更重要。晚自習前的'這一段時間是一天中記憶的黃金時間。，充分利用晚自習前這段黃金時間背誦英語。抓兩個自習。我班學生對史地政和數(shù)學的學習主要安排在下午自習和晚自習。
二、建立一套有效的班級管理制度
沒有規(guī)矩，不成方圓。在多年的班級工作實踐中，我探索出了一套行之有效的班級管理制度，使班級工作做到有章可循，避免了工作的盲目性和隨意性。
1.班干部輪流值日制
改變班長統(tǒng)攬全局的傳統(tǒng)做法，實行班干部輪流值日制度，對班級每項工作分工負責。班干部在值日期間要詳實記錄學校對班級的考核結果以及班級民主生活會對班干部的考核結果，作為對比班干部工作和評優(yōu)選先的依據(jù)。班干部兩周一攏，下一攏值日的班干部公布上一攏班干部的值日結果，借助集體輿論以建立對班干部工作的激勵機制，鞭策學生培養(yǎng)更好的自律意識和自省能力。
2.激勵與鞭策相結合的制度
班主任應適時給予學生鼓勵，努力營造活躍的課堂氣氛，使任課老師每天能保持愉悅的心情，積極創(chuàng)造出一個又一個樂中教，樂中學的環(huán)境。班會應適時舉行，多些表揚和鼓勵，少一點批評和處罰。對學習成績名列前茅、學科代表、各項活動競賽中名次獲得者以及積極維護班級榮譽的帶頭人應及時給予獎勵，以號召和激勵大家迎頭趕上。
�。�5）充分發(fā)揮班主任與任課老師之間的橋梁和紐帶作用。其一，請各位任課老師出點子，積極汲取先進的治班經(jīng)驗；其二，隨時掌握學生的學習動態(tài)，尤其是對學科有所偏頗的學生，班主任和任課老師要目標一致，勤督促，勤輔導，以期六門學科的共同長進。
三、把握好愛與嚴的尺度——愛而不害，嚴而不傷
“三分制度管理，七分感情管理�！睕]有愛便沒有教育。班主任只有心里時刻裝著學生，才能得到學生的理解和尊重。但光愛不嚴，打打鬧鬧，嘻嘻哈哈，則削弱了班主任在學生心目中最基本的尊嚴，將會導致班級管理潰散，造成學生任意妄為的嚴重后果。班主任對學生一味地嚴格，不給學生關懷、體諒，表面上看，學生非常聽話，有時甚至做得很好，但時間長了學生會有一種被壓抑的感覺，如果這種壓抑得不到有效的轉(zhuǎn)化和正確釋放，總有一天它就會像火山一樣一發(fā)不可收拾。
班主任對學生不僅要給予關心、愛護、幫助、鼓勵、鞭策、指點、引導等，使師生之間關系融洽，自由和睦，而且要對學生嚴格要求，嚴格管教，使師生之間有一定的距離。唯有做到寬嚴適度，愛與嚴統(tǒng)一，方能有效地培養(yǎng)學生良好的思想品德和行為習慣。
高二年級工作總結4
本學期中，高二年級以學校工作重點為指導，在校黨總支、校行政的領導下，以強化教師的角色意識，危機意識，質(zhì)量意識為重點，以學生的良好習慣為突破口，充分行使年級組在教育教學、勞動紀律、教風學風等方面的獨立管理職能，狠抓班主任、備課組長兩條主線，創(chuàng)造性地開展各項工作，在期末的統(tǒng)考中，取得了較好的成績，學生良好的學習習慣、生活習慣、文明衛(wèi)生習慣已基本養(yǎng)成，青年教師成熟較快。
一、主要工作
1、進一步明確本屆高二的學業(yè)水平測試目標和工作重點，在XX年的黃岡市期末統(tǒng)一測試中，我們高二年級的學生考試成績大幅度上升，絕大多數(shù)學科成績位居武穴市普高第一，圓滿完成了上級和學校下達的各項指標。
2、落實各項教研活動的內(nèi)容，著力提高教學質(zhì)量
各備課組以備課組長為核心、骨干教師為中堅，認真落實了集體備課（尤其是語文、數(shù)學、外語備課組），精心準備、周密組織了校公開課60余節(jié)次，并積極組織推薦骨干教師參加區(qū)里組織的評課選優(yōu)活動。
3、老帶新工作得到充分重視。針對高二年級新教師較多的特點，我們?yōu)槊课恍陆處熍鋫淞酥笇Ы處熂磶煾�，讓他們從備、教、改、導、輔、測、評、研等方面得到全方位的指導，少走彎路，各備課組新老教師取長補短、相互促進，工作氛圍和諧，交流合作的態(tài)勢較好。
4、對期中、期末考試精心組織，周密布署，作好了全年級及備課組、班級質(zhì)量分析，召開了學習經(jīng)驗交流會（班級）、表彰暨經(jīng)驗交流大會（年級）、家長座談會等。各方面反響良好。
二、本學期工作的主要特色及經(jīng)驗
1、每月除定期召開一次班主任及高二全體教師工作例會外，還隨時據(jù)情況召開班主任會議，細致安排本月日常工作，討論工作方法。針對班主任提出的問題及時研究解決。我們認為，高二學生在高中的階段中，高二年級是一個關鍵時期，各方面都有一個適應過程，班主任工作應從點滴作起，班級管理工作無小事，一片紙屑，學生一個經(jīng)意的表情，學生周記中表露出的一點點情緒變化，教寢室細微的變故……都應一一納入班主任的管理視野，工作一定要做細做實。及時發(fā)現(xiàn)問題解決問題，多多關愛學生，幫助學生，實施人性化、制度化管理。營造良好的人際氛圍，努力提高學生自我管理的水平，力避粗暴簡單。班主任能因時而變，積極研究，應對學生中出現(xiàn)的`新情況、新問題。
2、學生教育工作中，多從學生角度出發(fā)，多啟發(fā)、多誘導，少說教、少指責。注重學生學習的“動力、習慣、方法”三位一體的全方位指導，使學生能真正收益。
3、注重教師教育觀念，教學理念的轉(zhuǎn)變。樹立關注全體學生，關注學生全面發(fā)展的觀念，教學中注重研究性學習的探討，充分發(fā)揮學生的主體作用，盡力發(fā)掘?qū)W生潛能，注意教學內(nèi)容貼近社會生產(chǎn)、生活實際，課堂教學以培養(yǎng)學生能力為第一要務。
三、不足及努力方向
1、學生中上網(wǎng)，早戀現(xiàn)象較為嚴重，屢教不改者較多，需積極探討有效的引導方式、方法。
2、班主任及其他教師的思想素質(zhì)、業(yè)務、工作能力的提高缺乏靈活的形式，有效的方式；特別是少數(shù)教師課堂教學水平、教育管理水平亟待提高，危機意識優(yōu)患意識急待加強；學生的各種習慣養(yǎng)成教育的效果有待加強；
4、校本培訓、老帶新工作在部分教師中未得到很好落實。
5、課外活動的開展，心理教育咨詢等方面的工作，有待大力探索。
6、班級量化考核工作有待加強。
高二年級工作總結5
本學期，在學校的正確領導下，在學校各方面力量的關心和支持下，在各位老師勤勤懇懇和共同努力下，高二年級各項工作得以穩(wěn)步開展，較好的實現(xiàn)了高二年級學期初制定的工作目標與計劃，圓滿地完成學校安排的各項工作�，F(xiàn)就本學期高二年級組工作中一些具體做法和體會做一總結。
一、學生方面
�。�、大力推進課堂教學改革，成果顯著
這學期，高一二年級進行了課堂教學改革，深入推廣“雙層次問題式導學法”，開展小組化教學與管理，取得了令人矚目的成績。主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
一是極大地增強了學生的動手動腦、聽說讀寫、互助合作、探究思考的能力；
二是采用分層教學，滿足不同層次學生的學習要求，使得優(yōu)生、差生都有自己的目標，都有事做，都能學得懂，學得會；
三是以問題為導引，增強了學生的自學能力、預習能力、讀書能力、思考能力；
四是課堂上學生真正地動起來了，睡覺的現(xiàn)象基本銷聲匿跡了，學習、聽課、討論、板演基本上是以小組的形式全員參與。
�。�、狠抓學生行為習慣的養(yǎng)成教育
在高一年級養(yǎng)成教育的基礎上，本學期我們繼續(xù)加強對學生的養(yǎng)成教育，努力培養(yǎng)學生良好的學習習慣、生活習慣。做到守好時，出好操，上好課，吃好飯，睡好覺，空堂上靜，課堂上活，課下積極參加有益于身心的各項活動。
３、利用班會，加強學生的思想教育
在本學期，利用班會課對學生進行愛校教育、法制教育、安全教育和日常行為規(guī)范教育。
第一以班主任為核心，充分發(fā)揮年級學生會、班干部、小組長的集體力量，日常教育與集體監(jiān)督相結合，利用班會制定班級小組及個人考核機制，全面促進學生的自我管理，規(guī)范其日常行為；
第二利用班會課學習學校各項規(guī)章制度，各種法律知識及安全知識，增強學生的法制意識與安全意識；
第三，經(jīng)常在班會上強調(diào)行為規(guī)范對學習、對人生的重要性，使學生做到自覺遵守各項紀律，養(yǎng)成良好生活學習習慣，為高三復習打下堅實的基礎。
�。�、進行緊急疏散演練，增強學生應對突發(fā)事件的能力
貫徹晉中市教育局文件，根據(jù)學校德育處安排，年級在教室及宿舍進行了幾次緊急疏散演練，雖然學生的.疏散還略顯緩慢，但較之前已經(jīng)有了很大的提高，使得疏散有序不亂，跑而不慌。這項工作將長抓不懈。
５、開展國學教育，進行傳統(tǒng)文化教育
為了進一步弘揚祖國傳統(tǒng)文化，繼承祖先優(yōu)良傳統(tǒng)及美好品德，本學期年級開設國學校本課程，利用課堂及早讀時間對學生進行國學教育，并在期中和期末考試中進行了考試，強化了教育效果。
�。丁㈤_展豐富的文體活動，極大地充實了學生的生活
一是各班利用教室外的版面，展示了各班的風采，包括優(yōu)秀的試卷、作文、作業(yè)、學案；包括班級活動的照片，文字、成果；包括學生的繪畫、書法、手工；包括老師的寄語、班級的目標等等。
二是積極參加了學校組織的各項活動，比如“三好杯”籃球賽，元旦繪畫、書法、攝影比賽，一二'九學生演講比賽，元旦晚會，豐富了同學們的精神生活；
三是進行了宿舍的文化建設。學生自己出主意，裝扮和美化了宿舍，現(xiàn)在的宿舍更加干凈整潔、文明和諧。
四是兩操整齊劃一，口號響亮，既增強了學生的體魄，磨礪了學生的意志，也增強了班級的凝聚力。
五是承擔學校分配給的升旗工作，并借機對學生進行愛國主義教育、思想品德教育、行為習慣養(yǎng)成教育、法律法規(guī)安全教育，極大地提高了學生的綜合素質(zhì)。
二、教師方面
�。�、深入開展教學改革，全面提高了教學質(zhì)量
本學期高一、二年級開展了“雙層次問題式導學法”教學改革，高二年級全體教師認真學習，積極參與，不斷更新自己的教育理念，認真地完成教學方法的轉(zhuǎn)變，認真地編寫學案，輔導學生預習，根據(jù)教學改革要求上課，之后認真批改學案和作業(yè)，使得改革得以推廣，成效得以彰顯，全面提高了本年級的教學質(zhì)量。
�。病⒓訌娏四昙壒芾�，強化了常規(guī)考核
結合學校各科室要求，年級實行日檢查、日公示制度。教師的上課、坐班情況，班主任早讀、晚三的到位情況，每天各班的衛(wèi)生、紀律各項常規(guī)情況等等，年級干事及年級領導都一絲不茍地檢查與落實，使得年級的運行更加規(guī)范有序，各項工作完成得更加圓滿出色。
對于教師的教案，學生的學案，教師批改作業(yè)的情況、聽課、教學反思的情況，進行定期檢查及不定期的抽查，極大地調(diào)動了教師的工作積極性，促進了教學及管理工作的開展。
３、小組化管理初見成效，學生的合作探究意識增強發(fā)布時間：20xx—03—06
各班主任在自己的班級采用小組化管理的模式，分好了小組，均衡而異質(zhì)；同時把小組成員的學習、紀律、衛(wèi)生等各項工作，都作為小組考核的內(nèi)容，并以周進行量化考核，以部頒發(fā)獎狀，這極大地調(diào)動了學生學習的積極性，增強了他們的自律意識及與人合作的意識。
４、各教研組團結一致，極大地發(fā)揮了核心作用與帶頭作用
各教研組在學科組長的帶領下，認真?zhèn)湔n，教學，教研，批改，輔導，出學案，做反思，深入推進教學改革，全面提高本年級的教育教學水平，為下一步的高三工作奠定了堅實的基礎。
�。�、以老帶新，促進了青年教師的成長
在學�！扒嗨{工程”的大前提下，老教師熱情地對青年教師進行了指導，新教師積極主動地聽老教師的課，向老教師請教，學習，這樣極大地促進了青年教師的成長。同時，年級還定期不定期地抽查他們師徒結對的聽課筆記及學案情況，也起到了一定的督促作用。
�。丁⑼ㄟ^周清，極大地彌補了學生弱科
每周文科進行數(shù)學的周情工作，理科進行數(shù)學及物理的周清工作，對一周當中，學生有問題的地方進行再指導，再點撥，使學生真正弄懂每一個知識點；另外在學生周日復習總結資料基礎上，老師出題，以試題的形式讓學生對一周學過的內(nèi)容進行總結復習；這樣極大地彌補了學生的弱科。
�。贰⒏掠^念，適應新課程
這一屆是山西省進行新課程改革的第二屆，課改的方向在哪里，高考與以往有何變化，這些都是老師們應該盡快弄清的問題，否則將直接影響到高三。高二年級的各位老師或者利用外出學習、教研的機會，認真領會新課程的精神；或者自己根據(jù)教參及網(wǎng)絡培訓，學習新課標的要求，及時調(diào)整策略，為明年做準備。
�。�、圓滿完成了兩次大型考試任務
高二年級上半學期的大型考試主要有兩場，即期中和期末考試，這期中有許多課目是模塊考試。在這兩場考試中，高二年級全體教師積極參與到監(jiān)考與閱卷中，圓滿完成了這兩項任務。
�。埂⒅匾暸c家長的聯(lián)系，構建比較完整的德育教育網(wǎng)絡：
本學期來，通過家長會、電話聯(lián)系等形式，加強教師與家長、學校與家庭的聯(lián)系，溝通了學校教育和家庭教育，促進了相互的理解與溝通，增強了教育的效果，促進了學生的健康成長。
三、領導方面
�。�、各部主任積極參與了年級管理，使高二年級的管理水平又上一個新臺階
一是年級的教研工作，各個部主任按科目分開承包，認真地參與了進去，并給予指導性意見和建議；
二是年級的管理工作，各部主任從教學、班任管理、活動等各個方面，輪流分管年級工作，使年級的工作更加到位，完成得更加圓滿；
三是本部的班級管理及教學工作，部主任認真負責，也取得了出色的成績。
�。病⒙氏却狗�，做工作的模范和帶頭人
年級的各位領導在年級的各項工作中，都率先垂范，處處爭先。工作上，兢兢業(yè)業(yè)，一絲不茍；為人上團結同事，關心下屬；對學生則處處關心，噓寒問暖；確實做到了學校各項工作的模范和帶頭人，極大地增強了年級的凝聚力與向心力。
總之，這一學期里，德育工作、教學工作、教研工作、班級管理工作、教學改革工作都取得了不錯的成績，舊的一年已經(jīng)過去，新的一年已經(jīng)來臨，希望在下學期的工作中，高二年級的全體同仁能團結一致，再創(chuàng)輝煌！
高二年級工作總結6
疫情之下，全體高二老師在學校、學部的統(tǒng)一部署下，分工協(xié)作，各司其職，全力做好疫情防控和教育教學的各項工作。網(wǎng)課期間能服從安排，按各自小班上課，盡量增加課堂互動，保證教學效果。有些老師甚至在周末的時候或者晚上的時候自愿、無償為學生上網(wǎng)課。在3月31日開學復課時的年級教師會上，我們提出了四句話的工作要求：
1、負重前行，共克時艱；
2、按章辦事，擔當作為；
3、團結協(xié)作，及時補位；
4、自覺自律，率先垂范；
兩個多月來，高二年級老師自覺自愿地遵循工作要求，以疫情防控為前提，以教育教學為目標，以擔當奉獻為保障，扎實有效地做好了各項工作。除了常規(guī)的工作，如疫情防控教育、心理健康教育、常規(guī)管理教育等，高二年級做了一些個性化、特色化的工作，羅列一二。
1、編制了《選科指導手冊》，提供生涯規(guī)劃指導，做好再選科目的改選工作和相應的配套輔導工作。目前有一名同學改選化學，已安排老師對該生進行個輔，力爭快速趕上班級的授課節(jié)奏，讓改選的同學能跟得上，學得好。
2、組織了三次具有學情調(diào)研性質(zhì)的限時訓練，針對性、目的性各不相同。第一次是復課后一周進行的，旨在檢驗網(wǎng)課學習效果，為后期課堂教學提供學情信息，提供課堂教學的針對性和指向性。第二次是期中的階段性檢驗，屬于中期考核，檢查反饋。本周剛剛進行的限時訓練是為了營造學習氣氛，制造高三氛圍，是為了讓學生靜心、用心、專心，是為了喚醒和保持他們的高三意識、高考意識而進行的。目前高二年級師生以9月份的南京市摸底考試為短期目標，暗中用力，積蓄力量，以圖爆發(fā)。
3、文理有別，區(qū)別對待，各個擊破。針對高二下的特點，借助高三保送的東風，我們及時鼓動文科生早日行動起來，早出手，爭主動，高勝算。我們邀請高三了高三年級四位優(yōu)秀的保送生為高二年級文科學生開設學習經(jīng)驗分享交流會。從此，我們明顯地感受到高二文科生仿佛找到了人生的方向，明白了學習的價值�，F(xiàn)在他們以昂揚的斗志、沸騰的熱情比學習、比分數(shù)、比干勁，影響和帶動了一大批人。針對理科生整體較弱，而且慢熱的現(xiàn)實（他們總覺得時間還早，不急不急，讓文科生先跑一會兒），年級決定成立“理科雙一流沖刺班”。每周二三四五晚上6:00—7:30上語數(shù)外和物理輔導課。我們想通過這個方式讓學生動起來，緊張起來，把學習氛圍營造起來。
4、除了召開年級學生大會、班教小組學情分析會、備課組教師會、年級組教師之外，我們還單獨召開了年級學生干部大會。將各班的正副班長、團支部書記、校學生會干部、校團委委員等召集起來，開會教育，要求他們發(fā)揮模范帶頭作用。在會上對他們提出了“四找”的要求，即“找目標、找差距、找時間、找方法”。
問題與對策
6月5日年級期中教師會上講了三個字：難、管、變。
難：內(nèi)憂外患有困難
盡管學校領導高瞻遠矚，竭力為學校長遠發(fā)展整體謀劃；盡管廣大教師甘于奉獻、勤于思考、勇于嘗試、急于改變；但是外部的政策環(huán)境在某種程度上講，正朝著對我們不利的方向在變化；我們的.高中生源特點也朝著我們不希望看到的方向在變化。
從學校層面而言，由于政策因素存在辦學壓力。對于年級而言，由于社會期待、生源影響而帶來的升學壓力；由于疫情、國際環(huán)境等因素帶來的出國留學的壓力；由于新高考方案的試水諸多因素的不確定性而帶來的教學壓力。所有這一切壓力最終都變成我們的生存壓力。
管：齊抓共管促發(fā)展
形勢嚴峻，危機四伏。但我們不能坐視不管，聽之任之。年級組從四個方面強化管理，促進學生覺醒，引領學生發(fā)展。
1、目標引領：通過主題班會、牽手談話、家校溝通等方式幫助學生進一步明確目標，并引導學生將目標明細化、階段化、階梯化、學科化。從目標大學，到目標總分，到學科目標成績，到小題目標成績，到具體提分措施。明確任務，壓實措施。
2、氛圍營造：所有學科老師齊上陣，課上課下，制造輿論氛圍，培養(yǎng)學生高三意識。各類學情調(diào)研訓練后，班教小組開會分析討論，牽手教師找學生談話，學科教師找學生分析總結。文科以保送備考為契機鼓動學生往前沖。理科以進入“雙一流輔導班”為由頭推動學生往前跑。
3、關鍵少數(shù)：各個班級分析學情，認清關鍵少數(shù)。抓住關鍵少數(shù)，促進班級學風建設。對于錢學森班而言，關鍵少數(shù)是后面的部分后進生。對實驗班而言關鍵少數(shù)是中部的臨界生。對普通班來說，關鍵少數(shù)是要培養(yǎng)一批領頭羊。各個學科的任課教師也要分析學情，抓住自己學科的關鍵少數(shù)。
4、時間管理：很多學生問我：老師，有什么好的學習方法？我都反問他：你有多少可以自己支配的學習時間？沒有時間保證，空談方法，就是投機主義。引導并監(jiān)督學生管理好自己的時間，是年級管理的基本任務。和所有年級一樣，從早自習、午自習、晚自習，我們都有專職老師負責看管。早自習明確早讀任務，由課代表帶讀。晚自習6點進班點名，倡導限時作業(yè)，6-7點數(shù)學，7-8點英語，8-9點語文，9點后其他學科。雖然無法完全按這個倡議進行，但為沒有學習計劃的同學提供了一點建議。在這里尤其要表揚晚值班老師，雖然晚自習是6點半開始，但老師們都能支持年級倡議6點進班管理，雖然沒有給過一分錢。
變：轉(zhuǎn)變觀念求實效
1、因材施教，強化意識；時代變了，學生變了，作為教育工作者，我們的觀念要變，方法要變，心態(tài)要變。要走進學生，了解學生，理解學生。如果我們不知道我們的教育對象在想什么，在做什么，我們怎么教育他，怎么改變他？要學會站在學生的立場思考問題，分析問題，解決問題。在自由、民主、平等的理念充斥著各個角落的社會，通過師道尊嚴來管教學生的時代已經(jīng)一去不復返了。親其師，而信其道。走進學生，理解學生，因材施教，樹立以學習者為中心的意識，我們才能贏得學生的信任，我們的教育才會生根發(fā)芽。
2、分類管理、對口管理；分類管理：按生涯規(guī)劃意向分類管理；出國、保送、高考區(qū)別管理，提供支持。對口管理：學科牽手管理；班教小組牽手管理相結合。
3、小步快走，及時反饋；不搞偏題、怪題、難題，低起點，小步伐，快節(jié)奏，穩(wěn)扎穩(wěn)打，步步為營。高頻率，快節(jié)奏，多回頭，及時練。
高二年級工作總結7
本學期以來，高二年級在黃謨師副校長、陳奕海主任、余明川主任和何瑞瓊副主席等年級領導的堅強領導下，班主任及高二年級全體任課教師的共同努力，高二年級各班整體穩(wěn)定，絕大部分學生良好的行為習慣和學習習慣已經(jīng)形成，相對比高一年級有了大幅度的提高。
德育是學校工作的靈魂，高二年級緊緊圍繞這個“靈魂”，在學校德育室的.領導下，高二年級組管理要求表現(xiàn)在細膩性、務實性、完整性，系統(tǒng)性，可持續(xù)性，突出堅持性和可持續(xù)性。堅持通報制，堅持實效性。在本學期的各項德育工作中都取得了讓人滿意的成績，也得到了相關領導的肯定。
根據(jù)開學初安排年級領導及班主任輪流值日。黃謨師副校長管全面，陳奕海主任負責星期一，余明川主任負責星期二和星期三，何瑞瓊副主席負責星期四和星期五，傅人山級長負責星期六和星期日。值日領導和班主任做到學生在校期間，早讀、課間操、中午午睡、下午第一節(jié)課、晚修第一節(jié)課、晚睡等各個關鍵時刻一定到位。嚴抓考勤，做好細節(jié)管理。
在段考后第14周周日召開高二年級家長會，通報前半學段學生的學習情況，表揚先進，在會上跟家長通報手機的管理問題，介紹了部分剛接任的班主任。高二年級家長會取得了非常好的效果。第15周，余明川主任主持召開了高二年級教師會議，對段考進行總結和對下階段的教學工作作了要求。陳奕海主任主持召開了高二年級學生大會，黃謨師校長對學生做了一場報告。
在1月6日舉行的藝術節(jié)高二年級專場中，高二年級全體學生展現(xiàn)了良好的精神面貌，以最好的表現(xiàn)得到了所有評委的肯定。
總而言之，高二年級將不辜負學校領導的期望，認真貫徹學校提出的“務實、有效、和諧”的工作思路，做到科學指導、民主決策、精細管理、團結協(xié)作、和諧奮進。
高二年級工作總結8
本學期中，高二年級以學校工作重點為指導，在校黨總支、校行政的領導下，以強化教師的角色意識，危機意識，質(zhì)量意識為重點，以學生的良好習慣為突破口，充分行使年級組在教育教學、勞動紀律、教風學風等方面的職能，創(chuàng)造性地開展各項工作，在期末的統(tǒng)考中，取得了較好的成績，學生良好的學習習慣、生活習慣、文明衛(wèi)生習慣已基本養(yǎng)成。
一、主要工作
1、進一步明確本屆高二的學業(yè)水平測試目標和工作重點，在20xx年的全縣期末測試中，我們高二年級的學生考試成績比較理想，完成了學校、家長、學生的任務。
2、落實各項教研活動的內(nèi)容，著力提高教學質(zhì)量，認真落實了教案檢查，精心準備、周密組織了校公開課，并積極組織推薦教師參加縣里組織的評課、賽課和演講活動。
3、對期中、期末考試精心組織，周密布署，作好了全年級及班級質(zhì)量分析，召開了家長會，各方面反響良好。
二、本學期工作的主要特色及經(jīng)驗
1、定期召開高二全體教師工作例會外，還隨時據(jù)學校情況召開班主任會議，細致安排本年級日常工作，討論工作
方法。針對班主任提出的問題及時研究解決。我們認為，高二學生在高中的階段中，高二年級是一個關鍵時期，各方面都有一個適應過程，班主任工作應從點滴作起，班級管理工作無小事，一片紙屑，學生一個經(jīng)意的表情，學生周記中表露出的一點點情緒變化，教寢室細微的變故??都應一一納入班主任的管理視野，工作一定要做細做實。及時發(fā)現(xiàn)問題解決問題，多多關愛學生，幫助學生，實施人性化、制度化管理。營造良好的人際氛圍，努力提高學生自我管理的水平，力避粗暴簡單。班主任能因時而變，積極研究，應對學生中出現(xiàn)的新情況、新問題。
2、學生教育工作中，多從學生角度出發(fā)，多啟發(fā)、多誘導，少說教、少指責。注重學生學習的“動力、習慣、方法”三位一體的全方位指導，使學生能真正收益。
3、注重教師教育觀念，教學理念的`轉(zhuǎn)變。樹立關注全體學生，關注學生全面發(fā)展的觀念，教學中注重研究性學習的探討，充分發(fā)揮學生的主體作用，盡力發(fā)掘?qū)W生潛能，注意教學內(nèi)容貼近社會生產(chǎn)、生活實際，課堂教學以培養(yǎng)學生能力為第一要務，加強實作實訓的培養(yǎng)。
4、積極動員組織教師、學生參加國家、重慶市、墊江縣的各項競賽活動，成果顯著：余躍老師在“關愛明天、普法先行”征文活動中獲全國先進個人；電子電器朱發(fā)憲、胡玉和分別獲得“關愛明天、普法先行”征文全國二、三等
獎；余躍老師在全國第八屆“文明風采”大賽中輔導學生在演講活動中獲國家級二等獎2人次；余躍、賀鴻賓、陳加元、謝光燕、趙建國、呂家勝、洪梅、劉桂蓮、龔文盛、晏耀、胡東老師在重慶市第八屆“文明風采”大賽中輔導學生在攝影、征文、演講、動漫分別獲市級一、二、三等獎24人次；賀鴻賓老師在重慶市中專語文教學研究會20xx年年會論文交流評比中獲二等獎、呂家勝老師參加重慶市英語教師大賽獲三等獎
5、積極動員、組織學生參加技能的考核。本期電子電器應用與維修專業(yè)參加電子產(chǎn)品裝配與調(diào)試、維修電工等職業(yè)資格證書考試，共有41人參加考試。
6、積極動員、組織學生參加社會實踐活動。電力公司“牡丹之夜”文娛匯演，我校高二年級1000多名學生組成學生方陣，觀看表演。我校方隊紀律嚴明，整個會場團旗飄揚，掌聲和著旋律有序響起，歡呼聲一浪高過一浪，助推出一個又一個高潮，烘托出精彩紛呈、熱情高漲的活動氣氛，展示出我校較高的管理水平和良好的精神風貌，受到在場領導和群眾的一致好評。
7、我們堅持以就業(yè)為主的理念，主動與工廠、企業(yè)合作，暢通就業(yè)渠道，擴大就業(yè)范圍，實現(xiàn)能就業(yè)、穩(wěn)就業(yè)、就好業(yè)的目標。有序開展頂崗實習。本年度組織190名學生到重慶西永等頂崗實習。
三、不足及努力方向
1、學生中上網(wǎng)，早戀現(xiàn)象較為嚴重，屢教不改者較多，需積極探討有效的引導方式、方法。
2、課外活動的開展，心理教育咨詢等方面的工作，有待大力探索。
總之，工作千頭萬緒，今天的總結也只是一個點，對于工作中取得的成果，我們將戒驕戒躁，扎實有序的進行，對于工作中的問題，我們更要冷靜思考，尋找最有利的捷徑，披荊斬刺，課改之路還很漫長，我們將一如既往，毫不氣餒，堅持下去，正如屈原所說：路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。
高二年級工作總結9
這學年是我當高二文科班班主任的第六個年頭，雖然班主任的基本工作年年相似，但是這工作又年年都有不同。每年都面對新的學生，面對新的問題，還有學校管理工作和德育工作的創(chuàng)新，使原本相對枯燥的班主任工作不斷給我?guī)硇迈r感和新的挑戰(zhàn)。班主任既是學生管理工作的主要實施者，也是學生思想道德和健康成長的引領者。班主任擔負著管理督促學生，與學生交流，培養(yǎng)班干部，進行班風和學風建設，開展學習互助小組等活動;班主任還是學生與學生、學生與班干部的組織者和協(xié)調(diào)者，也是學生與科任老師、學生與學校、學校與家長的聯(lián)絡者。班主任扮演著多種角色，是學生在校事務的總管家。下面我就本學期班主任工作做如下回顧和總結：
一、學情掌握。
高二年級的學生思想上還不穩(wěn)定，還不夠成熟，但缺少高一時的理想和抱負，對學習熱情有所降低，多了份貪玩;文科班相對理科班總體生源要差，學生成績和素質(zhì)自然也著，管理難度相對要大。開學初，除了發(fā)放課本、安排學生座位、確定班干部，掌握學生基本情況也是入學工作的一件大事。每個學生的家庭聯(lián)系方式，有多少男生多少女生，有多少住宿多少外宿等等情況都要了解。首先爭取用較短的時間認識班里的第一位姓名和座號，接下來就是逐漸認識班里的每一個學生性格、能力、成績和在家表現(xiàn)等。
二、精心培養(yǎng)班干部，讓學生學會自我管理
要管好一個班級，單靠班主任一個人那是管不好的，許多工作還得靠學生來干，我所遵循的原則是“干部能干的事，班主任不干;學生能干的事，干部不干”。因此，挑選和培養(yǎng)班干部顯得非常重要。班里的很多工作，我只是給予適時的指導，明確班一部各自的職責，其它的都由班干部來完成。比如生活委員負責安排衛(wèi)生輪值、副班長兼考勤、團書記負責有關團的活動、班長負責統(tǒng)籌安排等等，充分調(diào)動學生的積極性和主動性，培養(yǎng)了他們的創(chuàng)造性、自我管理的能力。此外，我還制作了一個由五位主要班干部負責執(zhí)行的班干部輪值表，每天由一位班干部檢查督促學生的學習和紀律情況，并每天登記，及時向我匯報。這一學期的工作證明一個得力的班干部組織不僅能減輕班主任的工作，而且對一個良好班集體的形成有著必不可少的作用。
三、培養(yǎng)良好的班風、學風
(一)為人師表，率先垂范
班主任既要嚴格要求自己，又要嚴格要求學生。在整個教育，教學活動中，要時刻以自己良好的品格作風，道德情操去影響學生，發(fā)揮身體力行，言傳身教，以身作則，嚴于律己的表率作用。同時班主任也要注重說理和解釋。經(jīng)常將自己的想法說出來，讓學生明白教師要他們學到的是什么，讓學生清楚的知道教師的想法、教師的要求、教師的標準。從各面嚴格要求學生，要讓學生懂得“嚴是愛，松是害”的道德�！皣馈弊之旑^，也要“愛”在其中，要自始至終把學生的愛滲透在嚴格要求之中。只有這樣，教師的良好形象與威信才能在學生心里中得到樹立。學校每天早晨要求學生7：20準時到校，我都提前到教室，學生見到老師，心里踏實，情緒穩(wěn)定，學習的勁頭足，主動性強，同時及時教育學生樹立信心，一日不再晨，盛年不重來，珍惜每一分鐘，確立自己的人生崇高的目標。
(二)加強班級紀律管理
俗話說;“沒有規(guī)矩不成方圓�！辫F的紀律是事情成功的一個重要前提。因而開學初就引導學生集思廣益制定班級管理細則。我班的班規(guī)都是由學生自行制定，每個同學發(fā)表意見，通過投票決定實施。放手讓學生自我設計，自我組織各種教育活動，把教育和娛樂融于一體;培養(yǎng)學生自我服務能力，讓學生規(guī)劃、料理、調(diào)控自己，使自己成為班級的建設者，而不是“包袱”，收到良好的效果。班規(guī)既已制定，便嚴格執(zhí)行，班干部帶頭遵守，學生自覺遵守。嚴格有效的班規(guī)是良好的班風的前提保障。
(三)組織好班會課
班會課是對學生進行教育的有效形式。配合學校各項管理工作 ，我們班積極開展許多有益于學生身心健康、發(fā)展的活動，使學生在活動中明事理。高二學生處于叛逆的階段，自尊心你強，直接的批評會激化學生叛逆的思想。利用班會課進行思想教育的一個好處就是避免重復單調(diào)的批評說教引起學生的反感，容易為學生接收，能切實幫助學生澄清思想上的模糊認識，提高學生的.思想境界。通過組織學生開展關于前途理想教育、紀律觀念、文明禮儀、尊師重教、環(huán)境衛(wèi)生、法制觀念等等多個主題班會，對培養(yǎng)學生良好的班風、學風發(fā)揮了重大作用。
(四)班級文化建設
通過向?qū)W生宣傳班風建設的重要性和必要性，讓學生在充分討論和取舍，最終形成了高二(35)班的班風口號：“讓刻苦成為習慣，用汗水澆灌未來”。該口號突出學生學習要有吃苦鉆研、持之以恒的精神，鼓勵他們要為美好的未來努力學習。并按學校要求，班干部把這兩句口號寫在紅紙上，張貼在教室后墻最顯眼的地方;在每天第一節(jié)和第六節(jié)由班長帶領全班同學齊喊口號，讓學生天天用班風口號警醒自己——時刻要努力不能放松。
針對一小部分學生一些不良的學習習慣，我們制定了班級的學風順口溜，并把它顯示在教室的電腦桌面�？谔柸缦拢�
早讀不出聲，考個四十分;提問不開口，考個五十九。
上課要走神，及格不可能;上課不聽講，什么也別想。
作業(yè)沒有做，老師很難過;不懂也不問，父母很傷痛。
學習不動腦，成績往回跑;學習不用功，學業(yè)一場空。
(五)做好學生思想工作，培養(yǎng)學生良好的道德品質(zhì)
這學期，除了在班會課對學生進行教育之外，我更重視與學生進行思想交流。我采取的方法主要是堅持找學生談心，把學生不良的思想消滅在萌芽狀態(tài)。通過了解學生的思想動態(tài)，及時解決學生思想上出現(xiàn)的問題，實現(xiàn)學生的自我解剖，學會自我教育;通過寫一些階段總結和反思幫助學生了解自己的特點、學會分析自己的方法。此外，我常利用課余時間與學生談心，及時對學生進行針對性的教育，盡量為他們排憂解難，得到班上大多數(shù)同學的喜愛和信任。
四、培養(yǎng)學生良好的學習習慣
高二的學生，由于各課難度加大，學生的學習興趣有所降低，所以，有一部分學生存在不寫作業(yè)，抄作業(yè)的現(xiàn)象。面對這種情況，每周統(tǒng)計不交作業(yè)人數(shù)，我充分利用這個機會，宣傳學校政策，同時也控制學生不交作業(yè)，在班委的協(xié)助下，查清不交作業(yè)人數(shù)以及不做完作業(yè)人說，通過統(tǒng)計作業(yè)，了解學生的學習情況，及時找他們談話，從各方面分析他們的情況，讓他了解我對其的希望，也許是我的執(zhí)著，在后面作業(yè)統(tǒng)計中，各科作業(yè)情況非常好，也受到了各科老師的贊賞。
在我校教務部門的領導下，我班很好的開展學習小組的合作探究學習活動，進一步培養(yǎng)學生多思考、多動手的學習習慣。
五、增強與科任老師和家長之間的聯(lián)系，形成全方位的合抓共管
積極主動地和各科任老師聯(lián)系，協(xié)調(diào)學校各方面的教育力量，發(fā)揮好紐帶作用。針對我們班同學喜歡安靜、上課不夠活躍的特點，各位老師都幫忙出謀劃策，想方設法讓學生活躍起來，充分調(diào)動他們學習的積極性。
在家校聯(lián)系方面，第一，辦好每年一次的家長會。經(jīng)過盡力動員學生家長參加家長會，積極準備好家長會需要的學生成績單，把學生在校的一些積極和消極的表現(xiàn)制成課件，并安排個別優(yōu)秀學生談理想和感想，爭取與家長們形成一次深入到位的家校交流會。第二，針對學生平時在校表現(xiàn)和每次月考成績的進步、退步，及時與家長交流督促，給學生的良好表現(xiàn)適時以表揚，把學生的一些不良傾向抑制在萌芽狀態(tài)。
總之，作為班主任，要分析和研究學生的思想和情緒，堅持"以情動人",“以理服人”。更要不斷分析和總結經(jīng)驗和教訓，通過不斷的學習和提高自己的業(yè)務水平和班主任的工作藝術，我會為把班主任的工作做得更好而努力。
高二年級工作總結10
轉(zhuǎn)眼間，我參加工作都已經(jīng)兩年多了。作為一名年輕教師，在學校領導和老教師的關心和幫助下，不斷地總結教育教學過程的經(jīng)驗和教訓，使自己的教育教學能力和水平都有了很大的進步和提高。工作兩年多以來，在教育教學方面也有一些心得體會，現(xiàn)總結如下：
1.建立和諧的師生關系
教育工作和教學過程要達到教育教學目的和效果，必須由師生共同配合才能夠完成。因此，建立一個和諧的師生關系是十分重要的。教師要改變傳統(tǒng)觀念，放下老師的'架子，深入到學生中去，與學生打成一片，促進師生間的了解和理解，從而形成一個和諧的師生關系。所以，我認為有一個和諧的師生關系是做好教育教學工作的前提。
2.要相信學生的能力
每位學生都有一定的創(chuàng)造能力和解決問題的能力，或者說每位學生都有潛在的能力。作為教師，我們要相信學生自己的能力，大膽地讓學生嘗試著去做，這樣不僅能給他們創(chuàng)造鍛煉能力的機會，而且還能樹立他們的自信心。例如，上學期的各項文體活動，我作為班主任就大膽地把這些工作交給了學生去做，結果很令我滿意甚至有些都令我感到以外。
3.以身作則，樹立威信
教師要與學生平等對待，建立一個平等的師生關系。要求學生做到的，教師要嚴格要求自己，自己首先做到。這樣，學生才能信服，才能樹立教師在學生心目中的形象和威信。因此，教師要以身作則，樹立威信，才能給學生以榜樣的示范作用。
4.教學形式要多樣，激發(fā)學生興趣
在課堂教學過程中，不能老采用一種教學形式，這樣可能會使學生感到?jīng)]有新鮮感，提不起學習的興趣，容易在課堂上開小差。教師在設計課堂教學時，應開動腦筋，多設計一些新穎的教學形式(例如可以用多媒體教學、實物教學、案例教學等)。教學經(jīng)驗表明，經(jīng)常變換教學形式，容易激發(fā)學生的興趣，提高學生學習積極性和學習效率。
以上就是我對教育教學工作的一些心得體會，請多多指教。
高二年級工作總結11
本學期是高二年級第一學期，從20xx年9月1日開學至20xx年1月19日結束，共計20周。本學期即將結束，回首半年來的工作，高二年級繼續(xù)秉持王維主任提出的特別能吃苦，特別能奮斗，特別能奉獻的精神，工作開展有條不紊；本學期按學考前后教學學科不同分為兩個階段，學考前按照課標要求開展教學，學考后對授課進行調(diào)整，恰逢我校啟動改革，我年級抓住機遇，以轉(zhuǎn)變教師教學觀念，變個人為團隊，促進教師共同提高為目標，以著眼高考、抓牢基礎為工作重點，扎扎實實抓教學，實實在在搞教研，繼續(xù)加強新入職教師培訓，切實提高教師隊伍素質(zhì)，打造優(yōu)質(zhì)的學生學習環(huán)境，努力創(chuàng)建良好的年級教風和學風，并取得了一定的成績，現(xiàn)將本學期教務工作總結如下：
一、精細策劃，攻堅克難，迅速恢復
我校高二年級共計1630人，總體生源質(zhì)量差又在高一下半年遇到疫情，網(wǎng)課期間管理監(jiān)督難度大，造成學生散漫及部分知識不扎實，使我們升入高二后面臨了比以往更大的困難。開學之初分析當前的形勢針對學情，高二年級相繼召開了全體教師會、備課組長會、班主任會，年級組會等會議，全面部署本學期各項具體工作，提出了工作目標和落實措施，修訂了教師個人量化考核和備課組考核。用最短的時間規(guī)范學生的各種學習習慣，用最高的效率完成網(wǎng)課期間知識的復習，用最快速度適應線上到線下教學的整體節(jié)奏。助力促進學生形成良好的學習習慣提升學生成績。
二、目標明確，守正創(chuàng)新
�。ㄒ唬└哒斑h矚重培養(yǎng)，提前謀劃穩(wěn)提升
在9月份完成網(wǎng)課知識復習后，10月國慶節(jié)期間王維主任策劃了尖子生培養(yǎng)計劃，第一期尖子生培訓以10月15日聯(lián)考成績?yōu)榛鶞�，以總分為依托，年級遴選出各組合總數(shù)為80人的尖子生隊伍：物理組合70人左右，歷史組合15人左右進行拔尖訓練。尖子生培養(yǎng)的學科：主要以補弱為主，最多選擇1-2科由任課教師采取單獨輔導，當面指導，平時關注等多種方式提升尖子生的弱科，第二期以聯(lián)考三成績?yōu)橹鬟M行拔尖訓練。學期末統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，該部分學生的成績提高顯著。
�。ǘ┬交鹣鄠鳎嗨{相接
青年教師是學校的未來和希望，青年教師的職業(yè)道德、工作狀態(tài)、業(yè)務素質(zhì)如何,決定了學校的發(fā)展前途。為使他們盡快提高師德水平和教育教學能力,以適應新課程、新教材、新高考的要求,高二年級于11月舉行了“青藍工程”的啟動儀式。高二年級選拔具有豐富教育、教學經(jīng)驗的優(yōu)秀骨干教師和優(yōu)秀班主任教師與青年教師結對進行傳、幫、帶活動，促進青年教師盡快成長，達到教師隊伍“師徒結對、以老帶新、以新促老、共同提高”的目標，進一步提升我校教師隊伍的整體素質(zhì)，學期末統(tǒng)計青年教師教學成績并進行表彰，以鼓勵師徒共同提升。
�。ㄈ┕ぷ髀鋵嵆B(tài)化，教研助力教學
1、每周周五9:00召集年級五人領導團隊小組會議（另有臨時會議），以商討制定政策及問題的解決措施等，安排工作并提出要求；
2、每周一下午第6節(jié)課（改革后為第8節(jié)），召開級部組長會，總結教學當中出現(xiàn)的問題，并安排下周的教學常規(guī)工作。
3、改革前各學科組長每周分散備課一次傳達學校及年級通知，集中備課每周一次，每周二、三為集體備課，時間為2節(jié)課。要求各組組長或指定的老教師提前上交教研活動計劃，并把詳細的專題稿件印發(fā)組內(nèi)每位教師（年級留存電子版），年級組按計劃進行檢查，主任跟聽并匯總優(yōu)缺點，會后反饋給王主任及組長，以備下次備課調(diào)整。改革后每節(jié)課為40分鐘，每天第三節(jié)課為年級集體備課時間，學科組長把備課的課件試題等歸檔整理，學期末上交學校教務處，新的備課方案對教師的教學提供了很大幫助。另外組長在開學初參考本學期校歷對教學進行了具體的規(guī)劃。
�。ㄋ模┞犝n、講課、評課
1、本學期改革前年級對所有教師進行兩批次的組長示范課，規(guī)范課，新教師推門課及匯報課，青年教師每周聽課次數(shù)不少于2節(jié)。改革后年級開展了青年教師的展示課，對接青藍工程的徒弟講課前師傅進行教案，聽課板書等指導，聽課校長主任進行評課提出改進建議，聽評課活動對教師的備課、上課起到了督促提升作用。
2、繼續(xù)要求教師提前3分鐘進班候課，開展導、練、講、議、測相結合的`教學方式，提升課堂效率，幫助學生充分利用時間，養(yǎng)成良好學習習慣。
�。ㄎ澹└鞣N教學常規(guī)布置與檢查
1、日常及假期作業(yè)布置
（1）針對學生學習習慣存在很多問題，諸如：符號書寫不規(guī)范，字跡潦草，上習題課課找不到作業(yè)，錯題不整理，不記筆記等，年級出臺各種制度集中檢查資料保管。并要求學生對重點知識和易錯知識用熒光筆標注，對錯題用紅筆修改。做到“存放講條理，改錯有紅筆，復習抓重點，學習講效率”。
（2）國慶中秋節(jié)及周末放假，年級各備課組都會在每次放假之前布置規(guī)定數(shù)量的假期作業(yè)，返校后年級組驗收檢查并督促教師精講。寒假作業(yè)及學習計劃年級統(tǒng)一安排，放假前全部發(fā)放到每位學生手中，由班主任每天親自視頻檢查。
�。�3）改革后實行英語，語文學科規(guī)范書寫訓練，每天18:20-18:40統(tǒng)一練習書寫，提升學生的基本素養(yǎng)。
2、周測試卷、作業(yè)檢查、聽力
本學期，我們主抓周測卷和作業(yè)檢查，考試完畢由教師批閱并給出得分，后交教務主任進行檢查記錄，大科至少3次/周，小科至少2次/周。另外本學期周一到周五小自習聽力、周六自由，周日新聞周刊運行良好。
三、組織考試，檢測階段性學習情況并督促提升
為了檢測階段學習情況，發(fā)現(xiàn)教學中存在的問題，增強師生的動力和熱情，本學期我年級共組織3次聯(lián)考（原計劃4次考試，受疫情影響取消了期末聯(lián)考，改為入學考試）。
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1、有的放矢：考前統(tǒng)一進度范圍，并張貼在教研組及班內(nèi)，讓學生教師及時做好準備。
2、準備聯(lián)考：年級制定備考計劃，反復鞏固知識，安排考前測試(因分組合，年級統(tǒng)一），對學生普遍存在的問題進行補充，對個別學生的個別問題點對點解決，布置考前心理疏導及教師座談，利用課間在班級所對樓道內(nèi)進行簡短班級教研。幾次聯(lián)考，我校都取得了優(yōu)秀成績，和廊坊市其他學校相比，處于領先位置。
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1、學科成績分析會：兩位組長主持，從試題質(zhì)量、正答率、學生答題出現(xiàn)的問題、改進措施等方面分析，成績落后的教師分析原因提出自身存在的實際問題，成績優(yōu)異的教師談經(jīng)驗，組內(nèi)制定解決問題的措施。
2、教師成績分析會：每次聯(lián)考后王維主任都會在勤耕樓大會議室召開全體教師分析會，總結我年級階段教學工作取得的成績，通過數(shù)據(jù)分析找差距，提出下一階段的工作目標；表揚在聯(lián)考中表現(xiàn)出色的學科，并指出某些學科和某些班級存在的問題，提出今后工作的重心，鼓勵全體教師下階段爭取取得更好的成績。
3、成績落后學科提升會：每次聯(lián)考后級部都會組織成績落后的學科任教教師座談，由級部牽頭，組長主持，群策群力共同尋求提升方法，激勵老師們爭優(yōu)創(chuàng)先。
四、唯改革者進，唯創(chuàng)新者強，唯改革創(chuàng)新者勝
�。ㄒ唬┕采坦步�，群策群力
校領導在經(jīng)過跟崗學習，走訪調(diào)研后，經(jīng)認真研判，審時度勢提出學校要加快二次崛起，提出“南學魏縣一中，北趕三河一中”的口號，成立學校全面深化改革領導小組，改革創(chuàng)新就是要突破學校發(fā)展的瓶頸，保持學校有鮮活的生命力，在激烈的競爭中有一席之地。改革就是要為教師鋪設專業(yè)成長的道路，實現(xiàn)教師教書育人的人生價值。改革就是要高能高效地培養(yǎng)更多更優(yōu)秀的學生，辦人民滿意的教育。
�。ǘ┬v落實，鼓舞斗志
高二年級積極推進各項改革措施，確保政策落地和百分百執(zhí)行，切實做到真抓真管，真做真行，率先垂范。在于校長和王主任帶領下高二年級積極宣講、張貼改革目標和舉措，帶領師生學習先進的管理模式，教學模式，制定自我提升計劃，我們有信心取得改革的勝利。
本學期我們認真工作，取得了一些成績，當然，我們的工作還存在很多不足，請學校領導批評指正，今后，我們將繼續(xù)努力奮斗，為文安一中的改革復興盡自己最大的力量。
高二年級工作總結12
一、十一月份主要工作
1、教學管理方面：
（1）十一月上旬和中旬分別召開了全體教師會和備課組長會，分析期中考試成績，以“死保優(yōu)生，強轉(zhuǎn)中等生，早抓藝體生”為指導思想。要求各位教師、各備課組能從全面提高質(zhì)量的原則出發(fā)，注重實效，各學科各班級要分層次提優(yōu)補差，有針對性地進行教學。
�。�2）十一月下旬年級召開了重點班教師會，分析重點班目前的教學現(xiàn)狀，討論下一階段的工作重點，各重點班也分別召開了班級科任教師會，進一步明確重點培優(yōu)對象。
�。�3）依據(jù)教學規(guī)律，從本年級教學實際出發(fā)，重點班組織了每周小考和11月份月考，月考和周考試題難度不低于襄樊統(tǒng)考或高考。各班、各學科認真及時做好成績分析并自查問題。
2、班級管理方面：
�。�1）全體班主任能意識到高二年級的.關鍵性、承上啟下性，所以11月份繼續(xù)加大常規(guī)管理的力度。班級與班級之間在常規(guī)、學習和活動中也加大了競爭力度。
�。�2）各班認真組織和召開主題班會，內(nèi)容主要包括培養(yǎng)學生的自信心、引導學生樹立遠大目標、學習方法指導、安全教育等。
3、年級管理方面：
�。�1）充分發(fā)揮年級工作小組的作用，在萬校長和郝校長的領導下，在各位老師的共同努力下，年級工作繼續(xù)保持穩(wěn)定順利開展。
�。�2）配合教學處和教科室成功組織了“xx市第五屆教師大練兵、大比武活動”。
（3）配合政教處和安�？瞥晒M織了“xx市高級中學緊急疏散安全演練”。
�。�4）進一步加強女生寢室管理，安排學生會干部和寢室長每天堅持查寢，防止女生徹夜不歸的現(xiàn)象，以減少安全隱患。
高二年級十一月份的各項工作雖然在穩(wěn)步開展，但也存在不少問題，面臨很多挑戰(zhàn)。我們一定會勤懇耕耘，自勵互勉，力爭為學校發(fā)展做出應有貢獻！
二、十二月份工作重點
1、抓好常規(guī)，保證年級和學校各項工作正常有序的進行。
2、認真組織期末考試復習工作，
3、認真總結評估目前重點班的教學模式和管理模式，找問題，想辦法，爭取在期末考試中能出現(xiàn)一批尖子生。
高二年級組
20xx年12月6日
高二年級工作總結13
高二年級現(xiàn)共有教師xx人，學生五百一十一人，共x個班：其中一個特長班，兩個理科直播班，一個文科直播班，兩個理科普通班，兩個文科普通班。班級層次多，學生情況比較復雜。而且該年級又是首先開始進行新課程改革的年級，面臨著很多新思路、新情況、新問題。
這一個學期來，整個年級8位班主任及27位科任教師在校長室的正確領導下，在教務處、學生處、總務處、辦公室及聯(lián)系行政的直接指導和關心支持下，團結一條心、擰成一股繩，兢兢業(yè)業(yè)地工作，取得了一些成績。
現(xiàn)將這一學期來的工作總結如下：
一、明確了目標
在開學初的班主任會上，年級組就制定了該年級的工作目標。然后在隨后的年級組教師大會上，進一步明確了這一工作目標，即：
1、遠期目標：20xx年高考本二以上xx人，其中本一xx人。
2、中期目標：20xx年x月的省水平檢測考試，全縣一般完中合格率第一名，且有較大的優(yōu)勢。
3、近期目標：抓好掊尖補偏，若本期有縣統(tǒng)考，在全縣一般完中提高率要拿第一名。
二、制定了具體的工作措施
通過召開班主任會、高二全體教師會，進一步統(tǒng)一了思想，提高了認識，并制定出了具體可行的工作措施。這些工作措施的制定和落實，得到了校長室及各處室的認可和肯定。在實際工作中得到了很好的落實，也收到了很好的效果。
1、實施班主任周會制度。
2、實行樓層管理制度。
3、開展了良好習慣養(yǎng)成教育月活動。
4、進一步落實數(shù)學、英語周考制度。
5、補偏培尖的落實。
6、對理科的政、史、地，文科的理、化、生實施月考。
7、督導課堂，提高課堂教學效益。
三、取得的成績
1、班主任團結協(xié)作，工作勤勉負責，班級工作管理到位。
一是班主任到崗率高。一個學期以來，高二所有班主任每個月的到崗率都在百分之九十五以上。
二是各位班主任寬容關愛學生，后進生轉(zhuǎn)化成績顯著。
三是堅持與學生的`個別談話交流。
了解學生心態(tài)，對學生進行了有針對性的個別教育，提高了學生的學習積極性。如孟金平老師、梅宏泉老師等，經(jīng)常性地與學生個別談話，對學生的情況能及時關注、了解，提高了教育的時效性。
2、科任老師隊伍較整齊，大部分老師愛崗敬業(yè)。
課堂抓得嚴，抓得緊、抓得實，效果好，使高二的課堂教學在過去的基礎上得到了很大的提高，教風和學風都有了根本的轉(zhuǎn)變。如屈學化老師，責任心強，每節(jié)課都堅持提前進教室，周末多次犧牲自己的休息時間，利用第8、9節(jié)自習課給學生輔導功課;xxx老師時刻關注學校信息，充分利用好了和學校資源，上課能結合xxx與學生實際情況，給學生輔導到位，深受學生歡迎。xxx老師備課細致，深研教材，對教學內(nèi)容把握全面而到位，所以他的課能做到深入淺出，揮灑自如，熱情奔放，學生非常喜歡。還有xxx等，對學生寬嚴有度，對教學認真謹嚴，把心思都放在教學上，常常找時間、爭時間、搶時間給學生做輔導。有了他們的帶頭，高二年級在這個學期可以說是掀起了一個熱心教學，傾心教育的新高潮。
四、存在的不足
1、學生鞏固有點問題。開學初，全年級有xxx人，期終時是xx人。流失xx人，其中非正常流失有x人。
2、學生各科考試合格還有待提高。
在幾次大型考試中，整個年級各科全合格的合格率較低。特別是英語、物理、生物等科目，還需要付出更多的努力。
高二年級工作總結14
高二年級，作為高中學生學習過程中非常重要的一年，也是教學工作不可輕視的重要組成部分，為了幫助他們過好這高三之前最為重要的一年，我們年級制定具有針對性的行之有效的工作方法和措施。
高二學生特點：沒有高一時的雄心壯志，沒有面臨高考的緊迫感，易受打擊、自我懷疑、產(chǎn)生焦慮，是一個容易出現(xiàn)動蕩和茫然的時期，容易產(chǎn)生"兩極分化"!
高二年級文化符號：核心是"堅韌高二，勇攀高峰",應對策略是"精明學習，重在效率 錘煉意志，貴在堅持",終極目標不變：全力以赴，爭創(chuàng)輝煌；
年級工作堅持做到：" 一個核心、兩個目標、三個保障和多項關注"
一、 一個核心
核心：面向全體學生：以"提升學習能力，提高個人修養(yǎng)"為核心，開展教育、教學等各項工作。
二、 兩個目標
兩個目標： "提升教學質(zhì)量"和"提高管理效率"、
1、 提升教學質(zhì)量
�。�1） 強化制度管理。先后制訂了《作業(yè)情況記錄表》，《課堂情況記錄表》和《晚自習課堂情況記錄表》，年級要求教師對所教班級的課堂情況和作業(yè)批改情況做記錄，每周一小結，每月一匯總。即有利于教師及時、準確掌握所教班級情況，關注自己學生；也有利于教師提高教學效果。
�。�2） 加強教學過程管理：定期進行教學六認真檢查，對教師的備課筆記、聽課筆記、作業(yè)批改等情況進行例行檢查。 認真組織好本年級午練、周練、月考和期中、期末等階段性檢測工作，并及時做好試題分析、成績分析和教學質(zhì)量分析。本學期我們組織了大大小小的考試近12次，有學業(yè)水平測試的每周模擬考試，有美術、音樂、舞蹈、體育、編導等專業(yè)考試。
�。�3） 加強備課組建設， 每周定時開展備課組活動，定期開展備課組專題討論會，會上做到人人都要發(fā)言建立定期教學信息反饋機制。通過召開學生座談會、家長委員會等方式了解教師教學情況，并及時向教師進行反饋。根據(jù)不同時段教學要求及時調(diào)整課程安排，我們本學期在學測前后一共排了5次課表。
2、 提高管理效率
（1） 強化管理制度，抓實教學常規(guī)，做到精細化管理，優(yōu)化教師教風建設與學生學風建設。早讀要求學生到校后站立大聲朗讀，每班每天都有早讀任務；學生會成員隨時對每班早讀質(zhì)量進行檢查，并評選瘋狂早讀優(yōu)秀班級發(fā)放流動紅旗
（2） 精心準備三次升旗，本學期我們年級承接學校三次升旗儀式，三次的主題依次為"小高考沖刺動員"、"感恩教育"、"走進高三",針對每次的升旗儀式，年級都特別重視這個對學生進行教育的機會，從學生的衣著發(fā)型、唱國歌的氣勢以及國旗下講話的內(nèi)容人選，都做了精心的安排。
�。�3） 年級管委會及班主任深入宿舍檢查學生宿舍衛(wèi)生、宿舍文化建設，并及時規(guī)范整改，對宿管反映的情況，及時通報，及時處理。并評選出優(yōu)秀宿舍及舍長進行表彰。
�。�4） 本學期年級做好兩次貧困生的資助工作，年級緊跟根據(jù)文件要求，對品學兼優(yōu)，家庭困難的學生，經(jīng)過各班班主任的嚴格審核，確定最終名單，并在合適的時機邀請家長集中發(fā)放，受到家長的好評。
三、 三個保障：注重團隊建設，打造和諧年級——班主任、備課組、家委會團隊
全年級上下一盤棋，大家在合作的前提下勤奮工作，甘于奉獻。都能顧全大局，服從安排，積極為年級工作獻計獻策。本學期，我們年級有王梅芳、唐俊、楊希、蔡姍等老師生病請假或請事假，他們的課分別由唐建偉、于成君、沈紅梅、熊曙光、王大貴、唐俊等老師積極主動承擔，他們不喊苦，不喊累，教學工作認真負責。石廣洋老師管理能力強，平時對年級事務非常關心，經(jīng)常提出一些很好的建議，由于是政治老師，在明知道自己不能跟上高三的情況下，在楊希老師請產(chǎn)假時，毫不猶豫的接下了高二7班音樂班的班主任工作，雖然不能在班級上課，但石老師每天早早來到學習，整天泡在班級里，雖然班級管的很緊、很嚴，但學生和家長都能理解，班級管理取得了很好的成績。韓立云老師，作為年級管委會分管宣傳工作的組長，本學期就發(fā)了幾十篇優(yōu)質(zhì)的宣傳稿件，6月19日高二年級舉行了"18歲成人儀式和走進高三"系列活動，前一天晚上韓老師和年級管委會其它成員一樣在陳校長帶領下忙到晚上近12點才回家，而在此前兩天韓老師剛剛喜得千金，夫人和孩子還在保健院的產(chǎn)房里，由于學校和家里連續(xù)高強度、高密度的`工作，韓老師疲憊寫在臉上，連嗓子都啞了，盡管很累，但韓老師沒有退縮，對年級工作沒有絲毫推托，全力以赴，圓滿完成了走進高三系列活動；王大貴主任整天和學生在一起，不管在數(shù)學課堂還是在辦公室，始終有一大批同學圍在王主席周圍，問詢數(shù)學問題，所帶班級學生數(shù)學進步很大，深受同學和家長喜愛。在高二年級，這樣的老師數(shù)不勝數(shù)，正因為我們年級有很多這樣樂于奉獻，全力拼搏的老師，年級才逐漸形成了團結協(xié)作、齊抓共管的良好局勢。
四、 多項關注
1、 關注"文藝活動":開展豐富多彩的文藝活動，精心組織"藝術節(jié)"的"大合唱專場"、"校園歌手預賽專場"、"校園歌手決賽專場"、"語言類節(jié)目專場"、"高二年級專場"等系列活動，展示學生青春風采。
2、 關注"體育文化藝術節(jié)":為了增強學生的身體素質(zhì)，培養(yǎng)學生的拼搏意志力和集體主義，年級高度重視體育文化藝術節(jié)的鍛煉和教育功能，在年級管委會和全體班主任的精心組織下，學生們充分參與，有汗水、有喝彩、有遺憾、也有淚水，學生們通過體育節(jié)成長很多。
3、 關注"小高考":小高考作為學生沖刺高考的一次重要模擬，也是學生能否取得好成績獲得高考主動權的重要考試，全年級確定"一個不能少，一個不能放"的目標，在校領導的關注下，年級針對"課堂教學、個別輔導、數(shù)據(jù)分析、導師制、家�；�"等方面進行精細協(xié)調(diào)和組織，小高考取得了非常出色的成績。
4、 關注十八歲成人儀式，精心組織以"十八而志，暢想未來"為主題的十八歲成人儀式，恰逢"父親節(jié)",活動的整個過程，很多學生和家長表示久久難忘。
5、 "走進高三"系列活動：從"走進高三"簽名、誓師活動，年級和班級氛圍營造、黑板報專版、主題班會、有感作文等一系列活動，幫助學生建立拼搏高三的意識，珍惜時間，奮發(fā)圖強。
高二年級工作總結15
鼠年往，牛年到。
俗話說：“一年之計在于春，一天之計在于晨”。二月伊始，草長鶯飛，萬物復蘇，處處生機盎然。高二年級全體師生正以飽滿的熱情播種牛年希望，以牛的精神打開牛年新局面�，F(xiàn)將二月主要工作總結如下：
一、落實常規(guī)工作。新學期第一個月，很多學生甚至包括教師可能還沉浸在新春佳節(jié)的喜悅之中，學生的學習習慣和生物鐘的調(diào)整還需要一段時間，學校、年級及其他處室的各項工作還在規(guī)劃。因此，落實常規(guī)工作就顯的格外重要。
二、突出重點工作。開學第一周，我們的`重點工作集中在收費、流失學生的登記、學生入住寢室情況登記以及安全教育等。
三、開展專項整治工作。針對上學期高二年級教育教學中存在的問題，有計劃的開展專項整治，從第二周開始，配合政教處整治校園衛(wèi)生環(huán)境。一方面班主任利用班會加強衛(wèi)生習慣教育和宣傳，另一方面加大檢查力度，對于不合格的辦公室、教室、寢室、清潔區(qū)給予曝光，并要求相關班級和責任人重新打掃，直至達標。通過一個月的治理，目前我校衛(wèi)生狀況又上一個新臺階。
四、狠抓教學質(zhì)量。所有的工作都是為教學服務的，質(zhì)量是學校的生命線，更是我們高二年級的救命繩，我們深知20xx年高考的成敗意味著什么。年級組在開學第二周召開了期末考試質(zhì)量分析會，會上總結上學期在教學中的得與失，并提出整改建議，目前正在對語文組和體育隊的教學查找原因，共商措施。
五、優(yōu)化考核辦法。教學質(zhì)量的飛躍離不開合理有效的考核辦法。由于分快慢班后，平行班的老師工作積極性受到影響，而重點班又缺乏考核標準，從而影響整體教學質(zhì)量的提高。針對這一情況，年級組從本學期開始制定襄樊統(tǒng)考各類上線人數(shù)指標，并將年級總指標劃分到各班、各學科，學期考核則根據(jù)指標完成情況來衡量各班、各學科的教學質(zhì)量。
我堅信，有校領導的正確指引，有其他處室的鼎力相助，有我們年級全體師生的共同努力，有二月良好的開局，高二年級牛年定比鼠年牛！
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