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小學保育工作總結(jié)
總結(jié)是對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況進行分析研究的書面材料，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律，從而掌握并運用這些規(guī)律，不妨讓我們認真地完成總結(jié)吧�？偨Y(jié)一般是怎么寫的呢？下面是小編整理的小學保育工作總結(jié)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
小學保育工作總結(jié)1
時間過得真快，不經(jīng)意間一學期就過去了，在這一學期里，我由小學調(diào)入本幼兒園，很多工作內(nèi)容都不熟悉，經(jīng)園領(lǐng)導(dǎo)的培訓以及班級老師的帶領(lǐng)，一個學期下來，已經(jīng)漸漸熟悉了保育員的工作。在工作上有困惑時，我會主動請教領(lǐng)導(dǎo)，或請教班主任，還請教同班老師或比我之前熟悉本行工作的保育員老師，虛心學習，努力工作，在大家的幫助以及自己的努力下，各方面都有了一定的進步�，F(xiàn)在，我整理一下我的思緒，總結(jié)過去了一個學期的工作經(jīng)驗，以便更好地提高自己的各項工作水平。以下讓我談?wù)勥@半年的工作情況：
一、不斷學習，總結(jié)經(jīng)驗，做好自己的保教工作
社會在發(fā)展，對保育員教師不斷提出新的要求，這就要求我們不斷學習，不斷進步，才能當好一名合格的保育員教師。在工作中，我以園部下達的任務(wù)及本班的教育為中心，努力做到和各位老師和諧相處，學習他們的長處和經(jīng)驗，接受她們的正確指導(dǎo)，不斷提高自己的教育和保育水平。平時還堅持每天抽一些時間看有關(guān)幼兒教育的書籍。（哪怕時間非常短）以加強自己對本職工作的理解。既來之安之。遇到園部和班級有什么額外任務(wù)，只要自己力所能及，會和本班老師一起加班加點，及時完成下達的各項工作任務(wù)。
二、關(guān)心孩子，熱心工作
“愛”是無私的，也是做好一位保育員教師永恒的主題，自從我擔任了小二班的保育員以來，我是用心詮釋著“愛”，使我在工作中有了高尚的職業(yè)道德和強烈的責任心，也會像母親一樣，對待關(guān)心每一個孩子，使他們健康快樂的成長。通過這段時間的工作，我認為：自己所從事的職業(yè)，只有熱愛了，才會去追求，才會不斷進取，才會得到家長和孩子的信任。比如：剛開始獨自看守幼兒午休時，由于小朋友剛?cè)雸@，很多的小朋友都沒有午休的習慣。等兩個老師一下班，（其實，上床才幾分鐘，之前他們已經(jīng)去過廁所了）只有我一人時，有的'小朋友就以上廁所為由，走出床位，到廁所去，在那起勁的玩水或故意在那蹲廁所。一個幼兒要去，那就連鎖反應(yīng)，排了長長的一隊。如果老師不給去，有的小朋友確實尿有屎。所以，老師走后的10幾分鐘，我們的睡室是最熱鬧的。等他們都折騰夠了，我就有理由收拾他們了：剛才都去了廁所了，也該睡覺了，等你們睡醒了，老師給你們講故事。開始時，這個方法還有效�？珊髞恚幸惶�，不想睡的小朋友，始終都不睡，還發(fā)出聲音。我就說：不睡覺的小朋友，不可以發(fā)出聲音影響別人。可他們還是吵。我又說：老師打電話給你家人，（馬上故意撥號碼）天黑才來接你回家。一個叫陳珂柯的小朋友，馬上就哭出聲來了，還流下了很多淚水。我又說，如果你睡覺，我馬上告訴他們，早點來接你。（又馬上故意撥號碼）他馬上停此了哭泣。立刻乖乖地睡了，不久，就睡著了。后來，沒有人發(fā)出聲音，所有的小朋友都睡著了。其實，針對不同的孩子，就使用不同的方法。也就是“對癥下藥”，小朋友才服你又愛你。一個學期下來，哄幼兒午休已經(jīng)有了一些門道。如果不動動腦筋，不想想辦法，一個人是很難管得好三十幾位小朋友午休的。記得有一位學者說：“把一流的學生培養(yǎng)成一流的人才的教師，只能算是三流的教師；把非一流的學生培養(yǎng)成有用人才的教師，才是真正一流的教師。任何一個教育家都是因為對非一流的學生的培養(yǎng)獲得成功而成為真正的教育家的。”
三、手腳勤快、經(jīng)常反思
雖然我是保育員崗位上的新手，但是我深知勤能補拙，平時除了向有經(jīng)驗的同事請教外，有時也在家看些有關(guān)業(yè)務(wù)知識方面的書籍，慢慢地在保育員這個崗位上琢磨出了門道，那就是要“勤”，比如：勤開窗戶、勤打掃、勤消毒、勤曬棉被等等，除了手腳要勤快利落外，腦子也要勤快，要經(jīng)常思考，“為什么要這樣做，今天這件事我做的對不對”等等，常常反思一下自己的工作，以便在以后的工作中，更好改進，不斷進步。
四、工作效果及努力方向
由于這學期，我?guī)У氖切“嗟暮⒆�，他們才剛離開自己的父母，踏入幼兒園的道路中，我必須讓他們學會自立自理，在日常生活中可以學會自己的事情自己做。剛開始幼兒的自理能力差，因為年齡小，對成人的依戀感強，我們以游戲的形式對幼兒進行培養(yǎng)，如培養(yǎng)先小便后洗手時，教師邊念兒歌邊師范：“先小便，后洗手，擦擦肥皂搓搓手，手心手背搓一搓，搓好小手洗洗手，一二三，四五六，小手洗干凈，洗好小手擦干手，手心手背擦擦干�！弊尯⒆舆吥７逻吥睿谀７轮欣斫�，學會正確洗手方法，經(jīng)過培養(yǎng)訓練，幼兒的自我服務(wù)能力大大加強。如：會自己搬椅子就坐，會獨立吃完自己的飯菜放好碗，會用小毛巾擦臉擦嘴巴，洗手不弄濕衣服等，得到了家長的好評和認可。在午休起床后，手把手地教小朋友穿衣穿襪穿褲。在老師的教導(dǎo)下，小朋友的模仿下，一個學期還沒結(jié)束，已經(jīng)大部分小朋友能“自己的事情自己做了�！�
當然自己在這半年來，也存在著這樣那樣的缺點，但我想：只要自己多學習業(yè)務(wù)知識，多請教有經(jīng)驗的老師，多和孩子們溝通，心中裝著孩子們，相信在今后的工作中，會不斷進步，對得起園部對我的信任，對得起孩子家長的期望，對得起自己的本職崗位。
小學保育工作總結(jié)2
學校住宿生有近200人，男生宿舍4個，女生3個分區(qū)而住。管理框架為“保育教師具體負責，值周教師協(xié)助管理”。本學期學校對住宿生的服務(wù)與管理，具體體現(xiàn)在以下幾點上。
一、住宿管理進一步趨向“三化”
1.生活設(shè)施進一步“標準化”。學生宿舍公寓式——寢室7個小間，男女分區(qū)，按年齡與年級層次“大包小、高包低”分室。宿舍寬敞明亮，基本設(shè)施齊備。女生宿舍，還設(shè)有夜間廁所，樓道口加固了鐵柵門。
2.管理系統(tǒng)進一步“網(wǎng)絡(luò)化”。學校抽出善于管理有方、工作細心的教師專司保育，實施每日24小時管護與服務(wù)。構(gòu)建了由�？倓�(wù)主任、保育人員、值周教師、班主任、寢室長、值日生組成的管理網(wǎng)絡(luò)，實行全程化、全天候、全員化管理。做到層層管理，相互溝通，協(xié)同配合，使學生反饋的問題和教師發(fā)現(xiàn)的信息能得到及時處理。同時還重視發(fā)揮住宿生自主管理作用，通過住宿生自己來管理自己。
3.管理過程進一步“透明化”。學校制訂了一系列住宿生管理制度，力求使住宿生管理體現(xiàn)科學性、規(guī)范性和可行性。
學校對住宿生每天的出勤、紀律、內(nèi)務(wù)工作等進行檢查，檢查結(jié)果每日晚間例會公布，并向班主任通報反饋。每周小結(jié)，每月總結(jié)，使住宿生的在校表現(xiàn)得到及時真實的反映，使班主任能夠及時掌握本班住宿生的情況，能及時地有針性地做好住宿生的教育與管理工作。住宿生的出勤、紀律、內(nèi)務(wù)采用記分制考核，量化結(jié)果與班主任考評掛鉤。
4.突出生本理念，創(chuàng)新文化氛圍�！拔业姆块g我做主”“童話世界在眼前”。保育教師緊緊依靠學生，放手發(fā)動學生，裝點宿舍，美化公寓。孩子們可高興了，設(shè)計的設(shè)計，裁剪的裁減，張貼的張體貼。每個房間各具特色，童心、笑臉、憧憬，都在他們的手中呈現(xiàn)出來，春夏秋冬，天上人間，都在他們的心中綻放出來。
二、努力提升住宿生伙食質(zhì)量
優(yōu)質(zhì)的后勤服務(wù)，成為學校保育制強勢發(fā)展的杠桿。我們以家長滿意為中心，以學生利益至上，努力提升住宿生伙食質(zhì)量。這為學校贏得了極佳的社會聲譽，為學校發(fā)展拓展了廣闊的社會空間。
現(xiàn)在的學生多屬獨生子女，特別關(guān)注孩子的吃住。基于這一點，學校打造優(yōu)質(zhì)的伙食服務(wù)，使之成為對學生的重要“吸引源”。飯菜品種較全，量足質(zhì)優(yōu)。根據(jù)家長要求，食堂辟有特餐小灶，可供學生自由取舍。學生有病，保育老師和食堂工作人員設(shè)病號餐優(yōu)待。家長來校，都紛紛稱贊學校管理人性化，服務(wù)悉心。
本學期，鎮(zhèn)、鎮(zhèn)中學對我校學生食堂服務(wù)工作，進行了多次明察暗訪和抽查，均得到充分的肯定。學校先后接待了省、市、縣有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的檢查和指導(dǎo)，接待了多所兄弟學校參觀和社會相關(guān)人士觀摩。由此可見，我校后勤服務(wù)尤其是飲食水準具有一定的先進性和示范性。
住宿生的優(yōu)質(zhì)伙食服務(wù)，是保育管理“網(wǎng)絡(luò)化”系統(tǒng)的組成部分之一。住宿生伙食質(zhì)量的提升，是學校管理、保育管理和食堂工作人員共同努力的結(jié)果，它解除了住宿生家長和住宿生的后顧之憂，為保育工作的穩(wěn)定提供了堅實的保障。
三、住宿服務(wù)呈現(xiàn)家庭溫馨
宿管服務(wù)以人為本，呈現(xiàn)家庭溫馨，把愛灑向每一位住宿生。生活不能自理時，給予指導(dǎo)；身體不適時，給予照顧；心情不愉快時，給予安慰；家庭遭遇不測時，給予溫暖。學生感受到學校就是“家”，老師同學就是“親人”和“朋友”
1.默默為學生烤曬縫洗被服。一（1）班張帥、一（2）班王湛、三（1）班阮鋒等小同學，夜夜尿床。保育老師不厭其煩，晴天曬陰天烤，從不間斷。二（2）班黃華、黃帥，四年級李綿林，時而賴床尿濕被子。保育老師還得時不時查看，或半夜喊他們起夜。有些低年級孩子白天玩樂竟把屎尿排到褲襠里，或玩水滑雪把衣褲鞋襪浸濕，保育老師就像媽媽一樣默默地去忍受那難聞的尿臊屎臭，默默地去為他們洗擦身子。三年級學生劉成憶、阮鋒，六（1）班學生儲召林，不是衣服扯成片，就是鞋子大張嘴。保育老師有針對性地留意，發(fā)現(xiàn)裂縫和破損及時縫補。
2.耐心哄小孩入眠。一年級不少學生僅五六歲，像吳亞芳、余艷等好幾個孩子，常常一到晚上假裝有病鬧著要媽媽。保育老師就給買吃的玩的'，哄他們不哭鬧，哄他們?nèi)胨�。有的還非得要保育老師摟樓抱抱親親，或陪在床邊才能進入夢鄉(xiāng)。
3.替學生保管錢物。和孩子們打交道一長，孩子們就視保育老師為親人，是不怕麻煩的人，是可以信賴的人。孩子每周上學，家里總會給孩子一些零用錢，或要孩子拿些錢在街上買東西捎回家。孩子們害怕錢丟了，星期日一上學就三五成群的找到保育老師，角角塊塊的，一張半卷的，堆放在桌面上。保育老師就一一清點登記保存，以備學生隨時支取。學生購買的貴重物品，保育老師總會為其妥善保管。因而，學生都稱保育老師是為他們服務(wù)的“儲蓄員”“保管員”。
總之，因為有學校的得力領(lǐng)導(dǎo)與支持，有后勤服務(wù)工作的大力跟進，使得學校保育工作又實現(xiàn)了跨越式推進。新學期，我們將戒驕戒躁，揚長避短，繼續(xù)創(chuàng)新，使我校保育工作再有新的發(fā)展。
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