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高效課堂工作總結

時間:2022-12-31 17:45:39 工作總結 投訴 投稿

高效課堂工作總結集錦15篇

  總結是在某一特定時間段對學習和工作生活或其完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓加以回顧和分析的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,不如靜下心來好好寫寫總結吧。那么總結要注意有什么內容呢?下面是小編整理的高效課堂工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

高效課堂工作總結集錦15篇

高效課堂工作總結1

  推進新課改,實施高效課堂教學,其目的就是為了提高教學質量。高效課堂活動的開展,要在教學時間的科學利用上下功夫,在提高教學有效性上尋找突破口,在提升課堂效率上探尋途徑,在新課改實施中作好研究。

  一、更新教學理念,提高課堂教學效率。

  課堂教學是實施新課程的主陣地,是課改實施中的重中之重。誰抓住了課堂,誰就掌握了課改的主動權。只有提高課堂教學質量,優(yōu)化課堂教學模式,改革課堂教學策略,才能使新課改得以順利進行。我積極倡導撰寫教學反思和教學案例,讓反思成為一種習慣,一堂課可以從三個方面進行反思:教了什么?怎么教的?教得怎樣?這對自己的專業(yè)成長很重要。

  二、倡導探究學習,凸顯主體精神,關注學生成長。

新課程中三維目標之一就是情感、態(tài)度與價值觀,只有充分調動學生學習的積極性才是高效課堂的前提。學校主要從以下幾方面做起:

  1、要加強學習目的教育,培養(yǎng)成功意識。

  2、要創(chuàng)設問題情景,實施啟發(fā)式教學,推進學生學科學習動機的形成與發(fā)展。問題情景的設計,要有思考的價值、思考的必要和解決的可能。

  3、要整合教學內容,改革教學方法,讓學生從教學內容的邏輯性、系統(tǒng)性、趣味性、新穎性中,從生動活潑的教學方法中,獲得精神上的某種滿足。

  4、要及時反饋學習結果,增強學生的自信心或鞭策學生發(fā)憤學習。

  5、要適當開展競賽活動,有效利用獎懲手段。

  6、要通過培養(yǎng)學生良好的自我成就感,引導學生對自己的學習行為進行合理評價、判斷和自我反應,誘發(fā)學生自我激勵,形成學習動機的自我調節(jié)系統(tǒng)。

  三、確立主體,合理探究。

  新課程倡導的是探究學習,但學習的時間是有限的,教學內容很多,課堂容量又比較小,如何進行探究學習教師感到無所適從,有時稍一探究教學內容就完不了,不讓學生探究又與新課程理念相違背,新課程倡導的探究學習是正確的,但是探究學習是有層次的,也并不是所有的課都要讓學生去探究。 學校把高效課堂工作重點放到四個方面:有效備課、有效課堂、有效練習、有效輔導。

  1、有效備課。

  備課是教學的基礎,它對課堂教學的質量起著決定性的作用。在備課中做到細致、新穎、獨特,具有操作性。要細致分析教材,充分挖掘教材所蘊涵的信息,注意把教學內容向廣度和深度兩個維度發(fā)展。側重知識之間的聯(lián)系,體現(xiàn)知識產生的方法,展現(xiàn)研究知識、解決問題的過程;側重知識的運用,體現(xiàn)實踐性;側重知識的'更新,體現(xiàn)時效性。教師在備課中必須做到”六備”:備教材、備學生、備教法、備學法、備設計、備習題。

  2、有效上課。

  要提高教學質量,根本出路在于提高課堂效益,讓學生積極、主動地參加教學全過程。教學過程要做到開放性,關注學生對知識的學習過程,關注學生對問題的思考過程,關注學生思維實際,留給學生思考的時間和空間,充分調動學生學習的積極性、主動性。鼓勵學生質疑,要百花齊放、百家爭鳴,堅決不搞一言堂,堅決不做無效的提問。課堂上以“一要精講、二要多練、三要有法、四要緊湊、五要高效、六要完整。”來嚴格要求自己。

  3、有效練習。

  練習是學生獲取知識、掌握知識、探索知識的重要途徑,是課堂知識鞏固的基本環(huán)節(jié)。所以,抓好練習是提高教學質量的保證。練習設計要做到多樣、開放、創(chuàng)新,具有實效性。練習形式要多樣,同一知識要以不同的形式呈現(xiàn),促使學生靈活應用所學的知識解決不同類型的問題;練習內容要開放,要結合社會生活題材以及學生生活素材來選題或命題,提高學生應用知識解決實際問題的能力;練習方法要創(chuàng)新,筆答、口答、競答、征答等多種方法并舉,提高學生的體驗能力。

 。、有效輔導。

  培優(yōu)補差是大面積提高教學質量的有效策略。輔導是實現(xiàn)這一要求的一個有效辦法。對于優(yōu)等生:要求以擴充與提高為主,完善課內打好基礎,豐富課余提升能力,重視激勵知難而進,加強輔導脫穎而出。對于中等生:要求以補充與轉化為主,促進向優(yōu)生轉化。豐富課內強化基礎,適當擴充有利提高,及時鼓勵重在推進。對于學困生:要做到多關心、多接觸、多面批、多鼓勵。要重視其特長發(fā)揮,多增加他們成功的體驗,及時發(fā)現(xiàn)他們的閃光點,引導他們樹立自信心,完成基本教學任務。

  5、有效延伸。

  作業(yè)是課堂的延伸,是知識鞏固的基本途徑,是學生知識掌握情況的有效反饋,所以,作業(yè)題的質量一定要高,作業(yè)要有針對性、遷移性、延伸性、整體性。學生完成作業(yè)要認真,除了作業(yè)的量要適當以外,教師一定要加強指導、檢查和督促。教師對作業(yè)要有及時、精到的講評,要在教新課前把作業(yè)講評好。要重點講評學生作業(yè)中存在的帶普遍性的典型問題。對作業(yè)講評以后,教師要督促學生及時訂正錯題,鞏固講評的效果。有的學生的錯題教師沒有講評到,教師要做好個別輔導工作。

  總之高效課堂教學作為一種教學實踐模式,越來越顯示出它的優(yōu)越性。為提高課堂教學的有效性,我校要以教學理論作指導,經過自己的實踐、探索,切實提高教學效率和教學質量。

高效課堂工作總結2

  把握有效課堂,提高教學效果

  【摘要】“有效教學”是課程改革深入推進過程中,伴隨著課堂低效、無效問題而被提出的重要命題。當前提升課堂教學的有效性是深化課堂教學改革的關鍵和根本要求。文章就目前課堂的有效性在教師眼里的誤區(qū)及如何構建有效課堂、如何提高教學效果等作了一個較好的闡述。

  【關鍵詞】有效課堂教學效果教學策略

  教師常常面臨這樣一個問題:教師教學累,學生學習苦,教學效果卻不盡人意。因而,教學的有效性是教學必須思考的問題。通過學習《有效教學十講》這本書,本人感觸極深。所謂“有效”,指的是只要是通過教師在這一段時間的教學后,學生所獲得的具體的進步或發(fā)展,也就是說,學生有無進步或發(fā)展是教學有沒有效益的唯一指標。教學有沒有效益,并不是指教師有沒有教完內容或教得認真不認真,而是指學生有沒有學到什么或學生學得好不好。如果學生不想學或者學生沒有收獲,即使教師教得很辛苦也是無效教學,同樣,如果學生學得很辛苦,但沒有得到應有的發(fā)展,也是無效或低效教學。所以我們把有效教學理解為有效促進學生的發(fā)展的教學。這里的“發(fā)展”不僅僅是學生新的知識和技能的獲得,還包括思維能力的發(fā)展以及情感、態(tài)度和價值觀的形成。

  一、“課堂的有效性”在一些教師眼里存在著一些誤區(qū):

  1、“灌”出效果

  不少教師認為:只要多給學生“灌”一點,“喂”爛一點,就可以幫助其減輕學習負擔,就可提高其學習效果。這樣即使學生沒有學好,也自感問心無愧。這種教學,由于把學生當成了存儲知識的容器,盡管教師煞費苦心,但往往向學生“灌”得越多,他們就越不愿意動腦筋,效果常常適得其反,尤其是新課程改革下的各門課程,各種知識容量相當大,不進行有效的學習,根本就無法學好每一門課程。有一位特級教師曾經在一次骨干教師培訓會上說:“學生要有一碗水,老師必須要有一桶水。你對這句話有什么看法?”老師們各抒己見,最后她亮出自己的觀點:只要這位教師能把自己的一碗水一滴不差地端給學生,那么這位教師就是成功的,他的教學就是有效的!

  2、“秀”出效果

  1在當前教學改革中,一些教師只重形似不重神似,常常搞一些非驢非馬的“偽創(chuàng)新”。比如,為追求師生互動,用“滿堂問”來代替“滿堂灌”;為追求課堂氣氛,用“牧牛式”教學取代“填鴨式”教學。這種作秀式的課堂教學,實際上把學生當成了演戲的道具和觀眾,其教學效果不言而喻。例如某堂普通的英語閱讀課,任課教師使用了多媒體課件,結合教學案,她本人說這節(jié)課完全符合新課標的要求,適合她所教的學生的認知水平。但評課的某高級級教師的'評價是對于重點中學的學生這種教學方式很對味,思維訓練到位,而且三維目標的達成也是可以實現(xiàn)的。但對于普通中學的學生不宜采取此種教學方式,要求過高,什么合作探究、小組合作學習并不完全適合我們的學生,要求所有學生在課堂上用英語討論,的確非常困難,學生的表現(xiàn)平平。所以要針對學生的實際進行設計,要低起點、小步子,腳踏實地,這樣才能上出一堂有效的課堂來。

  3、“磨”出效果

  加班加點,是當前不少中小學教師提高教學成績的“法寶”。實踐證明:苦教苦學苦考的確能在一定程度上提高學生的考分。但考試分數(shù)并不能等同于教學質量。因為教學質量不僅包括學生的分數(shù)和升學率等“硬性指標”更包括能使學生受益終身的自學能力、學習方法、學習興趣、學習習慣和健全的人格等“軟性指標”。教師為社會培養(yǎng)的不是“考生”而應是可持續(xù)發(fā)展的人才。那種靠“磨”出來的學生,即使一時能獲得較高的考分,但往往學習無后勁,日后也很難有作為。

  二、實現(xiàn)課堂教學有效性的策略:

  1、強化意識,突出有效教學思維

  一個教師絕不能憑感覺、憑經驗、憑苦干去搞教學,不能讓學生只停留在機械性記憶、淺層次理解和簡單運用上。要深深懂得課堂上的浪費是最大的浪費,課堂上的無效是最大的無效。要經常思考自己到底應該給學生一些什么東西,怎樣教學才是最有效,要時時提醒自己不當那種一心只顧加班加點、兩眼只盯著分數(shù)教學的教師。

  2、激發(fā)興趣,提高教學的有效性

  學習興趣是驅使學生學習的強大內驅力,是最好的老師。趣味性的情境創(chuàng)設,學生會感到奇妙不已,具有吸引力,從而主動愉快地進入學習活動中。教學中可以誘發(fā)學生求知欲,激發(fā)參與的積極性。

  3、鼓勵質疑,激活思維,提高教學的有效性

  質疑問難是探求知識、發(fā)現(xiàn)問題的開始。因為解決一個問題也許僅僅是一個教學或實驗上的技能而已,而提出問題卻需要學生有創(chuàng)造性和想象力,當學生提出一些與眾不同的想法和問題時,教師要“恰到好處”地及時引導。通過質疑,教師可以了解學生學習的難點、癥結在什么地方。

  4、培養(yǎng)自學能力,提高自學的有效性

  在教學過程中采取啟、閱、練、知、結相結合的課堂教學模式。它是一種有效的教學方法,能體現(xiàn)學生的主體作用。在課堂上讀、練、知交替進行,調動了學生思維的積極性,使觀察、注意、記憶、思維都處于積極活動狀態(tài)。在練習指導中,側重于對學生進行分析問題和一題多解的訓練。在“知”這個環(huán)節(jié)上看重培養(yǎng)學生的自檢能力。

  5、精心設計課內練習,提高課堂的有效性

  講練結合這種方法有利于讓學生動口、動手、動腦,在參與中思考、學習,充分利用課堂四十五分鐘,不僅可以減輕學生負擔,還能調動學生學習積極性。實施有效性教學,必須提高訓練的有效性。要科學安排時間,適時、適量、適度,練習要有效率。做到有練習教師要先做;有練必選;有練必收;有收必批;有批必評;有錯必改。

  6、教師反復嘗試,保證教學的有效性

  要力使課堂教學有效,一是在課堂教學的理念上,應明確樹立為能力而教、圍繞問題而教,而不是單純?yōu)橹R而教、為考試而教。要相信學生,不僅要關心學生的行為投入,還要關心學生的認知和情感投入。只有這樣,才不會上“糊涂課”。二是在教學方法的選擇上,師生應善于分別學會選擇到最適合自己的教法或學法,只有引導學生實現(xiàn)由“學會”到“會學”,學生在課堂上的主體地位才有可能得到張揚、主題精神得到凸現(xiàn),其靈活性、天性和“野性”得到保護。三是要自覺加大課堂教學“打假”力度,最大限度的減少各種虛擬教學行為和“正確的廢話”,不亂搶占本該屬于學生在課堂上的學習時間和思維空間,讓課堂教學更加和諧有效,使師生的教與學能最佳的呈現(xiàn)互動、互助、互進的效果。

  7、注重總結,總結有效教學的經驗

  一個教師要想搞好有效教學,除了要加強自身的努力實踐總結外還要善于結合工作實際有針對性地借鑒好別人的成功經驗。比如,江蘇洋思中學提出的“堂清,日日清、周周清、月月清”的教學經驗,斯霞老師總結的“字不離詞、詞不離句、句不離文”的教學經驗等。同時,還要學會反思自己和別人開展有效教學的經驗,經常反思自己的各種“教學定勢”和日常教學行為。

  總之,教師對教學質量的追求是永無止境的,成功的教學是一個不斷試驗的過程,是終生的學習過程。怎樣實現(xiàn)有效教學是當前提高教學質量的一個重要課題。提高教學質量不能靠增加課時,要靠提高每堂課的效益,減少無效勞動造成的時間浪費。提高教學質量需要我們研究教育科學理論,不斷反思自己的教學實踐,傾聽學生的心聲,提高教學效能,不斷探索有效教學的途徑,完善有效教學的心理能力。 【參考文獻】

  1、《有效教學十講》,余文森,華東師范大學出版社;

  2、《教師如何做研究》,鄭金洲,華東師范大學出版社;

高效課堂工作總結3

  我校高中新課程實驗工作已歷時三年,三年來,我們圍繞高中新課程的實施做了大量周密、細致的工作,探索出了適合我校實施新課程的路子,總結出了實施新課程的一系列好的做法,積累了新課程實施較為豐富的經驗,新課程實施取得了較大的成效。同時,新課程實施是一項全新的、復雜的系統(tǒng)工程,涉及教育教學改革的方方面面,因此,新課程實施工作中還存在一些亟待解決的困難和問題;在新舊課程轉換的過程中還有許多困惑與疑慮。為了探索一條適合我校實情的課改之路,為了將新課程實驗、實施工作不斷推向前進,為了破解課改中存在的一系列矛盾和問題,為了進一步求解工作中的困惑與疑慮,現(xiàn)就我校新課程實施三年來的工作總結如下。

  一、教育教學管理工作邁上新臺階

  新課程與舊課程在育人目標、課程理念、課程內容及結構、學生管理、德育內容及學生評價方式等方面有顯著區(qū)別。圍繞以上所談及的新課程實施帶來的新變化、新要求。我們從管理的層面進行認真的思考,并制定出有效的管理思路、管理策略和管理方法。

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  確立“以人為本、以校為本”的管理思想。在教師、學生管理上,統(tǒng)一性、控制性逐漸弱化,充分調動和發(fā)揮教師的積極性和創(chuàng)造性,激發(fā)起教師專業(yè)發(fā)展的自我需求,讓每一位學生得到個性化的全面發(fā)展。高中部在教學實踐中對學生實行分層管理,設立藝術、體育專長班;學生活動中,重視學生創(chuàng)造能力的發(fā)揮,大型活動交由學生組織、學生準備、學生主持。班級管理張揚個性,打造特色班級。

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  1.學校要根據(jù)新課程,對學校的內部管理部門進行相應調整,對原有制度中不適應課改要求的內容進行修訂,以保證課改順利實施。如,對我校重結果輕過程的年終考核制度進行了改革,調整了部分考核項目的比重,將月常規(guī)考核作為對教職工考核的重要內容納入年終考核。

  2.加強校本教研的管理,針對新課程實施的需要,學校將教學

  研究與教師的專業(yè)成長結合起來,鼓勵教師將教研的重心向課堂教學下移,向高效課堂的建設下移。在此基礎上,創(chuàng)造性舉辦教師論壇。

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  學校制訂了《酒泉市一中新課程改革實施方案》,并及時召開新課程工作安排會議,進行周密部署與安排,成立課程實施指導、學分認定管理等七個與課改相關的小組進行細致分工、加強協(xié)作。學校先后制訂《酒泉市一中新課程改革實施方案》等十幾個與新課程相關的方案、制度與規(guī)定等。

 。ㄋ模┙虒W管理的亮點

  1.深入開展以模塊為特征的教學改革,努力提高課堂教學質量。積極推行集體備課,對備課的形式、內容、場所都提出指導性要求,使教研組、備課組在備課的形式更加多樣化,內容更加豐富化。

  2.組織多種形式的教學觀摩,促進課改的深化。開展經常性、不同層次、不同學科的課改觀摩課,搭建教研組之間、學科組之間課改交流的形式和平臺。

  二、課堂教學模式得到了新優(yōu)化

  我校新課程實施過程中努力轉變“教師為主、先教后學、課后訓練、集體教學、個體學習、目標單維、面向過去”的傳統(tǒng)課堂教學策略,實踐探索出“學生為主、先學后教、當堂訓練、個性教學、合作學習、目標三維、面向未來”的課堂教學策略。借肅州區(qū)“高效課堂年活動”大力推進高效課堂建設,學校制定高效課堂推進系列活動,各備課組、教研組開展課堂教學觀摩活動,推選優(yōu)秀選手參加全校高效課堂教學大賽。舉行高效課堂教學案例、教學論文征集活動。高中部全體教師120多人參加了高效課堂教學展示、觀摩活動。

  三年來,學校通過各種方式,努力倡導教師改變陳舊的課堂教學模式。部分班級學生的課桌擺成了小組合作式,教師教學中更多地地采用了討論式、合作式、探究式的教學新模式,教學中更多地利用電子白板輔助教學。經過一年的實踐,我們欣喜地看到了師生角色定位有了一定程度的改變,更多地凸現(xiàn)出了學生的主體地位。

  新課程實驗以來,學校倡導教師教學前發(fā)放講學案,要求學生進行預習,提倡“創(chuàng)設情境生成問題合作探究產生新疑”及30+15課堂教學模式的探討,要求教師為學生創(chuàng)設了一個平等、和諧、互動、合作的學習環(huán)境,充分調動學生學習的積極性和主動性。

  加強各種形式的課堂教學交流研討。我校利用自身優(yōu)秀教學資源,組織各種示范課、公開課、亮相課,組織高中全體教師參加并進行研討。僅20xx年秋季以來,我校共組織示范課12節(jié),亮相課32節(jié),公開課156節(jié),要求高中教師運用新課程理念和現(xiàn)代教育技術進行教學,我們還組織了新課程背景下的優(yōu)秀課堂教學錄像課活動,學校利用現(xiàn)有設備,將11位不同學科教師的課堂教學錄制并刻成光盤,并結集整理出《酒泉市一中新課程實驗優(yōu)秀課堂教學案例集》。

  立足特色教育,推進藝體教育的長足發(fā)展。我校大力推進藝體特色建設。高一分班時組建藝體特長班,實行雙班主任制,制訂詳實的藝體生培養(yǎng)規(guī)劃,落實分層教學和一對一專業(yè)輔導,以考促學、以練提升,取得了良好的效果。在市、區(qū)各級藝術展演中,我校藝體特長生成績斐然。在高考專業(yè)測試中,我校藝體生連年取得100%的專業(yè)通過率,我校已躋身全省藝體教育強校行列。同時,也為藝體特長生的人生發(fā)展,奠定了堅實的基礎。

  強化校本教研,嘗試校本課程開發(fā)。三年來,已有部分教師積極投身到課程開發(fā)中來,也開發(fā)出了部分校本課程,其中不乏精品。先后開發(fā)《中學語文傳統(tǒng)文化知識手冊》、《東周列國志人物選評》、《好玩的數(shù)學》、《高中英語寫作教程》等29部校本課程教材。

  三、課堂教學評價采取了新方法

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  重點突出對教師教學能力的評價,學校制定教學能力評價標準,評價的內容主要涉及處理教材、教學內容、教學方法、教學手段、教學過程、教學效果、教學基本功的方面。

  重視對教師教學個性的評價,把教師課堂教學的目標意識、主體意識、訓練意識、情感意識、技能意識、效率意識、特色意識作為教師教學個性、教學特點與教學風格評價的指標。

 。ǘ┱n堂評價

  重視對課堂教學的評價,課堂教學評價主要看教師在確立課堂教學目標時,要注意兩方面的關系與整合:一方面是知識體系的內在聯(lián)系與多重關系,以求整合效應,另一方面是學生生命活動諸方面的內存聯(lián)系、相互協(xié)調和整體發(fā)展。只有這樣,課堂教學中完整人的教育

  才能成為可能。同時我們的課堂教學評價還要注重教師在解決學生學習的三方面問題的能力。一是激發(fā)學生“愛學”,即學習的能動性;二是引導學生“會學”,即學習的自主性;三是教會學生“善學”,即學習的創(chuàng)造性。我們在《肅州區(qū)高效課堂評價表》的基礎上針對我校高效課堂推進的相關要求調整了評價內容,突出校本特色。

 。ㄈ⿲W生評價

  確立多元化的評價內容,注重學生全面發(fā)展。改變了以往“一卷定終身”的評價方法,從學業(yè)內容和非學業(yè)內容兩方面進行評價。學業(yè)內容我們基本上以各學科所應掌握的知識和形成的技能為主,實行分項考核與綜合考核相結合、學科抽測與定期檢查相結合、口試與筆試相結合、小組評與家長評、教師評相結合。非學業(yè)性評價也就是常說的非智力因素評價,主要對學生情感、態(tài)度、價值觀等非學業(yè)內容進行評價,關注學生的學習習慣、愿望、興趣、主動性、合作與交流的意識,關注他們的情感體驗、學習心理等。

  四、資源開發(fā)利用拓展了新途徑

  在利用好教材、教師這兩方面最重要的課程資源的同時,打破傳統(tǒng)資源觀,充分本地校外資源,開發(fā)利用區(qū)域內行政部門、高校(中專和技校)、校外企業(yè)、藝術團體等的優(yōu)勢資源,為學校綜合實踐活動的開展拓寬思路和途徑。

  我校先后與酒泉市肅州區(qū)體育中心、酒泉市青少年活動中心(酒泉市防震減災預防中心)、酒泉市圖書館、酒泉小白楊藝術學校、陳思思古箏學校、酒泉衛(wèi)星發(fā)射基地、等校外社會機構、民辦學校、軍事基地合作,在社會實踐、藝術教育等方面進行合作交流、學習提高。

  五、教師專業(yè)發(fā)展呈現(xiàn)新思路

  第一,我校投入大量資金安排教師參加多種形式的課改培訓和新課程背景下的課改觀摩與研討。

  新課程實施以來,組織教師參加兩期國培,培訓合格率100%。又積極組織相關人員參加省教育廳、省教科所分批次組織的主管校長專項培訓班、學科骨干教材培訓班、教務主任專項培訓班的培訓;參加廣州舉行的主管校長影子培訓班;參加“文慧苑”普通高中新課程背景下常規(guī)課堂教學觀摩交流會;先后分三批選派11名高一骨干教師參加第三十屆全國高中新課程研修班“區(qū)域聯(lián)動、同課異構”九學科有效教學觀摩活動;組織56名高中教師參加杜郎口中學崔其升校長

  專題報告會;組織46名高中教師參加酒泉市教育局組織的“普通高中新課程背景下‘同課異構’課堂教學觀摩活動”;選派兩名教師赴鄭州參觀學習“說教材”和“知識樹”等先進教學模式。分兩批選派多名教師赴山東昌樂二中、杜郎口中學等校參觀學習。

  第二,隨著新課程改革的不斷深化,我們在學習、觀摩、交流的同時更強調我校教師教學風格的形成。鼓勵教師自主的構建起“學科教學模式”并能夠在學科教學實踐中熟練的實施操作,形成自己教學穩(wěn)定的“套路”和“章法”。我校薛林邦、劉興國、馬東邦、秦天星、張慧勤、王雪玲等老師已經形成了自己較為成熟的高效課堂模式。

  六、新課程實驗的收獲與問題

  三年的新課程的組織實施過程中,學;ㄙM了巨大的財力、物力和時間投入新課程改革,無論從硬件建設、教師培訓、軟件建設上都取得了階段性成果。收獲和困惑并存。

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  1.教師理念得以更新。通過廣泛的宣傳,深入地培訓和積極的實踐,有效地更新了全校教師的教育理念,對促進教師成長和教育行為的轉變具有現(xiàn)實意義,我們的教師正在從理念走向實踐。

  2.課堂增效意識加強。課堂正由封閉走向開放,從重教案到重生成,從重傳授知識到重學生發(fā)展,從重教學結果到重活動過程和情感態(tài)度,從重文本到重生本,師生關系更趨和諧,學生主體更顯突出,課堂效率明顯提高。

  3.學生興趣有所提高。課程改革中教材的變化、教法的改變、學法的更新,使實驗年級的學生學習興趣更濃,學習行為由“被動”轉向“主動”,學習情感由“要我學”到“我要學”。實踐體驗讓學習走向生活,合作學習使學生分享學習的快樂,激勵性評價使學生嘗試到學習的愉悅和成功。

  (二)實踐中的困難與問題

  高中課程改革是學校發(fā)展的良好機遇。我們非常清晰地認識到這一點。新課程改革對于象酒泉市一中這樣的存在大的發(fā)展提升空間的學校具有重要的意義,但困難和問題較之名校更多,新課程改革之路也更為艱巨,我們遇到了很多的困難和問題。

  1.新課程的價值取向與社會的認同的不一致性

  課程改革的價值取向是由應試教育走向素質教育,由精英教育走向大眾教育。但相關教育行政主管部門仍把高考升學率作為學校教育教學質量評價的第一指標。社會和家庭對于高中學校的期望值和關注度也是高考升學數(shù)。這無疑迫使學校必須把高考升學作為學校發(fā)展的最為核心和關鍵的問題來解決。與此相比,其他問題都可擱置和沖淡。廣大教師盡管對新課程實施充滿希冀和激情,但迫于高考升學壓力,在教育教學中仍以高考為中心的教育教學現(xiàn)狀未得到根本改觀。這也是不得不正視的問題。

  2.新課程的教師要求與師資隊伍素質的落差

  新課程對于教師提出了非常高的要求。要求教師由前臺走向后臺,由演員變身導演,由工匠變成設計師。這一角色的轉變,對于教師來講,變化是根本而顯著的。特別對于中老年教師來講,完成這一轉變是艱難甚至近乎不可能的'。因此,從目前學校的師資隊伍素質上講,與新課程大力推行存在很大的落差,已成為新課程改革的最大問題之一。解決教師觀念、方法、模式不可能一蹴而就,適應新課程框架和模式的教師隊伍的建設與形成尚需時日。

  3.新課程的軟、硬件要求與學校實際狀況的差異性

  ⑴新課程倡導的自主、合作、探究式教學模式要求在小班額條件下才能達到最佳的效果。從區(qū)內各普高的班級構成來看,都存在班額較大的問題。我校問題也是十分嚴重。有些班級人數(shù)70多人,甚至于超過75人。在大班額條件下小組式、探究式教學幾乎無法實施。加之我校生源構成較差。

 、菩抡n程要求培養(yǎng)學生的思維能力、創(chuàng)造能力,重知識的形成和建構過程,提倡研究性學習模式。但我校大多班級學生都存在知識功底差、學習習慣不佳等諸多問題,運用新課程模式教學效果很差。

 、橇x務教育階段與普高教育的銜接仍存在問題。教育行政部門對初中校學生畢業(yè)考試合格率和優(yōu)秀率的指向性評價,導致義務教育階段教師教學基本是“填鴨式”、“高壓式”模式,學生學習積極性受到了挫傷,潛在學習能力形成與發(fā)育欠缺,自主、合作、探究式學習基本不會或十分陌生。學生已經習慣于在老師的幫助下解決問題,自主探究與合作學習的意識很弱。無法適應高中新課程要求的新的教學模式。

 、刃抡n程實行國家課程、地方課程、學校課程的三級課程方案,又分為必修、選修一、選修二。要求按行政班和教學班結合開展教學活動。我校教室僅能滿足行政班教學要求,基本無法劃分教學班實施選修課教學。

  4.學校內部制度改革與新課程要求的不同步性

  ⑴學校課程設置還不完全符合新課程方案的要求,既要考慮課程方案的基本要求,還要顧及學生現(xiàn)狀、教師呼聲,特別是高考方案的要求。

 、菩抡n程的實施目標是讓學生發(fā)展、教師發(fā)展、學校發(fā)展,以豐富的課程資源為多元的學生、多元的教師、多元的學校提供發(fā)展的舞臺。而現(xiàn)實中對學校、教師、學生的評價體系還很單一,多元、科學的評價體系還未形成。

 、墙處煹呐嘤栔饕抢砟畹闹笇,教師更需要的是課例的指導和長期、持續(xù)、有效的教學幫助,這方面的教育資源還欠缺。

高效課堂工作總結4

  當前,我市、區(qū)正在如火如荼的推進素質教育,很明顯在此背景下,學生的負擔減輕了,學生的學習時間減少了。如果再按老思路、老方法去教學,肯定是不適應了。改進課堂教學方式,實施有效教學、高效教學,實現(xiàn)課堂教學效益最大化是我們追求的目標。因此,如何在較短的時間內讓學生學好、學牢(即建立“高效課堂”)已成為我們英語教學面臨的重大課題。下面就我校英語教學的高效課堂實踐總結如下:

  一、加強情感教育,創(chuàng)造和諧氛圍

  英語教學不僅是一個認識過程,而且也是一種情感活動過程。學生的學習情感調控得好,可以變被動學習為主動學習。

  首先,要讓學生在獲得知識、解決問題的過程中親身感受英語知識的廣泛應用,以此激發(fā)學生的求知欲,讓其產生肯定的學習情感,使他們認識到如果想擁有一個美好的未來,且能更好地勝任以后的工作和當前的形勢,必須學習英語并且一定要學好英語。其次,教師要注重對學生的感情投入。通過日常教學中許多細微之處對學生科學引導、熱情幫助,使學生切實感受到老師的愛心和對自己的關懷,時時刻刻感覺老師在關注自己,使之“親其師,信其道”,這樣師生之間就會產生情感共鳴,學生對英語課就會產生強烈的興趣。

  最后,在教學過程中教師要注意批評的藝術和技巧,要維護學生的自尊心和個人尊嚴,應用“評語式批改作業(yè)法”加以鼓勵,對每次上交的作業(yè)除了批改正確與否之外,教師也可寫上激勵式的語言,如“老師相信你是班里最棒的”、“本次作業(yè)表現(xiàn)不錯,繼續(xù)努力”等等,表明教師對該學生的關注。

  二、組織豐富活動,體驗學習快樂

  愛玩是孩子的天性,尤其是初中的孩子們。因此,針對這一點,我把我的.英語課堂教學游戲化,作為培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力的主渠道,成為學生創(chuàng)新學習的全過程,讓學生自始至終感受到成功的愉悅,從而增強他們的學習興趣。教學中,我結合教學內容并根據(jù)學生爭強好勝的特點,開展了“看誰答得又對又快”、“男女對抗賽”、“小組對抗賽”,等競賽活動。這樣的活動,激發(fā)了學生參與的興趣,使他們多種感官處于一種積極活動狀態(tài),不僅鞏固了所學知識,而且培養(yǎng)了他們的思維能力、語言表達能力、競爭能力和團結合作精神。把游戲結合到課堂之中,能夠激發(fā)和培養(yǎng)學生學習英語的興趣,使學生樹立自信心,更讓學生在游戲中體驗到快樂,使大多數(shù)學生都能參與到活動中來,以此帶給孩子們無比的自信。

  三、運用多媒體教學技術,激發(fā)學習興趣

  學習語言最怕缺乏語言環(huán)境,課堂上沒有英語氣氛,會使具有好動、情感易變特性的學生感到枯燥乏味。而運用多媒體,精心設計好每一堂課,把抽象的語言、單調的詞匯、語段具體化、生動化、形象化,就會深刻地吸引學生的注意力,激發(fā)起學生對英語的情趣,迅速培養(yǎng)其學習興趣,提高學英語的能動力。

  現(xiàn)代多媒體教學技術替代了靜止、呆板的教具,參與了直觀教學,猶如給課堂教學注入了一股新鮮血液,特別是對學生的形象思維起到了導引、刺激的獨特作用。動畫、音像剪輯、粘貼等多媒體組合技術,使課堂效果更為生動,學生如親臨其境,在強烈逼真的情景中發(fā)展了形象思維。靈活多變的多媒體教學課件,提高了課堂教學的效率。俗話說:百聞不如一見。多媒體的運用,能夠按照學生的認知特點和需求,精選內容,編制程序,把教師難以通過描述完成的大量信息,用計算機在頃刻之間就能在學生的頭腦中留下深深的印象,無疑也會大大地提高課堂教學的密度和效率。

  四、教師要充分信任學生,讓學生最大限度地發(fā)揮其潛能

  享受成功的樂趣我們從英語教學中深深感到,信任學生,是對學生人格的肯定和評價。學生成績的好壞,很大程度上取決于教師對學生能力的信任,對學生滿懷期待之心,相信每個學生都能在德智體等方面進一步得到完善,將激發(fā)學生積極上進的情緒,從而產生巨大的學習興趣和自信心,克服英語學習中的種種困難,攻克一切難關,最終取得英語好成績,享受成功的樂趣。教學中要特別注重給學生成功感,因為“成功越大,興趣越大,動力越大”。課堂上的雙邊和多邊活動,能使不同程度的學生都積極參與課堂教學,在大大小小的各類競賽中,那些表現(xiàn)出眾者體驗到了成功的喜悅。而“再表現(xiàn)”的欲望,會激起他們的學習興趣,會使他們在英語課上滿懷興趣、集中精力,課下又會根據(jù)自己的愛好,翻閱英語課外書,拓寬自己的知識面。五、優(yōu)化作業(yè)設計,減輕壓力延伸興趣

高效課堂工作總結5

  “和諧高效,思維對話”型課堂依據(jù)《課程標準》,植根于傳統(tǒng)而又有所創(chuàng)新。它要求在相對獨立的教學單位時間內,學生的學習狀態(tài)是積極的,思維品質是最優(yōu)化的,教學效果是最好的,教學目標的達成度是最高的。在價值追求上,和諧高效課堂以學的發(fā)展為本,追求全體學生的全面、主動、高效、和諧的發(fā)展。那么如何才能構建真正和諧高效的英語課堂呢?我校主要從以下幾個方面做了嘗試:

  一、師生關系的和諧

  俗話說:親其師,信其道。為了提高教學質量,多數(shù)英語教師利用課間、午休、活動課的時間深入學生中,了解學生的思想動態(tài),掌握學生在生活和學習中的喜怒哀樂,幫助學生解決生活和學習的困難,取得了學生的信任和理解,促進了師生間的情感交流,增進了師生的情誼,師生間的教學活動也就順利而有效地開展起來了。

  二、教學過程三序的和諧

  教學是學校的主要任務,課堂是教學的主陣地,為了保證教學效果,我們提出并實踐了“有序、有趣、有效”課堂教學觀。完整的上課,應當有一個綜合流程,包括課前準備、課堂達成、課后反思。其核心流程,即課堂達成,不論是教學環(huán)節(jié)的提前設計還是自然生成,我們都把握住一個原則,就是“有序”,不能打亂仗,不能打無準備之仗。具體而言,教師要精心設計導入、講授、討論、練習等各個環(huán)節(jié),并注意相關細節(jié),尤其要關注全體學生的一舉一動是否與課堂教學合拍,他們是否與老師一起全情投入、積極思維。為此,在教學預設中教師們將“知識序、認知序、教學序”有機結合,本著節(jié)奏感強、動靜搭配、講練結合的原則,循序漸進,由淺入深地摸索出了一套符合學生認知規(guī)律的課堂教學模式。實踐證明:“三序”的有效結合能使學生思維之花常開,成功之果常摘。

  三、三為主的和諧

  為轉變教育觀念,構建新的英語課教學體系,我們在教學過程中努力構建“教師為主導、學生為主體、訓練為主線”三為主的教學模式,并在教學實踐中不斷探索與完善,取得了一定的效果。同時,做為教師,也積累了經驗,深化了認識,提高了新教法的執(zhí)教能力。

 。ㄒ唬敖處煘橹鲗В瑢W生為主體,訓練為主線”為我們實現(xiàn)英語教學目標和完成英語教學任務提出了最佳教學方法。

  在教學中,我們不僅指導學生學會,更重要的是指導學生會學。教師們常通過引導、誘導、輔導、指導、疏導,來激發(fā)學生的興趣,啟迪學生的思維,使學生由被動變?yōu)橹鲃,由為難變?yōu)橄矚g。為了上好每一堂課,教師在備課時基本做到了腦中有綱、手里有本、心中有生,恰當設計教學目標,詳細制定教學計劃,科學安排好教學過程。初中一、二年級的學生活潑好動、童真未褪,對提問往往不假思索紛紛舉手發(fā)言,有時還舉雙手。針對這一特點,教師在課堂上注重強化聽覺、視覺訓練,誘導他們開動腦筋,引導他們積極思維。初中三、四年級的學生已不滿足對直觀簡單的問題的思索,但由于能力所限,對發(fā)言有為難情緒,針對這種現(xiàn)象,教師所設計的問題,多在深度和廣度方面做文章,誘發(fā)其探索的欲望!安粦嵅粏ⅲ汇话l(fā)”,在日常教學中,教師們還根據(jù)各年級教材和學生的特點創(chuàng)設情境,積極引導學生從課本和老師的講解中發(fā)現(xiàn)問題,提出問題。在疏導和答疑時,教師有時詮釋,有時略示,有時只點拔不解答,做到“道而弗牽,強而弗抑,開而弗達”,以引起學生進一步思考。

 。ǘ┱n堂教學中樹立“一切為了學生,為了一切學生,為了學生的一切”的思想。

  教學中,教師面向全體學生,力爭滿足不同層次學生的要求,讓優(yōu)生吃好,差生吃飽;鼓勵每位學生的進步,特別是后進生。課堂上,盡可能多的為學生提供表現(xiàn)自我的機會,培養(yǎng)學生興趣,鼓勵學生間進行討論,尤其注意了中下游學生的參與,從而使學生有所發(fā)現(xiàn)、有所創(chuàng)新。

 。ㄈ耙杂柧殲橹骶”,重視知識技能的鞏固和運用,逐步培養(yǎng)學生能力。

  “學而不化非學也”。但以訓練為主線并不是機械地讓學生上課不閑著做題,而是要強調精練。我們的'做法是讓學生練習那些最能體現(xiàn)教學內容,最能驗證教學重點,最能化解教學難點,最能把知識轉化為能力的題目,如漢譯英、聽力、閱讀與寫作。通過練習達到了舉一反三,觸類旁通的目的。學生理解了課本上的重點,攻克了難點,就能在千變萬化的試題面前穩(wěn)操勝券。

  在全體英語教師的不懈努力下,經過兩年的拼搏,我校的英語教學取得了可喜的成績,我校多名英語教師的論文、課件、教學設計獲省、市、國家級獎勵。更值得一提的是,我校全體英語教師的通力合作,圓滿完成了國家級課題《基于母語環(huán)境的英語自主性閱讀與表達能力培養(yǎng)途徑研究》的結題工作,為我校的英語教學再添新彩。我們深知,構建和諧課堂不是一朝一夕的事,它是一個系統(tǒng)工程,需要我們懷著愛與責任在教學實踐中不斷地積極探索。構建和諧課堂我們才剛剛起步,今后我們將和我們的學生一起用真誠的愛心和強烈的責任感,為創(chuàng)建和諧課堂做出我們不懈的努力。

高效課堂工作總結6

  深化課堂教學改革 促進教學和諧發(fā)展

  為了讓課堂成為學生自主發(fā)展主陣地,我校認真貫徹落實濰坊市教科院“關于構建自主互助學習型課堂教學模式行動研究”的要求, 從實際出發(fā),堅持科學發(fā)展,深化課堂教學改革,積極推進自主互助學習型課堂教學,堅定不移地抓好教學改革措施的落實。經過幾番探索,構建了以“自主互動”為靈魂,以“合作探究”為核心的自主互助課堂教學模式,有效地推動了課堂教學改革,促進了教師專業(yè)發(fā)展,提高課堂教學質量和效益。

  一、課堂教學改革 減負優(yōu)質高效

  1、“345課堂教學”改革深入人心

  通過學習、歷練,全體教師充分認識到“自主互助學習型課堂”的重要性和必要性,正確處理“主導”與“主體”的關系,注意培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力。很多老師的“345課堂教學模式”特色鮮明,注重培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力。針對以前“自主互助學習型課堂”的經驗、教訓,立足思想根源,提高認識,對認識不到位,思想不重視的個別同志,個別學科、個別年級實行強制入軌,跟蹤督導,采用師徒結對的方法限期整改。在全校形成了課改的氛圍,不斷優(yōu)化教學過程。且能從本校實際出發(fā),不搞形式主義,真正的解放思想,大膽實踐,把“345課堂教學模式”當作頭等大事來抓,為達到課堂教學的最佳效果,我們抓好了教學過程的四個環(huán)節(jié):(1)集體討論。教師在備課組活動中,集體研究課題,明確課題在教材中的地位、分析課題的教學目標、重點、難點以及突出重點、突破難點的教法和學法,并進行“實驗性”說課,然后教師們再一起討論,找出不足,最后制定最佳模式。(2)實施授課。在課堂教學上特別關注學生究竟學到了什么、思維的活躍程度及創(chuàng)造性的啟迪,并用心引發(fā)和激活學生的思維,使整個教學過程似風吹大海,有波峰又有波谷,跌宕起伏。同時還要拓展學生的空間,不僅注重課內,還要延伸課外,積極培養(yǎng)學生的綜合素質和創(chuàng)新能力。操作中,教師創(chuàng)設問題情景,引導學生認定目標,學生依據(jù)提綱進行自學,生成本課的重難點。學生在自己見解的基礎上,在小組內進行交流,小組成員互助落實,對有難度、有價值、有疑問、有爭議、能發(fā)散的問題,進行全班交流討論,質疑釋疑,教師進行適時點撥,從規(guī)律、方法、思想等方面歸納提升,幫助學生學會學習,升華思想,之后,進行有針對性的達標訓練,力求舉一反三,融會貫通,確保目標達成。(3)檢查反饋。每一節(jié)課都要留出至少10分鐘的時間進行課堂反饋,通過檢測反饋,引導學生從知識、技能、方法、習慣、自信心、主動性等方面進行反思升華,使新經驗與原有知識經驗生成新的認知結構。(4)分析總結。通過教后記,掌握教學中得與失的第一手資料,總結經驗教訓,形成教育理論,課后記的內容可包括對教學計劃的變更,突發(fā)事件的處理情況,施教所獲得的感受和體會等。從而彌補課堂上教師講授、學生學習的缺陷和不足,讓學生全面、及時、準確的掌握知識。

  2、改變評價標準,變關注教師為關注學生活動

  傳統(tǒng)課堂的評價,我們的評價標準指向課堂上一些表面因素的評價(如氣氛熱烈、時間分配恰當、課外作業(yè)量適度、教態(tài)自然等),關注的焦點是以教師為重點,主要評價教師的課堂教學本身。

  學生參與課堂的積極性,對構建“自主互助學習型”課堂起決定性作用,為便于小組合作,我們對小組成員具體分工,做到小組內人人有事做,人人有責任,為鍛煉學生的各種能力,小組的分工,定期輪換,同時,為激勵學生參與的積極性,我們多次組織教師就研究中遇到的共性問題進行研討,教師在實踐中研究,在研究中教學,提高了研究的實用價值,同時從學生的角度來評價課堂,主要從學生對課堂學習的參與率、自主學習時間、回答問題的創(chuàng)意性、學生知識的達標率等方面進行評價,對教師的評價主要看教師的引導發(fā)揮得如何,這樣,課堂評價就有評價教師為主轉變?yōu)樵u價學生為主,課堂標準的'改變促使教師課堂教學水平不斷提高,教師們由過去只注重教師如何教,轉變?yōu)殛P注學生如何學,由過去只注重評價優(yōu)等生,轉變?yōu)殛P注全體學生,更關注學困生,課堂上充分體現(xiàn)了學生的主體性和人文性、實踐性和開放性,教師們從重視合作學習的形式逐漸向合作學習的質量轉變,使合作學習的效果有了長足的進展。

  3、倡導寫教學反思,積累課堂教學改革經驗

  積極撰寫反思型教學案例,不斷地記載和積累實驗工作中的體會、經驗和資料,有利于實驗工作的深入進行,有利于不斷提升從事實驗教學者的理論水平和教學能力。全體實驗教師每周撰寫一篇教學案例,尤其要認真寫好課后小結。看成功之處,記下創(chuàng)新“亮點”;找不足之處,寫出改進之法;想應做之法,留下瞬間感悟。并把好的教學案例進行匯編,不斷積累成功的經驗。

  由于我們堅持不懈的的探討和實踐,走出了一條課堂教學改革的新路子,自主互助學習為學生提供了在課堂上互幫互學的客觀條件,提供了多于以往的自主學習的機會,成功也就自然而至。學生在學習中不再有心理負擔,不會感到緊張和無所適從,而是顯得很輕松。這種“開放型”、“交往型”的教學方式,絕不是只追究形式,花樣翻新,而是為學生創(chuàng)造寬松愉悅的學習情境,人人參與學習過程,人人有機會發(fā)言,人人有機會參與競賽,人人品味到成功的喜悅,人人做學習的主人,從而真正地激發(fā)學習興趣,培養(yǎng)學生的自學能力和創(chuàng)新精神,使學生真正學有所得,教育教研成果突出,僅本學年,:有49人次的論文獲市、省、國家級獎勵,2人被評為青州市教壇新秀,7節(jié)課被評為濰坊市優(yōu)質課,9名老師的教學課件、4名同學的電腦制作獲市二等獎,學生12人次在省以上競賽中獲獎,2名教師被評為濰坊市教學能手。xx、xx連續(xù)兩年在我校召開了青州市素質教育工作會議,我校做了典型發(fā)言。

  二、創(chuàng)新課堂教學 提升師生素質

  1、凝心聚力抓課改

  為把課堂改革落到實處,學校加大過程管理力度,形式上,想方設法營造“自主、互助、學習型”課堂改革氣氛,從桌椅的安排到醒目的標語都體現(xiàn)課改特色;內容上,積極落實“周檢月評”,實施“小組評價、教師評價結合”制,通過制定《教學管理流程》、《教師備課、上課、作業(yè)批改要求》等制度,做到有章可循,教研組長、備課組長分組進行檢查,各組之間相互學習、取長補短、不斷完善,教導處在進行總結時,既充分肯定各備課組教師的優(yōu)秀做法,又指出存在的問題和解決問題的辦法,并將各項檢查內容量化、在教導處張榜公布,提高了教學常規(guī)檢查的可信度和透明度,從而使教學常規(guī)檢查更具科學性、合理性、實效性。措施的實施,使全體教師明確了課堂改革的方向,為提高教學質量打下了堅實的基礎。另一方面,認真搞好了“備課改革”,穩(wěn)步推行“導學案”,為此,我們啟動了以“個體主備、集體修正、學案印發(fā)、資源共享”為主要內容的備課改革,在研讀教材的基礎上,主備教師先行備課,然后交付科目備課組長,組長組織同科教師進行修正,保證了“導學案”的質量。這樣,在實踐中不斷積累經驗,很好的實現(xiàn)了“輕負高質”,此項改革深受教師歡迎,既減輕了負擔,又提高了課堂教學效益。

  2、積極開展小課題研究

  我們把校本教研與解決教學實際問題結合起來,賦予教學研究強大的生命力,平時我們注重引領教師將課題選項與教學實際相結合,把問題當課題,教師結合自已在教學中遇到的實際問題,以課題的形式進行研究,讓教師每人認領一個問題作為自己的小課題研究,并定期舉行階段性研究成果交流會,加強教師之間的切磋,實現(xiàn)智慧的共享,通過這種形式,我們發(fā)現(xiàn)并解決了許多問題,如:如何把握小組合作學習的最佳時機?什么問題需要合作,怎樣合作?每節(jié)課的重點,教師明確了,學生明確了嗎?如何讓學生在集體交流時學會傾聽?如何調動學生參與合作探究的積極性?等等,每解決一個問題,課堂改革就跨越一大步,為了將教學工作融于課題研究中去,教師在教學的過程中都學會了反思、探詢、研究,以親身感受去驗證、理解、關注,近而發(fā)現(xiàn)、提出、解決所面臨的各種實際問題。

  3、實施師徒結對幫扶計劃

  我校35周歲以下的青年占教師總人數(shù)的65%以上,他們富有朝氣但缺乏教學經驗,為了加速他們的成長和發(fā)展,讓老教師能取長補短共同進步,學校認真實施青州市教育局“青藍”工程,讓骨干教師和青年教師結成對子,開展新老教師一對一的帶教活動,師傅手把手地指導徒弟備課、上課,堅持跟蹤聽課、評課,師徒合作學習、合作教研、合作教學,并以此作為活動的載體,讓青年教師的迅速成長,使“青藍工程”真正落到實處。

  三、 存在的困惑及今后的打算

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  1、對師生發(fā)展的評價存在不少困惑,評價機制雖初步形成,但還很不成熟,可操作性不強。

  2、少數(shù)教師落實教學常規(guī)工作不到位。主要表現(xiàn)在

 、俪WR性科目的導學案數(shù)量較少,或是編寫過于簡單;有部分教師把寫編寫教案看作是一種負擔,敷洐了事;

 、谡n堂教學方面。一是苛于追求課堂的大密度而簡化學生發(fā)現(xiàn)知識的過程,導致講得過多,練得過少;二是靠重復練習形成思維定勢而忽視學生解題技法的總結;三是教師還沒有真正起到“導”的作用,“教師問、學生答”的傳統(tǒng)模式沒有根本改變。

  ③作業(yè)布置與批改方面。部分教師的作文批語過于公式化、雷同化,缺乏針對性和鼓勵性。

  3、學校教學管理方面存在的問題

  (1)教研教改力度仍顯不夠,重形式輕落實現(xiàn)象有待改進。

 。2)教研教改成果,不善于應用到實際教學過程中。

  (二)今后的打算

  1、突出教學工作“六字”方針,并把這“六字”方針作為強化教學中心意識,開發(fā)教師

  潛能,提高教育教學質量,進而形成規(guī)范化教學管理的重大舉措,同時,在教學活動的各個環(huán)節(jié)與層面加以體現(xiàn)。

  備課要“深”。深入學習課標,深入挖掘教材,深入了解學生,深入探討教法。

  上課要“實”。上有充分準備課,不搞花架子,做到面向全體,因材施教。

  作業(yè)要“精”。作業(yè)要有針對性,有代表性,有目的性。

  教學要“活”。不局限于教材,不局限于現(xiàn)成的模式,做到教有特色,教有風格。

  手段要“新”。體現(xiàn)在創(chuàng)設情境方面,學習方式、教學方式選擇方面,訓練設計方面。

  批改輔導要“細”。所有學科作業(yè)或筆記類,都要詳批、詳改,做到有的放矢。

  2、各科教學要根據(jù)學科特點進行。數(shù)學學科要在備課、上課、作業(yè)中突出體現(xiàn)思維訓練內容,通過學習評價進行驗收;語文學科要在早讀、課堂和日記中突出學生閱讀能力訓練,通過作文競賽形式對訓練情況進行驗收;英語學科充分利用好晨讀時間,上課時間對學生進行口語訓練,學期末將采取演講表演的形式進行驗收,教導處將定期對以上大三個學科特色教學情況通過聽課、查教案、查作業(yè)、訓練成果展等多種形式進行檢查驗收,力爭短時期內,在原有基礎上有所提高。

  3、搞好家庭協(xié)助。調動家長的積極性,號召家長配合孩子搞好雙休日的實踐學習,及時了解孩子信息,共同促進孩子健康成長。

  各位領導,以上是我校課堂教學改革的簡單總結,在今后的教學工作中,我們在市教育局和開發(fā)區(qū)教管辦的領導下,將以飽滿的熱情,優(yōu)良的作風,扎實的措施,克服和解決存在的弊端,不懈探索,深入研究,讓學生更自主、課堂更高效,齊心協(xié)力,再造開發(fā)區(qū)教育新形象!

高效課堂工作總結7

  高二年級組在我校辦學目標的指導下,在工作中始終以加強學生的思想道德教育,營造良好學習氛圍為核心,努力形成積極進取、班風純正的年級形象。為此,我們開展了一系列的工作,排除了甲流的嚴重干擾;維護了安定正常的教學秩序和良好局面;使各項教育教學工作緊張有序的進行,取得了可喜的成績。

  一、加強德育工作,教書先育人。

  落實育人目標,即全面貫徹黨的教育方針,使學生學業(yè)有所提高、思想有所進步、體質有所增強!跋瘸扇,后成才”;讓“差生”成為合格的建設者,讓“較差生”成為專科生,讓“一般生”成為三本生,讓“好學生”成為二本生,讓特長生成為一本、二本生。

  1、堅持不懈抓好班級常規(guī)管理,對學生進行行為習慣及思想方面的教育。在曉之以理的前提下,對學生嚴肅教育、嚴格要求、嚴格檢查、嚴格管理。

  2、著力培養(yǎng)學生為爭創(chuàng)文明班級、文明寢室而努力的集體榮譽感和自我蛻變的熱情。各班在開學初就以年級和班級為單位進行“雙創(chuàng)”活動的宣誓,在思想上引起學生的重視,時時要與班級利益聯(lián)系在一起,約束自己的言行規(guī)范。自雙創(chuàng)活動以來,各班在管理上有了更具體的目標和激勵措施,取得了一定的成績。高二男生的寢室管理效果明顯,無論是紀律還是衛(wèi)生都得到了校領導的多次表揚,二(2)、二(3)五星級寢室?guī)缀跄茏龅揭粚W期不扣一分。二(2)、二(5)幾乎能包攬學校僅有的兩面文明班級旗幟。

  3、配合政教處進行了多次對儀容儀表檢查活動。

  開學以來年級組幾次對學生的服飾、發(fā)型、衛(wèi)生、出勤、行為規(guī)范等方面進行了檢查,對違規(guī)、違紀的同學及時給予批評教育,限期改正,并對個別嚴重違紀的學生進行了嚴肅處理,通過監(jiān)督、檢查來凈化年級組的教育教學環(huán)境。尤其狠抓吸煙、男女生交往過密、使用手機等不良行為。

  4、感恩特色教育。本學期多次以感恩為主題各班組織了班會,讓學生學會感恩父母、老師、同學等,并以此組織了感恩演講比賽。

  5、加強寢室管理,尤其是晚寢紀律得到了很大的改善,內務整理也慚慚規(guī)范,為住讀學生營造了良好的休息環(huán)境。

  6、行軍勵志教育。通過一上午的沿江堤步行軍,磨煉了學生的意志,陶冶了學生的情操,讓學生知道吃苦耐勞的重要性。

  7、組織學生積極參與運動會。學生們頑強拼搏,取得了優(yōu)異的成績,且增強了學生的.集體榮譽感。

  8、配合學校進行疏散演練。

  9、慶國慶詩歌朗誦比賽。高二班級以突出的表現(xiàn)征服了評委,其中二(5)、二(1)、二(4)、二(2)班取得了非常好的名次。

  二、狠抓教學質量,提升教學成績

  學期初我們就制定了全學期的教學詳細規(guī)劃,并下大力氣抓學生的行為習慣和學習習慣,注重各備課組的集體備課,關注年輕教師的成長,以老帶新,全面提高課堂教學質量。

  1、加強備課組的集體備課力度及督促。

  2、配全校政教處和教務處抓課堂教學紀律。

  3、每次考試的分析工作。

  針對期中、期末考試成績,對成績優(yōu)異的學生、進步幅度大的學生、予以精神和物質獎勵,創(chuàng)設良好的學習氛圍。

  4、加強年輕老師和老教師的交流。

  5.目標閱讀的推廣使用。各班將早讀和晚讀時間規(guī)定好各科背誦內容并及時分組檢查,學生在這種模式下,學習記憶效率有了很大的提高。

  5、制訂學期的各學科目標和班級目標。給每個學科和班級制定一定的期末考目標,在去年的基礎上要有所進步。

  三、加強班主任隊伍建設

  1、在工作中我們堅持“交流、學習、合作、互助”的原則召開班主任會議:落實學校布置的各項工作、學習班主任業(yè)務知識、交流工作經驗、協(xié)商解決班級工作中棘手問題等。正是因為我們每個班主任工作都認真負責,積極主動,所以學校安排的每項工作得以落實。

  2、班主任實行每日簽到制,每天考勤八到制,要求到班及時并有效的調動學生的學習積極性,多與學習溝通,多采取措施制止不良行為。發(fā)生特殊情況要求與年級零時間匯報,共同解決突發(fā)事件。

  本學期,我們盡到了努力,各項工作均取得了一定的成績,但由于年級工作頭緒多,事務雜,有些工作落實的還不夠到位、不夠完善,如:學法指導、課堂教學的有效率等;這些都有待我們在以后的工作中努力克服,積極改進。但我們堅信,只要思想不滑坡,辦法總比困難多,明天總比今天強。

  暢想新學期,我們將繼續(xù)以飽滿的精神,全身心地投入到教育教學中,與時俱進,大膽開展各項目工作,為學校多作貢獻,爭取取得更好的成績。

高效課堂工作總結8

  20xx年秋季第一次全縣教育工作大會后,根據(jù)教體局統(tǒng)一部署,我們制定了一個以高效課堂創(chuàng)建為主,全面開展學校教學管理的工作思路。圍繞這一工作思路,兩年多來,我們主要做了以下幾項工作。

  一、開展模式訓練和分組教學

  從20xx年開始,我們焦虎鎮(zhèn)以第一初中和第一小學為試點學校,開展課堂模式化訓練和分組教學。兩年多來,我們的試點工作取得了一些成績。焦虎初中和第一小學在全縣的高效課堂巡導中受到好評,被評為縣級課改核心校。今年五月份的全縣評估中,焦虎初中和第一小學分別位列所在小組第一名。下一步我們將評選出鄉(xiāng)級課改示范校,每個學校要推出校級課改示范班,構建縣鄉(xiāng)校三級課改體系。

  二、夯實教學常規(guī)管理。

  我們每學期至少進行兩次作業(yè)教案的全員檢查評比。檢查結果計入教師的業(yè)務考核和學校的綜合評估中。并對作業(yè)分類作出明確規(guī)定,比如語文作業(yè)要求除了作文外,學生還要有周記本、好詞好句積累本;理科作業(yè)要有隨堂作業(yè)和糾錯本;我們這樣做的目的就是要讓我們的老師了解自己授課效果和學生的接受程度,知己知彼方能百戰(zhàn)不殆么!下步我們將在作業(yè)設計上下功夫,提高教師作業(yè)布置的.有效性和針對性。

  三、賽課活動常抓不懈

  我們的賽課分全員賽課和專場賽課。學校每學期進行兩輪賽課,第一輪全員參加,第二輪為第一輪前50%教師的賽課,并評出本校的賽課標兵。專場賽課為中心校組織的全鎮(zhèn)業(yè)務領導和賽課標兵的專場賽課。另外,我們還組織兼職教研員、教學標兵、能手、學術技術帶頭人的專場公開課,組織新入職教師公開課、以及青藍結對賽課。通過賽課,一大批青年教師脫穎而出,如初中的祁瑞賓、董江輝、高杰、王鄰思,小學的游聰麗、祁秋芳、張巧紅、張靜等一大批青年教師的授課能力顯著提高,張巧紅老師還在20xx年河南省一師一優(yōu)課活動中榮獲我縣唯一一個農村小學語文省級一等獎的好成績。賽課,充實了我們教師隊伍的人才儲備庫。

  四、豐富學校特色項目

  兩年多來,我們重點圍繞焦虎鎮(zhèn)第一小學和第二小學的社團建設、第五小學的書法教學、第六小學的古詩背誦、第一初中的經典誦讀和星級評比展開特色項目建設,如今已經初具成效。校園文化初步成型。這些特色項目的建設極大地促進我鎮(zhèn)中小學生情感、態(tài)度、價值觀等非智力因素的成長。為良好的校風和學風的形成奠定了重要基礎。

  五、多措并舉營造書香。

  歐陽修說,立身以立學為先,立學以讀書為本。我始終認為,開展讀書活動對提升教師的專業(yè)素養(yǎng)和學生的文化底蘊有著深遠的意義,是創(chuàng)建高效課堂的基礎工作。因此我們把創(chuàng)建書香校園作為一項常規(guī)工作來抓,采取校長、教師、學生三線并舉的方法,校長教師共讀一本書,寫心得、記筆記;學生入校即讀、堅持每周一詩,每周一課,加大圖書角建設,開展豐富的讀書交流活動,多角度多方法營造讀書氛圍。

高效課堂工作總結9

  3月11日在學校的安排下,我啟程前往河南省淮陽中學參加為期三天的河南省語文高效課堂教學觀摩交流暨第十四屆年會。經過三天的學習,我感觸頗深、受益匪淺,現(xiàn)就學習情況匯報如下:

  一、會議日程安排

  12月上午8點至9點在淮陽中學科教中心,舉行了升幕式,9點至12點由魏書生老師做“教育民主化與科學化”的講解,同時汪國真老師在學生會場做“怎么樣提高中學生文學素養(yǎng)”的演講。下午2點至5點武鳳霞老師上示范課《漁歌子》,并主講《關于古詩文教學的思考》。谷春明老師上示范課《雨巷》,主講《中學作文教學法探討作文“討論講評法”》,晚上,于華老師主講《相應思維高考作文審題解析》。13日上午8點30分至10點30分,程翔老師上示范課《念奴嬌.赤壁懷古》,主講《論基本理解》。10點30分至12點王思明老師上師范課《編寫童話故事》,主講《課堂教學關注學情的研究》。下午,淮中科教中心會場,2點至4點劉曉紅上公開課《部首歸類識字以人口手的象形作部首》,韓軍老師上示范課《我的叔叔于勒》,5點15分至5點30分開閉幕式。

  二、主講專家簡介

  本次與會專家主要有11位

  魏書生:1950年5月出生于河北省交河縣,當代著名教育改革家。全國中青年有突出貢獻的專家,首屆中國十六大杰出青年等,F(xiàn)任盤錦市教育局長、黨委書記。汪國真,1956年出于北京,祖籍福建廈門,是中國大陸當代著名詩人,詩集主要有《年輕的潮》、《年輕的思緒》等,他的詩歌影響了很多的年輕人,有人說他是“中國詩歌最后一個輝煌的詩人。”

  程翔:1963年出生,祖籍冬長清。北大附中語文特級教師,全國中語會理事,人民教育出版社教材編寫委員。

  韓軍:清華大學附中特級教師,中國修辭學會讀學教學專業(yè)委員會副會長。蔡明:河南省教育學院中文系主任,現(xiàn)任河南省中小學教材審定委員,河南省語文教育學學會副會長。

  武鳳霞:特級教師,中學教育教師,江蘇省無錫市揚名中心小學副校長,中國文章學研究會導讀導寫研究中心副主任,全國模范教師。王思明,焦作市實驗小學校長,河南省名師,省學術技術帶頭人。劉曉紅,教育碩士,中國修辭學會讀寫教學專業(yè)委員常務理事兼學委員,鄭州市金水區(qū)文化路第二小學高級教師。

  于華:周口職業(yè)技術學院中文系副教授、河南省作家協(xié)會會員,河南省語文教育學會副會長。

  史可卿:湖北省云夢縣高中高級教師,兼任魏書生網絡編輯部主任,全國新課堂教學研究課題組成員。

  谷春明:湖南師大附中張家界實驗中學高教師。

  三、所學主要內容:

  魏書生老師在《教育民主化與科學化》中講到,教育是一項可以給人以雙倍精神幸福的勞動,尊重與發(fā)展學生的人性和個性,會使師生生活在一種相互理解,尊重、關懷、幫助、諒解、信任的和諧氣氛中,從而真正體驗到做人的幸福感與自豪感,減少內耗,提高工作和學習效率,學校工作和班級工作應最大程度地依靠民主管理和制度管理,少一些人治,少一些無效勞動,教育的目的就是把不是人的人還原成人等。

  程翔老師認為理解在閱讀教學中占有重要地位,從教學論的范疇把“基本理解”分為三個層次:即第一個層次是對字、詞、句的理解;第二個層次是對課文寫作技巧的理解;第三個層次是對課文主題思想的理解,在示范課《念奴嬌赤壁懷古》的講課中給予了替體現(xiàn)。

  韓軍老師認為,語文教育應返本歸真,提到舉一反三,回歸積累之本,美讀吟誦,回歸誦讀之本,咬文嚼字,回歸文字之本。強調語文課堂就是培養(yǎng)學生的聽、說、讀、寫能力。而不是把語文課上成政治課、歷史課或影視作課。

  武鳳霞老師認為:小學古詩文教學應準確理解詩詞內容,讓學生猜猜內容的意思,理解時應該虛實結合,體會詩詞中的別樣深情。

  王思明老師主張小學作文教學應分為六步進行,即指導20分鐘,習作40分鐘,修改20分鐘,講評30分鐘,賞析10分鐘,修改40分鐘,并認為課堂教學應從教學內容,教學主陣地,教學方法,教學效果四個方面關注學情。

  劉曉紅老師的形象快速漢字法充分發(fā)揮了漢字本身的科學化和藝術化功能,利用信息化技術,使抽象的漢字變得直觀形象,易學易用,一次講解終生不忘。

  史可卿老師認為現(xiàn)代信息技術應用于語文教學必須以學生的發(fā)展為中心。教師的傳統(tǒng)教學仍然有其不可替代性,多媒體教學不能代替教師的傳統(tǒng)教導,只能是教學的輔助工具,我們應適當運用。

  四、學后體會

  經過本次在淮陽的學習,使我在對教育事業(yè)態(tài)度、對教育改革的認識、對教學法、教學模式的選擇等方面都已經歷一次洗禮,對當前正在推進了高效課堂有了更深一步的認識和體會。具體如下:

  1、潛心讀文本是構建高效課堂的前提。文本是大美而不言,只有用心與文本對話才能重拾文本的美麗。

  2、精心巧設計是構建務實高效課堂的關鍵?v觀許多優(yōu)秀課例,他們無一不是遵循這樣的.規(guī)則,實現(xiàn)了教師在簡單中教,學生在快樂中學學的境界。

  3、靈活運用方法是構建高效課堂的保障。只有學生感興趣,學得輕松,學得自主的課堂才是有效的課堂。由此看來,課堂上運用靈活的方法、手段進行教學尤為重要。

  4、高效課堂的教學任務,應落在研究“學生怎樣有效地自學”、“怎樣引導學生有效地解決自學中遇到的疑難問題”、“怎樣有效地學生的學習過程”、“怎樣保證學生的學習效果”、“怎樣有效地學生的學習習慣與學習品質上”。

  5、教師要從“演員”的角色轉變?yōu)椤皩а荨钡慕巧,引導學生自學、自測、自查、自改、自補,對學生進行啟發(fā)式教育,凡是學生自己能會的不教,只教他們不會的。

  6、建立“四清”即“堂堂清、日日清、周周清、月月清”的過關考核制度。

  以上是我本次學習的粗淺總結,不妥之處請批評指導。

高效課堂工作總結10

  本學期來,我們在中心學校的正確領導下,以"構建高效課堂"為重點,以學習典型經驗為突破口,以提高教師專業(yè)素質為抓手,不斷推進和深化課堂教學改革,依靠全體教師的共同努力,取得了一定的成績,現(xiàn)將有關情況匯報如下:

  一、工作措施與成效

 。ㄒ唬┙y(tǒng)一思想,明確思路

  為了把"課堂教學改革"工作做好,組織教師認真學習總校制定的《新寨明德小學構建高效課堂的實施方案》。把課堂教學改革的重點放在教師、學生,高效體現(xiàn)在"教師的教與學生的學的和諧性"上;課堂教學改革一定要遵循"調查研究——經驗引領——實踐反思——"本土化""的過程。

 。ǘ┏闪⒔M織,加強過程性督導

  為了加強過程性督導,學校成立了以校長為組長,主任、教研組長為成員的構建高效課堂領導小組,具體負責"執(zhí)行力",協(xié)調工作小組和教師、學生之間的關系,確保改革過程中財力、物力等資源;成立構建高效課堂工作小組,具體負責教師的培訓、考核,各種制度的制定、檢查等內容。

 。ㄈ┖葑ス芾恚偈构ぷ饔行ч_展首先是常規(guī)制度的"細致化"

  校長、主任深入教學第一線。對教師各種業(yè)務分別進行了月量化考核,并對每一個環(huán)節(jié)的分值及評分標準給予了明確的規(guī)定,尤其注意教師讀書筆記、備課作業(yè)、小課題研究等內容,并召開總結會,對結果進行通報。

 。ㄋ模╅_拓創(chuàng)新,推進課堂教學改革的開展

  本學期將逐步推開,探索相關評價機制,確保外校經驗的."本土化"。我們重點抓以下工作:

  1、抓教研,重培訓

  認真落實學校制定的《新寨明德小學教學常規(guī)管理制度》、《構建高效課堂實施方案》、《學校教研活動實施方案》,確保與教學實際的緊密結合,加新任教師課堂教學培訓會,讓新教師能夠很快熟悉課堂教學改革的理論及操作程序。

  2、抓課堂,重細節(jié)

  學期初,我們認真學習總校制定的課堂教學改革的《新課堂教學評價標準》,并貫穿于整個課堂教學的過程中去。具體做好以下三點:

  一是備課要有"實效"

  在《新寨明德小學教學常規(guī)管理制度》中把教案分為教師導案、學生學案兩個部分(各占50分),突出學案的重要性,并引導教師認真編制學案,使其真正為課堂教學服務,從而提高課堂效率。

  二是指導要有"實用"

  學期初,以教研組為單位重新學習了《課程標準》、《新課堂教學評價標準》等材料,并集中學習了教研室下發(fā)《新寨明德小學教學常規(guī)管理制度》。學校在聽課指導中,也主要針對這些方面的評價。

  三是反思要合"實際"對課堂教學的管理,我們不是僅僅停留在制定一些制度、聽幾節(jié)"優(yōu)質課",更重要的是"聽"教師的說課,"聽"教師的"反思課",直到"合格"為止。

  本學期我們規(guī)定教師撰寫的教學反思必須源于自己的導案中的教學回顧,結合具體的課堂實際來進行反思;嚴格杜絕說空話、假話。

  3、抓骨干,重活動

  根據(jù)學校實際情況,我們把骨干教師與青年教師結成師徒對子,在骨干教師中開展"四個一活動":即每學期開展一次講座、上一節(jié)示范課、研究一項小課題、帶一名教師,充分發(fā)揮他們在青年教師的成長中引領、幫扶作用。

  9月份我們以教研組為單位開展了教材分析會,教研組組長帶領成員對教材進行認真解讀,并結合《課程標準》在教學中的體現(xiàn)展開研討。

  4、抓教研,重實效突出教研重點

  學期初,學校在制定《校本教研工作計劃》時,把"提高課堂教學效率"作為校本教研工作的重點,要求教師結合自己的實際情況,確立研究的專題,擬定實施方案,經學校批準后方可研究。確保研究重點的落實。

  注重過程管理

  為了加強對各個教研組校本教研工作的過程性管理,校長、主任深入教研組活動之中,確保了教研活動的真正落實。

  二、存在問題

  在全體教師的共同努力下,我們取得了一點成績,但工作中的仍有許多不足之處:

  1、在課堂教學改革中,部分教師的思想意識還有待改善;各種制度還有待改善,尤其是教師評價和學生評價制度方面。

  2、學生良好的學習習慣有待培養(yǎng)。

  在今后的工作中,我們還需繼續(xù)努力,發(fā)揚優(yōu)點,正視不足,克服困難,迎難而上,努力把教學教研工作做得更好更扎實。相信有上級領導的關心和支持,有全體教師的協(xié)力配合,我們的目標一定能實現(xiàn)。

高效課堂工作總結11

  開學已經是十六個周了,從開學初我們針對高效課堂進行培訓,使每一位教師從思想上首先認識什么是高效課堂。通過學區(qū)組織培訓聆聽高效課堂展示課,再結合自身模仿高效課堂。通過不斷的學習、總結、再學習,或多或少我們對高效課堂的認識有所提高,但在學習中我們也有很多困惑需要解決,現(xiàn)將學習高效課堂的階段總結匯報如下:

  一、所做工作

  在這次高效課堂建設中我們學校做了大量的工作:

  1、首先組織教師觀看高萬祥、張四寶、李炳婷三位專家的傳經送寶,認識到中國的教育改革勢在必行。

  2、學校針對高效課堂展開進行啟動儀式,上至學校領導下至學校教師以及學生都從思想上對高效課堂實行要有清晰的認識,這次高效課堂改革不是走形式,不是刮大風,教育不需要踹毛球次,不需要弄虛作假,教育需要真真實實。

  3、學校要求全校教師編寫導學案,除初三部分教師外其余教師都不同程度的進行編寫導學案,進行著摸著石頭過河的實驗。

  4、學校制定了高效課堂“人人過關”課,根據(jù)教導處《關于大柏林小學高效課堂人人過關活動實施的指導意見”》制訂了“人人過關”課活動方案。各教研組根據(jù)學科特點開展高效課堂教學結構研究。在教師群內推介先進典型、曝光教育教學不良行為。成立“名師工作室”,在全體教師中開展將智慧運用在課堂,將問題解決在課堂,將效益產生在課堂活動。

  5、通過幾個周的高效課堂建設的教學實驗,在第七周學校教導處組織教師進行高效課堂教學觀摩,全校組織9位教師進行高效課堂賽課活動,并從中評選出趙玉龍老師、陳宗福老師等一批高效課堂骨干。

  6、在第十周我們學校組織教師學習《走進高效課堂》并通過學習撰寫高效課堂論文,組織教師討論我校教師在開展高效課堂建設建設中存在的問題。

  7、學校重視高效課堂建設,把教師按學科不同分成不同的集體備課小組,選責任性強的教師擔任組長,定時間、定地點、定主備人、定課題。

  8、校長首先深入高效課堂改革一線,踐行高效課堂改革,從以前的大講到現(xiàn)在的不講,能從實際行動中引領學校高效課堂建設,我校校長陳生國同志重視課堂建設,帶主課,從事一線教學,同時組織學校領導班子能夠深入課堂聽課,把師生課堂作為校長生命的生成土壤,研究教學,把學校建設成為學習型學校,研究性學校,把教師隊伍打造成學習型的教師團隊,有效引領學校的高效課堂建設。

  9、各教研組組織教師每周星期二組織教師集體備課同一學科專職教師成立備課組。各備課組制定學期活動計劃,撰寫學期共作總結。堅持每周一次集體備課,“四定”:定主備人、定時間、定地點、定內容。建立活動流程六個階段:準備階段、分析階段、創(chuàng)造階段、提高階段、反思階段、總結階段。基本程序:個人初備———個人說課———集體討論———課案生成———個性設計———資源共享———總結階段。學校針對集體備課中出現(xiàn)的問題及時解決。學校每學期出關于集體備課的簡報。每學期整理、歸檔學期備課總結。

  二、取得的成績

  當然在這次高效課堂建設中我校取得了不少的成績如:

  1、我校部分教師的導學案通過學校組織的教學觀摩課得到了教師的認可,編寫的導學案能實用于課堂,教師能駕馭課堂。如趙玉龍老師、陳宗福老師的導學案。

  2、我?抵菊\老師的語文教學充分發(fā)揮了學生的能動性,課堂結構發(fā)生了變化,課堂形式發(fā)生了變化,課堂前的“精彩五分鐘”,“小老師上課”都不同程度的提高了課堂質量,特別是康老師在一節(jié)課的時間里同上兩個班的語文教學,通過期中考試檢測教學成績沒有發(fā)生太大的變化,六年級的語文平均成績高效課堂開展以前是86。63,高效課堂開展后是85。66,五年級的語文平均成績高效課堂開展以前是87。77,高效課堂開展后是86。45,從康老師的教學成績來看高效課堂不僅沒有使教學成績下滑,相反在這種模式的教學下養(yǎng)成了學生的語文學習習慣,培養(yǎng)了學生學習語文的`興趣,鍛煉了學生的口語表達能力。

  3、我校七年級就是一個典型的例子,剛升入本校全班學生大多數(shù)底子薄,只有個別學生基礎好,在全學區(qū)考試評比中位列倒數(shù)第二名,在這一學期家長會上學校向家長承諾了在這次期中考試中要做到“掙三保四”的目標,考試結束后通過評比我們做到了班級評比中我校七年級在全學區(qū)評比中位列第三名,通過實施高效課堂我們七年級的老師任務減輕了,學生自己想辦法學,特別是七年級語文趙玉龍老師的成績就是一個例子,趙老師把導學案發(fā)放下去讓學生自己通過小組合作學習解決。

  4、高效課堂中還有一個很明顯的例子就是陳生國校長所帶的九年級歷史在這次九年級期中考試中全學區(qū)評比中獲得第一,陳生國校長因本校教師緊缺,一個非專業(yè)的歷史老師就是根據(jù)高效課堂的理念讓學生自己學,把大量時間運用在學生的自學上,在課堂中盡量不占用學生的時間把課堂還給學生。

  從這些成績中我們不難看出高效課堂給我們的老師帶來了實效性是很多的。

  三、存在的問題

  在高效課堂中存在的問題如下:a)教師對導學案的運用不到位,沒有經過自己的備課認真熟悉自己的導學案,使導學案不能夠很好地運用與課堂。

  b)教師不會完全的套用高效課堂的模式,在教學中存在著盲區(qū),教師上課過程中說得太多。

  c)目標呈現(xiàn)沒有在小黑板中,課堂教學任務不明確,致使教學效果不明顯,學生展示環(huán)節(jié)中不能激發(fā)學生的積極性,對當堂訓練的任務是什么不夠了解。我認為造成這些問題的原因還是老師的敬業(yè)精神。

  四、今后的打算

  1、在今后的工作中我校還是通過不定期的賽課和模仿

  高效課堂的模式,盡量把六模塊“3+X”的教學模式像套數(shù)學公式那樣去套,先學會公式,再靈活運用公式。

  2、主要問題還是導學案的編寫,教師不能完全的鉆研

  導學案,只停留在編導學案而不去看導學案,以前是抄教案起碼教師孩子在抄的過程中做到了備教案而現(xiàn)在教師是下載導學案而不去看,不去鉆研,所以我認為教師不會上課了。

  3、教師要經過不斷的學習和鉆研再認真的領悟高效課

  堂的真諦。

  4、每周舉行高效課堂研討會制定適合自己的一種教學模式。

高效課堂工作總結12

  課堂是學校教育發(fā)生的主陣地,課堂教學是促進學生發(fā)展、提高教學質量的最根本途徑。為了進一步貫徹落實“以生為本、以學為本”的課程理念,全面促進我校高效生命課堂建設工作的進程,更好更快提高我校教育教學質量和辦學品位,全面推進素質教育工作。現(xiàn)將前一段工作總結如下:

  一、健全組織各司其責

  組長:趙廣聚全面指揮創(chuàng)建高校生命課堂的實施工作

  副組長:蔡合才負責撰寫構建高效課堂實施方案。在校長領導下,根據(jù)既定方案,組織實施,及時反饋信息,發(fā)現(xiàn)問題,及時研究解決辦法。

  成員:教導主任負責監(jiān)督、檢查、評價實驗教師實施、落實

  二、明確目標理清思路

  1、工作目標

 。1)提升學科教師專業(yè)素質和教學能力;更新教師觀念;轉變教師角色;營建民主、科學、和諧的課堂文化。

  (2)轉變學生學習方式,倡導自主、合作、探究的學習方式促進學生身心健康發(fā)展,培養(yǎng)良好品質和學習習慣,為終身發(fā)展奠基。構建樂學、高效的課堂。

  (3)探索出具有本校特色的“先學后教、小組合作”的多元化課堂教學模式。

  2、工作思路

  突出一個中心:即要始終圍繞教學質量這一中心,堅持全面提高教學質量,創(chuàng)辦優(yōu)質教育。

  強化兩項工作:即“強化教學過程的全程管理;強化校本教研,抓好教學常規(guī)管理質量,建立長效管理機制!

  樹立和落實“三種思想”:“從起始年級抓起”的思想,關注教育的接受性問題;“從最后一個孩子抓起”的思想,關注教育的平等性問題;“從每個學生抓起”的思想,關注教育的全面性問題。

  三、學習宣傳、統(tǒng)一認識

  1、理論學習

  組織全體教師進行高效課堂的培訓,深入學習高效課堂教學理論,正確理解和把握高效課堂教學規(guī)律及其基本方法。

  2、專題講座

  采取“請進來”、“走出去”等方式,認真學習、實踐先進的課改經驗,深入了解不同學科高效課堂教學模式,明確高效課堂中具體的教學流程。

  四、精心組織、分層推進

  1、領導層

 。1)科學分工

  在學習、借鑒外校課改經驗基礎上,結合各部門工作實際,分工如下:趙廣聚校長:整體負責、調控;蔡合才副校長:實施高效課堂工作中的制度建設、協(xié)調管理;教學主任:課堂上如何具體操作;實施方案的制定和導學案如何編制;合作學習小組如何打造、班集體建設、師生評價問題等等。

 。2)外出學習領導小組成員分別到課改試點學校調研學習,結合分工,重點學習相關內容,如導學案編制、教學流程、合作學習小組建設、評價機制確立、制度建立和實施高效課堂的管理、咨詢研究等。

 。3)個人反思。在認真學習外校的經驗基礎上,結合本校實際,逐步摸索制定出一套適合我們學校的高效課堂教學模式。

  2、教師層

  (1)利用全體教職工大會,分析目前我校現(xiàn)狀、目前教育改革大的背景等客觀事實,對比傳統(tǒng)課堂與高效課堂利弊,認真學習、宣傳高效課堂理論,觀看有關“高效課堂”視頻等。

  (2)采取“走出去”、“請進來”、聽專題講座、開展培訓等方式,讓所有一線教師傾聽、觀看和親身感受、體會“高效課堂”。

  (3)每位教師根據(jù)外出學習、自我反思、課堂中實踐,逐步摸索出符合我們學校的課堂教學模式,并不斷進行課堂教學實踐;在教學中摸索、改進、提高。

  3、教研組長層

  (1)教研組長會。如何合理分配小組、評價制度如何建立、如何編制導學案、如何使用導學案等。

 。2)年組教研。通過一段時間的自我實踐,以教研組長為主,讓每位教師上一節(jié)嘗試課,并且學校領導、本組所有成員都要參加聽課、評課、探討、修訂,及時總結經驗、教訓。

 。3)形成模式。在年組教研的基礎上,教研組長組織召開本組會議,專題研究本學科新的課堂教學模式,制定出本學科的高效課堂教學模式,并重新進入課堂實踐、修訂,最后形成學科高效課堂教學模式。

  4、學生層

 。1)科學劃分小組、明確分工,各負其職。

  (2)各班所有小組長集中培訓。如何自主學習,如何上臺展示,如何指導、監(jiān)督學困生,如何維持小組紀律等。

  五、分項實施重點突破

  1、集智備課

  以學科組或教研組為基本單位,發(fā)揮集體智慧,合理分工,有效合作,既突顯教學共性與個性特色,又達到師生共享。構建“自我反思、同伴互助、專業(yè)引領、共同提高”的校本教研模式。參加人員要按照“四定”定時間、定地點、定課題、定執(zhí)筆人的要求進行集體備課;玖鞒虨椋航處焸人備課,形成初案;主備人備課,形成主案;備課組集智備課,形成共案;課前個人復備,形成個案;課上續(xù)備,形成續(xù)案;課后反思,形成補案。

  主要措施:(1)學校定期對教師備課進行整理、裝訂和存檔,實行捆綁式評價,其結果做為教師績效考核評價的內容之一。(2)開展優(yōu)秀校本教研組評選、優(yōu)秀導學案展覽和評選等。

  2、導學案的編制

  集教師的導案、學生的學案、練案、糾錯和綜合性評價于一體。

  (1)基本要素:包括學情調查、學習內容分析、學習目標、重難點預設、知識鏈接、學法指導、學習過程、整理學案、達標測評、教與學的反思。不同學科、不同課型的導學案在某些要素上應有所側重。其中學情調查和學習內容分析在教師的導案上體現(xiàn)。(2)基本版式:普通式、六格四欄式等,體現(xiàn)導學案設計的基本要素。在題頭設計上,要有課題、課型、課時、學校、年級、學科、設計人、審核人、授課人、授課時間、學案編號、班級、學習小組、學生姓名等。設計要力求圖文并茂,美觀實用,多使用激勵性語言。

  3、導學案的使用學生使用

  (1)課前要求:以獨學為主,解決導學案中基礎題部分,生疏或難以解決的問題用雙色筆做好標記,同時要求學生能主動提出或發(fā)現(xiàn)新的問題,并嘗試通過各種渠道自行解決。

  (2)課中要求:以對學、群學、展示、整理學案、反饋達標為主要內容。做好隨堂筆記,記錄個人存在的.問題,記錄學習成果,再在展示是交流預設性問題和生成性問題。在整理導學案環(huán)節(jié),要將知識點串成知識鏈,將知識鏈結成知識網。包括整理問題、整理知識要點、整理生成性的知識、整理知識結構、總結學習方法和規(guī)律。反饋達標可采用自我反饋、對子互查、組長檢查、教師抽查、達標測評、自助式作業(yè)、開放式作業(yè)的形式。

  課后要求:定期整理導學案上的糾錯記錄和重點問題,用好雙色筆,并放入活頁夾保存,以備復習之用。

 。3)課后使用,做到“四必”,即有發(fā)必收、有收必批、有批必評、有評必糾。批閱可采用對子互批、組內批閱、組間互批、學科代表批閱、教師批閱等。教師要在導學案上填寫教學反思,指出存在問題,提出改進建議。

  4、課堂教學

  高效課堂的終極目標是致力于學生學習能力的培養(yǎng),教學過程要充分體現(xiàn)學生的主體地位,必須做到先學后教、小組合作、以學定教。

 。1)基本課型:預習課、新授課、檢測課

 。2)基本學習方式:獨學、對學、群學。

 。3)基本模式:“先學后教,小組合作”。課堂教學流程包括五個環(huán)節(jié):目標定向(5分鐘)、自主學習(10分鐘)、交流展示(10分鐘)、點撥提升(5分鐘)、訓練反饋(10分鐘)。教師可根據(jù)具體學科、教學內容、學生實際適當調整時間,教師要導學、導疑、導講、導練,多調動學生寫、說、講、練。根據(jù)學習目標創(chuàng)設情景或設置臺階,層層深入的領導學生獨立看書、自學、思考、探究,使學生通過課前自學對教材有一個初步的了解,發(fā)現(xiàn)問題。然后在課堂上討論交流展示,合作探究,分析問題。最后當堂達標測試,及時反饋,解決問題。促使學生從“教會”轉變?yōu)椤皩W會”進而“會學”

  5、學習小組建設

 。1)小組劃分原則:組間同質,組內異質。每個學習小組六人或八人。同組采用AA、BB、CC分法,同質結對,競爭合作。

 。2)學習任務分工。組內小展示由組長負責,班內大展示由教師負責。關注弱勢群體,體現(xiàn)差異教學,讓每個學生都得到發(fā)展。一般情況下,弱一些的學生進行匯報,中等生進行追問和補充,優(yōu)等生進行總結和提升。

 。3)小組長的選拔和培養(yǎng)。最熱心、最有責任心、組織管理能力強最強的學生做小組長。定期培訓小組長,充分發(fā)揮小組長的管理、組織、檢查的作用。

  (4)學生學習能力訓練。從如何獨學、如何對學、如何群學、如何展示、如何傾聽、如何表達、如何板演、如何當好小組長、如何組織組內分工展示、如何為自己設定學習目標如何使用雙色筆、如何進行糾錯等進行集中的專項訓練,在實踐中不斷提高學生自主學習能力。

  6、評價

  強調多重評價結合和多元評價,每個小組中都要有自我評價、同層評價、小組評價、組間評價、教師評價等,形式多樣,具體恰當,有針對性,體現(xiàn)多重結合、多元評價。每個班級都要建評價欄,一周一總結,一月一匯總。用評價增強小組凝聚力,激發(fā)學生內驅力,進一步引領學生更高層次的合作。

  七、具體安排

 。ㄒ唬┬麄靼l(fā)動(20xx年3月-4月)。通過各種形式進行廣泛宣傳和發(fā)動,為活動開展做好充分的思想準備。學校成立構建高效課堂活動領導小組,制定實施規(guī)劃,擬定具體的實施方案。

 。ǘ├碚撆嘤枺20xx年5月)。深入學習高效課堂教學理論,正確理解和把握高效課堂教學規(guī)律及其基本方法,認真學習外地的先進經驗,深入了解不同學科“高效課堂”的教學模式,明確高效課堂教學改革的方向。

  (三)調研反思(20xx年6月-8月)。開展課堂觀察活動,組織教師對照先進的教學理念與經驗,對當前課堂教學現(xiàn)狀進行觀察、分析,通過自評互評找出存在的問題和差距。

  (四)課堂實踐(20xx年9月-10月)。組織教師按活動方案結合并總結自己已有的成功經驗的基礎上,進行課堂實踐和研究,摸索出不同學科的高效課堂的教學模式。

 。ㄎ澹﹨R報研討(20xx年11月)。組織高效課堂實踐匯報研討活動,人人上匯報課,課課進行研討評議,針對問題和不足提出改進策略,再實踐、再匯報、再研討。

  (六)總結提高(20xx年12月初)。經過一段時間的實踐研討后,教師要認真總結實踐經驗,進行理性思考,形成一定的高效教學模式及長效管理機制,推出一些成功的課例。撰寫一份有較高價值的論文、個案研討報告或經驗總結文章。開展“高效課堂”論壇、“高效課堂”教學評比、優(yōu)秀教學設計、精品課堂實錄、論文、課件評選活動。

  “路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”。高效生命課堂建設之路漫長又充滿挑戰(zhàn),但我們相信,只要懷揣夢想,探究的腳步不停歇,這條路必將越走越寬,越走越美!

高效課堂工作總結13

  為了全面落實市教育局課程改革會議精神,一年來,我們借鑒兄弟學校的成功經驗,立足本校實際,以新課程先進教育理念為指導,大膽嘗試構建“遞進式”高效課堂教學模式。如今,紅杏枝頭春意鬧,蜂飛蝶舞香滿園。已不難看出金秋時節(jié)的碩果累累的可喜局面。現(xiàn)將我校探索新課改模式之路情況匯報如下,以期拋磚引玉,取得以“課改聚義,摟抱發(fā)展,相互借道,共同成長”的效果。

  一、提高思想認識,轉變觀念是深入開展課堂教學改革的前提。

  第一、從領導到教師,我們做到三破:一破“名校”框,反對用因循守舊,走出去,虛心向兄弟學校取經。二破“名師”觀,把敢于改革課堂教學模式的教師當名師。三破“考分”關,即把一張考卷的考分看淡點,把提高學生自主學習意識看重點。

  第二、抓好學習和轉變,即轉變觀點,充分認識新課改的重要性、必要性、緊迫性。

  中國人為什么不能獲諾貝爾獎?很大程度上是因為我們的教育模式所致。只是一味著重對學生進行知識灌輸,忽視了學生主觀能動性的發(fā)揮,甚至阻礙了學生自主研究創(chuàng)新能力的生成,因此,課堂教學改革是培養(yǎng)新時代人才的需要。

  第三、課改也是我校提高教育質量的迫切需要,我校是名校,是市教育局的樣板校,要說傳統(tǒng)教學模式,那是輕車熟路,好辦。然而教育政策要求學校規(guī)范辦學行為,減輕課業(yè)負擔,不改革學校就會停滯落后,不改革就沒有出路。一所學校辦得成功與否,關鍵也得落實在課堂上,因為課堂教學是學校教育的核心環(huán)節(jié),課堂教學的模式,課堂教學的效果直接影響著學生的學習和成長。因此,我們必須把建設“高效課堂”作為把我校發(fā)展成“省內一流,全國聞名”的實驗性小學的重要推手。

  第四、榜樣的力量在感召著我們。山東的杜郎口中學,一所偏居鄉(xiāng)間,條件落后的農村中學因“改”名動天下,刮起旋風。山東樂昌二中,名聞遐邇的高考名校,他們敢于否定自己長期積累下來的傳統(tǒng)教學經驗,放低姿態(tài)與杜郎口中學和兗州一中結成課改三架馬車,終于“改”出了“271”高效課堂模式,再一次讓樂昌二中成為同行注目的焦點,作為教育一線的我們,還能無動于衷嗎?

  第五、新課改是學生內在的強烈需求。我們說,學生是學習的主體?鬃诱f過:“知之者不如好之者,好之者不如樂之者”,就是說,要讓學生知道,了解某種知識事物,不如讓他們喜歡該項知識或事物,而讓他們從單純的喜歡變成從中得到樂趣,從而達到樂此不疲,那就能讓他們真正成為知識的迫求者、主宰者、創(chuàng)造者——也就是我們說的創(chuàng)新型人才。要讓學生成為“好之者”就必須改革傳統(tǒng)課堂模式,使之成為課堂的主人。要使學生從“好之者”變成“樂之者”,必須讓新課改深入持久開展,使學生主體作用得到充分發(fā)揮,學到知識的同時,得到樂趣,故而成長為“樂之者”。可見新課改是廣大學生內在的強烈需求。

  二、“遞進式”課堂教學模式的構思與實踐。

  認識提高了,思想轉變了,我們深入思考著:新課改到底改什么?大家逐漸統(tǒng)一了思想,學校教育的核心環(huán)節(jié)歸根到底是課堂,課堂教學的模式和效果直接影響了學生的學習與成長。課改的關鍵是課堂:要限度地把課堂還給學生,讓學生動起來,讓課堂活起來,讓效果好起來。而課堂教學的“改”不能隨心所欲,必須“有法可依”,—就是要有一定的模式去規(guī)范“教的方式”與“學的行為”。因此我們確定我校實施“遞進式”課堂教學模式,探求課改新路。我校“遞進式”課堂教學模式概括起了可分三層九段。

  第一層:預習交流

  a、要求提示:老師課前導學,提出預習要求,學習方法。

  b、自學交流:可采用同桌式、分組式、全班式,師生共同參與,讓每個學生成為活躍的交流著。

  c、點評小結:點評預習情況,師生采用分散式和集中式共同完成。

  第二層次:探究解惑

  a、質疑探究。教師組織學生,在集中學習的氛圍中,再回到新的學習內容中去,發(fā)現(xiàn)新的問題,然后展開討論,進行探究。

  b、點播解惑。在學生質疑探究的過程中,教師要成為學生中的一員,適時進行點撥,引領他們始終處在正確的思維軌道上。點撥要點面結合:個性問題,個別點撥解惑。共性問題,面上點撥解惑。學生既是被點撥者,也是點撥點,形成師生互動,生生互動的點撥解惑氛圍。

  c、評價總結。教師憑借自身的教學經驗,巧妙地運用臨場機智,快速梳理濃縮掌握的信息,進行準確、概括的評價總結,使每個學生都獲得質疑探究的快樂。

  第三層次:鞏固延伸

  a、練習檢測。練習主要以書面形式進行,課內或課外完成。練習內容要盡量避免死記硬抄,多考慮已學知識的重溫鞏固和遷移,檢測結果不能成為獎懲學生的憑據(jù),要用發(fā)展的眼光看到每個學生的點滴進步,教師要通過檢測反思自己,不斷提高自身的水平和能力。

  b、學練運用。通過課外學習這一渠道,運用學到的方法,通過大量的實踐,讓學生的才能得到鍛煉和提高,獲取更多的新知識。

  c、生活鏈接。要引導鼓勵學生接觸生活,用所學知識為生活服務,并從生活中學習心的知識。

  接著,我們制定了“遞進式”課堂教學實施方案,成立了課改領導小組,課程改革學科組,年級學科備課組,并立即付諸實施。同時采取以下措施,促進實驗的順利進行。

  1、加強師資培訓,堅持“先培訓先上崗,邊培訓邊上崗,不培訓不上崗的原則”。

  2、加強教學研討,把科研與校本教研結合起來,開展“自我反思”、“同伴互動”、“觀摩學習”、“實踐體驗”,參與“教學評比”促進對“遞進式”課堂教學模式的消化與吸收。

  3、加強制度管理。學校在管理和指導課改實驗中建立了一系列相關制度來規(guī)范操作,以加強管理。如教研組例會制度、年級備課組例會制度、評比獎勵制度……圍繞“遞進式”課堂教學重新建立運行評價體系,配足、配齊課改所需的各項設施、設備,保障課堂教學改革穩(wěn)步有序推進……

  接著一場轟轟烈烈,又扎扎實實的“遞進式”課堂教學模式探索實驗在我校開展起來了,學校的每一間教室,都是人身鼎沸的學習“超市”。學生們一會兒潮水般地聚攏來,爭先恐后地搶黑板,一會兒爭搶發(fā)言權,一會兒又各自趴在課桌上埋頭書寫。有人鎖眉沉思,有人低聲交談,有人大聲爭辯,有人手舞足蹈……課堂上“洋溢著歡樂,升騰著幸!薄

  三、“遞進式”課堂教學模式的成效與反思

  我校深入開展“遞進式”課堂教學模式已經一年多了,如今,紅杏枝頭春意鬧,已經見到可喜的成果。

  首先可見到的是教師變了!教師的教學觀念變了:人人成了新課改的贊同者,參與者。教師的身份也變了,從“知識傳授者”變成“誘導者”、“點撥者”、“合作者”,從“演員”變成了策劃組織引導學生自主學習的導演。教師的教案變了,從照搬教參變成深入思考,吃透教材,了解學生需求的導學案。這樣教師確立了“一切為了學生的發(fā)展”的學生觀,認識到學生是學習的主體,從而放手讓學生自己讀書,感受事物,觀察分析、思考,有利地促進了教師的專業(yè)成長。一年來,我校參加省市各種課改教學比武,共獲各種獎項20人次,其中肖映《語文的魅力》參加省語文閱讀大賽獲一等獎,趙翠、張莉君、胡雁峰、文瑛等十多名老師的分別獲不同學科市一等獎。

  其次可見到的是,課堂結構變了。作為課堂,過去是老師的講堂,導演、演員均由老師包了,學生始終處于被動接收狀態(tài)。如今的課堂關注的卻是學生的學習過程和學習狀態(tài)。課堂上學生通過預習交流產生疑惑,通過交流讓所有學生深化疑慮,產生疑惑感,通過探究解惑,讓學生互相啟智解疑,加上教師適當點撥,使每個學生獲得質疑探究的快樂。最后,通過鞏固延伸,讓學生實現(xiàn)知識的鞏固遷移,聯(lián)系生活實際,獲取新知識。如今,我校“遞進式”課堂教學模式從學習探索、生成到廣泛展開,日臻成熟。已向省內外30多所學校,600多名教師提供了交流參觀的平臺。

  第三大成效是學生變了:一是學生地位變了,變成了課堂的主體,學習的主人。通過預習、交流、使學生養(yǎng)成動手、動口、動腦的良好學習習慣,培養(yǎng)了交往合作能力。學生通過鞏固延伸的訓練,不僅能提出問題,解決問題而且鏈接生活中的問題,去思考,探究解決深層次的問題,實現(xiàn)知識的遷移和創(chuàng)新,自然也就提高了他們的探究能力與創(chuàng)新能力。

  我們嘗試了以學生為導演的自主課堂模式,即讓學生當老師,對一節(jié)課,或對某一小部分課設計出導學提綱、引導和組織全體同學自主、合作、探究學習。小老師們的.課也上得有聲有色,讓人贊嘆不已。

  我們的課改只是剛剛邁出的第一步;仡櫸倚P抡n改的歷程,我們豪情滿懷,但也時常深深反思:我們探索的路子真的是一條坦途嗎?今后的漫漫長路該如何走才會更穩(wěn)妥,更便捷?才能更好地攻堅克難,高歌猛進?

  我們深深體會到以下幾點:

  1、我們所取得的點滴成績,應歸功于上級教育部門的正確領導和課改先進兄弟校的引導,它只是我們新長征路上的一個起跑點,新課改模式沒有“,只有“更好”,我們必須以十倍的熱情,百倍的努力投入以后的征程,爭當新課改的勇士,不負“人類靈魂工程師”的神圣職責,不負時代的重托。

  2、我們探索一種教學模式,是因為它能使我們的課堂教學有一定規(guī)律可循,實現(xiàn)“高效課堂”,目的是“高效”而非“模式”。也就是說,不能把模式刻板化、機械化,讓“模式”在教師精心導演下,根據(jù)學生及教學情境的變化而“活”起來,也就是說:“教學有模,但無定模”,鮮活的、生動的模式,才是值得我們眾生追求的。

  3、教學模式探索過程中主要因素是要擺正“主導”與“主體”的關系。好比一場演出,書本是劇本,教師是導演,學生是演員與觀眾,傳統(tǒng)教學中,教師把導演、演員集于一身,學生完全成了觀眾。新課改模式的改變就是要把“演員的身份”還給“學生”,課堂實際演出的主角應該是學生。說、唱、做、作全是主角在表演,而導演是完全處于幕后的。但關鍵因素還是導演,演員的動作、表情、語言該如何表達,導演都預先設計好,做到“胸有成竹”。也就是說“遞進式”課堂教學模式進行順利與否的關鍵是處于主導地位的教師。引導自學,引起疑慮,點撥誘導,激發(fā)思考,激勵探索。問題的提出,時間的分配,難易的安排,學法的指導,點撥如何精準,步驟如何安排,教師課前都要做到心中有底。因此,開放了課堂,教師的責任更大了,擔子更重了。

  4、新課改進行過程中要盡量去形式,重實效。如“導學案”,學生人手一份,當然方便,但卻累贅而且浪費,我們如果充分發(fā)揮計算機、投影、音響、實物展臺、校園網絡等多媒體設備的功能,把導學案展示出來,不是更能節(jié)省書寫時間,提高課堂效益么?又如:合作學習中,所有學生全都以小組形式圍坐,雖然討論起來方便了,但是當老師需要板書,或出現(xiàn)影視畫面時,部分學生卻不便觀看,容易影響課堂效果。

  5、新課改探索過程中很可能出現(xiàn)某些班級,部分學生考試成績下降的情況,很可能會很長時間看不到課改的明顯成果,這個時候一定要耐得住寂寞,經受住考驗,“寧可不要一時的高分數(shù),也要鐵心搞課改”,才能使得新課改煥發(fā)光彩。

  新課改是一項事關中華民族百年大計的一項探索、創(chuàng)新的重要實踐,不可能畢其功于一役,是需要我們終生奮斗去攻克的堡壘!奥仿湫捱h兮,吾將上下而求索”,讓我們在市教育局的直接領導下,不斷探索,勇于實踐,取得新課改的新的勝利!

高效課堂工作總結14

  學校追求課堂的高效益,就像社會上人人都在追求幸福是一樣的,人人都在做,人人都有自己的追求目標,但追求的方式和結果卻各有不同。為深化新課程,進一步推進素質教育,提高教學效率,我校以市區(qū)教育局“創(chuàng)建高效課堂r”總方案為指導,開展形式多樣的校本研究,融通課堂內外,積極構建“高效課堂r”,F(xiàn)將一年的創(chuàng)建工作作如下總結:

  一、整體把握,選準切入點

  創(chuàng)建高效課堂,首先要了解高效課堂要件。怎樣才算是一堂高效率的課?構建中我們重點關注高效率課的四個要件:

  一是,這節(jié)課讓學生獲得什么,獲得多少?

  二是,讓學生用多長時間獲得?

  三是,讓學生怎樣獲得?這是教學方法的問題。

  四是,是否每個學生都達成了教學目標?

  第二,分析我校研究基礎。我校位于宜昌市繁華的老城區(qū),是進城務工人員居住較集中的地方。生源主要是進城務工人員的子女和城市低收入居民的子女。今年,全校971名學生,前者占56%,后者占383%。生源的特殊性為我們的教育教學帶來相當?shù)碾y度:

  一是家庭學習條件差,絕多數(shù)孩子家中沒有自己的學習空間;

  二是家長忙于生計再加上個人文化底蘊不足,無暇顧及孩子的學習,更談不上輔導;

  三是學生多來自農村,性格相對靦腆,缺乏自信;

  四是生源流動性較,學習有時必須隨父母的工作變化而變化,來來去去的現(xiàn)象普遍存在,學習無法形成連貫性、系統(tǒng)性等等。

  面對這樣的實情,我們清楚地認識到,我們不能等待,不能指望,要研究課堂,向課堂40分鐘要質量。

  第三,找準研究的切入點。影響和制約高效課堂的因素很多,我校從轉變觀念入手,開展校本研究,廣泛征求專家、教師意見,認真組織教師學習思,最后確立了我校的創(chuàng)建高效課堂研究切入點,即研究主題“關注課中訓練的有效性r”。細化到各教研組,依據(jù)學科特點,其側重點也有不同。語文學科關注文中朗讀訓練的有效性、中心問題設計運用的有效性等;數(shù)學關注練習設計運用的有效性;科學信息技術學科關注小組合作在規(guī)定的時間內完成實驗、上機操作的有效性;英語學科關注口語訓練、發(fā)展性評價的有效性;體育和藝術學科關注學生重點知識點、技巧訓練的有效性等。這就明確了各教研組的研究專題。

  二、加強學習,明確著眼點

  構建高效課堂,轉變觀念、加強學習、認真思考是前提。我校從學校、教研組兩個層面開展了豐富多彩的專題學習、培訓活動。

  學校層面一方面積極向教師推薦學習《高效課堂22條》、《人民教育》中的《不被注意的幾個教學細節(jié)》等相關書籍及文章,以江蘇省泰興市洋思中學、山東省茌平縣杜郎口中學的成功案例為研究對象,利用間周一次的業(yè)務學習時間組織教師學習,先后學習了洋思、杜郎口等學校高效課堂創(chuàng)建經驗,舉行了以“挖掘學生潛能,構建高效課堂r”、“在實踐中探究高效課堂r”、“教師應用教學理論的誤區(qū)與出路r”、“教師的幸福在哪里r”、“愛成就高效課堂r”、“我與高效課堂r”、“宜昌市教研中心關于深化課程、創(chuàng)建高效課堂的指導意見r”等為主題的業(yè)務培訓,另一方面發(fā)現(xiàn)本校研究典型,請他們與教師交流,進行思想與觀念的碰撞、融合,先后有5名教師以“直面高效課堂嘉賓r”的身份與教師分享自己的高效課堂研究。學習后,學校在全體教師中開展“優(yōu)化課堂結構,全面提高質量r”、“我對構建高效課堂的思考r”等主題討論活動,有效促進了全體教師的學習思。在“我言高效課堂r”討論中,不少教師撰寫了思進行交流,最后形成了我校《高效論壇精萃集》。羅瓊老師的“課堂追求‘真、實、新、活、情、特、效’r”。穆家宜老師的“合理安排各個教學環(huán)節(jié)的訓練時間,以提高課堂教學效率r”、章世娥的“語文教學重在‘三教’教師的思想、學生的個性、學生的感悟r”、趙梅老師的“遵循‘以生為本’的教學理念,關注‘三看’務實時時處處想學生所想。r”柳炯老師的“構建高效課堂,實現(xiàn)有效教學,作為音樂教師要把好‘三關’r”等的觀點引起了老師們的共鳴,被推薦發(fā)表在《橄欖綠》(學院街小學校報)上。

  教研組層面:

  一是利用零星教研時間和教研組專題研究時間組織本組教師學習與本組研究主題相關的文章。

  二是結合校內外的公開課時間,組織全組教師仔細學習、揣摩,并力求在自我教學實踐中點滴滲透。學習思助教研組理清了學科的研究內容。

  三、潛心研究,夯實關注點

  今年,是教研組規(guī)范建設的關鍵年。學校教研組圍繞學校創(chuàng)建高校課堂研究主題認真制定教研組研究計劃并扎實開展教研活動。我們以細化教研組建設為依托,通過豐富多彩的.活動提高課堂教學效率,提升教師業(yè)務水平。

  活動一:“我與校長有約r”課堂教學展示

  春季學期,我校以“校長聽課預約制r”為呈現(xiàn)形式,以教研組規(guī)范研究為基礎,以探究個性化高效課堂為主題,開展了“我與校長有約高效課中訓練教學策略研究r”課堂教學研討活動。活動分三個階段開展:

  第一個階段為準備階段,即征求意見形成方案,每位教師根據(jù)自己的教學實際選取一節(jié)最得意的能體現(xiàn)自己對高效課堂認識的課上報校辦與校長簽聽課約定書,時間、內容、地點自定。

  第二階段為研究階段,即教師個人仔細分析本節(jié)課課中訓練點,思考如何關注課中訓練的有效性組織高效的課堂教學,教研組研究(強化教研組研究三步走的'研究模式學習思考、展示研討、總結提高)的基礎上對研究的高效環(huán)節(jié)設計進行提煉梳理,認真查找低效或者無效環(huán)節(jié)形成的原因,復推敲,使這節(jié)課的訓練更有效,更高效。

  第三階段為展示交流階段。教師在與校長約定的時間里展示自己的課堂教學,面對面與校長、教研組內教師就課中訓練環(huán)節(jié)個性化設計、低效環(huán)節(jié)再設計等問題進行交流,突出三個關注點:關注課中訓練的有效性、關注學生思維的發(fā)展、關注一個教學片段的具體指導(如何由不清楚到清楚、不會到會、不懂到懂等)。通過思整理出適合本班、本校學生的課中訓練有效性課堂教學策略。預約課中值得深入探討的課則在學科聽課競賽中展示,供家研究、剖析。

  通過一輪的課例展示,專家校長與教師、教研組與教師的教學思想在研究、碰撞中產生了共鳴,得到了升華。不少教師紛紛要求上第二輪,現(xiàn)在,教學設計的形成過程既是研究熱情的再現(xiàn)過程,也是高效關注點的呈現(xiàn)過程,更是教師教育思想的實踐過程!度龒{晚報》對我校的“我與校長有約r”高效課堂研究作了專題報道,李丹老師接受了該報的專。

  高效研究還促生了一批高效課例,姚李的口語交際課《好書推薦》、羅瓊的數(shù)學課《小數(shù)的意義》、馬蓉的美術課《花手帕》、曾令的體育課《軟式排球墊球》、杜翠紅的音樂課《七子之歌》分別在區(qū)學科中心教研組上展示,獲得好評。馬蓉老師在宜昌市美術學科創(chuàng)建高效課堂探討會上的展示課獲好評,杜翠紅老師參加區(qū)音樂優(yōu)質課競賽獲得一等獎,章世娥、穆家宜老師參加“西陵杯r”創(chuàng)建高效課堂教學能手賽成績突出,均被授予“教學能手r”稱號。

  活動二:“我學我研我獲r”聽課評課競賽

  構建高效課堂,同伴互助尤為重要。為了助教師形成相互學習、取長補短的研究氛圍,促進教師聽課評課的實效,5月份,學校開展了教師高效聽評課競賽,比賽分兩項內容,一項是基礎性比賽,包括:聽課本檢查,比聽課任務是否完成;教師挑選其中一節(jié)聽課評課最好的案例參評。另一項是現(xiàn)場聽評課競賽,即:“校長有約課r”后各學科選取最有研究價值的課例面向該學科全體教師展示,同學科教師仍然圍繞三個關注點現(xiàn)場進行聽評課,記錄納入評比中。聽課評課比賽,為教師的高效課堂研究提供實在的研究案例,提升了教師的專業(yè)素養(yǎng)。

  活動三:“參與提高共享r”高效課堂教學開放日展示

  高效課堂研究,最的受益者是學生。孩子是家庭的希望,我們的研究離不開家長的支持參與。為了檢驗研究效果,本學年,我校面向全體家長舉行了兩輪高效課堂教學研究展示活動。

  第一次在六一前夕,我們從高效課堂研究的課例中選取六節(jié)優(yōu)秀的課展示,涉及六個年級,包含語文、數(shù)學、美術、音樂等。

  第二次在12月初教學開放周,采取分年級課堂全面開放的形式進行。家長紛紛走進課堂參與聽課評課,聽評課卡上留下了他們“參與提高共享r”的痕跡。從開放日活動饋單中我們能感受到家長對學校、教師創(chuàng)建高效課堂等活動效果的贊賞,主要體現(xiàn)在“五個滿意r”上:

  一是對校園環(huán)境滿意。校園干凈衛(wèi)生、學科節(jié)展示有效、快樂書吧帶給孩子快樂的童年、校園育人氛圍濃、開放日活動促進孩子健康成長。

  二是對教師的教學滿意。本次活動全開放,涉及到各學科,教師均能精心設計,運用電子白板,課堂教學靈活促進學生思維發(fā)展。家長由衷地感嘆:“真羨慕孩子,能享受如此課堂r”。

  三是教師對家長的態(tài)度滿意。家長感受到教師的謙和,教師與家長交流融洽,孩子的問題家共同想辦法,教師給家庭教育支招,效果好。

  四是教師對孩子的關注度滿意。課堂內關注每個孩子,發(fā)言面較廣。始終用鼓勵的態(tài)度面對孩子。

  五是對學校開展此類活動滿意。讓家長走進課堂聽課,親身感受孩子的學習狀況和學習環(huán)境,使家長有了新的提高,對孩子和老師有了新的認識。有的家長甚至還建議每月開展一次。

  課堂教學展示活動為家校溝通搭建了很好的平臺,我們在這個平臺上實現(xiàn)了參與、提高、共享的愿望。

  活動四:“高效復習我設計r”復習課教學競賽

  復習課研究,因其比較棘手往往隨意性,隨著質量意識的增強,高效課堂的提出,高效復習課研究自然成為我們必須關注的話題。六月,學校組織開展復習課教學研究,舉行語數(shù)外復習課教學設計比賽。要求在教研組、年級組同學科內開展集體備課研究,組內教師相互聽復習課不少于兩節(jié),從復習課教學設計中選取一節(jié)參評,教學設計從整冊教材的系統(tǒng)性、教學的重難點把握、問題的有效解決、練習的有效設計運用等層面綜合評定。其他專職學科任課教師上交期末教學檢測方案。要求測試內容以課程標準為依據(jù),測試項目不低于兩項,方案操作性強,有利于促進學生學習能力,激發(fā)學生學習興趣。

  活動五:“電子白板應用r”達標課、思競賽

  20xx年秋季學期,各班電子白板全部到位,為我!案咝дn堂研究r”提供了強有力的保障。為了發(fā)揮電子白板的最佳教學輔助功能,學校從三個方面入手巧用電子白板,創(chuàng)建高效課堂。

  一是精心組織,落實三級培訓。即:區(qū)級骨干培訓、校級全員培訓、組內互助培訓。

  二是加強管理,提高使用效率。采取“六舉措r”促使教師自覺使用電子白板的意識逐漸增強,教學效果明顯提高。

  三是全員參與,課堂達標驗收。繼電子白板的集中培訓和一段時間的同伴互助、自主探索,20xx年9月10月,我校以“巧用電子白板創(chuàng)建高效課堂r”為主題,舉行了為期四周的“電子白板達標課活動r”;顒又,每位教師認真梳理這段時間的課,選擇一節(jié)課運用電子白板實施教學高效研究并展示。首先,礁設計關注教學準備,關注重難訓練點中電子白板運用說明。

  第二,教學過程運用電子白板熟練且教學效果好。

  第三,課后思圍繞高效課堂和電子白板運用效果進行。

  第四,學校將該活動納入學期績效考核。從呈現(xiàn)的課例來看,每位參賽教師均能完成一份基于交互式電子白板的教學設計,精心制作一個應用電子白板授課的課件,較熟練演示電子白板的標注功能、橡皮擦功能、鼠標功能、軟鍵盤功能、切換功能、書寫內容保存及回放功能等多種功能的操作方法,教師運用電子白板的主動性強,相互學習氛圍濃,教學效果顯現(xiàn)明顯。11月份,我校迎接區(qū)級班班通培訓應用驗收,受到專家的一致好評。

  四、踐行策略,培育生長點

  通過一年的研究實踐,以校為本的關注課中有效訓練的策略在教師的教學中找到了生長點,學校以語數(shù)外三科教研組為重點引領組織研究,創(chuàng)建高效課堂小有成效。語文學科,針對學生閱讀能力不強,情感較漠然的現(xiàn)實情況,開展讀的有效性研究。以“我愛語文r”為切入點,采取“低、變、多、思r”的策略探索高效課堂的途徑和方法,踐行圍繞中心,篩選關注點,有針對性進行語言文字訓練(表達、應用、拓展等)的模式,最后達到提高學生語文素養(yǎng)的目的。數(shù)學學科以教師的計算教學、學生的計算能力為研究主題,緊抓過程、饋、應用,通過動手“做r”數(shù)學,理解算理的科學性;鼓勵自主探究,體驗知識的系統(tǒng)性;重視互動交流,提倡算法的多樣性,以此來發(fā)展學生的探究能力,增強學生的數(shù)感,培養(yǎng)學生的實踐能力。英語學科則以創(chuàng)新學生學生發(fā)展性評價模式為專題開展研究。針對學校學生實際,采取分層(提問分層、作業(yè)分層、家長參與)、分類(活動分類)的策略提高課堂教學效率。

  五、拓寬思路,關注延伸點。

  高效課堂研究源點是課堂,但作為教育者,特別是小學教師,如果僅僅依靠某種統(tǒng)一的模式來實現(xiàn)教學質量的提高,勢必會事與愿違。因此,我們必須拓寬思路,挖掘高效課堂創(chuàng)建的有利因素,把握其延伸點,在細節(jié)上下功夫。

  1、高效課堂研究,落腳點在孩子發(fā)展上。學校以教研組為單位,開展了豐富多彩的旨在激發(fā)學生學習興趣、促進師生共同發(fā)展的學科節(jié)活動。今年的學科節(jié)活動,學校結合高效課堂研究,要求各教研組針對研究專題、學生學習薄弱環(huán)節(jié)制定方案,并融入考評機制,將整個活動的精心設計、有序組織、人人參與、務求實效的宗旨融入其中,通過巡查檢查、查閱資料、家長學生談等形式評出活動最佳設計獎、最佳組織獎、最佳效果獎等,學校在校歷表中明確了學科競賽展示。5月、11月最后一周分別為學期學科活動展示周,各教研組一方面積極組織活動在現(xiàn)場展示,另一方面對本學期學科活動的學生作品進行評獎,張榜表彰,并將優(yōu)秀作品張貼出來,供全校學生觀摩欣賞,學習參與熱情高漲。學校組織專家、教師對活動進行評比,高語組憑借設計精、過程實、效果好攬三個獎項,其他教研組分獲不同獎項。我校的學科節(jié)活動體現(xiàn)了高效課堂研究的拓展性,為學生搭建了綜合訓練、綜合培養(yǎng)、綜合發(fā)展、綜合展示的平臺。

  2、高效課堂研究,和諧點在家校溝通上。孩子是家庭的希望,我們的研究離不開家長的支持參與。為了檢驗研究效果,本學年,我校面向全體家長舉行了兩輪高效課堂教學研究展示活動。第一次在六一前夕,我們從高效課堂研究的課例中選取六節(jié)優(yōu)秀的課展示,涉及六個年級,包含語文、數(shù)學、美術、音樂等。第二次在12月初教學開放周,采取分年級課堂全面開放的形式進行。家長紛紛走進課堂參與聽課評課,聽評課卡上留下了他們“參與提高共享r”的痕跡。從開放日活動饋單中我們能感受到家長對學校、教師創(chuàng)建高效課堂等活動效果的贊賞,主要體現(xiàn)在“五個滿意r”上:

  一是對校園環(huán)境滿意。校園干凈衛(wèi)生、學科節(jié)展示有效、快樂書吧帶給孩子快樂的童年、校園育人氛圍濃、開放日活動促進孩子健康成長。

  二是對教師的教學滿意。本次活動全開放,涉及到各學科,教師均能精心設計,運用電子白板,課堂教學靈活促進學生思維發(fā)展。家長由衷地感嘆:“真羨慕孩子,能享受如此課堂r”。

  三是教師對家長的態(tài)度滿意。家長感受到教師的謙和,教師與家長交流融洽,孩子的問題家共同想辦法,教師給家庭教育支招,效果好。

  四是教師對孩子的關注度滿意。課堂內關注每個孩子,發(fā)言面較廣。始終用鼓勵的態(tài)度面對孩子。

  五是對學校開展此類活動滿意。讓家長走進課堂聽課參與研究,親身感受孩子的學習狀況和學習環(huán)境,使家長有了新的提高,對孩子和老師有了新的認識。

  課堂教學展示活動為家校溝通搭建了很好的平臺,我們在這個平臺上實現(xiàn)了參與、提高、共享的愿望。

  “路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索r”。高效課堂研究之路漫長又充滿挑戰(zhàn),但我們相信,只要懷揣夢想,探究的腳步不停歇,這條路必將越走越寬,越走越美!

高效課堂工作總結15

  第一部分:建設高效課堂,我們在行動高效課堂,就是“師生用最短的時間獲得最大的效率”。創(chuàng)建高效課堂,提高教學質量,是每一個學校、每一個老師都追求的目標。自20xx年秋季開學以來,我校以“向課堂四十分鐘要質量”為宗旨,以“輕負擔、高質量、低耗時、高效益”為目標,對高效課堂模式與方法作了一些有益的嘗試,現(xiàn)將我校在建設高效課堂上的認識和做法匯報如下,

  一、加強學習與宣傳,營造積極、和諧的高效課堂研究環(huán)境。

  1、加強學習,轉變課堂教學觀念。我校有些教師從教多年,教學經驗也較為豐富,但也形成了“我的課堂即是高效課堂”的固執(zhí)觀念。針對這一現(xiàn)象,學校教務處組織了關于高效課堂的理論學習和高效課堂觀摩,讓教師深刻反思當前的教學現(xiàn)狀,找到課堂低效或無效的主要表現(xiàn),重樹新的教學信念,讓教師明確:要把學習的權力還給學生讓每個學生在課堂上有事做,使每個學生在課堂上有收獲;課堂教學的全過程是學生在老師的引導下,緊張高效地學習過程;課堂損失課外補的做法只有死路一條;安于現(xiàn)狀,不思進取,只能使自己陷入窮途末路。同時,結合學校多媒體技術的使用,開展多媒體技術在高效課堂中的運用培訓;導學案編寫培訓等,這一系列培訓活動為教師積極地投入到高效課堂研究和實踐中打下了思想基礎,作好了理論準備。

  2、管理者走進高效課堂,為高效課堂研究營造了良好氛圍。

  校長親自主抓高效課堂研究。多次深入課堂聽課,并和老師們交流;在教師例會上針對教師上課情況多次進行專業(yè)引領,從教師課堂教學中發(fā)現(xiàn)問題,提出高效課堂必須具備的基本要素;總結了高效課堂的基本步驟,并倡導老師靈活變通的實踐。這些做法不僅給老師們做了表率,而且得到了廣大教師的`真誠擁護,為每一學科每一位老師都參與到高效課堂中來營造了一個良好的教研氛圍。

  主管校本教研的校長則對高效課堂的實施情況作具體指導,及時發(fā)現(xiàn)學校高效課堂教學中的實際問題,及時提供幫助,為教師的教學研究排憂解難。

  二、立足高效課堂,制訂科學的制度體系。

  “創(chuàng)建高效課堂”不僅需要有理論的支撐,更需要有制度的規(guī)范。為了讓課堂從有效走到高效,學校制訂了一系列制度。如《xx鎮(zhèn)中學高效課堂實施方案》

  對高效課堂應達到的目標、如何具體實施作了詳細解說;《xx鎮(zhèn)中學課堂教學常規(guī)》對教師上課紀律和內容作了最基本的要求;《xx鎮(zhèn)中學備課作業(yè)檢查制度》對教師備課,學生作業(yè)題的精選,作業(yè)量、學校作業(yè)檢查等作了說明;《xx鎮(zhèn)中學教育教學評估制度》對教師是否進行高效課堂創(chuàng)建計入了學校年度考核制度里面,這一系列制度都使高效課堂的創(chuàng)建有了充分的制度保障。

  三、“學案導學”全面開展,學案編寫得到優(yōu)化

  我校是全縣較早開展“學案導學”研究的單位之一。20xx年12月,我校組織部分學科帶頭人參加陽谷縣第二實驗中學高效課堂現(xiàn)場會;20xx年1月,又組織各學科骨干教師赴陽谷縣西湖中學聽課學習他們創(chuàng)建高效課堂的具體做法。返校后,學校教務處立即召集各學科組舉行研討,決定學習先進學校做法,積極開展教學案導學研究,我們將“自主探究、學案導學”確立為我們教研工作的主題思想,通過編寫“新學案”等來推動教研工作,來推動教學改革,來作為建設高效課堂的抓手來做。20xx年3月,新學期伊始,由語文組、數(shù)學組、英語組、理化學科部分教師帶頭開始學案教學嘗試;經過一個學期的摸索,效果較好。20xx年9月,我校學案導學全面鋪開。

  “自主探究、學案導學”教學模式打破了只用教案教學的常規(guī)做法,將學生的主體地位凸現(xiàn)出來,體現(xiàn)主體參與意識和自主發(fā)展的教學目標,強化能力培養(yǎng)。強調教師的指導作用,擺正教師主導、學生主體的位置;強調課堂達成度,努力提高課堂教學效率;由此形成教與學的優(yōu)質高效、良性循環(huán)。四、開展高效課堂賽課活動

  學校組織每位教師在每學期開展教師全員高效課堂賽課活動,并及時展開評課,學校教務處專門對各組開展賽課情況進行檢查。一輪賽課結束后,選出優(yōu)秀選手在校內進行二輪校級優(yōu)質課觀摩活動。

  對活動組織到位,活動認真的教研組(教師聽課和上課均無缺席),學期結束作為評選優(yōu)秀教研組依據(jù)之一。對未按要求開展活動的教研組,學校進行通報;顒涌记谥饕山萄薪M長進行記載,學校進行抽查。

  經過兩年來的探索,學校教師的積極努力,我校xxxxxxxxxxx等教師的課堂已經基本達到高效課堂要求。

  其中,我校教師xxx獲20xx年度聊城市教學能手榮譽稱號,xxxx獲20xx年度聊城市優(yōu)質課一等獎,xxxxxx等獲20xx年度陽谷縣優(yōu)質課。第二部分:建設高效課堂,我們的困惑當然,在推進高效課堂過程中,我們也存在一些待解決的問題:

  一是課堂氣氛有回歸平淡的趨向。

  課改的課堂另一大亮點就就是課堂氣氛活躍,學生參與度高,打破以往的學得學、玩的玩,看得看局面。課改最初,學生們對新的上課方式,好奇,興奮,在課堂上作了一把主,所以樂此不疲。但時間久了,審美疲勞,沒了新鮮感,逐漸的課堂氣氛沒了最初的的活躍,盡管學校也為此費盡心機,但奏效補明顯,比如加分制,在七八年級課堂氣氛的調動中作用挺大,但對九年級學生卻收效甚微,他們對分數(shù)不太感興趣,這樣希望通過加分調動課堂氣氛的初衷就很難達到了。為此我也很苦惱,所以就希望通過自己努力來調動課堂氣氛,為此就講得多了一點。這又違背課改少講的要求。

  二是學習能力差異大,兩級分化日趨嚴重怎么辦?

  優(yōu)秀學生具備自己學習,合作探究的能力,在這種課堂模式下,他們會越來越優(yōu)秀,可欠缺學習能力的學生,惰性強的學生,不會自主學習的,會不會越來越差,一旦形成嚴重兩級分化,會給教學帶來較大困難

  三是導學案實效性需要進一步加強。雖然編寫教學案花費了教師大量的時間和精力,但是導學案的實效性對一些學科來說還是有欠缺。導學案原本是教學的一個載體,因校而異,因班而異,因人而異,但如果使用機械,就會使使課堂缺少了一些懸念,缺少一些精彩生成部分。同時,導學案上的習題,使學生課業(yè)負擔又有加重的危險,這使得導學案成了部分教師和學生的負擔。對此我們有些迷惘。

  四是如何使高效課堂與精彩課堂不沖突。由于高效課堂模式化的特點及教師課堂活動的減少,很多課堂沉靜有余,精彩不足。而一節(jié)高效課堂也應該是精彩紛呈的,如何使高效課堂與精彩課堂兼而有之,也是我們應深思的。

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