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科研副院長簡潔的工作總結(jié)
時間總在不經(jīng)意間匆匆溜走，我們的工作又告一段落了，經(jīng)過這段時間的努力后，我們在不斷的成長中得到了更多的進步，不妨坐下來好好寫寫工作總結(jié)吧！那么如何把工作總結(jié)寫出新花樣呢？以下是小編為大家整理的科研副院長簡潔的工作總結(jié)，希望能夠幫助到大家。
科研副院長簡潔的工作總結(jié)1
一、提高自身素質(zhì)
一種境界和責(zé)任，思想的高度和深度對于干部來講是一種覺悟。只有不斷地學(xué)習(xí)新的知識，新的精神，才能在工作中提高水平。今年，重點學(xué)習(xí)了五中全會精神和《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要（xx—20xx年，深刻領(lǐng)會其精神實質(zhì)。通過學(xué)習(xí)，加深了對黨的各項方針政策的理解，增強了自身的大局意識，責(zé)任意識，服務(wù)意識，使自己在思想上，行動上始終與黨中央保持一致。工作上能與學(xué)院的總體發(fā)展思路保持一致，立足崗位，無私奉獻，團結(jié)帶領(lǐng)群眾努力完成各項工作任務(wù)。真正把黨員和干部的先鋒模范作用反映在經(jīng)常，大量的工作過程中和完成工作的質(zhì)量和成效上。
二、努力完成工作任務(wù)
主要分管科研和繼續(xù)教育學(xué)院，作為副院長。社會教育與考級及文化產(chǎn)業(yè)創(chuàng)意園的管理等工作。工作中，能夠識大體，顧大局，不計較個人得失，做到事事精心，事事盡心，努力完成好分管的工作。
一科研管理工作
組織藝術(shù)學(xué)院教師申報xx年院級科研課題和省級科研課題，認(rèn)真落實學(xué)院科研工作會議精神。積極打造科研團隊，加強學(xué)術(shù)科研建設(shè)。
聘請專家和自己親自講授學(xué)術(shù)科研建設(shè)有關(guān)問題，組織并進行10次科研講座。以提高教師科研意識和科研能力，并組織進行科研立項和研究組織申報的."百萬市民藝術(shù)普及工程"項目被批準(zhǔn)為文化部"創(chuàng)新工程項目"。
即《音樂生活》，組織編審"兩報一刊"。遼寧高職學(xué)報》和《藝術(shù)動態(tài)》，不斷加強辦刊管理，提高辦刊質(zhì)量。"兩報一刊"為教師提供了專業(yè)教學(xué)信息，科研和教學(xué)研究的平臺，推動了學(xué)院的科研工作。
二成人教育管理工作
確保學(xué)歷教育穩(wěn)步發(fā)展的前提下，成人教育學(xué)院更名為繼續(xù)教育學(xué)院以來。不斷拓展非學(xué)歷教育。一年來，開辦了老年大學(xué)，為老年人學(xué)習(xí)音樂舞蹈藝術(shù)，提供了良好的平臺，也進一步延伸了院為社會服務(wù)的功能。經(jīng)省勞動保障廳批準(zhǔn)開辦了職業(yè)技能鑒定培訓(xùn)和專項能力培訓(xùn)，并為學(xué)生頒發(fā)專項能力證書和職業(yè)技能證書，為增加學(xué)生就業(yè)能力創(chuàng)造了條件。教育主管部門的指導(dǎo)下，開展了畢業(yè)生教師資格培訓(xùn)與鑒定工作，促進畢業(yè)生就業(yè)工作。
三文化產(chǎn)業(yè)創(chuàng)意園管理工作
作為分管負(fù)責(zé)人著力抓了以下工作：一是積極探索實踐，自院黨委批準(zhǔn)建立文化產(chǎn)業(yè)創(chuàng)意園以來。建立了藝術(shù)類大學(xué)生就業(yè)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)基地，為本科學(xué)生創(chuàng)設(shè)實習(xí)和就業(yè)平臺，推動學(xué)院學(xué)生就業(yè)工作；二是發(fā)揮學(xué)院藝術(shù)服務(wù)社會功能，為大眾提供藝術(shù)培訓(xùn)服務(wù)，為學(xué)院贏得了良好的社會聲譽；三是以文化公司為平臺開發(fā)文化產(chǎn)業(yè)項目，探索學(xué)院學(xué)研產(chǎn)一體化模式。
與社區(qū)合作建立了五個"社區(qū)藝術(shù)培訓(xùn)"中心，一年來。為學(xué)生提供了實習(xí)和就業(yè)平臺，對推動我院大學(xué)生創(chuàng)業(yè)和就業(yè)發(fā)揮了重要作用。同時也為沈陽市民提供了更便捷的藝術(shù)服務(wù)，"百萬市民藝術(shù)培訓(xùn)工程"中發(fā)揮了重要作用，為構(gòu)建和諧社會做出了努力。目前創(chuàng)意園已被團市委和市教科工委設(shè)立為"青年創(chuàng)業(yè)見習(xí)基地"和"大學(xué)生創(chuàng)業(yè)基地"。
三、開拓創(chuàng)新，全力實現(xiàn)聘任目標(biāo)
院領(lǐng)導(dǎo)的充分信任和正確領(lǐng)導(dǎo)下，一年來。分管部門同志的積極努力下，本人盡職盡責(zé)，順利地完成了本年度工作任務(wù)。但也存在著一定的不足，如工作過于求穩(wěn)而缺乏開拓精神，帶領(lǐng)團隊學(xué)習(xí)不夠等。將不斷總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)揚優(yōu)點，克服不足，與藝術(shù)學(xué)院的領(lǐng)導(dǎo)班子及全體同志共同努力，認(rèn)真落實學(xué)院發(fā)展規(guī)劃，以質(zhì)量求生存，用特色創(chuàng)品牌，創(chuàng)新藝術(shù)教育普及工作，為提升學(xué)院的核心競爭力做出更大的努力。為沈陽音樂學(xué)院實現(xiàn)高水平，有特色，國際化的音樂目標(biāo)而努力，為繁榮文化藝術(shù)事業(yè)做出貢獻。
科研副院長簡潔的工作總結(jié)2
一、在政治思想方面
我積極參加黨的先進性教育活動，開展批評和自我批評，并做到理論聯(lián)系實際，與工作實踐相結(jié)合。
二、在領(lǐng)導(dǎo)管理業(yè)務(wù)方面
首先，我認(rèn)真積極協(xié)助院長的各項工作，做好一把手的得力助手作用，努力按時完成上級和院長交給的各項工作任務(wù)。
�。ㄒ唬�、在防保管理工作方面 我嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真學(xué)習(xí)防保理論知識和實踐技能。制定嚴(yán)格的科室工作制度和工作職責(zé)，督促協(xié)調(diào)好防保工作人員與全院職工共同按時按要求完成各項業(yè)務(wù)工作。實行全院職工參與防保工作和“降消”工作，且實行分片包干制度，充分利用雙休日下村做好計免和“降消”調(diào)查工作，特別是在我縣的計免“黃牌”脫帽工作中，我組織協(xié)調(diào)好防保工作人員加班加點整理計免資料，帶頭深入各村屯，特別是邊遠的空白薄弱村屯進行入戶調(diào)查適齡兒童的接種、上卡及上證情況，做好查漏補種和補卡補證工作，并對群眾實行面對面宣傳、教育防保知識和醫(yī)療保健知識，使人民群眾的防保意識得到了很大的提高。經(jīng)過努力，我鄉(xiāng)的計免工作和“降消”工和均達標(biāo)，為我縣成功解除“黃牌”警告貢獻了力量。
（二）、在后勤管理工作方面 嚴(yán)格管理好水、電、通訊等設(shè)施的正常運轉(zhuǎn)，為醫(yī)院全面開展工作提供后勤保障。在全院開展愛院衛(wèi)生活動，實行科室做好各自的清潔、消毒工作，定期組織全院打掃衛(wèi)生、消毒工作，并定期檢查評分，實行獎罰制度。嚴(yán)格監(jiān)督清潔工按時按要求做好醫(yī)院公共場所的清潔、消毒工作。經(jīng)過嚴(yán)格管理和全院職工地努力，現(xiàn)我院已經(jīng)營造了一個衛(wèi)生、舒適的`工作環(huán)境和就醫(yī)環(huán)境，一改過去我院衛(wèi)生院不衛(wèi)生的不好形象。
�。ㄈ�、在醫(yī)院勞動紀(jì)律管理方面 協(xié)助院長制定完善醫(yī)院的各項規(guī)章制度，嚴(yán)格實行以制度管理工作，加強醫(yī)院行風(fēng)建設(shè)，首先領(lǐng)導(dǎo)要嚴(yán)格要求自己，獎罰分明，公證廉潔，堅決重罰院內(nèi)非法行醫(yī)和私賣藥品等違法違規(guī)行為。組織職工學(xué)習(xí)醫(yī)學(xué)理論知識和技能培訓(xùn)，強化服務(wù)質(zhì)量，為人民群眾提供一個誠信、滿意、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的就醫(yī)環(huán)境。
三、個人學(xué)習(xí)和工作方面
我認(rèn)真學(xué)習(xí)各科醫(yī)學(xué)理論知識和專業(yè)知識，積極參加各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動，并于今年取得了大專學(xué)歷。平時虛心請教，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，不斷提高自己的醫(yī)學(xué)技能和管理水平。團結(jié)集體，積極參加門診工作和搶救工作。
四、個人存在的主要問題
1、因未經(jīng)過正規(guī)系統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)崗位培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，在領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和管理經(jīng)驗方面尚存不足。
2、有時由于管理過嚴(yán)，未能給職工完全發(fā)揮個人的才能。
3、個人的理論和實踐待加強。
五、今后設(shè)想
1、加強學(xué)習(xí)醫(yī)學(xué)理論知識和技能培訓(xùn)，不斷提高自己的醫(yī)學(xué)技術(shù)。
2、虛心請教，加強學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)管理技能和總結(jié)管理經(jīng)驗，不斷完善自己。
3、開展批評與自我批評，認(rèn)真接受領(lǐng)導(dǎo)和職工的監(jiān)督，認(rèn)真改正個人存在的問題。
以上是我一年多來的工作總結(jié)，請組織監(jiān)督和指導(dǎo)，同時也希望組織給我更好的發(fā)展平臺，我將不負(fù)重望，努力完成各項任務(wù)，為偉大的醫(yī)療事業(yè)貢獻終生 。
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