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管理實踐總結

時間:2023-02-21 13:32:26 總結 投訴 投稿

管理實踐總結

  總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,寫總結有利于我們學習和工作能力的提高,因此十分有必須要寫一份總結哦。但是卻發(fā)現不知道該寫些什么,以下是小編整理的管理實踐總結,僅供參考,大家一起來看看吧。

管理實踐總結

管理實踐總結1

  一、前言

  “紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”,社會是一個大課堂,將來我們踏上社會將是人生的另一個起點,一個重新學習的起點。所以早點接觸、認識并了解社會對我們是很有益處的!胺彩骂A則立,不預則廢!碑吘股系垡仓粫祛櫮切┯袦蕚涞娜恕

  現在,暑假也如期而至。而利用暑期去參加學校組織的社會實踐活動是我們接觸社會的重要途徑。

  為了能培養(yǎng)學生的綜合素質能力,我們學校也設立多支社會實踐小分隊。對于我們管理系的實踐隊,接受寧波團市委的任務,我們都感到十分的榮幸.對此次暑期社會實踐充滿了信心.

  本分隊是以“發(fā)揚共青團員作用”為主題,以“向青少年宣傳安全自護自救知識”為目的,并且聚集了一批熱愛此次暑期社會活動并充滿愛心的隊員組成了這支隊伍。

  本次活動雖然只有短短的半個多月的時間,但我們同寧波市的不少社區(qū)合作進行安全自護自救知識的宣講和調研,同時也參與了許多有意義的活動,受到了領導和群眾的一致好評,也受到一些媒體的關注。與此同時,還與寧波市從多的社區(qū)建立了合作的友好關系.作為一名大學生,能發(fā)揚共青團員的作用,發(fā)揮當代大學生的價值,為寧波構建和諧文明城市盡自己應盡的一份力,是一件非常引以為豪的事情。

  二、實踐前的準備工作

  我們的實踐團在接到寧波團市委的任務后,第二天就趕往寧波團市委,在那我們進行了對此次社會實踐活動的培訓,以及接受了團市委的具體要求.

  為了能提高活動的效率,也能更好、更順利地完成這次社會實踐活動,在出發(fā)前,隊長召集隊員們討論了活動的安排情況同時結合隊員自身的特點,分配了各自的任務。具體的任務包括與社區(qū)領導接洽,對主要交通路線的查找,宣講的準備等,在全隊隊員的努力下,前期的準備工作還算順利,并且如期地完成了。為后來進社區(qū)的宣講和調研活動成功地進行提供了必要的前提條件.

  三、實踐活動詳情

  在接下來的半個多月中,我們實踐團隊在寧波市的十一個區(qū)三百多個社區(qū)中奔跑,在這些社區(qū)中,我們幾乎都順利地完成了宣講和調研的活動.并受到社區(qū)領導的好評,群眾的支持,以及媒體的關注.在此期間,我們的活動存在著一些優(yōu)點和不足的地方.

  優(yōu)點:

  1. 此次的宣講活動,對于我們來說都是第一次,雖然一開始有點緊張,但是我們通過互相合作,互相幫助,以模擬場景與宣講相結合的方式,解決了這一個困難,很好地調動了現場的氣氛和小朋友的積極性,使小朋友能夠在一個相對輕松的環(huán)境中能夠更好地掌握安全自護自救的知識,同時也糾正了家長在引導小朋友進行自護自救時的一些誤區(qū)。此次宣講和調研的活動,我們還與社區(qū)的小朋友建立了深厚的感情,得到了社區(qū)領導的好評。

  2. 在宣講結束后,回到寢室,我們大家還進行對當天宣講的心得體會和技巧的交流,為明天的活動做更好的準備。

  3.我們在宣講后,能夠及時順利地完成對學生和家長的問卷調查。保證活動的問卷數量和質量。

  4.在每天晚上,我隊隊員都能及時的完成對問卷的數據統計,保證實踐論文和調研報告的按時完成。

  5.我隊的每位隊員都能在每天的活動完成后都能及時地完成一天活動的.總結?偨Y優(yōu)點和缺點,以保證在以后的活動過程中,能發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,使我們的實踐活動順利成功地完成。

  不足:

  1.我們在前往社區(qū)的過程中,大多數小組都保證能夠準時到達社區(qū),進行活動,但有的小組由于公交路線的誤差,路程的遙遠,路上堵車等一些主觀和客觀的原因,有遲到的現象,客觀的因素我們不能改變但我們可以充分發(fā)揮主觀能動性。在對公交路線的研究還應準確,避免因為坐錯車而耽誤活動的時間。對于堵車和路途遙遠的情況我們應提早出發(fā)的時間,以保證有充分的時間來解決突發(fā)性的事件。總之,在以后的實踐中,我們要保證準時,不能遲到,給社區(qū)留下良好的印象。

  2.在進行問卷調查中,會出現一些無效的問卷,尤其是在小學生問卷方面。所以在以后進行問卷調查時,應在事先對小學生進行清楚的強調,避免無效問卷的出現。

  四、活動的成果及體會

  我們此次的實踐活動不僅得到了各個社區(qū)領導的肯定,和許多社區(qū)建立了合作關系,而且還得到了廣大媒體的關注,造成良好的社會影響。達到了預期的目的,發(fā)揮了我們當代大學生的價值。

  本次活動雖然短短的半個月的時間,而且天氣十分惡劣,宣傳的社區(qū)又十分多。但是我們發(fā)揮了團隊精神,和主觀能動性,克服了這些困難,同時,也取得了一點成績,這也是值得我們欣慰一番的。現在,在我的腦海里浮現出芙蓉、穿山、翠中等一個個熟悉的社區(qū)名字。尤其是我們與江東、芙蓉等社區(qū)建立合作關系對我們的學弟學妹來說也是件好事,因為他們可以去那里學到很多東西,這些東西確實是非常珍貴的,希望他們能好好珍惜。

  社會確實是最好的課堂。短短的幾十天,經過烈日下的歷練,磨練了我的意志,砥礪了我的精神,叢中我也學到、體會到很多:一個團隊的成功不僅需要靠個人的努力,更要靠團隊的合作。在艱苦的環(huán)境下,我們要互相幫助,互相鼓勵,共同克服一切的困難。同時,我也發(fā)現了自己許多不足的地方,在以后的日子里,不可避免的,我將獨自面對的問題,將承擔更大的責任并在其中更加成熟和真正走入社會。而這次社會實踐,就算是我走向社會的第一步吧。同時,也作為我踏上社會之前的一筆寶貴的財富。

管理實踐總結2

  不知不覺,我入職兩個多月了。剛開始對公司的運營模式和工作流程不熟悉。多虧了領導和同事耐心的指導和幫助,我在短時間內熟悉了工作內容,我的職責讓我在工作中取得了進步,受益匪淺。在過去的兩個月里,盡管沒有取得積極的成果,但還是取得了一些進展。我們將向領導簡要匯報入職以來的工作情況:

  一、前臺日常工作主要包括

  1、負責前臺電話的接聽和轉接,認真記錄并向相關人員傳達重要事項,不得遺漏或延誤;

  2、負責公司會議室的衛(wèi)生清潔和桌椅擺放,保持整潔;

  二、行政工作

  行政工作繁瑣,從復印、掃描、傳真、發(fā)快件、打印名片、保管文件、協助技術部人員打印、整理、裝訂標書等。每項工作的`完成都是對責任心和工作能力的考驗。

  三,人事管理

  1、執(zhí)行相關的人事管理制度。我負責公司的考勤統計。在執(zhí)行過程中,嚴格遵守公司的規(guī)章制度,每月初根據統計數據進行考勤統計,并及時交給財務做工資表。

  2、人事相關材料嚴格遵守公司規(guī)章制度,填寫《申請登記表》、《錄用簡歷表》等。,并做好員工的檔案管理工作。填寫《汽車派遣單》、《請假單》等。,并執(zhí)行公司的規(guī)章制度。

  新的一年對我們來說意味著新的機遇和挑戰(zhàn)。鑒于這兩個月工作中的不足,我在新的一年里需要做以下工作:

  1、做好辦公室內務整理。注意辦公室的整潔和清潔;注意打印機、復印機等辦公設備的維護;努力做好自己的工作。

  2、日常工作中注意收集信息,以備不時之需。比如快遞公司的名片。

  3、處理日常行政管理,協助領導不斷完善各項規(guī)章制度和管理制度,使公司趨于規(guī)范化管理。

  4、加強業(yè)務知識的學習,深入了解公司的產品,以便更好地協助領導和銷售人員。

  作為一名接待員,我需要掌握很多知識。在以后的工作中,我會努力向身邊的同事學習,進一步提高自己的理論水平和專業(yè)能力。最后感謝領導給我提供了這個工作平臺,因為我有機會和大家一起提高,一起進步;感謝各位同事這段時間對我工作的熱心幫助。雖然我在經驗和能力上還有很多不足,但我相信勤奮可以彌補我的不足。只要我們彼此有更多的了解和溝通,以及我們不懈的努力,我相信公司的明天會更好。

管理實踐總結3

  根據省委宣傳部、省文明辦、團省委、省教育廳、省學聯下發(fā)的《關于開展20xx年廣東大中專學生志愿者暑期文化科技衛(wèi)生“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動的通知》文件精神,進一步落實20xx年暑期社會實踐活動的精神,踐行志愿者精神,積極服務于社會。經濟管理系團總支學生會積極響應貫徹實施團省委有關大學生“三下鄉(xiāng)”的批示精神,在服務“加快轉型升級,建設幸福廣東”中成長成才,為廣東扶貧開發(fā)貢獻青春和力量,組織了由19名學生組成的志愿服務團,進行為期五天的社會實踐活動。

  一、社會實踐概況

  本著一種社會實踐活動的精神,懷著踐行志愿者的心情和積極服務于社會的態(tài)度,我們經管團隊在中山市開展了以“踐行《規(guī)劃綱要》,建設幸福廣東”為主題的一系列活動:

 。ㄒ唬┌残抛C券公司——了解該公司的發(fā)展現狀,學習證券知識,圍繞證券所開展的社會實踐調研活動。

  (二)南朗開心農場——感受自然新生活,了解開心農場的發(fā)展狀況,觀察農產品的種植歷程,并對具體的案例進行分析,總結農場的發(fā)展經驗的調研活動。

  (三)竹苑社區(qū)之義工之旅——探望低保家庭,傳遞愛心,讓愛溫暖人間。

  (四)愛心之旅——開展了“一元捐”籌款活動和探望敬老院的老人們的活動,為需要幫助的人們獻上一片愛心。

  二.籌備篇

 。ㄒ唬┬麄骰顒樱骷藛T

  為充分調動學生的活動積極性,通過海報宣傳、班級的宣傳工作,讓同學們深刻地了解本次活動的意義,鼓勵09、10兩個年級的同學們踴躍參加。宣傳效果明顯,受到了廣大學生的青睞。經過層層篩選最終選拔出19位優(yōu)秀的隊員,所征集到的人員既有黨員,也有各個部門的干事,各專業(yè)的不同,讓我們的志愿服務隊更具特色。

 。ǘ┓止蕚洌鋵嵎桨

  為了讓我們的活動得到更好的成效,三下鄉(xiāng)實踐活動開展之前,我們經管團隊的每一位隊員都分工合作,一起擬定一份實踐活動方案,在指導老師的反復指導下,經過了多次的修改,也終于落實了方案;并且提前與各合作單位取得聯系,為保證活動順利進行奠定基礎,同時也獲得各合作單位的大力支持。

 。ㄈ┲貜娬{,注意細節(jié)

  實踐活動開展之前,我系指導老師全雄偉老師給隊員們上了一堂重要的教育指導課,詳細介紹了各個活動環(huán)節(jié),提倡奉獻精神,積極發(fā)揮業(yè)務精神與技能知識,并且鄭重強調了活動期間的安全問題與效率問題。

 。ㄋ模┧赝嘏嘤枺鲩L才干

  通過一次不同尋常的素質拓展培訓,讓我們每一位隊員的心都連在一起,更好地發(fā)揮了我們經管的團隊特色,為我們的實踐活動的開展得到了更充實的準備。同時,隊員們也從中進一步增長了才干,鍛煉了實踐能力。

  三.實踐篇

 。ㄒ唬┱{研篇之理性投資——安信證券調研

  7月18日上午經管系社會實踐隊伍抵達第一站——安信證券公司。本次主要是進行企業(yè)調研,形式主要是實地考察與訪談調查,深入了解企業(yè)的狀況、背景、發(fā)展前景、模式等。安信證券公司負責人熱情接待了我們,在接待室為我們提供了調研的一切準備,對此我們十分的感謝。而從中我們了解到,安信證券公司將建立和完善創(chuàng)業(yè)投資機制,拓寬中小企業(yè)直接融資渠道,要有正確的經營策略才能為建設幸福廣東做貢獻。安信證券公司本著企業(yè)文化經營理念:“安全,合規(guī),以客戶為中心”讓客戶資產穩(wěn)步增值給大家的指點指導,給出宏觀的市場分析,專業(yè)的理論知識指導。此外我們還了解到,風險控制和管理能力成為證券公司今后發(fā)展的趨勢,現有證券公司抵御能力普遍得到提高,競爭狀態(tài)日趨激烈,部分業(yè)務出現向大型證券公司集中的趨勢,國內證券公司將面對來自境外同業(yè)更為激烈的競爭。最后公司負責人表示將與經濟管理系建立長期合作關系,這是本次調研最大的收獲。

 。ǘ┱{研篇之民以食為天——食出開心農場調研

  根據《十二五規(guī)劃綱要》,堅持走中國特色農業(yè)現代化道路的保障要求,把保障國家糧食安全作為首要目標,加快轉變農業(yè)發(fā)展方式,提高農業(yè)綜合生產能力、抗風險能力、市場競爭能力。開展節(jié)水農業(yè),推廣清潔環(huán)保生產方式,治理農業(yè)污染的問題。經過“三鹿”奶粉事件、“雙匯”瘦肉精等食品事件后,人們追求更多的是安全、健康、綠色的食品,以保自身的健康安全,更希望能享用到無公害的綠色產品,因此,在食品的選擇方面,多數是健康安全的綠色產品。“倡導綠色餐飲,打造品質生活”是當今社會人們追求的生活方式。

  由于上述的種種原因所在,經管系社會實踐隊伍定于7月19日,抵達中山市南朗鎮(zhèn)食出開心農場進行調研活動。食出開心農場有十分突出的農業(yè)資源優(yōu)勢,良好的水熱組合和豐富的土地資源相結合,可使作物全年生長。食出開心農場,是廣東省中山食品進出口有限公司以構建中山“安全、健康、綠色”的菜籃子工程為己責,為中山市民服務而組建的主要項目規(guī)劃。作為中山本土新型農場的典范,開心農場始終堅持“安全、健康、綠色”的經營理念,對選種、育苗、田間種植、采收、加工等一系列流程把關嚴謹,為中山本土提供一批又一批“放心菜”。在接下來的發(fā)展規(guī)劃里,食出開心農場將走機械化,產業(yè)化、技術化的道路,探索出一套適合農場自身的發(fā)展模式,從更高的層面提升農場自身的經濟效益與自身價值。農場還處于邊建設邊投入生產的階段,一些管理和技術都存在著可提升空間,相信在未來的發(fā)展趨勢中,中山食出開心農場會有更大的發(fā)展升值空間,這也成為中山市民肉蛋禽、蔬菜等的主供應商跨出了代表意義上的一大步,將有利于中山市走穩(wěn)定可持續(xù)發(fā)展的道路,給南朗鎮(zhèn)帶來經濟效益。

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  無私貢獻,奉獻愛心,關愛弱體,是我們三下鄉(xiāng)隊伍的義務所在,因此,于7月20日下午我們與東區(qū)花苑社工服務站合作,分成兩個小組慰問6戶低保戶。我們走進這些孤寡老人的住處,了解一下他們的生活,幫助老人做一些力所能及的事情。我們與老人們交流談心,希望他們對生活有信心。對于我們的到來,老人們都感到很開心。經過這次探訪,我們知道了原來這個社會還有許多人需要我們的關心,他們好多人都生活比較貧困,許多孤寡老人都需要幫助。

  社會的發(fā)展與日俱增,越來越快的發(fā)展步伐更讓社會埋下許多為人不知的事情,關愛他人,奉獻愛心也可能隨之而少,所以體現每一位公民,有時需要停下來回頭看看那些困難的人,多點關愛,有時不需要付出太多,一句問候,一次談心都能讓老人家們非常開心。對于社會這些弱勢群體,最需要的是物質的資助和心理的慰藉。作為學生的我們,沒辦法在物質上給予他們過多的幫助,但是我們能做的是盡我們的所能,為他們送上溫暖,彌補他們的心靈上的空缺。

  (四)慈善篇之一元捐活動

  7月21日上午,在東區(qū)華潤萬家超市門口進行

  “扶貧濟困一元捐”活動。組織廣大青少年開展“一元捐”志愿服務活動,積小善以成大善,踴躍向困難群眾獻出一片愛心,以實際行動為廣東慈善事業(yè)獻出微薄的力量。我們堅信“一元錢可以啟動一片愛心”。當然,為了使貧困地區(qū)的人們能得到更多的幫助,我們也盡心盡力地號召身邊的人獻出自己的愛心,奉獻自己的力量。雖然我們的力量非常薄弱,我們卻以自己的行動、熱忱和真情去打動了市民,感動社會。

  (五)慈善篇之慰問敬老院

  7月21日下午,最后的目標是慰問火炬開發(fā)區(qū)的敬老院,就此也為此次經濟管理系暑假三下鄉(xiāng)社會實踐活動畫下了圓滿的句號。我們帶著愛心,傳播著大學生的`美好品質,向中山市火炬開發(fā)區(qū)敬老院進行老人慰問,我們策劃好活動安排,并為老人們帶去一臺豐富多彩、形式多樣的文藝演出。在活動表演中,有老人們喜聞樂見的革命歌曲、紅色短劇,還有交際舞等等。

  老人們精神抖擻與隊友們交談,體現出了老一輩對年輕一代殷切的希望和關懷。這次看似普通的活動其中實際上蘊含了巨大的人性價值,它是一種美德,更是老人與大學生之間心與心的交流與溝通。慰問敬老院讓這些離家的孩子感受到親情的溫暖,也給老人帶去了歡笑與快樂,傾聽老人的心聲,啟發(fā)年輕一代懵懂的心。在回來時大家都笑容滿面的說:“來到這里,是一種教育,也是一種鍛煉,老人需要社會的關心,社會也應該給予這些老人一定的關注”。敬老愛老應該是社會主義精神文明常抓不懈的工作,我們當代大學生有必要和老人們多交流溝通,明白老人的苦處、難處,這有利于提高當代大學生的思想素質和道德素質。

  四.感悟收獲篇

  本次暑期三下鄉(xiāng)社會實踐活動對每位隊友來說都是一次不一樣的經歷,一段難忘的回憶。我們與各合作單位的合作取得圓滿的成功,也奠定了長期合作的基礎。三下鄉(xiāng)使我們走近了社會,學到了待人之道,懂得了合作重要,明白了知足常樂之理,感受了人生百態(tài)。

  (一)懂得了團隊合作的重要

  團隊合作才是成功的基石,“同心如龍,散心如蟲”,所以我們在此次社會實踐中更大的收獲是贏得了團隊的團結,贏得了隊員間的感情和互助。如:在開心農場調研時,我們親身嘗試農業(yè)的耕作,在田間,我們齊心合力完成定下的目標,而且累時互相扶持;而回程中,因為踏著一路的刺腳小石子,所以腳掌萬分難耐是我們互相攙扶。關心隊友、團隊中真的做到有難同當,有福同享了。任務之重,責任之大。同伴不相互合作,這次的活動不會如此順利的完成的。我們同吃,同樂,同實踐,同分享,共患難,共同走完了這4天,見證了彼此的友誼成長。

 。ǘ⿲W會了做事要講究條理

  經過這次調研我們明白做調研訪問并不是一件簡單的事,在調研前我們要做足準備工作,為了保證訪問順利銜接,先是對企業(yè)的背景,現狀進行調查與研究。這樣,我們才有發(fā)言權,才會占主導地位。

 。ㄈ└形虻缴罡卸鞯闹匾

  社會實踐更大的收獲可言是自身精神的升華,在實踐中,當接觸到社會上該給予關愛的人群時,心中更多是一種感悟,我們要心存感恩,尊老愛幼,讓愛傳遍天下。當我們作為志愿者去慰問那些一直掙扎在生存線邊緣的家庭時,我們似乎看到社會的一些負面,那時我們才醒悟,原來我們是多么幸福的。同時也讓我們明白我們肩上的擔子將會變得越來越重。頓時,讓我們覺悟了許多。我們似乎感受到作為一個成年人應該承擔起更多的責任。

 。ㄋ模┲鲃优c自我增值

  在一個分分秒秒都十分寶貴的,信息萬變的社會。應該學會不斷更新自己的知識,擁有淵博的學識才能立足于各個行業(yè)。學會主動提出問題主動解決問題是這次活動得到最大的鍛煉。在開會討論時,主動的,勇敢的提出自己的見解,提出自己的問題。那是對我們活動策劃有重要意義的。

 。ㄎ澹┒昧苏{整心態(tài)

  這次活動我們白天在烈日下奔波,夜晚在挑燈準備明天的活動資料時,我們是會有抱怨。在環(huán)境艱苦的時候,我們就要調整我們的心態(tài)了。把正在做的事情當做是別人人生中缺少的寶貴經歷。減少懶散的心態(tài),點燃隊員們的激情。所以,我們要學會調整自己的心態(tài),用積極向上的心態(tài)去感染身邊的每一個人。

  五.完結篇

  紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。我系開展暑期“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動為廣大學生提供鍛煉平臺,在一系列活動中為慈善事業(yè)與社會服務做出了突出貢獻,充分發(fā)揮專業(yè)特色,展現當代青年學生學以致用,服務社會的奉獻精神與良好的精神風貌和綜合素質,增強了社會責任感與集體榮譽感。經過層層磨練,同學們變得更加自信,更加積極面對生活。豐富了暑期生活,積累了社會經驗,為畢業(yè)后進入社會奠定基礎,使之更易融入社會。社會時間活動磨練了青年大學生的意志,也培養(yǎng)了大家理論運用與實際的能力與團隊合作的精神實現了社會實踐過程中“服務社會、鍛煉成才”的目標,真正做到雙贏。

管理實踐總結4

  內容摘要:

  住宅小區(qū)建設,是一個城市經濟發(fā)展的重要標志,是政府的形象工程,德政工程,物業(yè)管理則是這項形象工程和德政工程的深化和延續(xù),是建設城市、管理城市和經營城市的重要內容之一。重建設、重形象、更應重管理,而城市管理中的物業(yè)管理尤為重要。為了更加全面的了解物業(yè)管理企業(yè)的工作,豐富課外知識,提升自身能力,本人對附近的兩個物業(yè)管理企業(yè)進行了一個詳細的調查:

  正文:

  進入大學一年,我們不只在課堂上學習,也從生活中學習。進入大學以后,我們更直接地面臨就業(yè)這個我們未來要面對的問題。但是面對幾乎所有職位都“有經驗者優(yōu)先”的條件,我們大學生往往無所適從。而如何將我們在學校學到的理論知識與實踐結合起來,便成了大學生的重中之重。為了拓展自身的知識面,擴大與社會的接觸面,鍛煉與提高自身的能力,增加個人在社會競爭中的機會,以便在畢業(yè)后能夠真正的融入社會,我到了廈門住總物業(yè)管理公司進行實習,開始了這個寒假的調研。

  在這個寒假,我有幸能夠來到廈門市住總物業(yè)管理公司進行社會實踐活動,對于這個即將陪伴我一個寒假并且知名度這么高的一個公司,我的心情不僅激動,而且還略帶一絲緊張。所以在進入公司調研之前就仔細的上網了解下這所公司的概況,為我進入這所公司做好充分的準備。

  廈門市住總物業(yè)管理公司成立于1994年,系住宅集團旗下的國有一級物業(yè)管理企業(yè)。公司現擁有一支上千人的專業(yè)員工隊伍,服務公寓、寫字樓、廠房、別墅、公園等各種類型物業(yè)300多萬平方米,服務人群10萬人以上,為目前省內服務規(guī)模最大的物業(yè)管理企業(yè)。

  公司本著“團結、謙和、奉獻、高效”的企業(yè)精神,堅持“業(yè)主至上、服務第一”的宗旨,不斷地為廈門城市的建設發(fā)展奉獻自己的一份力量。成立十幾年來,呂嶺、金雞亭、金尚三個小區(qū)均榮獲福建省和全國優(yōu)秀示范小區(qū);芙蓉苑獲得20xx年度福建省物業(yè)管理優(yōu)秀住宅小區(qū);前埔小區(qū)、團結大廈先后獲廈門市物業(yè)管理優(yōu)秀小區(qū)(大廈);育秀里、蓮岳里、嶼后里、仙閣里、呂嶺、金雞亭、金尚、前埔北、金山等九個小區(qū)先后獲得省或市環(huán)境衛(wèi)生管理先進集體和園林綠化考評先進單位及安全文明片區(qū);金山、呂嶺管理處榮獲湖里區(qū)首屆“十佳文明物業(yè)”稱號,金尚、芙蓉苑管理處榮獲湖里區(qū)首屆“十佳文明物業(yè)”提名獎;公司還先后獲得了福建省房地產品牌企業(yè)、廈門市物業(yè)管理先進單位、廈門市首屆“十佳物業(yè)公司”第一名、精神文明建設先進單位、軍民共建精神文明先進單位、廈門市治安保衛(wèi)工作先進集體、廈門市先進職工小家、廈門市建設系統先進黨組織、青年文明號等榮譽稱號,得到了廣大業(yè)主及社會各界的普遍好評。

  十多年來,公司堅持實施品牌戰(zhàn)略,不斷改革創(chuàng)新,打造核心競爭力,使企業(yè)從標準化、規(guī);鸩较驅I(yè)化、差異化、高端化轉型,形成了以物業(yè)服務為主體產業(yè),以高端物業(yè)為重點業(yè)務,以項目策劃、顧問咨詢、前期配套管理、教育培訓為核心產品,以商務會所經營、高端家政服務為便利服務產品,以環(huán)境服務、修繕服務為輔助服務產品的多元化綜合發(fā)展格局。在保持規(guī)模優(yōu)勢的同時,以標準化模塊作業(yè)的公共服務與針對項目定制的個性化服務實現了產品品質優(yōu)勢與項目特色差異化優(yōu)勢,得到了廣大業(yè)主與社會各界的廣泛好評,大多數服務項目獲評國家、省、市物業(yè)管理示范小區(qū)(大廈),公司成為廈門物業(yè)行業(yè)首個福建省房地產品牌企業(yè),在市民、專家投票選出的“廈門十佳物業(yè)公司”名列榜首。公司將持續(xù)以細致周到的服務成就溫馨和諧的氛圍,為樹立行業(yè)標桿,引領新物業(yè)風潮,不斷地追求與進取。

  剛到公司的時候,我還不能完全放松。但是,面對公司工作人員的熱情,我就輕松下來了,我都對這次的調研有了更高的期待。

  調研過程中,我體會到了很多辛苦。有些人在讀完中學就出社會工作了,或許很多在職青年都羨慕著我們這些在校大學生,我們還能在美好的校園中學習生活,他們卻已經在為生活為未來辛苦工作著。我會珍惜現在的一切,為自己的未來努力。再幾年就要回報父母回報社會了,我更需要努力上進。

  在調研期間,我?guī)兔与娫挕⒄砦募、搬東西、進行法制宣傳等,感受著工作的氛圍。在我參加學院的社聯會時曾經做過一些類似的工作,但公司的工作更有些難度。工作有的簡單有的困難,但在前輩們或者說是叔叔阿姨哥哥姐姐們的幫助下,困難的我都能一一克服過來,并且能夠較好的完成自己的任務,對公司起到了一定的幫助,最終順利的完成了作為大學生的第一次寒假調研,不僅豐富了我的寒假實踐活動,與此同時也為我自己在以后的走上就業(yè)道路更增加了一分經驗,讓我更加明白服務的真諦。

  在調研期間,適逢“十佳物業(yè)保安”評選,我還幫忙出了要貼在物業(yè)公告宣傳亭的動員稿以及宣傳單?吹綇V大業(yè)主滿懷熱情地加入到“廈門十佳物業(yè)保安”的.評選活動中,積極投票,對物業(yè)公司工作的支持和肯定,我第一次感到一種自自我價值體現的感覺,雖然只是一件小事,但是這一張張選票亦將匯聚成無窮的力量,支持著我們樹立典型,彰顯先進的典范,更好的服務于業(yè)主。

  物業(yè)公司今年為共建廈門做了許多事。例如攜手“地球一小時”活動號召大家參與節(jié)能減排大行動,這不僅僅只是一個形式,通過這個活動可以使大家對于節(jié)能節(jié)電有著更深刻的認識,有助于養(yǎng)成節(jié)約用電、節(jié)約用水的好習慣;還有開展“學雷鋒 獻愛心”相關活動,情暖社區(qū)。在傳播雷鋒精神的同時,也促進了小區(qū)間每家每戶的互動,讓每家每戶都感受到這是一個溫暖的集體;同時還開展了社區(qū)植樹認養(yǎng)活動,種植綠色希望 美化金色家園。在讓人們了解到植樹知識的同時,還美化了社區(qū),做到了一舉兩得;此類的活動不勝枚舉,譬如慶!拔逡粍趧庸(jié)”文藝活動,文明社區(qū)、溫馨家園;端午時節(jié),親手制香粽,心意達四方;“卡拉OK賽”歌聲傳真情;防汛演練、消防演練,宣傳消防常識等等一系列溫暖社區(qū),構建和諧社區(qū)的活動讓業(yè)主充分體會到物業(yè)是業(yè)主的“守護神”,讓他們在社區(qū)中生活的更加方便、更加放心、更加開心。

  物業(yè)工作的范圍很廣,為了廣大業(yè)主能更愉快的生活,物業(yè)的工作人員都認真負責,不論是份內份外,都盡力做到最好。在實踐調研的這個寒假中,我每天都能從物業(yè)人員們身上感受到他們的熱情與團結。在工作時,他們總是微笑服務,熱忱待人,盡自己的職責,盡最大努力為有困難的業(yè)主解決難題。在工作之余,他們還耐心地教導、幫助我,讓我在公司能真正學到東西,讓我對物業(yè)管理這一塊內容有了更加深層次的認識。物業(yè)公司的工作人員們都很認真看待自己的工作,他們都把自己當成了小區(qū)中的一份子,努力的為他們的家庭——社區(qū)工作著、奉獻著。他們永恒的追求是:“五星服務,臻品未來”。我相信,通過他們殷勤周到、極致品質的服務,為業(yè)主住戶永續(xù)美好生活,也為創(chuàng)造更溫馨的廈門奠定了基調。

  通過活動,我發(fā)現以前對于物業(yè)管理這一塊的認識還不夠清晰,以前的我,認為物業(yè)管理僅僅只是為了業(yè)主的方便而被動服務,機械的做著一些份內的事。但是,經過一個寒假在廈門市住總物業(yè)管理公司的實踐調研,我真真正正的了解到,物業(yè)管理并不只是單純的服務于居民,同時物業(yè)管理的每個成員都會成為居民的好伙伴、好鄰居,在熱情服務的同時,真誠相待與每位居民,讓他們時時刻刻感受到只要在這個小區(qū)中,他們就有了可以依靠的地方。讓每家每戶的居民融為一體,讓整個小區(qū)成為一個溫暖和諧的大家庭。這才是物業(yè)管理所追求的最高境界。

管理實踐總結5

  企業(yè)確定存貨的實物數量有兩種方法:一種是實地盤存制;另一種是永續(xù)盤存制。

  (1)實地盤存制

  “實地盤存制”又稱“定期盤存制”,是指企業(yè)平時只在賬簿中登記存貨的增加數,不記減少數,期末根據清點所得的實存數,計算本期存貨的減少數。使用這種方法平時的核算工作比較簡便,但不能隨時反映各種物資的收發(fā)結存情況,不能隨時結轉成本,并把物資的自然和人為短缺數隱含在發(fā)出數量之內;同時由于缺乏經常性資料,不便于對存貨進行計劃和控制,所以實地盤存制的實用性較差。通常僅適用于一些單位價值較低、自然損耗大、數量不穩(wěn)定、進出頻繁的特定貨物。

 。2)永續(xù)盤存制

  “永續(xù)盤存制”又稱“賬面盤存制”,是指企業(yè)設置各種數量金額的存貨明細賬,根據有關憑證,逐日逐筆登記材料、產品、商品等的收發(fā)領退的數量和金額,隨時結出賬面結存數量和金額。采用永續(xù)盤存制,可隨時掌握各種存貨的收發(fā)、結存情況,有利于存貨管理。

  為了核對存貨賬面記錄,永續(xù)盤存制同時要求進行存貨的.實物盤點。會計年度終了,應進行一次全面的盤點清查,并編制盤點表,保證賬實相符,如有不符應查明原因及時處理。

  小企業(yè)會計實務中,存貨的數量核算一般采用永續(xù)盤存制。但不論采用何種方法,前后各期應保持一致。

  存貨盤點應由倉庫管理人員及獨立的會計記賬人員和科室存貨保管人員共同進行。存貨盤點清查一方面要核對實物的數量,看其是否與相關記錄相符、是否賬實相符;另一方面也要關注實物的質量,看其是否有明顯的損壞。

管理實踐總結6

  20xx年度,實踐教學管理辦公室遵照學校教學管理工作的要求,在教務處領導下,與處里其他辦公室團結協作下,較好地完成了處里交給的各項工作。本年度完成的主要工作如下:

  一、實驗室建設方面

  1、完成了08年實驗教學示范中心申報工作。我;瘜W化工實驗中心獲得“北京高校實驗教學示范中心”稱號。

  2、完成了上一學年教育部實驗室信息的統計和報盤工作。

  3、完成了北京市財政撥款08年實驗室建設項目的績效考評和采購工作。4、完成了20xx年北京市財政追加項目的申報工作,共12個項目1497.37萬元。

  序號123456789101112項目名稱數字藝術制作中心數字藝術資源共享平臺采購項目高分子材料實驗室建設生物工程創(chuàng)新性實踐教學平臺建設機械工程及自動化實驗室建設校園學科知識管理服務平臺建設計算機控制系統與智能儀器設計綜合實驗室建設金融計量實驗室建設數字媒體技術實驗室采購項目智能建筑供配電實驗室建設經濟管理實踐教學基地建設市級示范中心----化工化學實驗中心軟件工程專業(yè)與學科建設綜合平臺合計項目金額209.833510010610087.378108.61106.961555060.71497.37項目負責人張翔許國志董銀卯趙罘莫倩薛紅曹顯兵陳誼段振剛秦艷梅高麗華李海生5、10月,完成了市級校外人才培養(yǎng)基地的答辯和申報工作,最后選出化學與環(huán)境工程學院的北京工商大學天利海香精香料實習基地申報北京市教委。

  6、12月5日~6日,協助中國信息經濟學會,舉辦了“第九屆經濟管理類專業(yè)實驗室建設研討會”,來自全國100余所高校的300多位代表以及有關企業(yè)的代表出席了會議。研討會以“經濟管理實驗教學創(chuàng)新”為主題,分別進行了“經濟管理實驗教學示范中心建設”、“經濟管理實驗教學管理與運營”、“經濟管理實驗教學模擬創(chuàng)新”、“經濟管理實驗教學產學研需求交流”四專題的`研討。會議還組織代表參觀了北京工商大學良鄉(xiāng)校區(qū),考察該校的工、文科實踐教學中心,觀摩了文科實踐教學中心現代服務業(yè)綜合流程實驗課程授課演示。

  二、畢業(yè)論文(設計)管理工作

  20xx年,我校共有40個專業(yè)(專業(yè)方向)共計3124名本科畢業(yè)生,其中19人被取消畢業(yè)答辯資格,3105人通過畢業(yè)論文資格審查取得畢業(yè)答辯資格,論文綜合成績分布如下:

  畢業(yè)生總數3105優(yōu)人數%良人數%中人數%及格人數194不及格人數10%6.2%%0.3%38612.4%159451.3%92129.7%今年參加本科畢業(yè)論文(設計)指導的教師共421人,具有高級職稱的超過60%。2396名學生參加了網上評價。通過調查問卷統計表明,學生認為通過畢業(yè)論文(設計)環(huán)節(jié),學生養(yǎng)成了嚴謹的治學態(tài)度,綜合運用知識的能力大大提高。

  各院(系)按專業(yè)評選出最好和排名靠后的畢業(yè)論文(設計)共計353篇,(其中優(yōu)秀畢業(yè)論文(設計)224篇,排名靠后的畢業(yè)論文(設計)129篇)報送教務處。9月份,由學校教學督導組進行了質量檢查,評出校級優(yōu)秀論文69篇。9月23日,學校印發(fā)北工商教字[20xx]13號文件,對此次評審結果進行了公告。同時,學校從評選出的校級優(yōu)秀論文中,按專業(yè)各抽出一份共36篇,出版了《20xx屆本科生優(yōu)秀論文(設計)選集(文科卷)》和《20xx屆本科生優(yōu)秀論文(設計)選集(理科卷)》。

  三、競賽組織情況

  1、組織完成了競賽承辦單位的申報工作。我校成為“北京市大學生物流設計大賽”的承辦單位。李朝鮮副校長被聘為北京市大學生學科競賽管理委員會委員。

  2、與相關院(系)組織了2個校級學科競賽,共有83名學生獲獎。

  序號12競賽名稱20xx年北京工商大學數學競賽北京工商大學首屆化學實驗基本技能大賽合計校級一等獎8210校級二等獎12618校級三等獎431255小計6320833、與各單位協同組織學生參加了15個競賽項目,取得了豐碩成果。20xx年,我校學生共有109人次獲獎。其中獲得國家級獎項25人次,北京市級獎項84人次。

  序號12345678910111213全國全國二等獎全國三等獎市級一等獎市級二等獎市級三等獎小計競賽名稱首屆動感地帶杯校園創(chuàng)意大賽20xx年全國MBA培養(yǎng)院校企業(yè)競爭模擬大賽北京市高校第46屆學生田徑運動會“億維訊-CAI”杯首都高校第四屆機械創(chuàng)新設計大賽20xx年北京市大學生電子設計競賽第四屆用友高校創(chuàng)業(yè)者經營模擬沙盤對抗賽20xx年世界可用性日可用性界面設計大賽20xx年度中國平安勵志計劃論文獎第二屆研華WebAccess自動化軟件全國大學生組態(tài)設計大賽北京高校20xx年冬季游泳錦標賽20xx中國機器人大賽暨RoboCup公開賽20xx北京青少年學生國防教育知識網絡競賽北京市高校第二十九屆健美操、藝術體操大賽北京體育大學第二屆全國傳統武術比賽合計一等獎11945212133214191274264115225342023322981026451561123531091420xx年北京大學生乒乓球比賽15四、創(chuàng)新實踐

  1、9月27~28日,安排20xx級實驗班116名同學赴順義參加了拓展訓練活動。

  2、完成了20xx年北京市財政追加項目的申報工作,共4個項目405萬元:

  序號12項目名稱人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實驗區(qū)建設大學生科學研究與創(chuàng)業(yè)行動計劃建設項目金額30020項目負責人祝鈞祝鈞34本科生科學研究計劃大學生創(chuàng)新精神與創(chuàng)業(yè)培養(yǎng)合計2560405祝鈞祝鈞3、20xx年,共有180人次學生通過競賽獲獎和發(fā)表論文獲得創(chuàng)新實踐學分。

管理實踐總結7

  根據市食品藥品監(jiān)管局《轉發(fā)關于開展“環(huán)保行動月”主題實踐活動的通知》的要求,某區(qū)縣食品藥品監(jiān)管局根據職能和任務分工,結合轄區(qū)特點,積極開展有關工作,具體情況如下:

  一、領導重視,明確分工。根據市局方案要求,我局及時召開動員大會,明確了組織領導、重點區(qū)域、檢查重點、時間安排、有關要求等方面的工作,并對有關的`工作責任、工作重點進行了動員部署,做到了目標明確,責任到人,重點突出。

  二、開展藥品經營企業(yè),餐飲服務單位拉網式排查。某區(qū)縣食品藥品監(jiān)督管理局從×月×日開始,對轄區(qū)內所有餐飲服務單位、藥品經營企業(yè)進行了拉網式排查。整個行動共分兩個階段,×月×日前為調查摸底階段,×月×日至×月×日為集中整治階段,重點整治無證、無照經營行為,以及“五小單位”存在的安全隱患。本次行動共出動執(zhí)法人員××余人次,出動執(zhí)法車輛×余臺次,共檢查藥品經營企業(yè)××余家,餐飲服務單位××余家,責令整改單位×家,立案×宗。通過檢查,有效地規(guī)范了餐飲服務、藥品經營企業(yè)經營行為,確保了轄區(qū)內食品藥品安全。

  三、鞏固檢查成果。下一步,將結合迎接國家衛(wèi)生城市復審工作,進一步規(guī)范餐飲服務單位的經營行為,對無證經營企業(yè)進行限期辦理或取締,對衛(wèi)生不達標單位進行限期整改,切實保障轄區(qū)食品藥品安全。

管理實踐總結8

  20xx年暑期社會實踐活動,是我院近幾年來開展面最廣、參加人數最多、成果最為顯著的一次,呈現了百花齊放的局面,為今后學生的全面發(fā)展打下了堅實基礎,也為新學期的團委工作開了一個好頭。

  時間過的很快,一轉眼兩個多月的暑假時間已經過去,經管院的同學也都陸續(xù)安全返回學校,返校之后,同學們在思想方面都有了較大變化,經過一些調查,基本情況如下:

  絕大多數的同學開始認識到學習重要性,很多大二的同學認為大一的時候浪費了很多時間現在面臨各種考試,心中有點急,他們認為只有學習好以后才有發(fā)展。一些大一的同學也開始感覺到學習的'重要性了,有的同學一來便開始認真上自習了。很多同學在學習方法上認為勤奮是最重要的,要在學習上投入更多的時間。但也有同學持反對意見,認為大學學習不同于高中學習,不能死學,要注重效率的提高,同時也要抽出時間參加各種活動。我們認為學習是最重要的,要以學習為中心,走全面發(fā)展之路。

  關于如何處理同學關系,很多同學保持樂觀態(tài)度,認為同學關系很好,他們認為大家來自五湖四海,是緣分讓我們走到一起,要珍惜感情,新學期剛來,很多同學就開始忙著聯絡感情了。也有一些同學認為大學同學關系比較難處理,主要因為大家來自不同地方,在生活習慣方面有差異,不過他們會努力搞好同學關系的。

  同學們對電腦的認識也有了變化,很多同學表示現在準備裝電腦,特別是一些大二的同學,過了四級,有時間上網了,通過上網,可以了解外面的信息,對以后就業(yè)有好處,但也有一些同學表示不會裝電腦,他們認為現在自己還是純消費者,家里資助我們上大學已經很不容易了,不想給家里增添負擔了,加上現在學習比較緊,沒時間上電腦,如果查信息,可以去機房或網吧。

  新學期剛來,很多同學感覺這學期學習壓力大,以為很多專業(yè)已經開了專業(yè)課,加上英語四六級考試和計算機等級考試,學習負擔比較重,也有些同學感覺很輕松,因為很多證他們都拿到了,因而比較放松。

  在對你是否對社團活動還有興趣的調查中,很多同學都說沒有,特別是一些大二的同學,他們認為現在是大二下學起了,學習比較緊,沒時間參加活動,認為那是大一的事,還有一些同學不這樣認為,他們認為學生社團很鍛煉能力。我們認為在不耽誤學習的前提下,我們應該多參加社團活動。

  通過以上調查,經管院同學在思想上又得到了成熟,對學習,生活,人際交往各方面的認識又得到提高,正朝良性方向前進。

管理實踐總結9

  人生,貴在堅持。8月17日上午11:00,酒店管理學院赴北京市“五星體驗行”社會實踐隊跟隨著指導老師吳蓉老師和李玉萍老師的步伐,來到了北京金隅喜來登大酒店,進行著第六天的社會實踐活動,了解金隅喜來登大酒店的創(chuàng)辦理念和工作環(huán)境。

  走進金隅喜來登大酒店,優(yōu)雅的音樂,暖色調的裝修,讓人感受到了家的溫暖。在人力資源部范女士的帶領下,實踐隊隊員們來到了B1樓的培訓教室,范女士采用ppt的格式給實踐隊隊員們展示了喜來登大家庭的日常生活,在金隅喜來登大酒店沒有等級之分,大家可以坐在一起有說有笑,也可以一起玩游戲,無論你是總經理還是服務員。金隅喜來登大酒店是喜來登集團下的.一個品牌酒店,酒店堅持著三種理念:溫暖,互相聯系,交流。無論走到那一層樓,沿路都會擺放著香薰,緩解商務客人的疲勞。在金隅喜來登大酒店,實踐隊隊員們看到了七月份來酒店實習的學長學姐們,經過一個多月的工作,已經將他們在學校的隨意徹底消除,每個人在工作崗位上兢兢業(yè)業(yè),深受各部門主管或領班的喜愛。

  此次社會實踐活動已接近尾聲,通過對北京金隅喜來登大酒店的參觀,實踐隊隊員們對未來實習的地方有了一定的了解,在酒店工作,不僅鍛煉了人的耐心,而且還豐富了人生閱歷。實踐隊隊員們表示無論身處哪種崗位,只有堅持下去,未來的道路才會更加寬廣。

管理實踐總結10

  八月份的天氣依然是較為炎熱,為了更好的鍛煉我們的能力,提高我們的社會常識以及社會經驗,也為了進一步掌握專業(yè)知識,在實踐中領略市場營銷專業(yè)的魅力。我們的實踐成員于淮安進行了“電器銷售”的暑期社會實踐活動。

  在實踐活動期間,我們拜訪了蘇寧、國美等多家電器店,了解到電器銷售這一行業(yè)的`相關行情,了解電器銷售的相關問題。并且為了能更好的了解電器銷售這一行業(yè),更好的完成這一次的實踐活動,我們與一些小型家用電器店進行溝通,讓我們能夠參與一些電器的銷售,讓我們親身的感受下賣電器時的氛圍與感覺。

  我們六位成員,分別在不同的電器店進行電器銷售的實踐活動,盡管我們對電器銷售這一行不是很的了解,對待一些客戶的要求往往無從下手,在銷售期間搞出許多的烏龍,也給客戶與店家?guī)硪幌盗械穆闊,但是在店家的幫助下總算都是有驚無險,讓我們有了一次不錯的生活體驗。

  這次的暑期實踐活動,盡管有些電器店由于考慮到各種因素并未接受我們的訪問,讓我們受到了一些挫折,但是經過我們的不懈努力還是圓滿的完成這次的社會實踐并且得到了一次很好的體驗。

  時間過的很快,這次的暑假實踐活動也接近了尾聲,很快又要迎來我們的新學期,盡管活動時間不是很長,但在這短短一個月的時間,讓我們都經歷了很多:被拒絕訪問、銷售電器、等待客戶、與客戶講價等等,每一次都讓我們受益匪淺,經過此次的活動,我們掌握了一系列銷售的知識以及技能,并與我們所學的專業(yè)知識結合,為今后從事市場營銷專業(yè)打下了堅實的基礎。

管理實踐總結11

  根據《教育部財政部關于實施職業(yè)院校教師素質提高計劃的意見》(教職成〔20xx〕14號)和《教育部辦公廳關于下達職業(yè)院校教師素質提高計劃20xx年度項目任務的通知》(教職成廳函〔20xx〕14號)精神,我省啟動了職業(yè)院校專業(yè)教師企業(yè)頂崗實踐培訓。本人有幸作為酒店管理專業(yè)骨干教師,參加了20xx遼寧省高職院校專業(yè)骨干教師國家級培訓。

  本人于20xx年9月1日——10月30日在沈陽皇冠假日酒店進行頂崗實踐工作。頂崗實踐期間,在承辦學校領導和頂崗實踐企業(yè)領導的精心安排和周密布置下,本人深入到酒店客房部、餐飲部、酒水部、前廳部進行鍛煉、學習,積極做好了與實踐崗位相關的各項工作,順利完成了頂崗實踐任務,現總結如下:

  一、實踐單位概況

  沈陽國際皇冠假日酒店坐落于皇姑區(qū)繁華中心地段,毗鄰環(huán)境優(yōu)美的世界文化遺產北陵公園、遼寧省人民政府,是世界最大酒店集團-洲際酒店旗下的高端商務酒店品牌。酒店總投資仨億元,建筑面積85000多平方米,擁有295間各式高級客房。別具風格的中西餐廳及酒吧,特色美食,康體娛樂,商場,會所,大小宴會廳等各類綜合服務設施一應俱全;使诩偃諔{借精心的設計、精細的管理、精致的服務,已成為中外賓客下榻的溫馨家園。

  二、頂崗實踐的基本情況

  在沈陽國際皇冠假日酒店頂崗實踐期間,我嚴格遵守酒店規(guī)章制度,按時上下班。上班時,盡職盡責,努力做好每一項工作,并抓住一切機會深入現場觀摩學習。堅持多聽、多看、多學、多記、多想,做到邊學習、邊交流、邊思考;在學習中遇到不懂或不理解的地方,虛心向酒店相關同志請教。通過學習與實踐,進一步熟悉了酒店整體運營情況以及各部門基本情況,掌握了客房部、餐飲部、前廳部的基本技能技巧,更新了自己的實踐技能,提高了自身工作能力。具體做了以下幾個方面的工作:

  1、客房部頂崗實踐學習情況

  20xx年10月9日——10月21日,本人在沈陽國際皇冠假日酒店客房部進行頂崗實踐與學習。通過中式鋪床技能訓練、樓層頂崗實踐以及客房部理論知識學習,本人對客房部各崗位設置及人員配備情況有了較清晰的了解;對中式鋪床的細節(jié)處理有了較大的提升,這對我今后指導學生參加技能競賽很有幫助;比較系統地學習了客房部基本理論知識;并熟練地掌握了客房部基本技能技巧。

  2、餐飲部頂崗實踐學習情況

  20xx年9月16日——9月30日,本人在沈陽國際皇冠假日酒店餐飲部進行頂崗實踐與學習。通過餐飲部技能培訓、餐飲部理論知識學習以及餐飲部崗位實踐,我對餐飲部各崗位設置情況有了進一步的認識與了解,比較系統地學習了餐飲部基本技能技巧,中西餐宴會擺臺技能有了質的飛躍。這些知識與技能的學習為我今后從事餐飲教學或是指導學生參加技能競賽打下了堅實的基礎。

  3、前廳部頂崗實踐學習情況

  20xx年10月22日——10月30日,本人在沈陽國際皇冠假日酒店前廳部進行頂崗實踐與學習。通過前廳部理論知識學習以及崗位實踐,我對前廳部商務中心、總機房、禮賓部等崗位工作情況有了較為清晰的了解。由于在前廳部頂崗實踐的時間太短暫,在加上有些崗位(比如接待處,收銀處)酒店無法安排我們去頂崗,所以這些崗位的情況對我來說比較陌生。

  三、課堂培訓學習情況

  20xx年9月1日——9月15日,本人在沈陽國際皇冠假日酒店培訓基地學習。學習的內容包括酒店管理專業(yè)課程開發(fā)與課程體系建設、酒店各部門服務管理流程及投訴處理、職業(yè)生涯規(guī)劃以及專業(yè)建設與專業(yè)管理。通過這次集中培訓與學習,我獲得了專業(yè)建設與改革的思路與信息。

  四、頂崗實踐體會與收獲

  在為期兩個月的企業(yè)頂崗實踐工作中,通過觀摩學習、廣泛調研、親身體會,我獲得了第一手關于校企合作辦學,以行業(yè)為需求、以就業(yè)為導向的資料,加深了學校教學和企業(yè)實際聯系的理解,對專業(yè)課程的設置、教學方法的改進、教育教學研究的進行都有很重要的參考價值。收獲之余,更多的是思考。從中,我得到了深刻的啟示和體會:

  1、認識了很多業(yè)界人士,收獲了深厚的友誼

  在2個月的企業(yè)頂崗實踐與學習中,我認識了很多酒店業(yè)的專家、一線員工,還有兄弟院校的專業(yè)教師。在工作之中、工作之余,我和大家和諧相處,關系十分融洽。這些友誼的建立和人際關系的積累將為我的職業(yè)生涯增添溢彩。

  2、開闊了思路和視野,提高了理論聯系實際解決問題的能力

  2個月以來,在酒店客房部、餐飲部等主要營業(yè)部門頂崗實踐的過程中,本人努力將所學的理論知識與實際工作相結合,并加以靈活運用,使自己的.專業(yè)知識、專業(yè)技能與專業(yè)實踐能力均得到了一次全面的提升。通過參與酒店實際對客服務工作、觀摩學習老員工處理對客服務工作中遇到的問題的過程中,本人逐步掌握了對客服務的方法與技巧,學會了如何在酒店服務工作中發(fā)現問題、分析問題并及時解決問題,這些方法與能力的掌握為我今后的教學工作打下了良好的基礎。

  3、提高了學習積累的積極性和能動性,推動了自身教學能力的提升

  在實踐工作之余,我認真總結了教學工作經驗,反思了自己的教學方面的不足。通過2個月的企業(yè)頂崗實踐,我進一步感受到學習積累的重要性。作為教師,我們應該始終保持良好的學習心態(tài),進一步加強專業(yè)理論和實踐技能的學習,接觸新領域,學習新的工藝方法與技能,保證自己的業(yè)務水平永不落伍。在頂崗實踐中,我發(fā)現了自己的不足,比如中西餐宴會擺臺時,對準備工作研究不夠透徹;教學工作中對學生職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)遠遠不夠,這些均要在以后的教學中加以完善。

  4、獲得了對酒店管理專業(yè)建設與改革的思路與新信息

  這次深入企業(yè)實踐,不僅使我體驗了酒店企業(yè)工作的艱辛,更重要的是熟悉了酒店企業(yè)相關崗位職責、管理制度,發(fā)現了教學內容與實際職業(yè)工作需求的某些脫節(jié),了解了職業(yè)崗位對崗位工作人員的知識和能力的要求;學習了怎樣進行專業(yè)建設與管理、專業(yè)課程開發(fā)與課程體系建設;同時,通過與行業(yè)專家以及兄弟院校教師溝通與交流獲得了對酒店管理專業(yè)建設與改革的新思路。

管理實踐總結12

  自從走進了大學,就業(yè)問題就似乎總是圍繞在我們的身邊,成了說不完的話題。在現今社會,招聘會上的大字報都總寫著“有經驗者優(yōu)先”,可還在校園里面的我們這班學子社會經驗又會擁有多少呢?為了拓展自身的知識面,擴大與社會的接觸面,增加個人在社會競爭中的經驗,鍛煉和提高自己的能力,以便在以后畢業(yè)后能真正真正走入社會,能夠適應國內外的經濟形勢的變化,并且能夠在生活和工作中很好地處理各方面的問題,在這段假期里,耐不住閑的我開始了假期社會實踐---走進我準二姐夫家經營的酒店,做一名服務員。

  假期伊始,帶著興奮的心情,回到了我那山青水秀的故鄉(xiāng)。

  在酒店里,別人一眼就能把我認出是一名正在讀書的學生,我問他們?yōu)槭裁,他們總說從我的臉上就能看出來。呵呵,也許沒有經歷過社會的人都有我這種不知名遭遇吧!我并沒有因為我在他們面前沒有經驗而退后,我相信我也能做的像他們一樣好。雖然一天要站八、九個小時,但熱情而年輕的我并沒有絲毫的感到過累,我覺得這是一種激勵,明白了人生,感悟了生活,接觸了社會,了解了未來。

  在酒店里雖然我是以端菜、斟倒酒水為主,但我不時還要做一些工作以外的事情,有時要做一些清潔的'工作,在學校里也許有老師分配說今天做些什么,明天做些什么,但在這里,不一定有人會告訴你這些,你必須自覺地去做,而且要盡自已的努力做到最好,一件工作的效率就會得到別人不同的評價。

  對于我們大學生來說,掙錢不應該是打工的唯一目的。我們要把打工看作是參加社會實踐、提高自身能力的機會。因為打工一方面可以把學到的理論知識應用到實踐中去,提高各方面的能力;另一方面可以積累工作經驗對日后的就業(yè)大有裨益。

  在社會實踐中,我們應該要把我們在學校所學的理論知識,運用到客觀實際中去,使自己所學的理論知識有用武之地。只學不實踐,那么所學的就等于零,理論應該與實踐相結合。另一方面,實踐可為以后找工作打基礎。

  通過這段時間的實踐,學到一些在學校里學不到的東西。因為環(huán)境的不同,接觸的人與事不同,從中所學的東西自然就不一樣了。要學會從實踐中學習,從學習中實踐。我們不只要學好學校里所學到的知識,還要不斷從生活中,實踐中學其他知識,不斷地從各方面武裝自已,才能在競爭中突出自已,表現自已。

  很多在學校讀書的人都說寧愿出去工作,不愿在校讀書;而已在社會的人都寧愿回爐再造。我們上學,學習先進的科學知識,為的都是將來走進社會,獻出自己的一份力量,我們應該在今天努力掌握專業(yè)知識,明天才能更好地為社會服務。

  22日開往廣州的列車,結束了我的假期生活,開始接受新的知識,面對新的挑戰(zhàn)!

管理實踐總結13

  這些年我主要從事甲方的工程管理,進行了長沙禽類加工廠、湖南圖書城、君臨天廈、西街花園等多個大型項目的建設。此次社會實踐在湖南新創(chuàng)意房地產公司,主要負責xx工程全面管理。對工程情況,及工作內容作如下調查報告。

  一. 基本情況

  1.新創(chuàng)意簡介:

  湖南新創(chuàng)意房地產公司成立于20xx年,注冊資金八千萬,由省委及省人事廳組織創(chuàng)建,是省委為適應房地產市場需要,并探索試點,更好地規(guī)范房地產而成立。目前承接xx、交警宿舍兩個上億元的項目。

  公司采用董事會,總經理負責制。下設三部一室,固定員工二十二人,其中大學以上的學歷為一十四人,中級職稱十人。

  2.xx項目簡介:

  xx為湖南移動公司投資兩億元,集高級主宅、智能辦公于一體的綜合性小區(qū)。小區(qū)坐落在湖南民俗村北邊,車站北路的西側,占地80畝,由十二棟住宅,一棟辦公樓組成。全部為多層框架結構,建筑面積7.7萬平方米。住宅樓分為三個標段,施工方分別為長大集團、市建集團、望城集團,辦公樓施工方為省建集團。由華楚、和天進行監(jiān)理,新創(chuàng)意進行代建(建設方)。

  住宅分為別墅樓、復式樓、以及160多平方米的四室兩廳。小區(qū)設置中央空調、熱水、直飲水、煤氣、IC卡計量、智能一體化、一卡通等多項先進配套設施,以及游泳池、球場等娛樂場所。小區(qū)20xx年8月開始興建,20xx年8月開始交戶使用。

  二. xx工程問題及處理

  作為工程負責人到xx項目時,土建小區(qū)一些已封頂,水電預埋也對應完工,正進入安裝階段,及其室外工程前期準備。我首先聽取部門對工程介紹及交接,查閱所有圖紙及變更,接著翻閱監(jiān)理以前的報表、記錄、各類工程會議紀要,然后驗對施工方各安裝組織設計、隱蔽記錄、材料進場表等,最后工程實地檢查,對原遺留問題進行處理:

  1.設計方面

 、賳误w的專業(yè)圖紙設計不全。如:缺煤氣管道、直飲水等。需設計盡快落實,并與建筑配套統一及審核。

 、诓糠謱I(yè)圖紙設計未到位,欠合理。如:空調冷凝水的排放,一、二標段地下車庫污水坑的位置等。對未施工安裝完的進行整改變更。

  2.現場土建方面

  ①砼跑模漏漿較普遍。三個標段中未抹灰的還有部分未處理;已抹灰的,如三標段車庫頂也未平整。此為模板裝釘未到位,以及模板不行所至,需進一步整改處理。

 、诮Y構柱、砼板(未抹灰)蜂窩洞較多及卵石外露。此為砼震動未到位所至,需整改處理。

 、鄱䴓硕螐褪揭粯怯幸惶幙匆娚笆。此為砼攪拌未到位所至,需整改處理。

 、懿糠制茡p模板粘在砼上。此為模板重復使用次數太多,或模板質量太差,許更換模板。

 、萑齻標段普遍拉接筋間距超過50CM。應按規(guī)范調整過來。

  ⑥外墻貼磚部分遮掩開關盒。貼磚須細部處理,確保開關面板安裝。

  3.現場安裝方面

  ①一、三標段已穿線,但穿線管普遍無鎖母,及橡膠保護圈,需補加。

 、谝、三標段預埋開關盒、開關箱隨意開孔,并且部分損壞,需更換整改。

 、垡、三標段部分開關暗盒不正,需校正后再裝面板。

  ④部分墻體穿線管采用的輕型,需整改為中型。

  ⑤穿線管部分90度彎起皺。有可能管材質量問題,采用了輕型管,彈簧彎管器不匹配等。

 、弈壳澳芸吹降娜龢硕蔚纳炜s縫,暫未見到過伸縮縫穿線管的技術處理。

  4.文明安全施工

 、儆捎谥黧w基本完工,工地民工很多未戴安全帽。此事不能減省。

 、谑┕び迷O備的露天開關箱,缺損開關門,且有些無遮雨措施(三標段)。存在較嚴重的用電安全隱患,需整改。

  ③填運土方,堆放太高,沒有保證架空電纜的距離。已統知長工易少校,停運并將壓斜電桿修復。

  ④總水表井無蓋,須增加井蓋,且周圍1.5米不能堆放東西。

  5.管理方面

 、俟ぷ髀氊、重點不明確。按原交接,土建工程師主要管理設計變更收發(fā),現場文明施工,而非土建施工管理;水電工程師主要管理臨時施工水電,而非水電安裝管理。一般來說,專業(yè)工程師應以工程為主。交接解釋是移動、監(jiān)理已進行管理,我方新人的介入會認為是找茬,且交叉共同管理,也容易產生混亂。

 、诠芾碣Y料欠缺。交接時,我方未向施工方、監(jiān)理方、設計方等發(fā)工程聯系單、會議紀要、各類簽證等,交接解釋:我方發(fā)文程序復雜,且施工方對我方的要求,執(zhí)行也有限。但這將影響到我方的備案制驗收及工程的預決算。

  三. 實踐階段前期三件大事的處理

  1.變配電的移改:

 、偻两ǚ忭,其用電量減少;而直飲水、熱水、智能化、鐵藝、塑鋼窗等施工單位進入,他們的用電量都不大。原為兩臺400KVA的變壓器供電經計算只須一臺。用電單位增加,回路增加,經計算須加屏柜一臺。

 、谟捎陂_始進行室外工程土方回填,原配電間經勘測位置太低,必須移動加高。

 、塾嬎阕兣潆娨聘母潘悖瑘蠊局鞴茴I導通過;同時審核承包此零星工程預算,及施工計劃。

 、芡ㄖ饔脝挝煌k娺M行變配電整改,F場督促檢查整改質量,進度,提出要求,并驗收。

  2.地下車庫確定安裝標高及設計變更:

 、偃齻標段各有一個地下車庫,發(fā)現設計關于管線標高未明確,F場和華楚監(jiān)理確定第一標段強弱電橋架、消防管線、空調通風管線等標高,確保車庫空間高度2.1米。

 、诹韮蓸硕螣o法保證,和設計院協商新方案,重新進行通風布置。發(fā)我審核后的設計變更,F場各單位開會,明確標高,確保車庫空間高度2.3米。

  3.小區(qū)室外工程總體計劃:

  ①由于xx小區(qū)功能齊,系統復雜,認真審圖后,對各安裝單位進行技術交底。

  ②根據各安裝單位實際情況,排出各單位的初步計劃。再根據各單位的配合協調,排出室外工程總體計劃。

 、垡郧霸浥庞媱潪20xx年10月全部完工。而我今年2月排的計劃需到8月完工,10月后才能全部竣工。此計劃出臺,引起公司及移動公司的強烈反響,但在明擺著的'分項計劃面前,不得不承認這還須大家共同努力,才能實現。

  四. xx社會實踐小結

  1.個人收獲:

  ①通過實踐,把工商管理的理論知識有效地運用到實際工作。例如利用《成本管理》知識,更好地作好變配電的移改概算、及審核預算;又如利用《組織行為學》、《人力資源學》知識,更好地作好監(jiān)理方、施工方的管理及技術整改。

 、谕ㄟ^實踐,由于xx功能齊、系統多,土建、安裝的技術水平又有了新的提高。

  2.房地產項目的啟示:

 、購慕唤訒r,職責不清,工作主次不分,解釋含糊。我們今后一方面須加強房地產公司的管理及制度健全,另一方面房地產行業(yè)的投資方、建設方、監(jiān)理方、施工方須進一步規(guī)范職能。

 、谝粋大項目,問題總是有,但目前長沙項目質量問題多、普遍,且施工方偷工減料較嚴重,今后須學習沿海城市成功的工程管理經驗,加強施工方質量意識。

管理實踐總結14

  根據**市**局《關于組織開展“環(huán)保行動月”主題實踐活動的通知》要求,為更好地建設人與自然和諧相處的生態(tài)城市,推進新型城市化發(fā)展,我室結合實際,在4月份開展了“環(huán)保行動月”主題實踐活動,現將活動情況總結如下:

  一、 領導重視,提高環(huán)保意識

  為確保單位環(huán)保工作由計劃、有效的開展,我處領導非常重視單位環(huán)境與人的和諧,通過開展“環(huán)保行動月”主題活動,進一步增強職工的環(huán)保意識,持續(xù)推進以空氣環(huán)境、水環(huán)境、人居環(huán)境等為重點的`環(huán)境綜合整治,鞏固單位環(huán)境改善成果,動員全體干部職工積極支持、參與環(huán)境綜合整治工作,進一步形成保護環(huán)境、節(jié)約資源、低碳減排的社會風尚,為建設生態(tài)城市營造良好的氛圍。

  二、 結合單位實際,開展“環(huán)保”活動

 。ㄒ唬╅_展環(huán)境保護宣傳教育活動。通過職工大會、日常工作例會、科務會等會議形式,教育全體干部職工在生活、工作中形成節(jié)約用水、用電的良好行為習慣,堅持環(huán)保、低碳的良好風氣,據統計20xx年x月較去年同期全體職工人均節(jié)約用水5噸、節(jié)約用水20度。此外,我處還通過網絡平臺、宣傳欄等宣傳陣地,普及環(huán)保知識,努力營造努力營造“人人關心環(huán)保、人人參與環(huán)保”的良好社會氛圍。

 。ǘ⿵V發(fā)開展“低碳城市、綠色生活”實踐活動”。我處每個季度都組織全體職工參加“關愛自然”、“低碳出行”等戶外實踐活動,

  通過專項活動使職工親近自然、熱愛環(huán)境,從而樹立保護生態(tài)環(huán)境、建設綠色家園的公德意識,抵制浪費資源、污染環(huán)境的行為,加強環(huán)境文化建設。

 。ㄈ┓e極開展環(huán)境綜合專項整治工作。針對我處環(huán)境綠化科學、美化、健康的問題,我處4月份對大院環(huán)境綠化進行改造,促進了環(huán)境建設和文化建設相協調發(fā)展。

  三、工作成效

  通過高度重視開展一系列的“環(huán)保行動月”主題活動,取得了一定的成效,職工的環(huán)保意識也有所提高,環(huán)境整治得到有效改善,以實際行動建設人與自然和諧相處的生態(tài)城市,為推進了新型城市化發(fā)展做好準備。

  20xx年x月x日

管理實踐總結15

  改革開放以來,數以千萬計的農民從土地束縛中解放出來,進入城市勞動力市場,農民工對城市經濟社會的發(fā)展發(fā)揮著直接的作用,是城市經濟建設的生力軍,是城市發(fā)展的基層建設者。

  城市基層建設者是城市社會的重要建設者,為我國城市化發(fā)展和整個經濟發(fā)展做出了巨大貢獻,但是,由于種種原因,這一群體在城市中經濟等地位較低,屬于弱勢群體范疇。知識貧困是弱勢群體的一個基本特征。知識貧困是社會個體自身知識存量不足而導致的發(fā)展知識、獲取知識、交流知識、利用知識能力的匱乏。其與收入貧困等相互影響,因而是更深層次亦最難以改變的一種貧困。弱勢群體中的知識貧困發(fā)生率較高,主要原因是教育不足與不公,公共文化資源不足與不公等原因。

  值此情況,管理學院10031211暑期社會實踐小分隊于今年7月,在浙江省以及安徽、福建、新疆等幾個省份,進行了主題為“知識能力對城市基層建設者的影響調研”的暑期社會實踐調研。

  浙江省之——義烏調研

  7月10號,迎著朝陽管理學院10031211暑期實踐小分隊的5名成員早早地踏上了行程,本次要調研的目的地是目前全球最大的小商品集散中心——義烏。

  來到義烏,雖然已是烈日當空,我們卻熱情高漲。經過溝通我們找到了一家飾品店的老板,他答應帶我們去他的飾品加工廠進行實地采訪。

  通過對飾品加工場地的實地調研以及對飾品店老板和員工的友好交流,我們了解到了在這一領域知識能力對城市基層建設者的影響情況。

  飾品加工行業(yè)是一個技術含量相對較低的行業(yè),行業(yè)本身對員工的知識能力要求并不要很高,在基本的飾品加工步驟工作的員工,只需基本的知識能力就好,最主要的是熟能生巧的工作經驗積累。但我們發(fā)現在這個行業(yè)中有一個特殊的員工,他的工資待遇卻超乎其他所有的員工,他可以說是整個行業(yè)的核心或靈魂人物,他就是飾品的模版設計師。他所需要的知識能力是比較高的,是有關飾品設計以及飾品流程管理的一些知識,因此他才得到超出一般員工的優(yōu)厚待遇(月薪要1萬左右)。這讓我們感受到了知識能力的力量。

  此次調研我們收獲頗豐,不僅了解了飾品加工行業(yè)的基本狀況,也讓我們體會到了知識能力對城市基層建設者的影響。

  新疆省之——烏魯木齊調研

  7月15日,我早早的出門來到了烏魯木齊市天山區(qū)新建房地,在這里我遇到了艾合買提與艾山江,由此開始了我一天的暑期社會實踐調研。

  據了解,目前在首府烏魯木齊300多萬人口中,其中105萬為外來務工人員。于是在烏魯木齊市天山區(qū)新建房地,我看到了許多辛勞工作的工人。趁著他們吃飯午休的時間,我采訪了艾合買提與艾山江兩人。

  通過與他們認真而又細致的親切交談,我了解到了許多有關他們的生活現狀以及知識能力對他們生活以及工作的影響情況。

  他們都來自農村,受過一定的教育,但迫于生活的壓力,他們輟了學并來到了陌生的首府烏魯木齊市,在這里打工。由于他們掌握的知識能力有限,他們只能做一些最低等的工作,每天都生活在骯臟的環(huán)境下。他們的工資很低,自己打工基本只能養(yǎng)活自己,他們很迷茫,不知道未來在哪里。他們也渴求知識,但這里卻并沒有提供什么可能的機會。他們的心愿很簡單就是,有一天能掌握更多的知識,干著輕松干凈的工作,能在這個城市里有個家。

  通過這次暑期社會實踐,我受益良多,不僅了解了新疆當地的城市基層建設者生活,工作現狀,也發(fā)現他們對知識的渴求,以及知識能力對他們的重要性。

  福建省之——泉州調研

  7月13日,迎著朝陽我踏上了去南安石井盛泰器械修配廠的.路上,一路上我看到了許多大大小小的工廠,我知道在這里我能了解到許多有關城市基層建設者的一些事情。

  下了車,艷陽已經高照,在這炫目的陽光下,我來到了我的暑期實踐調研的目的地——盛泰器械修配廠。首先,它給我的最初印象是坎坷的道路以及漫天的飛沙,一種來到了沙漠荒原的感覺,這讓我感受到了一分沉重。

  經過簡單的介紹后,我得到了工廠主的允許,開始了我的采訪,這里我采訪到了汽車修配部的一些員工。

  通過與他們熱切的交談中,我了解到了一些情況:他們很多是來自農村的,讀了幾年書后感到了厭倦,接著就從老家跑出來打工。開始,他們也是漫無目的的做了許多工作,像酒店服務員、店員等,后來他們發(fā)現如果能掌握一門技術就會對生活有很大的改觀。于是,他們就跑到這里來,跟著這里的師傅學習修理汽車的技藝。雖然這個工作比較辛苦,但是由于他們有了一定的技術能力,他們的待遇比以前好了很多。他們中很多人多覺得現在的工作很好,希望自己能學到更多的技藝。

  通過一天的采訪,我感觸良多,不僅了解到了許多關于城市基層建設者的生活,而且也感受到了知識能力的強大能力。

  實踐總結與感受

  經過了將近兩個星期的實踐調研,我們了解到了很多,感受到了很多。

  首先,通過實地調研,我們真切的感受到了城市基層建設者生活以及工作的真實狀況,發(fā)現很多城市基層建設者的生活還是相當的艱難,他們有很多是活在溫飽線上的人,有些雖然經濟上還可以,但工作環(huán)境卻極其惡劣,這都是我們之前始料未及的,這讓我們既感到哀傷,又感到自身的幸福。

  其次,我們通過訪談了解到城市基層建設者的知識能力現狀。他們很多都只有初中左右的教育水平,很多人都沒有再經受過正規(guī)或非正規(guī)的培訓,他們就是用幾乎是自己的手腳的力氣去賺取生活的一切。這讓我們看到了農民工的悲哀,也上我們看到了學習的力量。

  最后,我們還了解到了一些城市基層建設者對知識的渴求。他們很多都是經歷過一段生活的艱難,才體會到了知識的重要,有些人因此在對未來的道路上多了自學的努力,他們有些了解到了知識技能的重要性,開始進行相應的知識技能培訓。這些都讓我們看到了農民工未來的希望。

  雖然這次實踐工作量巨大,勞心勞力,但在最后我們確實收獲了許多,最重要的是我們看到了未來的希望正在通過知識以及技能培訓傳遞給城市基層建設者力量,這讓我們從心里感到開心。

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