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小學學校工作總結

時間:2022-10-06 19:36:38 總結 投訴 投稿

精選小學學校工作總結模板匯編10篇

  總結是對某一特定時間段內(nèi)的學習和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以有效鍛煉我們的語言組織能力,不如靜下心來好好寫寫總結吧。那么你真的懂得怎么寫總結嗎?下面是小編幫大家整理的小學學校工作總結10篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

精選小學學校工作總結模板匯編10篇

小學學校工作總結 篇1

  在教育局和學校的正確領導和大力支持下,在全校師生員工和廣大學生家長的通力配合下!我校校車的運營工作安全、有序,已近尾聲,F(xiàn)將半年來的具體工作總結如下:

  1、加強安全、紀律教育。

  校車安全是接送之根本,校車安全以預防為主。對校車提供者的教育:利用每一次校車提供者的專題會議,指出在接送中容易出現(xiàn)的問題,我們應該如何的預防,同時,做了較詳細的突發(fā)事件應急預案。對學生的安全教育:學校明確規(guī)定,班主任教師和隨車照管人員要經(jīng)常對學生進行安全教育,照管人員在車上要及時糾正學生的不安全行為,要求所有學生上車后系好安全帶,告訴學生下車后行走要遵守交通規(guī)則,大大提高了學生的安全意識和安全行為。做好家長接送安全的思想工作:在接送中我們發(fā)現(xiàn),部分家長由于工作比較忙,接送比較隨意,比如,車到站后,孩子沒人接,讓孩子自己回家。經(jīng)過耐心的作家長的思想工作,這樣的現(xiàn)象越來越少了,學校、車主、家長簽訂的三方協(xié)議,得到了充分的理解、認可。對司機的安全監(jiān)督:教育司機不疲勞駕駛,不超員不超速,開車要禮讓三先、全神貫注、注意力集中。

  2、與家長的溝通

  1)讓學生準時到站點上下車。

  2)按班次乘車,避免都擠一班車的'現(xiàn)象。

  3、與班主任的溝通

  校運安全離不開班主任。為了能讓學生安全乘車,及時乘車,開學初,我們就通過班主任,把乘車學生的具體信息統(tǒng)計上來,匯總后交給校車提供者。由校車提供者規(guī)定學生的乘車時間和班次,讓學生準時回家。由于班主任的努力工作,六臺校車每班次都能準時出發(fā)。

  4、存在的具體問題

  1)部分村屯,由于路況不好,校車不能進入。

  2)個別校車有超員現(xiàn)象。

  3)非正規(guī)校車仍在運營。

  4)政府重視程度不夠,有的路段道路無人維修,校車運行困難。

  5)外鄉(xiāng)鎮(zhèn)學生乘坐校車至今無明確辦法。

  以上是我校一年來的校運工作和在工作中發(fā)現(xiàn)的具體問題,不是十分全面,請指正。

小學學校工作總結 篇2

  一、指導思想:

  人類社會進入二十一世紀,教育面臨著更多的挑戰(zhàn)。家庭教育是現(xiàn)代教育中一個重要組成部分,只有加強科學管理,努力辦好家長學校,提高家庭教育水平,促進家校聯(lián)系,廣開社會育人渠道,積極構建家庭、學校、社會一體化的教育體系,才能全面推進素質(zhì)教育,培養(yǎng)德才兼?zhèn)涞目缡兰o社會主義事業(yè)建設者和接班人。

  二、工作目標

  1、使家長認識家庭教育的重要性,樹立正確的人才觀和教育觀。

  2、掌握家庭教育的方法,提高教育效果,家教知識普及率達100%。

  3、開展學習型家庭創(chuàng)建活動,創(chuàng)設良好的家庭環(huán)境,培養(yǎng)孩子良好的個性品質(zhì)和行為習慣。

  三、具體要求與措施

  (一)加強組織領導,做到四落實

  1、組織落實:健全組織機構,成立班級、年級、學校各級“家長學!蔽瘑T會,每學期召開一次到二次各級家長委員會會議,研究當前家庭教育,學校教育,社會教育的動態(tài),商討辦好“家長學!钡拇胧┖头桨,及時反饋家教信息,收集并反映家長對學校工作的建議和意見,協(xié)調(diào)并參與學校管理,進一步提高管理的實效。

  2、時間落實。“家長學!鄙险n學習時間,一般每學期安排1-2次,每次授課可集中進行,也可分年級進行,每次課后都安排班主任及任課教師與家長見面交換意見。

  3、教師落實。家長學校聘請學校教育教學及管理經(jīng)驗豐富的教師擔任教師,聘請家庭教育方面的有關專家作家長學校顧問,并作理論報告。

  4、教學內(nèi)容落實:根據(jù)不同年段的學生安排具體的教學內(nèi)容,做到有計劃,有序列地進行,使教學內(nèi)容序列化,系統(tǒng)化。并且要求認真?zhèn)湔n,力求課上得精彩、實用。

  (二)健全制度,規(guī)范管理

  1、建立各項制度,實行制度管理

  ①建立考勤制度。制訂《家長學校上課制度》;

  ②建立考評制度。對每學期所學內(nèi)容,利用問卷形式對家長進行知識考查,了解家長對所學知識的'掌握情況;

 、劢⒔虇T備課制度。要求教員認真落實學校家長學校工作計劃,積極準備,認真?zhèn)浜靡还?jié)課,上好一節(jié)課。

 、芙⒁庖姺答佒贫。學校制定征求家長意見表,定期發(fā)給家長,然后回收反饋,并對班主任建立家訪制度。

  2、建立評先表彰制度。制訂《優(yōu)秀家長評選條件》每學年評選一次優(yōu)秀家長,評先的優(yōu)秀家長由學校發(fā)給榮譽證書,并在校報刊登名或現(xiàn)場舉行表彰。

  3、建立檔案無紙化管理制度。有關家長學校的各種文件、信件,有關講話稿,會議記錄,教員的備課材料,各項制度,表格等都嚴格分類加以整理保管存檔,并實行無紙化管理。

  (三)加強教學研究,提高業(yè)務水平

  1、定期組織家長委員會成員召開會議,研究并解決家庭教育有關問題。

  2、定期組織教員學習家庭教育理論,提高業(yè)務水平;

  3、利用適當?shù)臋C會組織教員與兄弟學校進行交流學習。

  4、組織教師總結經(jīng)驗撰寫有關論文。

  (四)開展豐富多彩的活動,提高家教水平。

  1、充分利用多媒體輔助教學和網(wǎng)絡教育手段,組織家長觀看學校的電視錄相,點擊學校教育教學網(wǎng)站,幫助家長深入細仔地了解學校。

  2、聘請家教獲得成功,具有豐富經(jīng)驗的家長到校為家長學員們傳精送寶進行經(jīng)驗介紹。

  3、舉行向家長開放日活動,組織家長共同參與學;虬嗉壍挠嘘P活動,引導家長配合學校共同教育好孩子養(yǎng)成良好的學習行為習慣。

  4、開展“學習型家庭”創(chuàng)建活動,努力營造“書香家庭”,為孩子創(chuàng)造良好的學習氛圍。

  5、通過“家長學!钡膶W習,在家長中廣泛征集家庭育兒經(jīng)驗論文,并評獎?chuàng)駜?yōu)刊登在校報上,并積極向各?扑]。

小學學校工作總結 篇3

  我校以局工作安排為指導,以提高教師的教學實踐能力和教育科研能力為目標,將科研與研修相結合,結合本校實際,制訂了適合本校實情的校本研訓項目——《改變作業(yè)形式,提高學習效率》校本研訓。教師在實踐中學習,在反思中進步,取得了明顯的成效全校每位教師均保質(zhì)保量完成了本次研修課程,促進了教師的提升,推動了學校的發(fā)展。

  一、確立了明確的研修目標

  長期以來,作業(yè)機械單調(diào),枯燥乏味。作業(yè)往往是“教”的強化,被視為“課堂教學的延伸和補充”,作業(yè)內(nèi)容封閉僵化,僅局限于學科知識范圍,遠離學生實際生活和社會生活。作業(yè)的內(nèi)容、形式、方法日趨單一,注重作業(yè)形式規(guī)范統(tǒng)一,強調(diào)死記硬背和機械訓練,作業(yè)評價忽視了對人發(fā)展的教育激勵功能。學生家長的意見也不盡相同。不同層次的學生對作業(yè)的'需求不同,完成作業(yè)的質(zhì)量也不同。為了切實解決這些問題我們確立了改善作業(yè)形式,讓學生減輕負擔,讓作業(yè)更加效率的目標。

  二、建立了完整的管理機制

  我校成立了“烏牛二小校本研訓領導小組”,行政組長:謝鵬、金維真,負責協(xié)調(diào)學校各個方面工作為培訓的順利開展提供保障。

  執(zhí)行組長:李浩,主要負責制定培訓方案、組織開展各項培訓活動

  教研組長:季xx、潘xx,主要負責小項目的具體實施

  其余老師:負責實施與資料收集

  教師研修學習的出勤率、學習態(tài)度、學習成績等與學校的月考、年度考核直接掛鉤。

  三、制定了充實的研修內(nèi)容

  針對本研修項目,我們制定了詳盡的研修內(nèi)容,要求每個學科組根據(jù)學校的研修方案選擇各學科研修內(nèi)容,并作相應的記錄,每個教師都能認真分析自己的實際情況,明確自己的研修目標,并能以實際行動朝著這個方向努力,使目標真正起到了導向作用。根據(jù)培訓計劃給每位教師配備相應學習資料,一本學習筆記本,要求教師每次學習作好筆記,自己安排自主學習內(nèi)容。

  四、采用了靈活的研修形式

  本項研修,針對不同的研修模塊,我們采用了靈活、有效的研修方式,效果良好。

  1、集中學習與教師同伴互助相結合,集中學習由學校統(tǒng)一安排,分組進行。由學校組織,各教研組專門從實踐等方面進行面授輔導。

  同伴互助則采用教師自主學習,教研組分組研討,學校組織教師進行教學觀摩、課題研究,主題報告等形式,從而激發(fā)了教師的興趣,有效地調(diào)動了教師參加培訓的積極性和自覺性。

  2、理論與實踐相結合

  研修中,我們注重理論與實踐的結合,用理論指導實踐,用實踐證明理論,圍繞“改變作業(yè)形式”,由大規(guī)模的集中學習,到小組內(nèi)的討論交流,再到與同事間的共同切磋。全校老師在一次次的校本研修中,在一次次的自發(fā)學習中,在一次次的課堂實際中,體會并學習合理、有效地開發(fā)課程資源,課堂教學效果越來越好。

  3、教學研討

  教師的工作是教學,校本研修的目的是為了促進教學,因此,我們創(chuàng)設機會讓他們進行實踐。為了提高教師們運用課程資源的能力,我們開展了多種形式的實踐研修活動:推出學科帶頭人引領課,讓教師們學習;采用教研組公開課,讓教師們探索;通過教師個人研討課,讓教師們實踐……教師能有針對性地,根據(jù)其自身發(fā)展需要,圍繞各自目標進行研究,滿足了不同成長階段教師的發(fā)展需求。

  五、收獲了良好的研修成果

  有效的校本研修促進了課程與教學改革向縱深發(fā)展,提高了教師的專業(yè)化發(fā)展水平,也推進了學校的可持續(xù)發(fā)展。在研修中,我們開發(fā)各種培訓資源,努力實現(xiàn)校本研修資源的優(yōu)化組合。

小學學校工作總結 篇4

  一、校園網(wǎng)的管理

  網(wǎng)絡是否能真正發(fā)揮效益,管理是關鍵,而校園網(wǎng)管理的主要目的是保障網(wǎng)絡的運行品質(zhì),在這方面我校的做法是:

  1、成立組織,保障機制

  學校成立了以校長為組長、教導主任為主管的網(wǎng)絡領導小組,健全各室的管理制度和崗位責任,設立專職網(wǎng)絡管理員,具體負責設備的管理和教師的培訓,保證網(wǎng)絡正常高效的運行。

  2、關鍵設備的管理

  我校采用計算機網(wǎng)絡技術,關鍵設備的管理是一項相當重要的工作,這是因為,網(wǎng)絡中關鍵設備的任何故障都有可能造成網(wǎng)絡癱瘓,給正常的'教學帶來不便。校園網(wǎng)中的關鍵設備包括網(wǎng)絡的主干交換機、中心路由器以及關鍵服務器。對這些關鍵網(wǎng)絡設備的管理除了通過網(wǎng)管軟件實時監(jiān)測其工作狀態(tài)外,更要做好他們的備份工作。因而只有靠網(wǎng)絡管理員在日常管理中加強對主干交換機的性能和工作狀態(tài)的監(jiān)測,以及維護網(wǎng)絡主干交換機的正常工作。

  3、IP地址的管理

  在TCP/IP協(xié)議已經(jīng)成為事實上的因特網(wǎng)的公共協(xié)議,TCP/IP網(wǎng)絡主的任何一臺工作站都需要有一個合法的IP地址才能夠正常工作。IP地址管理是否得當,是計算機網(wǎng)絡能否保持高效運行的關鍵。

  如果IP地址的管理手段不完善,網(wǎng)絡很容易出現(xiàn)IP地址沖突,就會導致合法的IP地址用戶不能正常享用網(wǎng)絡資源,影響網(wǎng)絡正常運行,甚至回對某些關鍵數(shù)據(jù)造成破壞。

  4、安全管理

  隨著內(nèi)部網(wǎng)和Internet的相互連通,網(wǎng)絡管理員除了要維護各種數(shù)據(jù)的可靠性外,還要保證機密數(shù)據(jù)的安全,因此,計算機網(wǎng)絡的安全管理又成為網(wǎng)絡管理中的一個非常重要的方面。我校制定了《明德校園網(wǎng)安全管理條理》,讓教職工和學生明確自己的網(wǎng)上行為,哪些是合法的,哪些法律、法規(guī)禁止而不可為的。另一方面建立起一套有效的監(jiān)控和防護體系,設有反黑、反黃、反毒的三道防火墻并定期升級,作到萬無一失,確保網(wǎng)絡安全的暢通。

  二、校園網(wǎng)的應用

  建立一支適應信息教育的師資隊伍,是推進教育信息化、現(xiàn)代化的關鍵,有了設備沒人才,一切都是空有,據(jù)我校教師計算機水平較低的實際,首先,加強學習,轉(zhuǎn)變觀念,提高認識。使廣大教師感到應用現(xiàn)代化信息技術教育的重要性,迫切性,認識到信息技術教育是全面推進素質(zhì)教育、創(chuàng)新教育、實現(xiàn)教育現(xiàn)代化 的重要內(nèi)容、重要條件、重要手段和重要途徑,是關系到下一代能否適應21世紀需要的大問題。從而能改變一本書、一支粉筆的教學模式,積極自覺地去學習適應現(xiàn)代化教育技術。其次,分階段、分層次、有步驟地對老師進行培訓,注重提高教師使用計算機的實際操作水平,培養(yǎng)教師自己設計制作課件的能力及網(wǎng)上操作的能力。

  開展培訓初期,我們一方面對教師進行觀念轉(zhuǎn)變及心理疏導,從組織教師外出參觀示范課、欣賞優(yōu)秀課件入手,消除他們對計算機的畏懼心理;另一方面對全體教師進行計算機操作能力的培訓,使每位教師都能熟練的進行單機叫教學。隨后,我們又對每位教師的鍵盤輸入及操作速度進行測試、記錄和考核,要求每位教師必須熟練鍵盤與計算機餓基本操作,以此作為現(xiàn)代化合格教師的標準,并與本學年評優(yōu)掛鉤,為熟練操作和運用網(wǎng)上資源奠定了基礎。

  為了實現(xiàn)計算機培訓點上的突破,我們又對計算機基礎較好的教師進行了更高一級的骨干培訓,我么選出了幾位骨干教師參加市、縣組織的高一級培訓,然后對所學知識進行整理、備課,然后對學校的教師進行培訓,在前一階段的基礎上,我們又組織全體教師多次 參加市、縣多媒體軟件制作培訓。經(jīng)過系統(tǒng)培訓學習,全體教師都掌握了掛反的課件的設計編寫與制作,他們從會操作到會設計、會制作,從不熟悉、不敢碰到一有時間就在計算機前躍躍欲試,興趣昂然,流連忘返。將現(xiàn)代教育技術已漸漸融入他們是教學活動中。

小學學校工作總結 篇5

  本學期的教學工作即將接近尾聲,現(xiàn)對我校數(shù)學教研組工作總結。

  一、總體情況:

  一學期來,數(shù)學教研組全組教師堅持教育、教學理論的學習,積極參加上級領導組織的各項教研活動和探索課堂教學新模式,認真學習先進的教育教學理論和新的課程標準,不斷的完善和改進教學方法,我們組結合我校的實際情況,依據(jù)開學初制定的各項教研計劃,堅持以數(shù)學教學課堂為主陣地,認真貫徹落實小學數(shù)學課程標準,抓好各年級的課堂常規(guī)教育。以課堂教學質(zhì)量為切入點,以促進學生生動活潑地學習為主攻方向,努力提高課堂教學效率,切實提高教育教學質(zhì)量。

  二、加強教學常規(guī)管理,扎實有效地開展教學工作。

  本學期,我校堅持以教學為中心,強化管理,進一步規(guī)范教學行為,并力求常規(guī)與創(chuàng)新有機結合,每位教師都有嚴謹、扎實、高效的良好教風,并努力培養(yǎng)學生勤奮、求真、善問的良好學風的形成。教師互學互促,扎扎實實做好常規(guī)工作,做好教學的每一件事,促進數(shù)學教學質(zhì)量的進一步提高。教研組進行了2次教師常規(guī)檢查,并在每周教研時作了情況通報和美篇,同時校領導也提出合理化建議。

  三、積極開展教研活動,提高課堂教學效益。

  發(fā)揮學校團體教研的'優(yōu)勢,加強聽課、評課活動。通過聽課、交流、參觀、學習,使我們數(shù)學組教師開闊了視野,對如何在課堂教學中關注學生、關注課堂,處理生成與預設等問題有了直觀的認識,激發(fā)了教師更深層次的思索。

  1、組織教師參加曬課,同時學習人人通的使用情況。

  2、組織教師參加一師一優(yōu)課的參賽。

  3、組織教師參加微課的比賽。并獲得好成績。

  4、組織教師開展《課堂教學改革的指導意見》學習記錄活動。

  5、每次的科組會議都制作美篇。

  6、組織教師聽我校戚小娜老師的觀摩課《10家加幾與相應的減法》

小學學校工作總結 篇6

  __上半年我校財務工作在教育、人事、財政部門的指導下,認真落實相關單位安排的財務工作任務,堅持勤儉辦學方針,正確處理學校發(fā)展和資金供給的關系、社會效益和經(jīng)濟效益的關系、國家利益和教師利益的關系。

  一、開展的`主要工作

  科學合理編制學校收支計劃,并對計劃過程進行控制和管理,合理配置學校資源,努力節(jié)約資金,加強資產(chǎn)管理,防止學校資產(chǎn)流失,對學校財務活動的真實性、合法性和合理性進行監(jiān)督,積極開展財務分析工作,確保學校財務活動的效益性,開展了預算內(nèi)經(jīng)費管理、預算外經(jīng)費管理和往來款項管理和其他工作。

  二、預算內(nèi)經(jīng)費管理工作

  全年預算財政撥款1763576元、轉(zhuǎn)移支付294042元(其中代課金170000元)、預計新增減約155000元,共計2212618元。截止__年6月財政已撥款1205017元,欠撥1007601元,實際支出1308400元,未結賬款約15000元,下半年可支配經(jīng)費共計889218元,其中工資930000元、公積金須繳納14946元、醫(yī)保需繳納24322元,共需976468元,不包括公業(yè)務費尚差80050。經(jīng)費情況不容樂觀。如追加上年超支57789元、上半年代課超編費17000元和賬上可沖銷款11000元,可基本保持運轉(zhuǎn)。再要回10萬元轉(zhuǎn)移支付,可保障經(jīng)費。

  預算內(nèi)經(jīng)費全部由財政撥款,主要用于職工工資、獎金、離退休費、遺屬補助、醫(yī)療保險、住房公積金、退休建房費和公業(yè)務費等開支。主通過以下工作來實現(xiàn)經(jīng)費管理。

  1、及時足額發(fā)放職工工資、獎金、離退休費、遺屬補助。

  2、按期上交職工醫(yī)療保險金、住房公積金。

  3、公業(yè)務費開支嚴格執(zhí)行站長一支筆審批,報銷時必須憑原始憑證據(jù)實列報,不能以領代報或以借代報,手續(xù)不完善、票所不正規(guī)和非正常開支的費用,一律不予報銷。

  4、采購、維修大額開支實行集體研究決定,并簽訂采購、維修合同,上報相關部門,完善控購手續(xù)后方可執(zhí)行。

  5、兌現(xiàn)職工福利發(fā)放,現(xiàn)已發(fā)放退休教師50元/人。

  三、預算外經(jīng)費管理

  全鄉(xiāng)共收雜費58220元,其中沙灘學校19490元,占33.47%,由于各方面因素該校長期負債,實行開校全部收取雜費,全部返還,幾乎每期開校1月報均無經(jīng)費運轉(zhuǎn);雙江小學分別15930元,占27.36%,辦公經(jīng)費比較寬松;無水小學6925元,勝利小學4400元,婁子坳小學5200元,三間學校基本持平;長江小學4325元,近兩期節(jié)余近兩千元還債,本期已還清并基本持平,發(fā)展情況不錯;馬桑小學1950元,經(jīng)費相對欠缺。五間學校經(jīng)費所占比例不大,在3%—12%之間。

  預算外經(jīng)費主要來源于學校對學生的雜費收取,按規(guī)定上繳財政后劃回本單位,主要用于學校的辦公室費開支。輔導站逐月按“3:2:2:3”的比例劃給學校,截止__年6月份已全部劃回學校。雜費使用要求學校負責人對本校發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務做到心中有數(shù),并承擔經(jīng)濟責任,輔導站財務人員負責審計、監(jiān)督和指導。

  四、其他工作

  1、按時完成審批年終獎金審批、兩年考核晉檔、三年優(yōu)秀晉檔和職稱變動晉檔工作。

  2、認真進行校產(chǎn)清理上報,防止學校資產(chǎn)流失。

  3、錄入人事工資管理系統(tǒng),完善單位人員人事工資檔案,為高效管理奠定基礎。

  4、高質(zhì)量、高要求完善預算工作。

  5、為職工貸款提供方便,解決職工進修、建房等資金短缺問題。

  五、存在問題原因剖析及今后的努力方向

  一、存在問題

  1、今年初開以過大導致公用經(jīng)費開支嚴重超出同期水平。

  2、個別學校超支現(xiàn)象嚴重,主要是由于歷史因素、無收入支出和審計監(jiān)督不力所致。

  3、站內(nèi)經(jīng)費緊張主要由于核編少、用人多造成。我站目前核編119人,實際用編127人,超編8人(中小學各4人計),全年導致34000元差額經(jīng)費。

  二、今后的努力方向

  1、加強財務人員知識培訓,力求規(guī)范學校財務活動,建立健全學校財務檔案,舉行財務知識競賽活動。

  2、狠抓典型,依據(jù)《沙灘鄉(xiāng)學校財務管理辦法》第十一章第五十、五十一、五十二條之規(guī)定,對財務工作搞得好的單位和個人進行大力表彰,反之則兌現(xiàn)懲罰。

  3、根據(jù)人事制度改革要求,取消中心校報賬員職位,減少管理層次,提高工作效益。

  4、對全年公用經(jīng)費實行按月分配使用指標,確保不出現(xiàn)超支現(xiàn)象。

  5、積極爭取增加編制,嚴格按核編使用人員。

小學學校工作總結 篇7

  一年來,我校教育工作在主管部門正確領導下,在教體局“一一二三”工作思路指引下,以“辦人民滿意教育”為宗旨,以改善辦學條件為保障,以質(zhì)量提升和安全穩(wěn)定為重點,以教育工作推進落實年活動為契機,解放思想,振奮精神,積極作為,學校先后被評為“山東省心理健康教育先進學!、“章丘市教書育人先進單位”、“章丘市心理健康教育示范學校”。

  一、多方籌措資金,不斷加大教育投入,徹底改善辦學條件

  自20xx年合校以來,搶抓政策機遇,爭取與自籌資金,不斷加大教育投入,繼續(xù)實施學校建設提升工程。一年來累計投資近420萬元,實施十二項教育提升工程:一是投資340余萬元,新建塑膠操場工現(xiàn)已竣工驗收并投入使用;二是投資4萬余元,進行校園綠化美化提升工程;三是投資五萬余元南教學樓走廊塑窗封閉工程;四是投資5萬余元,西辦公樓墻體抹面粉刷工程;五是投資18余萬元新建學生微機教室一座;六是投資6萬余元新購教師辦公桌椅、學生課桌凳一宗;七是投資8萬余元購買3副籃球架、8個乒乓球臺、兩幅平梯及功能室設施;八是投資12萬余元新購碳晶板取暖器203片;九是投資3萬余元更換辦公室、教室及功能室窗簾;十是投資2萬余元提升校園文化建設;十一是投資近2萬元購買餐飲設施供學生科學飲食,文明就餐;投資4萬余元為班級購買儲物柜以規(guī)范學生書包等物品存放;十二是投資3萬余元維修化糞池、北樓樓體扶手及樓體沉降縫。教育提升工程的實施,使我校辦學條件位居全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)前列,為山區(qū)孩子接受更好的教育創(chuàng)造了條件。

  二、狠抓提升管理,努力提高教育教學質(zhì)量

  1、學校管理模式。學校采取“校長負總責、科室協(xié)作、級部負責”的管理模式;分工明確、各司其職;建立校級領導干部“211”工作機制(每周聽課2節(jié)、每周各找1名師生座談、每天巡視校園、教學區(qū)一次發(fā)現(xiàn)問題及時反饋整改),深入班級聽課評課,檢查教師備課、作業(yè)等教學材料,召開師生座談會,及時了解學校情況,分析和解決學校實際問題和困難。

  2、落實常規(guī),加強集體備課管理。根據(jù)我校教師年齡結構的實際情況,在落實常規(guī)的前提下,重視和加強教研組成員之間的集體備課和二次備課。

  具體做法是:按照新常規(guī)“四定六統(tǒng)一”的要求,通過教師的有效合作形成“通案”,授課教師根據(jù)本班教學實際確定“個案”。這種“集備”與“個備”相結合的備課模式,既整合學校優(yōu)質(zhì)教育資源,又減輕了教師的備課負擔,能引領教師更好的落實教學目標,促進教師在高起點上不斷獲得發(fā)展。

  3、積極構建高效課堂及小班化教學模式,努力提高教育教學質(zhì)量。我校緊緊圍繞教體局的要求,開展了以學生“自主、合作、交流、探究”為主的高效課堂的學習與探索活動。上學期,主要進行了理論學習與高效課堂課例觀摩活動。孫先莉等五位骨干教師首先進行了嘗試,組織老師的觀摩與研討50余節(jié),參與人數(shù)達700余人次。邀請3位教研員蒞臨學校指導工作,解決老師在活動中遇到的疑難困惑。5月份,經(jīng)教研室協(xié)調(diào)溝通,我校組織三名骨干教師赴濰坊市飲馬鎮(zhèn)楊屯小學學習于美霞老師“小學數(shù)學小組互助學習”的高效教學模式,歷時一周,為有效的構建高效課堂教學提供了理論和實踐支撐保障。

  在構建高效課堂中,我們提出了“五個能讓”,即:能讓學生觀察的要讓學生觀察;能讓學生思考的'要讓學生思考;能讓學生表述的要讓學生表述;能讓學生動手的要讓學生自己動手;能讓學生總結的,要讓學生自己推導出結論,教師不包辦代替。并應用于課堂教學實踐中。

  在“小班化”教學方面,學校在四至六年級共9個班級開展試點,改變學生秧田式座法,挑戰(zhàn)陳舊的教育教學觀和學生觀,努力改變和優(yōu)化教和學的方式,關注每個學生的全面健康成長。為下一步全面開展小班化教學做好準備。

  4、在師生中深入開展大練基本功活動。大練基本功活動從寫規(guī)范字做起,教師每周寫兩張鋼筆字、兩板粉筆字,學生堅持每天下午課前10分鐘練習字帖;為使此項工作深入化、持久化,學校不斷加大投入,對師生書畫進行裝裱張貼懸掛、對教師粉筆字展覽區(qū)域焊制不銹鋼框架。通過活動全體師生的書寫水平明顯提高。在章丘市教體局組織首屆硬筆書法比賽中唐作然、馬玉瑩分別獲得一等獎和三等獎,在“第三屆美麗繡源河可愛新章丘”慶六一書法比賽中,馬玉瑩、馬成樸分別獲得一等獎和三等獎。在山東省首屆少兒書畫大賽中我校有1人獲硬筆書法二等獎,2人獲毛筆書法三等獎,5人獲優(yōu)秀獎,獲獎人數(shù)在章丘市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中居前列。

  5、加強教師業(yè)務學習,積極撰寫教學反思。葉瀾教授說過:一名教師寫三年教案不一定成為名師,但寫一年教學反思有可能成為名師。撰寫教學反思也是我校教學工作的一項重要內(nèi)容。要求教師在寫教學后記的基礎上,每周撰寫一篇高質(zhì)量的教學反思于下周一交教導處,周二教導處組織骨干教師進行評選,期末將每周評選出的優(yōu)秀反思優(yōu)中選優(yōu),集結成冊。6年來,校刊教師教學反思集《藝海拾貝》已出版至第十一期。雖然沒有出名師,但涌現(xiàn)一批德高業(yè)精的骨干教師。石慧在“全國第十一屆信心技術與課程整合比賽”中獲二等獎、王北京獲“山東省心理健康教育先進個人”稱號、孫先莉榮獲“章丘市教學能手稱號”、楊學芹榮獲“章丘市優(yōu)秀教師”稱號、李忠霞在科學創(chuàng)新能力大賽中獲“濟南市二等獎”、“章丘市一等獎”、張芳芳獲“綜合實踐活動”一等獎;彭曉學獲“濟南市電教優(yōu)質(zhì)課”一等獎;李杰獲“濟南市電教優(yōu)質(zhì)課”二等獎;高紹水獲音樂大賽一等獎、馬乃燦等2同志獲“教體局片區(qū)教研優(yōu)秀教師稱號”、8名教師獲鎮(zhèn)青年教師素質(zhì)大賽一等獎、高桂芳被聘為“章丘市綜合實踐教研交流中心組成員”、單玉璽被推薦參加“濟南市教科研先進個人”評選;孫先莉參與趙玉香老師主持的省十二五重點課題《小學數(shù)學思想方法的教學探究》的研究及論著編寫。

  6、全面開展“五節(jié)”活動,落實校園文化建設“五個一”,積極構建“高雅校園、生機校園、魅力校園”。通過活動的深入開展師生精神面貌煥然一新,學校各項工作不斷向深入化、高效化、精細化方向發(fā)展。

  7、“走出去、請進來”,加大教科研力度,引領教師走專業(yè)化成長道路。邀請專家、教研員入校指導,積極參加片區(qū)教研,組織骨干教師36人次分赴吉林、天津、濰坊、泰安、濟南、市屬學校等地學習交流,將先進的教學理念和方法運用于課堂教學,積極探索構建高效課堂。教科研工作取得可喜進步,我校一個濟南市級課題、2個縣級課題進入結題階段。并在此基礎上開發(fā)出了校本課程《綜合實踐活動讀本》。

  三、警鐘長鳴,常抓不懈,構建安全和諧校園

  隱患險于明火,預防勝于救災。學校以安全標準化管理為總抓手,把“零事故” 作為工作目標,把“零責任”作為工作要求,健全制度,落實責任,完善機制。積極協(xié)調(diào)有關部門和學生家長對校車運營進行安全監(jiān)管。夏季,把學生防溺水作為重中之重,利用校會、主題班會、家長會、宣傳欄、一封信、責任書等形式進行防溺水教育;暑假期間,利用家訪、電話訪和信息平臺,提醒學生遠離危險水域,敦促家長力盡監(jiān)護責任。冬季,是各類安全事故高發(fā)易發(fā)期,學校進一步完善安全日常工作機制和應急處理機制,加大安全自查力度,及時消除各類安全隱患,確保師生生命健康安全。

  各位領導,老師們,我校教育工作雖然取得了一定成績,但與先進學校相比還有一些問題和不足,與“辦人民滿意教育、教人民滿意學生”還有一定差距,我們深感責任重大,任務艱巨。在今后的工作中,我們將始終把提高教育教學質(zhì)量作為第一要務,把維護學校安全穩(wěn)定作為第一責任,不負重托,積極作為,把“用心辦教育”作為我們的核心價值觀,以更加出色的工作業(yè)績,為我們山區(qū)孩子更好的成長成才撐起一片藍天,為文小的教育發(fā)展,做出更大的貢獻。

  謝謝大家!

小學學校工作總結 篇8

  這學期我們把《三字經(jīng)》、《弟子規(guī)》作為校本課程,培養(yǎng)學生深厚的民族底蘊,強烈的愛國熱情和優(yōu)良的民族傳統(tǒng)。以《三字經(jīng)》《弟子規(guī)》為主經(jīng)典在我校傳唱,在學生中耳熟能詳,對學生“三觀”的形成以及行為習慣的養(yǎng)成起到了潛移漠化的作用。在家長中也產(chǎn)生了較好反響。下面將本學期的工作總結如下:

  一、尋找機會,加強教育

  我們近年來父母出打工逐年增多,往往忽視了對子女的教育,尤其是在孩子的習慣養(yǎng)成、道德素質(zhì)、民族精神等方面更是顯得缺失,學生的德育難抓,紀律難管,一直是困擾學校的一個難題。從背誦《三字經(jīng)》開始,學校大隊部跟蹤指導,并安排專任教師負責經(jīng)典解析,探索德育教育的良好途徑。爭取對學生起到了較好的引導和示范作用。

  二、安照計劃有序進行

  為了在校園中營造良好的教育氛圍,夯實教育基礎,我們重點從三個方面教育。

  一是誦讀三字經(jīng)。我校把三字經(jīng)納入教學計劃中,列入課表,每周保證一節(jié)專授課。每天早自習重學背,課上重講解。充分利用課間操,升旗時間誦讀。并開展了誦讀比賽。

  二是潛移默化品經(jīng)句。我校通過網(wǎng)絡搜索三字經(jīng)作為學習資料。學生在誦讀的同時也感受到了書法的神韻帶來的美的享受;經(jīng)典名曲飄入耳鼓,樓內(nèi)蕩漾著千年古韻之美。

  三是講述三字經(jīng)故事。我校開展了《三字經(jīng)》故事比賽。我們的成績受到了上級領導的肯定,我們的'資料分別掛到了歡喜中心校、和豐潤教育信息網(wǎng)站上。

  三、三字經(jīng)教育與養(yǎng)成教育相結合

  歸根結底是為了讓學生把古代圣賢的經(jīng)典思想內(nèi)化于心,外化于形,為此,我們重點是把國學教育寓于養(yǎng)成教育之中,致力于使國學的精華成為支配學生行動的一種文化內(nèi)涵。

  一是生動直觀,見賢思齊抓養(yǎng)成。我們集中培訓教師,把一些經(jīng)典國學內(nèi)容以故事的形式加以敘述,把生動有趣的人物歷史故事,滲透于各科的教學中,如孟母三遷,孔融讓梨等經(jīng)典故事都深深的吸引了孩子們。班會課上學生們動情地說:“聽到這些故事,我想到了我自己。我們要保持良好的習慣,改掉壞毛病,在一個健康的環(huán)境下成長,做一個人見人愛的好孩子,一定要在家孝敬父母,友愛姐妹。在校尊敬老師,團結同學!

  二是互學互動,你追我趕抓養(yǎng)成。自國學推廣以來,我們一直注重依靠學生們的互相影響,互相幫助產(chǎn)生良性互動機制來達到取長補短,共同提高的目的。

  三是感悟升華,總結實踐抓養(yǎng)成。我們要求學生結合所學的《三字經(jīng)》版手抄報,談自己得感受。只有真正的賢者,才能不被物質(zhì)生活所累,才能始終保持心境的那份恬淡和安寧。誦讀經(jīng)典可以升華人生的境界,提高人們的文化素質(zhì)和道德水準,凈化社會風氣,以利于把二十一世紀中國變成一個真正的禮義之邦。家長們普遍感到孩子們更懂得了尊重父母,理解父母,孝敬父母。

  實踐證明,“三字經(jīng)”豐富文化內(nèi)涵、經(jīng)典的篇章語句、深刻的哲理思想,使學生在誦讀的過程中,不斷的增長歷史文化知識,增強了口語表達能力。開闊了思維、胸懷和眼界。使學生受到教育。

小學學校工作總結 篇9

  孩子是祖國的未來,讓他們健康、快樂的成長是我們每位教育者的職責,在教給他們科學文化知識的同時,安全教育也是其中不可缺少的一部份。在此對一個學期以來的安全工作作簡單總結:

  一、教育內(nèi)容

  1、校內(nèi)活動安全:

  (1)帶學生熟悉校園環(huán)境告訴學生哪些地方有危險,如:廚房、竹林。

  (2)告訴學生應避免哪些危險游戲,如:不玩單、雙杠,不爬樹,不玩刀、箭、劍、棍、槍等危險玩具,不在學校圍墻鉆進鉆出,不玩室內(nèi)插座,上下課講秩序不推擠,同學間玩耍講分寸不飛快追趕,不在教室追趕,不打架等。

  (3)訓練學生放學時路隊秩序,課間無特殊情況不可走出校園。

  2、校外活動安全:

  (1)防溺水,不到深水處玩耍。

 。2)防火,不玩火,不參與救火,教給火災逃生基本常識。

 。3)不攀爬。

  3、交通安全:

 。1)行路安全,靠邊靠右走,過馬路要做到“一停、二看、三通過”。不在馬路上玩耍游戲。

 。2)乘車安全,不坐“三無”車輛,上下車等車停穩(wěn),不在車廂內(nèi)玩耍,不把頭手伸出窗外,下車后應從車后過馬路。

  4、出行安全:

  (1)放學先回家后外出,外出時要告知家長去處。

 。2)出遠門需有家長陪同。

  5、飲食安全:

 。1)不喝生水。

 。2)不吃過期變質(zhì)食品,教給識別食品保質(zhì)期常識。

  (3)講究個人衛(wèi)生。

  6、兒童常見疾病預防知識:

  如沙眼、腮腺炎、水痘、甲型H1N1等傳染病的預防措施。

  二、具體措施

  1、充分利用晨會時間對學生進行安全教育,做到安全教育經(jīng)常化。

  2、結合有關學科知識,開展安全教育主題班會,向?qū)W生宣傳必要的安全常識,提高學生的安全防范意識。

  3、實行班級安全監(jiān)督制度,安全監(jiān)督員負責監(jiān)督本班學生的日常行為,并鼓勵同學間互相監(jiān)督,做到安全監(jiān)督處處化,規(guī)范學生的.日常行為,提高學生自我約束的自覺性和主動性,防范安全事故的發(fā)生。

  4、實行學生安全評比制度,給知安全重安全學生加星,強化學生安全意識。

  5、與家長聯(lián)系,監(jiān)督學生安全。

  6、堅持做好晨檢工作。

  三、取得成效

  1、學生安全意識增強,知道了什么是安全的,什么是不安全的,什么可以做,什么不可以做。

  2、學生掌握了一定的安全常識和自護常識。

  3、本學期全班同學平平安安,未發(fā)生安全事故。

小學學校工作總結 篇10

  網(wǎng)站的正常運行為我校提供了一個展現(xiàn)學校風采、獲得信息的網(wǎng)絡平臺。網(wǎng)站的建設和管理始終以服務師生、服務教育教學為宗旨。通過努力,在領導、師生的共同努力下,網(wǎng)站的建設和管理已基本走上了正常運行的軌道。

  一、學校的教育教學工作離不開學校的網(wǎng)站

  1、網(wǎng)站服務于學校常規(guī)管理工作

  20xx年開始,學校及各部門的通知公告、工作安排、文件等動態(tài)信息發(fā)布在網(wǎng)站上,取消了大部分紙質(zhì)文件的發(fā)放。學校的各項活動信息、圖片、視頻及時對外公開,讓社會了解學校的工作情況。起到宣傳學校,提升學校品牌的.作用。

  2、網(wǎng)站服務于教師專業(yè)成長

  網(wǎng)站中有教師管理頻道,老師及時把自己的教學感受、反思、案例和論文發(fā)布到網(wǎng)上,吸引校內(nèi)外的老師、家長、學生參與討論。這種形式的交流的優(yōu)點是直接、言語自由、思路開闊、面對的交流對象廣泛。

  4、網(wǎng)站服務學生學校網(wǎng)站有個

  5、網(wǎng)站服務于家;勇(lián)系

  小學低年級老師在博客上發(fā)布每次作業(yè)內(nèi)容和要求,家長根據(jù)老師的要求指導孩子完成課外學習。有的家長將學習成果直接發(fā)給教師,在網(wǎng)上形成了互動交流。

  以上所述說明學校各項教育教學工作已經(jīng)與網(wǎng)站相融合。

  二、在創(chuàng)新變化中求發(fā)展

  建站以來,我們進行了幾次改版,每次改版,都帶來全新的用戶體驗、更多的功能模塊以及更加豐富的教育資源內(nèi)容以適應學校教育教學工作的需要。

  我們知道一成不變的網(wǎng)站,不求創(chuàng)新的網(wǎng)站是沒有生命力的,現(xiàn)在的成績只代表過去,未來的路還很長,我們會不斷進取,立足為教育教學服務的基本思想。

  今后的工作思路

  1、優(yōu)化教育資源平臺,更好的為教育教學服務,建立以學科教材為中心的學習資源和備課資源。

  2、完善學校管理的信息化,加強網(wǎng)上智能辦公系統(tǒng)的應用,實現(xiàn)學;竟ぷ骶W(wǎng)上流程化。

  3、加強教師隊伍信息化應用的培訓。

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